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Edicin N 2

Noviembre 2017

El peridico del Sindicato de Industria de los Trabajadores Profesionales de las Empresas de Servicios Pblicos Domiciliarios, Complementarios y Conexos

Debate al tumbis del siglo


UNE, la emblemtica empresa de telecomunicaciones, se debate entre decisiones que
afectan su operacin, la estabilidad laboral y ms grave an, el patrimonio pblico.

Todos los das Quin Proyecto Hidroelctrico


Millicom busca acabar perdemos una controla Ituango, a un ao de
sindicatos en UNE? parte de UNE. realmente a EPM? generar energa.
Pgs. 4 - 5 Pgs. 6 -7 Pgs. 8 - 9 Pgs. 10 - 11
02 Visin SINPRO Noviembre 2017 - SINPRO

!A trabajar unidos
H Tratar de blindar
ace 15 aos, con la inminente Para hacer frente a esas situaciones
entrada de la politiquera a la no hemos caminado en solitario. Con
empresa, se cerna una gran a EPM de la el respeto por el pensamiento y las
amenaza sobre EPM. Esa situacin politiquera y las posiciones institucionales, en varias
pona en peligro lo construido durante acciones hemos aunado esfuerzos con
47 aos por una de las instituciones ganas del GEA y otros sindicatos, con el CUS (Comit de
ms admiradas del pas, que es de otros grupos Unidad Sindical del Grupo EPM y UNE),
Una publicacin del Sindicato
adems un claro ejemplo de que una
empresa de carcter pblico est en la
econmicos y con organizaciones sociales y polticas,
con acadmicos, con exempleados de de Industria de los Trabajadores
capacidad de prestar eficientemente polticos por nuestras empresas y con gente del
Profesionales de las Empresas de
Servicios Pblicos Domiciliarios,
sus servicios, hacerlo con sentido
social y con un manejo adecuado de los
privatizarla comn, que han entendido la importancia
de defender los derechos laborales y el
Complementarios y Conexos.
recursos. En las Empresas Pblicas En SINPRO no inventamos ni cambiamos patrimonio pblico, sin dejar a un lado NIT: 811036956-3
de Medelln eso era posible gracias al el sindicalismo, pero s hemos hecho el aporte a la sostenibilidad empresarial
rigor tcnico de sus actuaciones. esfuerzos para contribuir con una y a la recuperacin del rumbo de EPM y
visin ms moderna y ajustada a las de UNE, esta ltima con un psimo clima Direccin
Con el firme propsito de proteger nuevas realidades laborales, sociales laboral desde la llegada de la multinacional Olga Luca Arango Herrera
los derechos y la estabilidad laboral y econmicas. Eso significa haber Millicom a su administracin.
de los profesionales de la empresa, trascendido nuestra misin natural de Junta Directiva:
a quienes tambin se diriga esa defensa de los derechos laborales hacia
amenaza; y para tratar de blindar a acciones concretas para aportar a la Somos desde 2013 el Presidente
EPM del clientelismo y de las ganas sostenibilidad de las empresas y defender primer sindicato de Olga Luca Arango Herrera
por privatizarla que ya se vea en el el patrimonio pblico, como herramientas
GEA y en otros grupos econmicos para una distribucin ms equitativa de
Colombia en adherir Vicepresidente
y polticos; el 10 de octubre de 2002, los recursos. Por eso adherimos en el ao al Pacto Global Walter David Navarro Giraldo
con 222 afiliados, nacimos como 2013 al Pacto Global de la Organizacin de de las Naciones
Sindicato de Profesionales de EPM, Naciones Unidas, del que tambin hacen Secretaria
SINPROEEPPMM. parte EPM y UNE. Fuimos el primer Unidas Jacqueline Restrepo Henao
sindicato de Colombia en hacer parte de
Posteriormente en el ao 2008 y esa iniciativa mundial. A pesar de esos panoramas en las dos Tesorera
para cobijar en nuestro seno a los empresas, miramos con optimismo el Adriana Yanette Caldern lvarez
trabajadores de UNE tras la escisin del En estos tres lustros hemos futuro. Para trabajar en l, en compaa
negocio de las telecomunicaciones de sido testigos del crecimiento y de varios afiliados estamos realizando en Fiscal
EPM, nos transformamos en sindicato transformacin del Grupo EPM, de sus un ejercicio estratgico y de prospectiva Hugo Albeiro Herrera Lopera
de industria, bajo el nombre de SINPRO, aportes al desarrollo local y regional, y hacia el ao 2030, que nos ha permitido
el cual seguimos conservando. de su ingreso al mercado internacional, ver nuestras fortalezas y trabajar en las Vocales
que a nuestro juicio es desmedido oportunidades que se presentan da a da. Hugo Len Franco Fernndez
Ahora que arribamos a nuestros y contrario a las buenas prcticas Luis Fernando ngel Escobar
primeros 15 aos, es propicio hacer histricas de EPM. Ese trabajo nos muestra como un sindicato Luis Oriol Surez
un balance de logros y oportunidades. ms slido, que mantiene sus principios Maritza White Restrepo
Un balance que consideramos Tambin hemos luchado para evitar fundacionales y que comprende cada vez Samuel Rosas Ceballos
positivo teniendo en cuenta que, con que se siga desangrando financiera ms las necesidades de los trabajadores.
base en nuestra forma de actuar, en y laboralmente a UNE, luego de la Estamos seguros de que tenemos un Redaccin y edicin
nuestro lenguaje con altura y en la entrada a su administracin de la lugar en el futuro y que el modelo de C.S. Margarita Zuluaga Esquivel
disposicin permanente al disenso multinacional Millicom (Tigo). As sindicalismo que abrazamos en nuestros C.S. Juan Carlos Arboleda Meneses
y al debate, hemos logrado llegar mismo hemos logrado frenar la inicios es el que debemos mantener para
a ms de 4.000 afiliados en EPM y tercerizacin de varios procesos en conseguir las nuevas metas trazadas. Colaboradores
en UNE EPM Telecomunicaciones UNE y de otros negocios similares Guillermo Maya Muoz
S.A., incluidos quienes prestan sus al efectuado en octubre de 2016 Nuestras responsabilidades como Carlos Alberto Ballesteros Barn
servicios a travs de Huawei. con Huawei Technologies Managed miembros de una organizacin sindical Julio Csar Duque Cardona
Service Colombia S.A.S., que afectan y como servidores pblicos van ms all
Y en ese balance tambin encontramos el trabajo decente en nuestras de defender nuestros derechos; tenemos Caricaturas
alertas sobre el rumbo que han empresas y en el pas. el compromiso de custodiar el patrimonio Ricky
tomado nuestras empresas, lo que pblico representado en EPM y en UNE.
ha requerido de nuestra firmeza para Hace varios aos encendimos las Fotografas
pronunciarnos sobre la gestin de sus alarmas desde SINPRO alertando En esos propsitos es fundamental que Portada: cortesa Concejo de Medelln
respectivas administraciones. sobre diferentes acciones que se todos los trabajadores, las organizaciones SINPRO
adelantan en EPM y que parecen sociales, los sindicatos y la comunidad, Hidroelctrica de Ituango: EPM
rplicas de procesos dados en UNE duea del 100% de EPM, seamos aliados
EPM Telecomunicaciones S.A. y que permanentes, porque como reza el Diseo y Diagramacin
responden al apetito privatizador, sin proverbio: Cuando las araas se unen, Corporacin Enlace 4
alma y sin fronteras, que ha puesto sus pueden atar un len. Agencia La Pupila Comunicaciones
ojos en estas dos empresas. C.S. Sindy Orozco Garca
Contctenos
(4) 444 97 67
(4) 3803061

