COLEGIO FISCAL MIXTO

“SAN JOSÉ”

REGLAMENTO INTERNO

EL ECUADOR HA SIDO, ES Y SERA PAIS AMAZÓNICO

ADMINISTRACIÓN DE LA LIC. SONIA ISABEL PADILLA CARPIO

RECTORA DEL PLANTEL

SAN JOSE, MAYO 20, 2015

EL PERSONAL DOCENTE Y ADMINISTRATIVO DEL COLEGIO

DE BACHILLERATO
“SAN JOSE”

C O N S I D E R A N D O

Que de conformidad con el Reglamento General de la Ley Orgánica de Educación

Intercultural, corresponde elaborar el Reglamento Interno, que norme el
desenvolvimiento de las actividades de la Institución, como instrumento legal que
determine las responsabilidades asignadas a cada unidad.

R E S U E L V E:
 Expedir el siguiente REGLAMENTO INTERNO del Colegio de Bachillerato
“SAN JOSE” del Sitio San José, Parroquia Bellavista, Cantón Santa Rosa.

C A P I T U L O I

OBJETIVOS DEL REGLAMENTO

Art. 01. - El Colegio “San José,” se propone los siguientes objetivos:

a) Elaborar normas que permitan la aplicación del REGLAMENTO

GENERAL de la Ley Orgánica de Educación Intercultural; y,

b) Fijar bases reales, acorde al desarrollo del Plantel.

c) Fomentar una verdadera educación integral de la comunidad educativa.

d) Mantener el liderazgo de la Institución Educativa en el sector de las Comunas

rivereñas.

e) Fortalecer valores, éticos, morales, cívicos y culturales en los estudiantes.

f) Trabajar en forma responsable, apegados a la Ley, este reglamento, Código

de Convivencia y otras normas legales que regulan jurídicamente la actividad
institucional.

g) Conseguir la armonía para el trabajo en diversidad, respetando la integridad

cultural de: maestros, estudiantes, padres de familia y comunidad en general.

h) Despertar el interés para estimular el trabajo docente, educandos, personal

administrativo, padres de familia y demás actores de la comunidad, en
procura de lograr el fortalecimiento y bienestar de la institución.

i) Forjar de manera permanente el mejoramiento académico y científico de los

educandos por intermedio de los maestros en sus diferentes áreas y de manera
especial en lo que se refiere en Procesamiento y Conservación de Alimentos,
para egresar bachilleres capaces de desenvolverse en la actividad
universitaria y además insertarse en una actividad productiva que contribuya
a mejorar la economía de sus familias.
 C A P I T U L O II

DE LA ORGANIZACIÓN DEL PLANTEL

Art. 02. - El Colegio de Bachillerato “San José“, es un establecimiento mixto,

matutino, el mismo que consta con Ciclo Básico y Bachillerato

Art. 03. - El Colegio está integrado por los siguientes niveles administrativos:

a) Directivo

b) Asesor

c) Auxiliar o de Apoyo

d) Lineal u Operativo

Art. 04. - El Nivel Directivo está constituido por:

a) Líder Educativo

b) Personal Docente

c) Tutores

d) Comisiones

Art. 05. - El Nivel Asesor está conformado por los siguientes cuerpos colegiados:

a) Junta General de Directivos y Profesores

b) Junta de Profesores de Curso

c) De los Profesores Guías de Curso

d) De los Padres de Familia

Art. 06. - El Nivel Auxiliar o de Apoyo está conformado por:

a) Servicios Generales

Art. 07. - El Nivel Lineal u Operativo está constituido por las siguientes unidades:
a) Comisiones Permanentes
b) Profesores
 C A P I T U L O III

EL NIVEL DIRECTIVO

DEL(a) LIDER EDUCATIVO(a):

Art. 08. - Son deberes y atribuciones de la Señora Líder Educativa, además de las
establecidas en él Reglamento General de la Ley Orgánica de Educación Intercultural,
art. 44, literales del 1 al 21, entre otras que son las siguientes:

a) Autorizar la admisión de estudiantes, conforme lo estipula él Reglamento

General de la Ley Orgánica de Educación Intercultural, artículos: 158, 159,
160, 161, 162, 163, 164, y 165.

b) Delegar en su representación a un Miembro del Consejo Ejecutivo, a los

actos que no pudiere asistir.

c) Organizar y supervisar el trabajo administrativo, financiero y educativo del

Plantel.

d) Convocar a sesión de Consejo Ejecutivo con un mínimo de cuarenta y ocho

horas de anticipación; y a Consejo Ejecutivo extraordinario, cuando la
ocasión lo amerite.

