TALLER NORMATIVA 2017-II

NUMERO 6
El taller consta de 16 preguntas que encontrarn a continuacin sobre temas de relevancia
capitular y nacional dentro de ANEIAP. Este taller se realizar en grupos ya establecidos
(Ver anexo). Debido al alto grado de complejidad de algunas preguntas, se es permitido
recurrir a los recursos que consideren necesarios para llevar a cabo el taller, es decir,
documentos, miembros de la JDC, miembros de la JDN actual, egresados y dems
personas que consideren les puede ser de ayuda. Es necesario que indiquen las fuentes
donde encontraron la informacin ya que se validar la respuesta y en caso de no ser
certera no sera tenida en cuenta. Adicionalmente es necesario que todos los miembros del
grupo estn enterados de cmo se resolvi el taller puesto que estar sujeto a verificacin.
La fecha de entrega de este taller ser el da 5 de Diciembre hasta las 11.59pm al correo
interventoria_uniatlantico@aneiap.co

Eventos

Cul es el evento magno del captulo Uniatlantico y cuando fue su primera

versin?

la Cumbre Acadmica, su primera versin fue 2014-2 la sexta versin Logstica

industrial

Donde y en qu ao naci RNP.

La Reunin Nacional de Presidentes fue instituida en el CONAL de La Ceja (Oct. 1995),
teniendo en cuenta, la necesidad de que existiera un evento nacional que permitiera ofrecer
un seguimiento a las actividades planteadas desde inicio de ao. El I RNP, fue en la ciudad
de Pereira, en el ao 96 y su principal funcin fue la de terminar el trabajo de Estatutos
Nacionales.

Historia ANEIAP

Menciones a los miembros de la JDC 2014

Fecha de aprobaron los actuales estatutos nacionales, RIN y Cdigo de tica.

Los estatutos nacionales fueron aprobados en Valledupar los das 25 - 27 de enero
de 2008.
El RIN fue presentado el 1 febrero 2009.

Cuantos y cules son los captulos que hacen parte de la ANEIAP? Con sus
respectivos presidentes.

www.aneiap.co info@aneiap.co
 Mencione tres Asociados del captulo uniatlantico que hicieran parte de la JDN
con sus cargos y aos respectivos. Excluyendo a los del 2017

Guillermo Soto IN-2016

Jose Dulcey DNA-2016
Miguel Bustamante DNC-2015

Normativa

ANEIAP cito el 10 de junio a la ANGO a llevarse a cabo en la ciudad de Cali,

en marco del SNC Cali el da 2 de julio, de sus 30 captulos, 24 activos y 6
provisionales, asistieron 22 activos y 2 provisionales. Calcule el qurum, poder
votante y poder decisorio, Puede la asamblea sesionar?Las decisiones
tomadas durante la ANGO sern procedentes?

Indique el significado de las siguientes siglas:

- LIDNEIAP
- SRC
- JNA
- ANGE: Asamblea nacional general extraordinaria.

Funciones de la asamblea general.

Velar por el correcto funcionamiento de la Asociacin y de sus actividades.

Formular y evaluar las polticas y objetivos de ANEIAP.
Reformar y aprobar los Estatutos a propuesta de cualquiera de sus miembros,
mediante un proyecto de reforma.
Establecer la estructura orgnica de ANEIAP mediante la creacin, fusin o
supresin de comisiones y cargos dentro de ANEIAP.
Fijar los derechos pecuniarios que puede cobrar ANEIAP.
Aprobar anualmente los Estados Financieros luego de finalizar un periodo de
gestin.
Aprobar el presupuesto anual de gastos.
Aprobar proyectos y actividades con sus respectivos responsables.
Recibir los informes presentados por la Junta Directiva y cada uno de los comits
de los eventos y proyectos nacionales.
Recibir el informe del Interventor.

www.aneiap.co info@aneiap.co
 Recibir los planes de trabajo y los informes de gestin de cada uno de los Captulos
Elegir al Presidente, miembros de la Junta Directiva e Interventor.
Ratificar al Presidente, algn miembro de Junta Directiva o Interventor cuando se
haya nombrado provisionalmente.
Aprobar la sede de los eventos nacionales.
Aprobar las actas de las correspondientes asambleas.
Los dems que seale la Ley o se deriven de los Estatutos.

Defina la Estructura Orgnica de la asociacin

La estructura orgnica de la Asociacin est constituida por:

Nacional: Compuesta por la sumatoria de las seccionales presentes alrededor del
pas. A nivel jurdico, la Asociacin se encuentra representada por este nivel como
una sola organizacin nacional.
Seccional: Una seccional es el conjunto de captulos activos de una misma ciudad
y de los captulos provisionales de las ciudades ms cercanas, los cuales comparten
un organismo de trabajo comn e integrador para propiciar el cumplimiento de sus
objetivos. Se reconoce como seccional a una ciudad que posee al menos un
captulo activo de ANEIAP.
Captulo: Un captulo es un grupo de trabajo conformado por estudiantes
asociados a ANEIAP que hacen parte de una misma Universidad. Al captulo se le
reconoce como un ente interno y autnomo en la Asociacin. Los asociados pueden
ser de cualquiera de las carreras vinculadas a ANEIAP, pero slo habr un captulo
por Universidad.