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Impresin
La Patria, Manizales
Noviembre 2017
Servicio l gal 03

Ampliacin de edad de retiro forzoso:


estabilidad laboral de pensionables
CARLOS ALBERTO
BALLESTEROS BARN
Abogado especialista
en seguridad social

L
a ley 1821 de 2016 no solo modific bajo ninguna circunstancia. Y NO PUEDEN SER OBLIGACIONES SI NO SE
la edad de retiro forzoso de 65 a 70
aos, sino que gener una estabilidad
aclara asimismo, que no modifica
la legislacin sobre el acceso al DESPEDIDOS RETIRAN A LOS 65 AOS
absoluta para quienes desempean derecho a la pensin de jubilacin, ni La Ley 797 de 2003 consagr la facultad al Quienes accedan o se encuentren en
funciones pblicas, como en el caso de el rgimen de acceso, permanencia o empleador de dar por terminado con justa ejercicio de funciones pblica podrn
los funcionarios de EPM, y que hayan retiro de cargos pblicos, salvo en la causa el contrato de trabajo o el vnculo permanecer voluntariamente en sus
cumplido los requisitos para la acceder a edad mxima de retiro forzoso. con un empleado cuando ste cumpla cargos despus de los 65 aos, pero
la pensin de vejez (Jubilacin). los requisitos para obtener la pensin tienen la obligacin, en los mismos
A QUINES COBIJA de vejez y sea reconocida o notificada la trminos y porcentajes que lo venan
Lo anterior quiere decir que el empleador
no podr despedir al trabajador invocando
ESTA NORMA pensin por parte de las administradoras
del sistema general de pensiones
haciendo, de seguir contribuyendo al
rgimen de seguridad social (Salud,
el reconocimiento de la pensin de vejez, Este aumento de 65 a 70 aos de la (Colpensiones o los fondos privados de pensin y riesgos laborales), aunque
pues incurre en un despido ilegal y debe edad de retiro forzoso est dirigido pensiones). No obstante lo anterior, la hayan completado los requisitos para
asumir las consecuencias, que pueden a los funcionarios que desempean ley 1821 no permite que esa facultad se acceder a la pensin de jubilacin.
ser, segn el caso, la indemnizacin al funciones pblicas. Sobre ese particular pueda utilizar para quienes desempean
trabajador o su reintegro a la empresa. el Departamento Administrativo de la funciones pblicas, lo que en ltimas
Funcin Pblica (DAFP) conceptu que significa que no pueden ser despedidos.
Tambin es tajante la norma en las funciones pblicas son las que, al
sealar que la edad mxima para servicio de la comunidad, desempean
ese retiro ser de 70 aos y que una los servidores pblicos, es decir los
Es el trabajador que desempea funciones
vez cumplidos se causar el retiro miembros de las corporaciones pblicas, pblicas quien decide si se retira o no de
inmediato del cargo que desempeen, los empleados del Estado y de las la empresa al cumplir 65 aos y tener los
sin que puedan ser reintegradas entidades descentralizadas. requisitos para jubilarse.

Cmo saber cundo hay acoso laboral


E
l acoso laboral, regulado por la cambio del lugar de trabajo o la jornada Los llamados de atencin o exigencias habitual, toda vez que se proponen como
ley 1010 de 2006, no solo es el que establecida para la labor asignada. del cumplimiento de labores del cargo. circunstancias extraordinarias.
ejerce un jefe sobre un trabajador;
tambin se da entre compaeros de El trato discriminatorio para el Las denuncias fundadas y serias, sin Asignar funciones especiales en
trabajo e incluso de subalterno a jefe. otorgamiento de derechos y prerrogativas sospecha de retaliacin y en aras de consideracin a la cualificacin del personal,
De acuerdo con la ley, es toda conducta laborales. lograr climas laborales adecuados para siempre y cuando no se sature laboralmente.
persistente y demostrable, encaminada cumplir los objetivos estratgicos.
a infundir miedo, intimidacin, terror La negativa a entregar material e LOS CAMINOS PARA
o angustia, a causar perjuicio laboral,
generar desmotivacin o inducir a la
informacin indispensable para la labor. La contra argumentacin fundada de
propuestas y disparidad respetuosa de
ACABAR CON EL
renuncia del trabajo. La negativa injustificada a otorgar opiniones. ACOSO LABORAL
permisos, licencias y vacaciones, La resolucin pacfica de los conflictos
Existen bsicamente seis modalidades cuando se dan las condiciones legales o Las sugerencias generalizadas sobre siempre ser el primer camino. Si
de acoso laboral: maltrato, persecucin, convencionales para solicitarlas. vestuario, o incluso privada, si tiene el considera est inmerso en un caso de
discriminacin, inequidad, entorpecimiento propsito de propender por el respeto acoso laboral, lo mejor ser siempre
y desproteccin laboral. El envo de annimos, llamadas personal y el de la empresa. buscar el dilogo con la persona en
y mensajes injuriosos, ofensivos o conflicto; de no lograrse, debe acudir
CONSTITUYE intimidatorios. Emitir un consejo en privado o realizar al Comit de Convivencia Laboral de la
ACOSO LABORAL NO CONSTITUYE
un estudio psicolgico de personalidad,
siempre y cuando ste no sea utilizado
empresa. El ltimo camino ser el de
la denuncia, cuyas herramientas estn
La agresin fsica o verbal, expresiones
ultrajantes o alusivas a raza, gnero,
ACOSO LABORAL con fines ventajosos por la empresa o
sus representantes.
contempladas en la ley 1010 de 2006.

origen familiar, preferencia religiosa, La determinacin firme en la toma Si es afiliado a SINPRO, recuerde que
poltica, sexual o estatus social. de una decisin, enmarcada en el Encomendar labores ocasionales, para tal efecto cuenta con un completo
debido respeto. incluso en espacios diferentes al equipo de asesora legal.
La descalificacin profesional en pblico
o en privado.

La descalificacin humillante de
propuestas u opiniones de trabajo.

Las constantes amenazas de despido.

Denuncias disciplinarias constantes y


temerarias.

Las burlas en pblico o en privado, sobre


la apariencia fsica o forma de vestir.

La alusin pblica a hechos


pertenecientes a la intimidad de la
persona.

La imposicin de deberes extraos a las


obligaciones laborales.