e) Presentar mensualmente un informe al Consejo Ejecutivo por escrito de todas

las actividades realizadas.

f) Aceptar de designación de la Comisión especial, elegida por Consejo

Ejecutivo para que realice arqueos periódicos de caja en departamento de
contabilidad; y, a quienes manejen fondos presupuestarios.

g) Participar en la elaboración del Proyecto de la Reforma Presupuestaría.

h) Exigir la elaboración de Estados e Informes Financieros.

i) Revisar y dar a conocer los informes financieros al Consejo Ejecutivo.

j) Firmar cheques.

k) Participar en bajas, remates e inventarios.

l) Sancionar conforme lo estipula la Ley Orgánica del Sector Público al

Personal Docente, Administrativo y de Servicio.
 C A P I T U L O IV

EL NIVEL ASESOR DE LA LIDER EDUCATIVO(A)

Art. 10. - Son deberes y atribuciones de la Líder Educativo(a) los contemplados

En el Reglamento General de la Ley Orgánica de Educación
Intercultural, art. 50, 51, 52 y 53, literales del 01 al 54; además:

a) Revisar y aprobar los informes económicos presentados por

Colecturía.

b) Autorizar legalmente la contratación de profesores, previo la

constatación de los fondos necesarios para el efecto y autorización
del Distrito

c) Designar una Comisión de entre sus miembros para que realice

arqueos periódicos en el Departamento de Contabilidad.

d) Autorizar bajas y remates de los bienes del Colegio.

e) Conocer y resolver sobre los informes que presentaren las Comisiones

Permanentes, en casos especiales.

f) Resolver los problemas relacionados al Personal técnico y de apoyo,

que cualquiera de sus Miembros, ponga en a consideración en
forma escrita, en las sesiones de Consejo Directivo.

g) Resolver los problemas no previstos en el Reglamento General de la

Ley Orgánica de Educación Intercultural, ni en éste Reglamento
Interno.

DE LA JUNTA GENERAL DE DIRECTIVOS Y DOCENTES

Art. 11. - Son deberes y atribuciones de la Junta General de Directivos y Profesores, los
contemplados en el Reglamento General de la Ley Orgánica de Educación
Intercultural, art. 49, literales del 01 al 07; y, además:

a) Estudiar y resolver problemas generales que fueren sometidos a su consideración

por las autoridades del plantel.

b) Sesionar ordinariamente la primera y última semana de labores del año lectivo.

c) Sugerir a la Líder Educativo, las medidas tendientes a mejorar la organización

y funcionamiento del Colegio.
 d) Adquirir con responsabilidad las tareas académicas, culturales y de desarrollo
comunitario, como un objetivo específico, para el desarrollo institucional.

e) Participar de manera activa con los niños, niñas y adolescentes del

establecimiento en la ejecución de los proyectos de producción y
comercialización establecidos en el micro empresas estudiantiles.

DE JUNTA DE PROFESORES:

Art. 12.- Son deberes y atribuciones de la Junta de Curso, las señaladas en

el Reglamento General de la Ley Orgánica de Educación Intercultural, art. 54, 55, 56,
57- literales del 01 al 06; y, además:

a) Sesionar con la totalidad de sus integrantes, salvo el caso de justificación

Previa ante la autoridad de del plantel.

b) Presentar sugerencias a las autoridades sobre aspectos de carácter técnico -

Pedagógico y disciplinario.

c) La inasistencia no justificada del Profesor(a) a la Junta de Curso, será

Sancionada por la Señora Rectora con un día de sueldo.

d) Queda terminantemente prohibido a los integrantes de la Junta de Curso, dar

A conocer lo resuelto en su seno.

e) La resolución tomada por la Junta de Curso es inalterable, luego de

concluida la misma.

DE LOS PROFESORES TUTORES DE CURSO:

Art. 13. - Son deberes y atribuciones de los señores Profesores Guías de curso, los
contemplados en el Reglamento General de la Ley Orgánica de Educación Intercultural,
y los siguientes:

a) Informar a la Líder Educativo(a) sobre las resoluciones de la Junta de Curso

en un plazo no mayor a 48 horas luego de transcurridas las juntas de curso.

b) Citar al comité de Padres de Familia, previa autorización de la Líder

Educativo.

c) Elaborar y entregar la libreta de calificaciones a los Señores Padres de

Familia o a su Representante Legal.

d) Participar obligatoriamente en todas las actividades en que participe el curso

a su cargo, con autorización de la Líder Educativo.
 e) Responsabilizarse de las actividades académicas, sociales y culturales del
curso o paralelo a su cargo, que cuente con la debida autorización de las
autoridades competentes de educación, previa planificación.