Cul es la misin y la visin de ANEIAP?

MISIN: La Asociacin Nacional de Estudiantes de Ingenieras Industrial,

Administrativa y de Produccin -ANEIAP- es una organizacin proactiva, sin nimo
de lucro, que contribuye en el desarrollo integral de sus asociados, basndose en el
liderazgo, en su slida estructura organizacional y en la aplicacin de herramientas
de Ingeniera.
Nuestro compromiso es brindar al mundo excelentes profesionales que promuevan
el desarrollo de una mejor sociedad.

Menciones 3 derechos y 3 deberes de los asociados

DERECHOS

www.aneiap.co info@aneiap.co
 a. Recibir toda la capacitacin necesaria acerca de los Estatutos, estructura y
funcionamiento interno de ANEIAP.
b. Ser informado oportunamente de todas las actividades y eventos de ANEIAP.
c. Elegir y ser elegido a los cargos de la Junta Directiva o de comisiones especiales.

DEBERES
Conocer, respetar y cumplir los presentes Estatutos, el Reglamento Interno y
el Cdigo de tica de ANEIAP.
b. Conocer la MISION y VISION de ANEIAP.
c. Respetar a la Asociacin y a las personas con funciones Directivas,
Administrativas y de Control, as como a los dems Asociados. Asimismo, respetar
las opiniones y los puntos de vista de los dems, permitiendo su libre expresin.

Menciones y explique un principio y/o valor y una virtud

PRINCIPIO:

Buena Fe: Todos los miembros de la asociacin obran y presumen que los otros obran de
buena fe. En toda situacin que represente un conflicto de intereses, se debe tener claridad
al observar que las actitudes, las posiciones, los manejos, las actuaciones del otro, las
contrapropuestas, las opiniones contrarias; son promovidas por la sana intencin de
colaborar para el logro de los objetivos de la asociacin. Este principio conlleva a la
concertacin de opiniones, al establecimiento de flujos de comunicacin y el delineamiento
claro y paulatino de todas las posibles funciones que existan dentro de ANEIAP.

VIRTUD:

Prudencia: Es la recta razn en el obrar, es el hbito adquirido por nuestra razn para
identificar y tomar decisiones honestas, realistas y oportunas en la asociacin. Esta virtud
permite identificar los objetivos y los medios y evaluarlos desde el punto de vista de su
honestidad, posibilidad, oportunidad, costo y eficacia.

Algunos de los actos que se deben fomentar en los miembros de la asociacin para adquirir
el hbito de la prudencia son:

El ejercicio responsable de los derechos y el cumplimiento de las obligaciones.

El uso del tiempo en forma responsable.
El anlisis de situaciones.
La toma de decisiones (decidir con sensatez, realismo, fortaleza y con oportunidad)
y el seguimiento de ellas.
Respeto a la forma de ser de los dems, escuchando y ponderando los puntos de
vista de todos los actores individuales o grupales involucrados en un conflicto, o
situacin.

www.aneiap.co info@aneiap.co
Son actos de imprudencia la superficialidad y subjetividad en los diagnsticos por no dejar
participar a otras personas expertas; la precipitacin y ligereza en decidir; la negligencia en
el obrar o estudiar un problema, la irresponsabilidad en el ejercicio de sus funciones y
tareas; la inconstancia en ejecutar las decisiones y la astucia que lleva encontrar medios
para engaar y explotar a los dems.

Cuando se pierde la calidad de miembro de ANEIAP.

Se pierde la calidad de miembro de ANEIAP por las siguientes razones:

Por Retiro Voluntario de la persona. Para esto, deber informar por escrito a la Junta
Directiva de Captulo y estar a paz y salvo por todo concepto.
Por Retiro forzoso, cuando pierde la calidad de estudiante de pregrado.
Por Sancin determinada por la Junta Directiva de la Asociacin
Por expulsin de la Asociacin
Por declaracin de Persona No grata para la Asociacin

Hoja de vida miembro ANEIAP.

La idea de este punto es hacer un acercamiento con los miembros que ya tuvieron un
recorrido en aos anteriores por la asociacin y que tuvieron diferentes cargos a lo largo de
su vida ANEIAP.
El egresado que fue asignado a su equipo fue:

Nombre completo

Ao en el que entro a ANEIAP

Cargos que desempeo. Incluyendo comit de eventos.

Cargo ms importante

Ancdota de su experiencia ANEIAP

Primer evento nacional.

Ocupacin actual.

AUTOEVALUACIN Y COEVALUACIN
En esta seccin, cada integrante del grupo deber evaluar su participacin y la de sus

www.aneiap.co info@aneiap.co
compaeros en la realizacin del taller. Ser lo mas sincero posibles, asociado que no
participe en la realizacin del taller no deber ser aadido.

Autoevaluacin

Nombre del integrante Autoevaluacion

Coevaluacin

Nombre evaluado
Nombre
evaluador 1 2 3 4 5 6

www.aneiap.co info@aneiap.co