Exigencias desproporcionadas sobre


la labor encomendada y el brusco
04 5 S ntidos Noviembre 2017 - SINPRO

Millicom busca acabar los


sindicatos en UNE?
Desde agosto de 2014 cuando la multinacional Millicom (marca TigoUNE) tom las
riendas de UNE EPM Telecomunicaciones S.A., han salido de la empresa ms de
1.500 trabajadores.

H
ace nueve aos, el da que a la multinacional Millicom, que haba Millicom tom el control de la empresa,
entr a trabajar a UNE, Valeria demostrado ser un mal socio de EPM demuestran la violacin del Acuerdo: en
(*) estaba orgullosa, porque en Colombia Mvil - Tigo. tres aos ms de 1.500 trabajadores de
tena la oportunidad de aprender
y demostrar sus conocimientos en El regalo hecho a Millicom, del que
UNE y filiales como Edatel, Emtelco y en
su momento la Empresa de Telfonos de
DILATANDO, DILATANDO
una gran empresa con el sello EPM. Valeria parece no se dio cuenta, qued Pereira (ETP), han salido de la empresa. ComoyalohahechoconUnigeep,Sintraune
No saba nada de sindicatos, pero plasmado en el Acuerdo 17 de 2013 del y Sintrasertic, la administracin Millicom,
pronto supo que gracias a ellos poda Concejo de Medelln, pese a la oposicin Entre agosto de 2014 y octubre de 2017, encabezada por Marcelo Cataldo Franco,
disfrutar, con su familia, gran parte de de nueve concejales, de expertos en fueron despedidos gradualmente ms de 400 presidente de la empresa, ahora se niega
buenas condiciones laborales y de los telecomunicaciones, de organizaciones trabajadores afiliados a los sindicatos de UNE y a reconocer la existencia del conflicto
beneficios de su convencin. sociales, de acadmicos, de ciudadanos y Edatel, incluido SINPRO; mientras 584 salieron colectivo con SINPRO, incurriendo en
de los sindicatos de UNE y el Grupo EPM, en dos planes de retiro voluntario y otros 601 contradicciones que incluso podra tener
Sumergida en sus labores, no oy los que demostraron que la empresa (UNE) fueron transferidos a Huawei mediante una consecuencias legales.
llamados a la solidaridad colectiva ni las era viable, sin necesidad de ese socio. supuesta sustitucin patronal. Muchos de estos
alertas que sobre la desadministracin trabajadores no han sido reemplazados o lo El conflicto laboral inici el 3 de
de la empresa fueron lanzadas por DESPIDOS, RETIROS, han hecho personas con poco conocimiento y noviembre de 2016 cuando SINPRO
organizaciones como SINPRO. Esa mala
administracin, al parecer calculada,
VIOLACIN A escasa experiencia en telecomunicaciones. entreg a UNE el pliego de peticiones.
En una primera reunin para definir las
tuvo su clmax cuando el alcalde de LIBERTAD SINDICAL En ese mismo perodo y como producto de esas reglas de juego no hubo acuerdo sobre la
Medelln de la poca, Anbal Gaviria, El Acuerdo 17 dej plasmado que En acciones de la empresa, el nmero de afiliados inclusin de los trabajadores que un mes
y el Gerente de EPM de entonces, todo caso, se conservarn los derechos a SINPRO en UNE pas de 1.057 a 427, un 59 % antes fueron enviados a Huawei, por lo
Juan Esteban Calle, en complicidad laborales de los actuales servidores de menos. Golpes al trabajo decente y al derecho que no se dio inicio a la etapa de arreglo
con 11 concejales, entregaron la UNE EPM Telecomunicaciones S.A.. Lo constitucional a la libre asociacin. directo de que habla la ley.
administracin y los recursos de UNE sucedido desde agosto de 2014, cuando

EPM cuida el patrimonio


01 pblico en UNE?
Desde agosto de 2014 se le entreg a
Millicom el control
administrativo de UNE.

Con el 50% ms una accin, EPM es


el socio mayoritario de UNE.
50%
+1 A pesar de tantos llamados pblicos y
privados que se han hecho al Alcalde de
Medelln, Federico Gutirrez Zuluaga;
al Gerente de EPM, Jorge Londoo De la
Cuesta; y al auditor de EPM para UNE,

02
John Jairo Vsquez, para que den la cara
El Gerente General de EPM es el Presidente
de la Junta Directiva de UNE.
por los resultados financieros, laborales y
sociales de UNE EPM Telecomunicaciones
S.A., nunca se han pronunciado,
evadiendo su responsabilidad como
custodios del patrimonio pblico
El Alcalde de Medelln, como representante
representado en la empresa.

100%
de la comunidad, duea del 100% de la
empresa, es el Presidente de la Junta Al mutismo de la administracin
Directiva de EPM. de EPM (Presidente de la Junta y
Gerente) se han unido muchos de los
concejales de la ciudad, la Contralora
General, la Procuradura General y la
Personara de Medelln; a quienes se les
EPM es quien nombra al auditor de la ha informado de forma permanente de
empresa para UNE. parte de los sindicatos lo que pasa en la
empresa, sin que se hayan pronunciado
o hayan actuado.
Noviembre 2017
5 S ntidos 05

Golpes al trabajo decente en UNE EPM


Telecomunicaciones S.A.
Empleados enero 2013 (*): 2.700

Empleados julio 2014 (*): 2.301

Empleados julio 2017 (*): 1.726

590 Despedidos 2013-2017 (**):

584 Planes retiro voluntario 2015-2016 (**):

601 Transferidos a Huawei en 2016 (**):

202 Personal nuevo 2014-2017 (**):

200 400 600 800 1000 1200 1400 1800 2000 2200 2400 2600
(*) Solo UNE
(**) UNE-Tigo-Edatel

Eso no fue obstculo para que el 6 Nada de lo anterior fue aceptado por negociaran si se presentaba un nuevo triunfe el mal, slo es necesario que
de diciembre la administracin de UNE, que por el contrario, despidi el pliego y que para mejorar la oferta del los buenos no hagan nada, y hace
UNE realizara un acta de cierre pasado 29 de junio a 30 trabajadores retroactivo salarial, el sindicato tendra preguntas en voz alta a Millicom y a su
unilateral, desconociendo al sindicato, afiliados a varios sindicatos, incluido que retirar las acciones legales que presidente Marcelo Cataldo:
empezando a dilatar la negociacin y SINPRO, la mayora de los cuales tiene contra la empresa.
dejando sometidos a los afiliados 490 estaban protegidos por la figura legal del Hay voluntad real de UNE para concluir
afiliados a SINPRO a una constante fuero circunstancial. Ante ese error legal Lo propuesto por UNE, inaceptable positivamente este conflicto laboral?
desinformacin interna sobre el conflicto, y administrativo, la administracin de para SINPRO, intenta tapar el error Es instruccin suya no pagar la
el fuero circunstancial y la vigencia de la UNE (Millicom) solicit a la mayora de los legal y administrativo de despedir retroactividad a los afiliados a SINPRO?
convencin, entre otros, aprovechando la trabajadores despedidos, excepto a los trabajadores con fuero, evadir el pago de Los actos de su administracin son
angustia que se deriva del hecho que los afiliados a SINPRO, que se reintegraran a la retroactividad de los salarios de 2017 retaliaciones contra los afiliados a
salarios y los beneficios convencionales sus laborales. De ese hecho el sindicato y las respectivas cargas tributarias, as SINPRO? Busca Millicom acabar los
siguen siendo los del ao 2016. De todo tambin instaur, como le corresponde, como los aportes en seguridad social y sindicatos en UNE? Por qu no hay
lo anterior, SINPRO instaur acciones legales. acciones legales. parafiscales derivados de ello. sindicato en Colombia Mvil?