DE LOS PADRES DE FAMILIA:

Art. 14. - Los Comités de Padres de Familia de cada curso o paralelo se organizarán
en la primera semana del mes de junio de cada año.

Art. 15. - El Comité Central de Padres de Familia del Colegio se organizará en

la primera semana del mes de junio de cada año.

Art. 16. - A más de las funciones establecidas en el Reglamento General de la Ley

Orgánica de Educación Intercultural, art. 76 – literales del 01 al 07 y 77, corresponde
al Comité Central de Padres de Familia, lo siguiente:

a) Diseñar, Planificar y poner a consideración de los demás padres de familia

su ejecución a desarrollarse durante el tiempo que duren en sus funciones.

b) Participar activamente en la planificación de actividades culturales y en los

proyectos de micro empresas estudiantiles.

c) Al comité central de padres de familia les esta prohibido interferir en la

toma de decisiones administrativas o técnicas del plantel tales como:
*Interrumpir las clases a menos que haya sido invitado o citado
expresamente,

*Permitir a sus representados portar armas cortos punzantes o

contundentes, joyas y prendas de valor,

*Faltar el respeto a las Autoridades, Profesores, Estudiantes y por ende a

Institución,

*Realizar reuniones sin previo aviso y autorización de las Autoridades del

Plantel, o tomarse el nombre del Colegio para fines no contemplados en este
reglamento,

*Causar desordenes dentro y fuera de la institución.

d) Contribuir para que las actividades del Plantel se desarrollen con normalidad
de manera que permitan elevar el prestigio de la institución educativa.

e) Concluido su período de labores, presentarán un informe escrito de

actividades desarrolladas al Comité entrante.

f) Las sesiones del Comité Central, así como sus resoluciones, quedarán
anotadas en un libro de actas que reposará en la Secretaría del Colegio.
Art. 17. - Son obligaciones de los Señores Padres de Familia, las siguientes:

a) Presentar la documentación requerida para legalizar a matricula de su

representado.

b) Asistir a las entrevistas a las que fuere convocada por el Profesor Guía de
Curso previa autorización de la Líder Educativo(a),

c) Asistir con puntualidad a las reuniones convocadas por las autoridades del
establecimiento.

d) Concurrir obligatoriamente cuando fueran citados por la dirección del

plantel o profesores para informar o resolver problemas relacionados con
el aprovechamiento y conducta de los alumnos y cuando fuesen citados
para asistir a reuniones de asambleas generales de curso, quien no pueda
cumplir con esta disposición deberán justificar por escrito ante rectorado,
por escrito y a través de secretaria del plantel, hasta 48 horas después, caso
contrario el estudiante tendrá una rebaja de 2 puntos en la conducta
general del quimestre.

e) Informarse de las calificaciones de su representado, mediante la recepción

del boletín bimensual de calificaciones, firmar y devolverla en el plazo
máximo de 48 horas, después de haber sido entregada por el Profesor Guía
de cada curso.
f) Inculcar a sus hijos el civismo, amor, cariño, respeto y fortalecer los
sentimientos de lealtad y admiración hacia la institución educativa, hacia los
demás miembros de la comunidad, de igual forma el respeto y consideración
que merecen los Superiores, Profesores, Personal Administrativo, de
Servicio y compañeros.

g) Aceptar la participación de sus hijos en actos culturales, sociales o

deportivos para lo que fuere seleccionado o justificar oportunamente.

h) Firmar las libretas de calificaciones quimestrales y devolverlas

inmediatamente al Colegio.

i) Justificar la inasistencia de su Representado por escrito, máximo con

cuarenta y ocho horas posterior a su integración al Plantel.

j) Colaborar con la formación integral de su(s) hijo(s) controlando el

cumplimiento de sus tareas, lecciones, trabajos, etc...

El incumplimiento de estas obligaciones, trae consigo repercusiones de orden

disciplinario ante la asamblea de padres de familia.

Art. 18. - DERECHOS DE LAS PADRES DE FAMILIA

a) Exigir la mejor educación para sus representados, dentro del orden científico,
moral y espiritual.
b) El Padre de Familia podrá ser recibido por las Autoridades y Profesores, de
conformidad con el horario estipulado para atención a los mismos.

c) Participar en las actividades sociales, culturales y deportivas del plantel.

d) Conocer las resoluciones tomadas por el Comité Central de Padres de Familia

e) Solicitar sanción conforme a la ley de Educación, cuando por alguna razón a su

representado se le fueran arrebatados alguno de sus derechos consagrados en el
Código de los niños, niñas y adolescentes del Ecuador.

f) Acompañar a sus hijos a las diversas actividades organizadas por los directivos
del Plantel, dentro o fuera de el.
 C A P I T U L O V
EL NIVEL AUXILIAR O DE APOYO

DE SECRETARIA:

Art. 19. - Son deberes y atribuciones de la Secretaria(o) además de los contemplados

en el Reglamento General de la Ley Orgánica de Educación Intercultural, y los
consagrados en la Ley Orgánica del Sector Público, los siguientes:

a) Recibir y clasificar las comunicaciones, tanto externas como internas.

b) Mantener los archivos de documentos recibidos, enviados y las tarjetas de

cada estudiante.

c) Mantener al día los cuadros de calificaciones Bimensuales y Quimestrales.

d) Redactar y legalizar con su firma las actas del Consejo Directivo y

Asamblea General de Directivos y Profesores.

e) Matricular a los estudiantes previo, la presentación de los documentos

requeridos.

f) Guardar bajo absoluta reserva toda la documentación a su cargo.

g) Elaborar la nómina de los alumnos matriculados y entregarlas al Personal

Docente, y Orientación Estudiantil.

h) Atender oportunamente las solicitudes requeridas por los Señores Profesores,

Estudiantes y Padres de Familia.

i) Elaborar con responsabilidad el manejo estadístico de las calificaciones de

los estudiantes.

j) Mantener el respeto debido a todos sus compañeros de trabajo.

DEL LABORATORIO DE CÓMPUTO:

Art. 23. - El laboratorio de cómputo se regirá por lo que determine el Reglamento

Interno del Colegio y de la Ley Orgánica del Sector Público, siendo las siguientes:
 a) El jefe de laboratorio será profesional en la rama de informática o afines, y
laborará el horario establecido por el Reglamento General de la Ley Orgánica de
Educación Intercultural.

b) Laborará las ocho horas diarias dentro de su trabajo, de acuerdo como se asignen
las autoridades del plantel.
c) Mantener el laboratorio en completo orden, para facilitar el desenvolvimiento de
las prácticas de los estudiantes.

d) Dar mantenimiento periódico a los computadores y mantener al día software y

hardware de los mismos, para facilitar el trabajo con los estudiantes.

e) Permanecer vigilante en el laboratorio con los profesores que lleguen a las

prácticas con los estudiantes.

f) Mantener informado a las autoridades de la institución, sobre cualquier

desperfecto o anormalidad que se suscite en el laboratorio.

g) Realizar jornadas de trabajo con los estudiantes para que permanezca limpio e
impecable el laboratorio.

h) Realizar actividades con estudiantes, padres de familia, y comunidad educativa,

con el fin de mejorar e incrementar el laboratorio de cómputo, bajo la modalidad
de autogestión.

i) El laboratorio estará al servicio de la comunidad, mediante mini proyectos que

vayan al servicios de los jóvenes educandos, para lo cual firmarán un convenio
de cooperación, entre la rectora y directores de las escuelas, que lo requieran.

j) El jefe de laboratorio deberá innovar los conocimientos académicos con el fin de

estar al día, para el mantenimiento del Software y Hardware.

k) El jefe de laboratorio se regirá por la Ley Orgánica del Sector Público y el

Reglamento Interno de este establecimiento educativo.

DE LA CONSERJERÍA:

Art. 23. - Pertenecen a esta sección, los Auxiliares de Servicio de Oficina,

contempladas en el Ley Orgánica de Educación Intercultural, y los consagrados en la
Ley Orgánica del Sector Público ,y Código de Trabajo, y además:

Art. 24.- Son deberes y atribuciones del personal de conserjería, los siguientes:

a) Conservar diariamente en perfecto estado de aseo, todas las dependencias y

mobiliarios del establecimiento.

b) Realizar en forma responsable y correcta el envío, y recepción de la

correspondencia de la Institución.
 c) Entregar de manera inmediata las convocatorias, notificaciones, circulares,
oficios, y, todo cuanto ordenaren los directivos del Plantel.

d) Asistir puntualmente al Colegio, según el horario de trabajo establecido por

las Autoridades del Centro Educativo.

e) Mantener respeto y consideración al Personal Docente, Administrativo y los

estudiantes.

f) No permitir que personas extrañas ingresen a las aulas, laboratorios y talleres

de la Institución.

g) Atender en el servicio de información y admisión al público.

h) Realizar las disposiciones emitidas por las Autoridades, Personal Docente y

Administrativo del establecimiento.

i) Mantener los predios limpios y que presenten buena imagen a todos.

j) Se prohíbe realizar comentarios dentro y fuera de la Institución, que lesionen

la dignidad de los Compañeros y/ o del Plantel.

k) Las demás disposiciones que fueren emitidas por las Autoridades del Plantel.