CONCESIN SINDICAL, A pesar de lo anterior SINPRO continu SINPRO, PIEDRA EN


DESPIDOS Y ARROGANCIA en su empeo de llegar a un acuerdo,
logrando acercamientos a travs del
EL ZAPATO PARA
EMPRESARIAL Comit de Prevencin de Conflictos TERCERIZACIN EN UNE
Laborales del Ministerio del Trabajo,
El equipo negociador de SINPRO, pero no hubo respuesta positiva de la Para la presidente de SINPRO, Olga Luca Lo propuesto por
respaldado por la Asamblea de administracin de UNE, representada Arango Herrera, el que la administracin UNE, inaceptable
Delegados y por la Junta Directiva del por el Director de Relacin con el de UNE se empee en dilatar la para SINPRO, intenta
Sindicato sigui explorando opciones de Empleado, Santiago Ospina Vanegas. negociacin, busca tambin desgastar
acuerdos encaminados a beneficiar a los a los trabajadores, especialmente a los tapar el error legal
afiliados, bajando incluso pretensiones No obstante, en lo que se pens podra afiliados al Sindicato de Profesionales, y administrativo
del pliego presentado en noviembre y ser la salida definitiva al conflicto, por llevar la vocera de denuncias sobre de despedir
sacando de la mesa la discusin jurdica SINPRO y UNE acordaron la violacin sistemtica de los derechos
del caso Huawei. realizar una serie de laborales en UNE desde la llegada trabajadores con
reuniones exploratorias, de Millicom, por lograr que se frenen fuero, evadir el pago
las cuales se efectuaron procesos de tercerizacin en la empresa de la retroactividad
las dos primeras y por evitar que se den otros negocios
semanas de septiembre. como el de Huawei. de los salarios
En ellas los negociadores de 2017 y las
del sindicato ofrecieron Se cumplen ya poco ms de 11 meses de respectivas cargas
bajar de nuevo algunas dilacin de las negociaciones con SINPRO
pretensiones del pliego, por parte de la administracin de UNE tributarias(...)
recibiendo una respuesta EPM Telecomunicaciones S.A., lo que
desconcertante de parte ha afectado el clima laboral y la calidad
de Ospina Vanegas que de vida de ms de 400 trabajadores,
conllevaba, en vez de entre ellos Valeria, que ahora entiende
propuestas, un par de lo que deriva la falta de solidaridad y
(*) Nombre de una afiliada, cambiado
exigencias: que solo compromiso, as como el significado de
para cuidar su identidad
la frase de Edmund Burke: Para que
06 Noviembre 2017
Defensores d lo Pblico Noviembre 2017 - SINPRO
07

Todos los das perdemos una parte de UNE


No nos equivocamos cuando de manera enftica denunciamos que la fusin UNE-Millicom sera perversa para nuestra empresa pblica. Hoy
los hechos nos dan la razn y demuestran que lo que se proclamaba como el gran negocio, es la prdida ms grande del patrimonio pblico
REDACCIN SINPRO
de Medelln, en los ltimos tiempos.