DE LA GUARDIANÍA:

Art. 25. - Pertenecen a esta sección, los Auxiliares de Servicio de Oficina,

contempladas en el Ley Orgánica de Educación Intercultural, y los consagrados en la
Ley Orgánica del Sector Público ,y Código de Trabajo, y además:

Art. 26.- Son deberes y atribuciones del personal de la guardianía, los siguientes:

a) Mantener vigilancia de edificios, bienes públicos y sus instalaciones.

b) Realizar periódicamente rondas de vigilancia en las áreas de su responsabilidad.

c) Abrir y cerrar las puertas de las dependencias públicas donde presta sus
servicios.

d) Controlar y registrar los ingresos y salidas del personal y usuarios de la

institución.

e) Entregar todas las pertenencias que estuvieron bajo su cuidado, luego de

finalizar su turno.

f) Presentar el detalle de novedades diarias a su inmediato superior.

g) Realizar labores de aseo y mantenimiento, cuando se requiera.
 C A P I T U L O VI

DEL NIVEL LINEAL U OPERATIVO

DE LAS COMISIONES PERMANENTES:

Art. 27.- En el establecimiento funcionaran las siguientes Comisiones Permanentes:

- Comisión de Orientación Pedagógica,

- Comisión de Disciplina,
- Comisión de Cultura,
- Comisión de Deportes,
- Comisión de Defensa Civil,
- Comisión de Asuntos Sociales

Art. 28.- La Junta de Profesores designará a cada uno de los Miembros de cada una
de las Comisiones Permanentes, los mismos que durarán el año lectivo en
sus funciones. .

Art. 29.- La Junta de Profesores, podrá designar Comisiones Ocasionales, si así lo

estimare conveniente, las mismas que durarán el año lectivo en sus
funciones.

DE LA COMISION DE ORIENTACIÓN PEDAGÓGICA

Art. 30.- La comisión de Orientación Pedagógica estará conformada por la

comisionada, que la preside y dos Profesores.

Art. 31.- Son deberes y atribuciones de la Comisión de Orientación Pedagógica:

a) Coordinar las actividades con las diversas áreas de estudio con la finalidad
de revisar, aprobar, o rechazar las planificaciones anuales y por unidades; y,
controlar su ejecución a cabalidad.

b) Señalar directrices de orientación y desenvolvimiento académico.

c) Asesoramiento a los Docentes en la enseñanza – aprendizaje.

b) Presentar al Consejo Directivo el plan anual de actividades al inicio del año

escolar ; y, al finalizar el mismo, presentar el informe conforme el PCI.

c) Revisar, y aprobar los cuestionarios para los exámenes: trimestrales,

supletorios.
 d) Elaborar el distributivo de trabajo, para ser aprobado por la Líder
Educativo(a).
e) Elaborar el horario de clases, pruebas mensuales, exámenes trimestrales y
supletorios.

f) Cuando hubiere objeción, señalará por escrito los temas que el Profesor debe
modificar.

g) Las resoluciones y sugerencias de está Comisión constará en un libro de

actas y se las dará a conocer a los interesados en el tiempo oportuno.

h) Solicitar y planificar la realización de cursos de perfeccionamiento

pedagógico, planificación y evaluación del Personal Docente.

i) Aprobar los temas de investigación o su equivalencia de los estudiantes.

DE LA COMISION DE DISCIPLINA

Art. 32.- La Comisión de Disciplina estará integrada por el Comisionado, quien la

preside y dos Profesores.

Art. 33.- Son deberes y atribuciones de la Comisión de Disciplina:

a) Elaborar el Plan Anual y remitirlo al Vicerector.

b) Buscar normas que permitan el compañerismo, colaboración y el respeto

mutuo entre los alumnos, Profesor – Padre de Familia.

c) Encargarse de conformar el Consejo Estudiantil, según reglamento especial.

d) Sugerir al Consejo Directivo el nombre de los alumnos destacados que

merecen ser estimulados.

e) Supervisar las actividades disciplinarías del Plantel.

DE LA COMISION DE CULTURA

Art. 34.- La Comisión de Cultura estará integrada por el Comisionado quien la

presidirá y dos Profesores:

- Un Profesor de Lenguaje y Comunicación,

- Un Profesor de Optativas

Art. 35.- Son deberes y atribuciones de la Comisión de Cultura, las siguientes:

 a) Elaborar el plan anual de actividades y remitirlo a la Líder Educativo(a).

b) Realizar y promover concursos culturales internos y externos.

c) Programar y realizar el minuto cívico al inicio de cada semana de trabajo.

d) Organizar la participación del colegio en los distintos actos a los que fueren
invitados.

e) Organizar y desarrollar los siguientes actos: Sesión Solemne, Reuniones,

etc...

DE LA COMISION DE DEPORTES

Art. 36.- La comisión de Deportes estará integrada por el Comisionado, quien la

presidirá junto a dos Profesores: uno de Cultura Física, y otro delegado por la Líder
Educativo(a).

Art. 37.- Son deberes y atribuciones de la Comisión de Deportes:

a) Elaborara el plan anual de actividades y remitirlo a la Líder Educativo(a).

b) Responsabilizarse de las actividades deportivas.

c) Organizar el campeonato interno del Plantel.

d) Sugerir a la Líder Educativo(a), estímulos para los alumnos que se

destacaren en las disciplinas deportivas.

DE LA COMISION DE DEFENSA CIVIL

Art. 38.- La Comisión de Defensa Civil estará integrada por el Comisionado, quien
lo presidirá y dos Profesores designados por la Líder Educativo(a).

Art. 39.- Son deberes y atribuciones de la Comisión de Defensa Civil:

a) Elaborar el plan de trabajo anual y remitirlo a la Líder Educativo(a).

b) Formar las brigadas de Defensa Civil del Plantel.

c) Organizar a los estudiantes en los Actos de Proclamación del Abanderado,

Desfiles y todo acto cívico en los que participaré el Colegio.

d) Programar charlas, seminarios, conferencias en relación a sus actividades.

 e) Propiciar encuentros para el intercambio de conocimientos con otras
brigadas.

DE LA COMISION DE CULTURA Y ASUNTOS SOCIALES

Art. 40.- La Comisión de Actos Sociales estudiantiles estará integrada por el

Comisionado, quién lo preside y un Profesor Guía.

Art. 41.- Son deberes y atribuciones de la Comisión de Actos Sociales Estudiantiles:

a) Organizar y desarrollar los actos sociales y cívicos que se lleven a cabo en

el Plantel.

b) Presentar a la Líder Educativo(a) el Cronograma de Actividades.

c) Organizar actos sociales, cuando solicitaren su participación.

d) Realizar actividades que determinen un fortalecimiento de las relaciones e

intercambios estudiantiles a nivel interno y externo.
 C A P I T U L O VII

DE LOS PROFESORES

Art. 42.- Son deberes y atribuciones del Personal Docente, los contemplados en
el Reglamento General de la Ley Orgánica de Educación Intercultural, artículos: 334,
335, 336, 337; y, los consagrados en la Ley Orgánica del Sector Público, artículos: 41,
42, 43, y 44; además:

a) Asistir al Plantel, por lo menos con diez minutos de anticipación a la hora

señalada para el inicio de clases.

b) Contribuir para que las actividades programadas por el Colegio tengan feliz
realización, sin pedir que el alumno asista a ensayos o representaciones,
previa notificación del Inspector de Curso u otra autoridad competente.

c) Informar oportunamente al Profesor Guía de Curso sobre el incumplimiento

de deberes y/ o lecciones de los alumnos para la notificación a su
Representante.

d) Orientar sus clases con altruismo, respeto y comprensión que permita formar
mentalidades críticas, constructivas, deliberantes, y participativas en pro de
una sociedad cada vez más justa.

e) Aprovechar cada instante para crear hábitos de estudio, comportamiento,

de aseo, y todo cuanto coadyuve a la formación integral de los alumnos.

f) Receptar las pruebas o más tareas de acuerdo al horario establecido y

de evitar postergarlo, salvo de casos debidamente justificados y autorizados
por el Rector.

g) Se prohíbe enviarles trabajos y tareas a los alumnos en la última semana

de cada prueba y exámenes trimestrales.

h) Las calificaciones de deberes, lecciones y más tareas; se calificaran con

la escala de 02 a 20 cuando por razones que no fueren justificadas, no se
presentaren a la prueba o no hayan presentado las tareas, y se les dará una
segunda oportunidad; para lo cual se les calificará con la escala anterior; y, si
persisten en el incumplimiento se le pondrá la calificación en el parcial 02.