D
e la factura con logo de UNE Eichmann, que pasa a ser el ltimo y ETB quedaron en minora. Segn el ms una prima de control por USD 150 Millicom se hizo a UNE con el pago de Una frase que lo dice todo:
en rojo intenso pasamos a gerente de UNE-EPM nombrado por el informe de la Contralora de Bogot de millones y () Colombia Mvil (Tigo) una deuda de 110 mdd (220.000 mdp) Estamos complacidos () y muy Lo ltimo que ha pasado sobre este de la Contralora General de Medelln
una azul que dice TigoUNE. El alcalde de Medelln, y que ahora debe Noviembre de 2011, sobre Colombia de USD 1.294 millones (El Tiempo, contrada en 2006. El resto lo pagar en entusiasmados de seguir avanzando tema va en ese mismo sentido. El demostr el aumento de prdidas y el
nombre de la empresa sigue siendo tener en su bolsillo una millonaria Mvil (Tigo) seala que: (Tigo) presenta agosto 2-2014). mdicas cuotas mensuales, por club, de la mano de EPM (Presidente de Concejo de Medelln realiz hace poco crecimiento del nivel de endeudamiento
UNE EPM Telecomunicaciones S.A., prima de xito por la fusin de UNE un alto nivel de endeudamiento, () porque se aprecia la tasa de cambio, dice Millicom, Hans-Holger Albrecht, El un debate sobre la fusin UNE-Millicom en un 70% desde la fusin.
sin embargo, la actual administracin con la multinacional sueca Millicom, del 85,8% al finalizar el ao 2010, (), Millicom se compromete a entregar el Alcalde. Millicom una multinacional Mundo, Agosto 1-2014). y el conflicto laboral que prevalece en
de la empresa prefiere llamarla afirma que: Desde la campaa es decir, que de cada peso que Tigo 860 mdd que se distribuyen en 150 pichurria.EPM, emblema de la ciudad la empresa a causa de las polticas A pesar del alto nivel de endeudamiento,
TigoUNE y presentarla as en los
diferentes escenarios como el portal
de Anbal Gaviria qued claro que
soluciones como una venta no estaban
posee en activos, slo 14,2 centavos
son propiedad de los accionistas. () a
mdd por prima de control y 110 mdd
por pago de una deuda de 2006, y
ms innovadora del mundo, renuncia
al desafo de administrar una empresa
COLOFN de reduccin de nmina y otras
malas decisiones de la Presidencia.
durante la sesin tambin se expuso
que el ao pasado la Presidencia
web, las redes sociales y los medios planeadas (Dinero.com, feb 22-2012). la fecha acumula prdidas por cerca de quedan 600 mdd, que se restan de de telecomunicaciones, compleja La certera columna del profesor Maya Las conclusiones de la sesin fueron de UNE entreg bonificaciones por
de comunicacin. Sin embargo, lo hicieron. Si la fusin- un billn de pesos (p. 7). 1989 mdd, valor firma UNE, quedando en la gestin tecnolgica, y le da el olvid mencionar que esta historia concretas: recuperar a UNE EPM $16.000 millones para los altos
privatizacin hubiera sido un tema de por igualar 1289 mdd. Millicom pone control a los suecos, para asegurar comenz con la escisin del negocio Telecomunicaciones S.A. y devolver la directivos de la empresa. No se sabe
Nuestra querida UNE EPM campaa muchos medellinenses se Los suecos perdieron plata a la lata en 50% (ms una accin) de TIGO por la convergencia de servicios, fijos y de telecomunicaciones de EPM, idea dignidad a sus trabajadores. qu metas cumplieron (Mayores
Telecomunicaciones S.A. se desdibuja hubieran abstenido de votar por Anbal cinco aos de gestin de la empresa y un valor de 647 mdd. Faltan 642 mdd mviles, porque no se puede jugar solo que tuvo como autores intelectuales prdidas? Mayor endeudamiento?
todos los das, con la tristeza de todos Gaviria. En una democracia hay que este es el novio que escogieron para para sumar 1289 mdd. Las cuentas en un campo donde el cambio tcnico al exalcalde Sergio Fajardo (ahora En el debate se demostr que se est Peor servicio? Maltrato a contratistas
los que quisimos defenderla, pero ser honesto y claro en las propuestas casar a UNE. En dnde estn los anteriores son un planteo aproximado. es constante, y las inversiones son precandidato presidencial) y al gerente vulnerando el Acuerdo 17 de 2013 y trabajadores?), pero los bonificaron.
parece que no hay un mnimo de inters con el elector. informes de la Contralora de Medelln cuantiosas, afirman los gestores de la de EPM de la poca, Juan Felipe Gaviria. en cuanto a que no se conservan
entre los que tienen las facultades sobre la operacin de Tigo? Sin embargo, hay que acotar lo siguiente: fusin, con complejo de inferioridad. Sin ese primer paso, lo que est los derechos de los trabajadores, se El final de esta historia est prximo,
gerenciales y polticas para evitar la A pesar de las pataletas de algunos, y UNE-EPM es dueo de 25% de Tigo. Nosotros no podemos, los suecos s. ocurriendo en la actualidad no hubiera desmejoraron sus derechos laborales pues con la acumulacin de prdidas,
prdida de este patrimonio pblico. gracias a las voltiadas de otros, en La fusin de UNE- Millicom (Tigo) se Adems, UNE-EPM compr la parte sido tan fcil. Una pregunta al margen: y todo indica que la Presidencia sigue el despido masivo de empleados, el
el Concejo de la ciudad, para aprobar negoci de la siguiente manera: EPM se de ETB por 240 mdd (Caracol, nov 13- Si algo ha hecho UNE, son inversiones votara por la persona que dio el con su dinmica de desvanecer la decrecimiento de usuarios debido a
Para recordar la historia de todo la fusin, sta se acaba de ejecutar queda con el 50% (ms una accin), y 2013). Es decir, UNE-EPM es el dueo cuantiosas, a diferencia de los suecos primer paso en la privatizacin imagen de UNE. los continuos problemas de servicio
este mal negocio, nos remitimos a (agosto 15-2014). Un mal matrimonio Millicom con el resto se har al control del 50% de TIGO. Y si es as, las cuentas que van pagando los activos pblicos de UNE para la Presidencia de la y la poca identidad que queda de
un artculo del profesor Guillermo que todos los interesados, empezando de la empresa, mediante el pago de cambian sustancialmente. Las har la municipales con el flujo de caja, por Repblica? Los corporados hicieron visibles UNE, es posible que en unos meses
Maya Muoz, publicado en el diario por el gerente de EPM Juan Esteban una prima, nombra el Gerente, y tiene Contralora o el Concejo de Medelln? club Cunto pusieron los suecos situaciones que antes denunciamos, por nos anuncien la liquidacin de lo
El Mundo, el 26 de agosto de 2014. En Calle Restrepo, tratan de mostrar mayora de cuatro miembros en la en OLA-Tigo? En 2006, EPM y ETB le Luego de la escisin, el presidente de ejemplo, que Millicom nunca pag por la que conocemos como UNE EPM
este recuento cronolgico se hace un como el matrimonio del siglo. Junta directiva. EPM queda de socio Por otro lado, hay que tener presente hicieron prstamos por 420.000 mdd UNE, Horacio Vlez de Bedout, propuso fusin ya que ni los 1.4 billones de pesos Telecomunicaciones S.A. y la nueva
anlisis de lo acontecido. mayoritario, tres miembros en la junta, que el valor patrimonial de Tigo es de para la operacin. La excusa de la buscar un socio que aporte valor en para el Municipio ni los 150 millones compaa siga otros rumbos en los
Sin embargo, dados los antecedentes, pero sin control. La clave no es quin 832 mdd, segn Sal Katan, Gerente movilidad no puede ser ms dbil: Uff medio de la agresiva competencia (El de dlares por la prima de control que nada quede de patrimonio pblico.
FUSIN UNE-MILLICOM, todo apunta a que UNE-EPM se bot es el socio mayoritario sino quin toma de ETB (El Tiempo, agosto 8-2014), y Virgin Mobile prestan servicios de Colombiano, 2008). Sin embargo, no salieron de dicha empresa. Se entreg
PAGOS POR CLUB con un novio que es un fiasco. En las decisiones. Cul es la empresa mientras se reconoce un valor firma de telefona mvil, por contrato, a travs prosper la iniciativa y hubo que esperar el patrimonio pblico sin recibir nada a
2006, Millicom asumi el control de absorbente? La que toma el control. 1.294 mdd. Una diferencia muy grande de plataformas ajenas Por qu no lo hasta la llegada de Anbal Gaviria y de cambio. Y como si fuera poco, un informe
n
ci
Cul fue la posicin de Anbal OLA, que se convirti posteriormente y que beneficia a los suecos, pagando poda hacer UNE si era socio de TIGO? Marc Eichmann para iniciar el proceso
Gaviria en la campaa electoral en Tigo, con el 50% ms una accin, sin Los valores firma reconocidos en la menos por UNE. de privatizacin de UNE.
iz a
por la alcalda de Medelln sobre la pagar prima de control, y qued con fusin fueron los siguientes: UNE y
a t
iv
fusin-privatizacin de UNE? Marc la mayora en la Junta directiva. EPM filiales de 1.989 millones de dlares,

Pr
Cronologa de un camino a la privatizacin

2005
El alcalde, Sergio Fajardo Valderrama, y
el gerente de EPM, Juan Felipe Gaviria
presentaron la Propuesta de Transfor-
macin 2005-2015 de las EPM, que
incluy la escisin del negocio de

2014-2017
telecomunicaciones de la empresa. Fue
el nacimiento de UNE EPM Telecomuni-
caciones S.A.

2008
Entre agosto de 2014 y octubre de 2017,
bajo la administracin de Millicom:

Durante la alcalda de Alonso Salazar Jaramillo, el Se despidieron ms de 400 trabajadores;


presidente de UNE EPM Telecomunicaciones, mientras 580 salieron en dos planes de
Horacio Vlez de Bedout, propuso la bsqueda de retiro voluntario y otros 601 fueron

m
un socio que aportara valor a la empresa en medio ico transferidos a Huawei mediante una
ill
de la competencia agresiva. La propuesta no supuesta sustitucin patronal.
E
M

UN
prosper.
Se vienen presentando prdidas continu-
as en los ejercicios anuales del negocio.

2013
Se increment el nivel de endeudamien-
to, logrando que la deuda supere el valor
de la empresa.
El alcalde Anbal Gaviria, el gerente de EPM Juan
Esteban Calle y el presidente de UNE EPM Se disminuye permanentemente la base
Telecomunicaciones S.A., Marc Eichmann, de clientes debido al incremento desmedi-
presentaron al Concejo de Medelln la fusin do de tarifas y al desmejoramiento del
UNE-Millicom, aprobada por la Corporacin. servicio.
08 Con n xos Noviembre 2017 - SINPRO

Quin controla realmente a EPM?


Desde que el sector elctrico colombiano fue reestructurado y privatizadas sus principales empresas, revivi el inters de los grupos econmicos por ser socios de EPM.
Puede ser sntoma de control del negocio de la energa o visos de una futura privatizacin, la presencia de personas cercanas al GEA en la Junta Directiva de EPM?
REDACCIN SINPRO

L
a construccin del llamado Como lo dijo en su momento el profesor de inters como universidades, comits y dueo de varias multilatinas
edificio Inteligente visibiliz de la Universidad Nacional Guillermo de veedura ciudadana, asociaciones colombianas, pertenezcan a diversas
el podero de EPM y la futura Maya Muoz, fue el primer proyecto gremiales y cmaras de comercio. Sin juntas directivas del mismo grupo
vocacin de la ciudad. Antes de privatizador de EPM, pero no el ltimo. embargo, es claro que el que tiene la es una tctica de enroque que llevan
trasladarse a la nueva sede, los El segundo intento lo dio el exalcalde ltima palabra en los nombramientos aos practicndola.
funcionarios trabajaban en el edificio Sergio Fajardo Valderrama (2004-2007), es el Alcalde de Medelln, como
Miguel de Aguinaga, una construccin con la propuesta de transformacin de Presidente de la Junta Directiva de Meses despus, el exalcalde Gaviria
de vieja arquitectura y escasos 10 EPM, que bsicamente lo que buscaba EPM, y esto es muy importante. invit a la Junta de EPM al empresario
pisos, que no pareca representar era la escisin del negocio de las Manuel Santiago Meja Correa. Y por
el potencial de la empresa y que telecomunicaciones. De acuerdo con lo anterior, el Convenio qu es Manuel Santiago otra ficha
se qued pequea para albergar la Marco propona, no sabemos ni clave? Es el accionista minoritario
nueva tecnologa y el crecimiento en Esta vez la propuesta prosper, entendemos con qu intenciones, ms grande de varias empresas del
negocios y personal. con el surgimiento de UNE EPM introducir a la Junta Directiva de EPM GEA e hijo de uno de sus principales
Telecomunicaciones (2006), la misma a los grandes consumidores (Grupo fundadores. Meja es persona de
Estamos hablando de 1997, cuando la que ms adelante y con el apoyo de Empresarial Antioqueo-GEA) y los confianza de Gaviria y por ello tambin
empresa ya presentaba utilidades por 11 concejales, privatiz el exalcalde grandes proveedores (GEA). Termin fue nombrado en las juntas directivas
$497 mil millones y le trasladaba al Anbal Gaviria Correa (2012-2015), el Acuerdo introducindonos el diablo del Metro de Medelln y de UNE EPM
Municipio de Medelln transferencias al vender la mitad de la empresa a la a la casa, por la misma puerta. Telecomunicaciones S.A., entre otras
anuales del orden de $120 mil millones. multinacional Millicom. empresas de carcter pblico. Meja es
Y fue el exalcalde Anbal Gaviria, igualmente cercano al alcalde Federico
Mientras culminaba esa construccin, Fajardo y el exgerente de EPM, recin posesionado, quien invit al Gutirrez Zuluaga (2016-2019).
el exalcalde Sergio Naranjo Prez (1995- Juan Felipe Gaviria, suscribieron empresario Andrs Bernal Correa,
1997) present al Concejo de Medelln el Convenio Marco de Relaciones ficha clave del GEA, a ser miembro de Luego lleg el turno del actual alcalde,
un polmico proyecto de Acuerdo que Municipio de Medelln - Empresas la Junta Directiva de EPM. Por qu es quien sum a la Junta Directiva de EPM
buscaba convertir a EPM en una sociedad Pblicas de Medelln (abril del 2007), Bernal una ficha clave? otro miembro del GEA: el expresidente
de economa mixta, con participacin con el que oficializaron el ingreso de de Bancolombia, Carlos Ral Ypes
de capital privado. En esa ocasin la miembros independientes a la Junta Bernal es vicepresidente financiero Jimnez, quien a su vez ha estado
respuesta del Cabildo Municipal fue Directiva de EPM. del Holding de Pensiones Sura en las juntas directivas de Argos,
negativa, no sin antes escuchar cientos Latinoamrica y al mismo tiempo Fundacin Bancolombia, Proantioquia
de intervenciones, la mayor parte en El Convenio Marco estableca participa en las juntas directivas y Suramericana, entre otras.
contra de la iniciativa, y entre las que mecanismos de seleccin para de Enka, Fundacin Suramericana,
estaban a favor, la de la Corporacin que personas de las mejores Inveralimenticias S.A., Nutresa S.A., De esta manera, de un total de nueve
para el Desarrollo de la Investigacin y calidades personales y profesionales Everfit y Proteccin, entre otras miembros de la Junta Directiva de
la Docencia Econmica (CIDE), liderada pertenecieran a la Junta Directiva de empresas del GEA. Que los altos EPM, incluido el alcalde Gutirrez,
por Juan Felipe Gaviria Gutirrez. EPM, a partir de listas de candidatos directivos del grupo empresarial hay un miembro independiente (Javier
elaboradas por los diferentes grupos privado ms grande de Antioquia, Genaro Gutirrez Pemberthy), un
Noviembre 2017
Con n xos 09
miembro no independiente (Claudia sector de la infraestructura con nfasis EPM, Juan Felipe Gaviria Gutirrez, indefinida, por lo que se recomienda
Jimnez Jaramillo), tres vocales de en la energa. Fue as como empezaron y cuando se planteaba la escisin de fijar un lmite de tiempo en el ejercicio
control (reglamentados por la ley) y a comprar e invertir en proyectos las telecomunicaciones expres a la del cargo, ya que ejercer como miembro
tres miembros independientes que hidroelctricos, por lo que hoy en da reunin: No se preocupen an por por muchos aos puede precisamente
representan, al mismo tiempo, los son uno de los grandes jugadores en los la privatizacin de EPM. El que va a restar independencia a su actuacin.
intereses particulares del GEA, que negocios de generacin y distribucin privatizar EPM apenas est estudiando Dice la CAF que en muchos pases de
podran generar un escenario que de energa, pese a que apenas iniciaron en EAFIT (Universidad del GEA, de la la Organizacin para la Cooperacin
afecta la competencia y la estabilidad su estrategia en 2007, lo que habla de su que el citado exgerente fue rector). y el Desarrollo Econmico, OCDE, se
financiera de EPM. msculo financiero. establecen plazos de permanencia de
En su estudio Efectividad y estructura entre 3 y 5 aos.
No sobra decir que la actual cabeza Otro dato importante es que el de los directorios de las empresas de
visible del GEA, David Bojanini Garca, accionista mayoritario de Celsia es el propiedad estatal en Amrica Latina y Ante las fallas que suscit el Convenio
apoy la candidatura del alcalde Grupo Argos, que tiene el 52,93% de la el Caribe, la Corporacin Andina de Marco Municipio-EPM, proponemos un
Federico Gutirrez y que ese grupo participacin accionaria y pertenece al Comercio, CAF, resalta que ms del 53% nuevo acuerdo de ciudad que impida la
ha financiado generosamente las GEA. Qu casualidad! Al grupo Argos de las empresas evaluadas (entre las injerencia del inters particular sobre
campaas polticas de los ltimos cuatro lleg a gerenciarlo el exgerente de EPM, que se encuentra Empresas Pblicas el general, porque como van las cosas,
alcaldes de Medelln, con donaciones a Juan Esteban Calle Restrepo, una vez de Medelln) reportaron que cuentan el futuro no deseado para EPM no est
travs de las Fundaciones Bancolombia, sali de EPM. en sus juntas directivas con miembros lejano sino cercano.
Orbis, Argos y Celsia, entre otras. Como independientes. Se consideran
lo report La Silla Vaca: aunque otros Qu tan tico y estratgico para nuestra miembros independientes a aquellas Asimismo, proponemos a los candidatos
siete grupos econmicos le aportaron, ciudad puede ser que tres miembros de personas de reconocido prestigio presidenciales que se comprometan
el GEA es de lejos el que ms plata le la Junta Directiva de EPM sean cercanos profesional que pueden aportar su con reglas que eviten la intromisin de
meti a la campaa del nuevo alcalde de a Celsia, que hoy es uno de los mayores experiencia y conocimiento para la intereses particulares en las empresas
Medelln. Pero lo hicieron, como suelen competidores de EPM en el negocio de direccin de la empresa. estatales, adems de regular los aportes
hacerlo, a travs de varias empresas y la energa? Puede que no sea ilegal, pero a las campaas polticas, para que se
fundaciones de diferentes sectores.... tico no parece ser. Tras el Acuerdo Si bien en el Reglamento Interno de la evite el pago de favores a travs del
de abril de 2007, entonces, en la Junta Junta Directiva de EPM queda expreso ingreso de los privados a espacios
EL VERDADERO INTERS Directiva actual de EPM no solo quedan que la informacin es confidencial y que estratgicos como las juntas directivas
los consumidores, los proveedores, en caso de presentarse algn conflicto de las empresas de carcter pblico.
Es a travs de la creacin y sino tambin, los competidores. Qu de inters, el miembro debe manifestarlo
fortalecimiento de Celsia que el GEA podran decir la Superintendencia de antes de iniciar la reunin, cada vez Para cerrar, nos queda una ltima
comenz a mostrar su inters por el Sociedades y la Superintendencia de que se toquen estrategias de negocios pregunta: es el Alcalde de Medelln
negocio de la energa. Esta empresa Industria y Comercio al respecto? No relacionados con el sector energtico, un empleado ms del grupo econmico
surgi de los activos de inversiones podra haber un manejo soterrado de los tres miembros de Junta cercanos al que lo ayud a elegir o es una persona
estratgicas que quedaron luego de la la posicin dominante que trat de GEA deberan retirarse. Lo hacen? No escogida por los ciudadanos para
venta de Coltabaco a la Philip Morris. impedir la Ley 143 de 1994? lo sabemos. administrar los recursos de la ciudad?
Como lo coment en su momento el Lo cierto es que el pago por haber
expresidente de Celsia, Juan Guillermo NUNCA FUE Otro dato importante del estudio apoyado su campaa no puede ser el
Londoo Posada, en una charla en INTERS OCULTO de la CAF es que los miembros de control de EPM.
EAFIT, los consultores recomendaron Durante la negociacin SINPRO- junta independientes no pueden ser
dedicar las inversiones estratgicas al EPM en 2006, el entonces Gerente de reelegidos por varios periodos o de forma
10 De inters Colectivo Noviembre 2017 - SINPRO