i) Pasado 10 minutos a la iniciación de la hora clase, se lo consideraría

como inasistencia a la hora que tenía que laborar.

j) Presentar a la Líder Educativo(a) de acuerdo al cronograma establecido,

los Planes didácticos anuales, por unidades y cuestionarios, previa a las pruebas.

k) Tomar lista en cada hora de clase.

 l) Responsabilizarse de los materiales didácticos, aparatos o libros, que solicitare
para el desarrollo de sus clases y devolverlos personalmente.

j) Ayudar con el mismo interés a todos y cada uno de los estudiantes, de

acuerdo con sus necesidades, y aspiraciones individuales obteniéndose de
manifestar preferencias para unos e indeferencias para otros.

k) Hacer uso de los derechos que le asistan para opinar, orientar, criticar en
forma constructiva los diferentes problemas del Plantel.

ñ) Cuando la ausencia del Docente fuere mayor a tres días consecutivos, es su

obligación poner reemplazo, previa la autorización de la Líder Educativo(a).

l) Se prohíbe el uso de celulares dentro de la hora de clase, además el de

brindar el numero a los estudiantes.

m) Se prohíbe maltratar a los estudiantes.

n) Impartir el respeto que como docentes son para que no incursionen en actos
disciplinarios.

o) Se prohíbe el uso de equipos de oficina sin la autorización respectiva de la

autoridad correspondiente.

DE LOS ESTUDIANTES

Art. 43.- Son deberes y derechos de los alumnos, además de los contemplados en el
Reglamento General de la Ley Orgánica de Educación Intercultural de
Educación, artículos: 168, 169, 170, 171, 172, 173, 174, 193, 194, 195, 196,
197, 198, 199, 200, 201, 202, y 203 de de las calificaciones y promociones;
falta de los estudiantes art. 330, 331; y, además, los siguientes:

a) Concurrir a clase de acuerdo al horario establecido, los días lunes lo harán

10 minutos antes de iniciar las labores.

b) Toda conducta contraria a las normas disciplinarias, será sancionada de

conformidad a las leyes de educación y éste reglamento.

c) En caso de pérdidas de útiles escolares u objetos personales, el Profesor

Guía, ayudará en la solución del problema.

d) Asistir al Colegio debidamente uniformado.

e) Es obligatoria la asistencia a los actos sociales, culturales, y deportivos que

organice el Plantel.
f) La inasistencia a clases en horas intermedias se sancionará con falta
injustificada.
g) Una fuga representa dos puntos menos en el promedio de disciplina, con la
debida observación de la Junta de Curso.

h) Iniciada las labores ningún estudiante podrá retirarse del establecimiento sin
permiso de la Líder Educativa o el tutor..

i) Los estudiantes deberán traer el equipo de Cultura Física al Colegio, el

mismo que lo utilizarán el tiempo que dure la clase de dicha materia.

j) La inasistencia será justificada por el Padre de Familia o su Representante

Legal por escrito, máximo 48 horas posteriores a su regreso a clases.

k) Ser parte del cuidado y mantenimiento del edificio, muebles, materiales

didácticos y demás pertenencias de la institución.

l) Para presentarse a rendir exámenes fuera de las fechas señaladas para cada
Bimensual y Quimestralmente, el estudiante presentará la solicitud por
escrito firmada por el Representante Legal.

m) Los estudiantes deben salir del aula, al sonar el timbre del recreo; siempre
que el Profesor haya salido, si algún estudiante se quedare en el aula,
está cometiendo una falta de disciplina.

n) Es prohibido ingresar a las aulas en el recreo y fuera del horario establecido.

o) No deben permanecer en el Colegio sin autorización superior, después de

haber concluido la jornada de trabajo o cualquier otro acto programado.

p) Se prohíbe a los estudiantes hacer uso arbitrario del nombre del Profesor,
curso, Autoridad y del establecimiento para la realización de actos, que no
consten con la autorización respectiva.

q) Presentar los deberes, y trabajos en la fecha señalada por el respectivo

Profesor.

r) Se prohíbe tener celulares dentro de este establecimiento educativo

s) Guardar la debida consideración y respeto a los Superiores, Profesores y

compañeros dentro y fuera del Plantel.
t) Cuidar de sus actos dentro y fuera del plantel, teniendo un correcto
comportamiento.

u) Cuidar su presentación en su vestuario e higiene personal.

v) Velar por el prestigio y buen nombre del establecimiento.

 w) Permanecer en el establecimiento durante toda la jornada de trabajo y en
caso de fuerza mayor, el estudiante podrán ser retirado por su representante,
previo permiso de la dirección del plantel.

x) Todos los estudiantes están obligados a utilizar el uniforme de lunes a

viernes, cuando el horario determine usarán el uniforme de Cultura Física.