Proyecto hidroelctrico Ituango,


a un ao de generar energa
Este es el ms grande proyecto de infraestructura elctrica de Colombia, un gigante, tanto por la magnitud de sus obras como por los beneficios que le
trae al pas. Presentamos una radiografa del Proyecto Hidroelctrico Ituango, cuyo presupuesto total es de 11,4 billones de pesos.
REDACCIN SINPRO

S
olo una empresa con la
trayectoria de EPM poda liderar rea de influencia de la central
la construccin del proyecto
hidroelctrico Ituango, debido al 1. Briceo
tamao de las obras requeridas para
generarle al pas 2.400 megavatios 2. Buritic
de energa.
3. Ituango
Los dueos de Hidroituango, la
sociedad conformada por EPM y la 4. Liborina
Gobernacin de Antioquia, a travs
del IDEA, acordaron que EPM liderara 5. Olaya
el proyecto mediante la figura del
BOOMT, que por sus siglas en ingls 6. Peque
significa construir, operar, mantener,
explotar comercialmente y devolver. 7. Sabanalarga
En resumen, a EPM le corresponda
conseguir los recursos y luego de 50 8. San Andrs de Cuerquia
aos de operacin, una vez logrado el
retorno de la inversin, le devuelve la 9. Santaf de Antioquia
central a la sociedad.
10. Toledo
Desde el ao 2008 cuando particip en
la subasta del cargo por confiabilidad, 11. Valdivia
convocada por la Comisin de
Regulacin de Energa y Gas (CREG) 12. Yarumal
para la instalacin de nuevos proyectos
de generacin que atendieran el
crecimiento de la demanda de energa proyecto present un avance de obras Y LAS UTILIDADES? PATRIMONIO PBLICO
del pas, EPM inicio una carrera cercano al 78%, cumpliendo de esa El de Ituango es el ms grande proyecto
contrarreloj para cumplir con los forma con los cronogramas y con el En el contrato entre EPM y la Gobernacin hidroelctrico en la historia de Colombia,
tiempos pactados con el Gobierno objetivo de tener la primera de las ocho de Antioquia, a travs del IDEA, se con enormes beneficios para el pas, y
Nacional para la entrega de esta obra. unidades de generacin operando para especific que las utilidades iniciales de que por ser sus socios dos entidades de
finales del ao 2018. la central hidroelctrica irn para EPM; carcter pblico, como EPM y el IDEA,
El compromiso qued en firme y la y aos ms tarde deber transferirse se fortalece el patrimonio pblico.
sociedad Hidroituango, liderada por El proyecto Ituango cuenta con una a la sociedad Hidroituango una
EPM, comenz la bsqueda de los energa firme (que puede producir en remuneracin peridica proporcional a Mayor cobertura en el servicio de
responsables de adelantar las obras, condiciones de fenmeno del Nio) los ingresos netos del proyecto, en un energa y tarifas ms equitativas, la
quedando como ganador el consorcio de 8.563 GWh/ao, y una produccin porcentaje que se establecer una vez ejecucin de nuevos y ms programas
colombo brasileo CCC, conformado promedio cercana a los 13.500 GWh- entre en operacin la primera etapa del de responsabilidad social y ambiental
por Construcoes e Comercio Camargo ao, cuando en el ao 2022 entren en proyecto y depender de la valoracin para las comunidades cercanas y la
Correa S.A., Constructora Conconcreto operacin las ocho unidades, con lo cual financiera del mismo. transferencia de recursos va impuestos
S.A. y Coninsa Ramn H. S.A. se podra atender el 17% de la demanda a los municipios de las reas de
esperada por la Unidad de Planeacin Lo anterior quiere decir que no se podrn influencia, son algunos de los beneficios
Hasta ah la historia suena perfecta. Sin Minero Energtica, UPME. adelantar dineros de las utilidades ni que se esperan del proyecto.
embargo una obra de esta envergadura para la Gobernacin de Antioquia ni
no ha sido ajena a las dificultades. Las En cuanto a los compromisos de para la Alcalda de Medelln, que con los Desde SINPRO, como lo hemos hecho
condiciones geogrficas del Can del Colombia en materia de reduccin de recursos generados por Hidroituango, desde 2008 cuando suscribi el
Cauca y el factor climtico han sido emisin de gases efecto invernadero, esperaban invertir en proyectos como el respectivo contrato, seguimos apoyando
pesadillas para este proyecto, que fue el proyecto permitira reducir 4.4 del Ferrocarril de Antioquia y el Tranva a EPM en su gestin para sacar adelante
dividido en tres fases: la construccin millones de toneladas de CO2/ao, lo de La 80, respectivamente. el proyecto hidroelctrico Ituango.
de las vas de acceso, la desviacin que constituira un gran aporte a la meta
del ro Cauca y la construccin de total de reduccin de emisiones del
los componentes de la obra principal sector elctrico al ao 2030.
(presa, casa de mquinas subterrnea
e instalacin de ocho unidades de
generacin).