DE LAS ORGANIZACIONES ESTUDIANTILES

Art. 44.- Las organizaciones estudiantiles se conformarán y funcionarán en base del

Reglamento especial expendido por el Ministerio de Educación, del
Reglamento General de la Ley Orgánica de Educación Intercultural, artículos:
62, 63, 64, 65, 66, 67, 68, 69, 70, 71, 72, 73, 74 y 75.

Art. 45.- La Conserjería estudiantil, artículos: 58, 59, 60, y 61.

Art. 46.- Son objetivos de las Asociaciones Estudiantiles, los siguientes:

a) Mantener el buen nombre y prestigio del Plantel.

b) Fomentar la participación de los estudiantes en las labores educativas,

mediante actividades de carácter cívico, cultural, social y deportivo.

c) Desarrollar valores y aptitudes en los estudiantes.

d) Integrar a los estudiantes a Nivel de Curso o Paralelos, y en general

del establecimiento.
 C A P I T U L O VIII

DEL ABANDERADO Y OTROS ESTIMULOS

Art. 47.- El máximo estímulo que otorga la Institución es: el ser Abanderado, lo que
Contribuye de ésta manera, a impulsar el espíritu de patriotismo y superación.

Art. 48.- La elección del abanderado se sujetará al reglamento especial, expendido por
El Ministerio de Educación, del Reglamento General de la Ley Orgánica de
Educación Intercultural, artículos Nº 175, 176, 177, 178, 179, 180, 181, 182,
y183.

Art. 49.- El colegio de Bachillerato “SAN JOSÉ” otorgará también diplomas de honor
a los estudiantes que obtuvieren las mejores calificaciones en su Curso
o Paralelo, como también a nivel del Plantel.
 C A P I T U L O IX
DISPOSICIONES GENERALES

Art. 49.- El Reglamento General de la Ley Orgánica de Educación Intercultural, Título

XI, Normas Generales:- La prohibición de textos, alimentación y uniformes
escolares, artículos: 370, 371, 372, 373, 374, 375

Art. 50.- Los casos no previstos en el presente Reglamento Interno, serán resueltos por
La Junta de Directivos y Profesores.

Art. 51.- Los trámites en cualquier dependencia del Plantel, se realizará en

papel valorado.

Art. 52.- El Colegio estimulará al personal Docente, Administrativo y de Servicio en su

fecha de aniversario.

Art. 53.- El establecimiento otorgará las vacaciones de ley, que le correspondan

al Personal Administrativo, en el periodo de vacaciones del año lectivo,
en el mes de marzo; a fin de que el Colegio cuente con sus servicios siempre.

Art. 54.- Las giras y excursiones tendrán el carácter de cultural y recreativo,

dirigidas por el Profesor Guía deberán tener la autorización respectiva de la
autoridad competente, y planificadas en el Primer Quimestre del año escolar.

Art. 55.- El presente Reglamento Interno podrá será reformado, luego de haber
pasado cinco años de su aprobación.

Art. 56.- El presente Reglamento Interno del Colegio de Bachillerato “SAN JOSE”
entrará en vigencia, a partir de su aprobación por la Dirección Provincial
de Educación Hispana de El Oro; y, su texto será divulgado entre la
Comunidad de nuestra Institución Educativa.

CERTIFICO: Qué el presente Reglamento Interno del Colegio de Bachillerato “SAN

JOSE”, fue estudiado y aprobado por los Señores Miembros de la Junta
de Directivos y Profesores, en sesión extraordinaria del 20 de Mayo del
2015

LIC. SONIA ISABEL PADILLA CARPIO

LÍDER EDUCATIVA
 LCDA. SILVIA MARIELA LAINES RAMOS, MGS.
COMISIÓN TÉCNICO PEDAGÓGICO

LIC. JENNY MALLA BAQUE

COMISIÓN DE ASUNTOS SOCIALES Y DEPORTES

LIC. JULIA CATALINA DERNANDEZ JAEN

COMISIÓN DE DEFENDA CIVIL

LIC. MORIK LEON CACERES

COMISIÓN DE DISCIPLINA

LIC. JOSELITO OCAMPO AGUILAR

COMISIÓN DE DEPORTES