Tanto el contrato de las vas como la


desviacin del ro se demoraron ms
de lo previsto, principalmente por las
condiciones climticas, pero tambin
por hechos de orden pblico, lo que, en
suma, ha suscitado costos adicionales
para la obra, que no obstante siguen
estando dentro del presupuesto inicial
de 11,4 billones de pesos.

ENERGA EN FIRME
Wilson Chinchilla Herrera,
Vicepresidente de Proyectos e Ingeniera
de EPM, indic que a pesar de las
dificultades, a septiembre de 2017 el Imagen de la Obra
Noviembre 2017
De inters Colectivo 11
En 2022 la hidroelctrica generar 2.400 megavatios de energa al pas.

01
10.311
Familias de reas rurales con
servicio de energa elctrica.

5.489 02
11.448 Familias beneficiadas con
el servicio de gas domiciliario.
03
Empleos directos generados,
2.811 de ellos a personas
de las zonas de influencia.

25.000 04
Empleos indirectos.
187 km
05
De vas principales y secundarias
construidas y rehabilitadas.
1.349 km
06
727 De vas secundarias, terciarias y
caminos de herradura recuperadas.
07
Familias con vivienda
nueva o mejorada

800 08
Nuevas viviendas del
programa ALDEAS, en 8 municipios.

09
4.985
Familias beneficiarias de
proyectos productivos.

4.700 10
Familias con huertas
12 de autoconsumo.

11
canchas sintticas de ftbol
construidas en municipios del rea de influencia.

Algunas cifras sociales


del proyecto

12 municipios antioqueos del rea de influencia del proyecto se benefician con


recursos e inversin social.

Crucigrama 15
AOS
Horizontal

2. Va por la cual mantenemos contacto


permanente con los afiliados.
Vertical

1. Nombre de carismtico personaje de


la Iglesia catlica cuyas palabras fueron
4. Es uno de los beneficios que ms recogidas en el discurso protocolario de
alegra trae a nuestros afiliados y sus los 15 aos de SINPRO.
1 3
2 familias. 3. Es la quinta lnea estratgica de
7. Para SINPRO es trabajar con SINPRO que conlleva estudios y
5 6 conocimiento, capacidad y sentido de reflexin.
4
pertenencia. 5. Nmero de lustros a los que llega la
7 8. Es una de las asesoras que prestamos quinceaera SINPRO.
a los afiliados para sortear procesos 6. Propiciamos esta actividad porque
8
disciplinarios, casos de acoso laboral y primero escuchamos y luego tomamos
9
pensional. decisiones que beneficien a los afiliados.
10. Proceso mediante el cual una 9. Lo que ha pasado con las afiliaciones
11
10 persona ingresa a SINPRO. a SINPRO en el ltimo ao.
14. Le apostamos a ella por el bien de 11. Otra de las asesoras que tenemos
12 13 las empresas donde estn nuestros disponible para nuestros afiliados.
afiliados. 12. Documento donde quedan
14 15. La de SINPRO promueve acciones expresados todos los acuerdos y
orientadas a garantizar condiciones de beneficios que firmamos con la Empresa
15
trabajo decente para los trabajadores para el bienestar de nuestros afiliados y
17 del sector. sus familias.
6
16. Banda britnica de rock cuyas 13. Es uno de los grupos de inters de
canciones se escucharon en el 15 SINPRO y por quienes se trabaja da
18
19 aniversario de SINPRO. a da. Estos son los de los servicios
20
19. El de las empresas pblicas lo pblicos.
defiende SINPRO desde su constitucin. 17. Espacio de debate al que asistimos
20. Uno de los valores que nos permiten para presentar nuestra defensa del
trabajar por el bien comn. patrimonio pblico de la ciudad.
18. Nombre de la delegada que aparece
con el nmero 60 en nuestra pgina web.
12 A tu Lado... Noviembre 2017 - SINPRO

Estamos de 15
L
os 3.200 asistentes a la
celebracin central de los 15
aos de SINPRO, vibraron con
el concierto Queen The Beatles
Sinfnico a cargo de la Orquesta
Filarmnica de Medelln y el Grupo
Triloga.

Afiliados al Sindicato de Profesionales


en EPM y UNE, directivos de las
dos empresas, colegas de otras
organizaciones sindicales, periodistas,
acadmicos y otros aliados estratgicos
se hicieron presentes en las dos
funciones especiales realizadas en el
Teatro Metropolitano de Medelln.

En esta celebracin quinceaera,


Imagine, Bohemian Rhapsody, Innuendo,
Let it be, We are The Champions y otras
12 melodas conformaron un gran
repertorio para evocar a dos de los
grupos ms grandes de la msica.

Con este reportaje grfico recordamos


algunos momentos de la celebracin.

Lindo colorido y un ensamble musical que inundaron de aplausos al Teatro Metropolitano.

Despus del concierto hubo espacio para socializar y cerrar dos noches de bajas
temperaturas, con corazones ardiendo de felicidad.

El Gerente de EPM, Jorge Londoo De la Cuesta y otros directivos de la empresa acompaaron a SINPRO en su celebracin. Aqu con Delegados e integrantes de la Junta Directiva del
Momentos familiares y de jbilo como en los 15 aos de SINPRO. Sindicato de Profesionales.