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INTRODUCCIÓN
Se conoce por sociedad a una asociación formada por personas, que es regulada por la
administración, la cual puede interponer sus decisiones.
El Dº Administrativo es un Derecho Estatutario que se aplica al entrar en contacto con
la administración, es decir, la administración solo puede actuar legítimamente al
aplicar el Dº Estatutario. El Dº Administrativo tiene características distintas al resto del
Derecho:
-Privilegios: “privae legis”. Leyes privadas de la administración.
-Justicialidad: Tiene un ordenamiento jurisdiccional propio. Existen jueces y tribunales
sólo de ámbito administrativo. Pueden tratar asuntos internos de la administración o
asuntos que atañan a la administración y al ciudadano.
-Presunción de legitimidad: Aquello que hace la administración se presume legal (la
palabra de un policía vale más).
El D º Administrativo sirve de defensa del interés general, y no permite conductas que
vayan contra este interés general. Además, presenta una motorización legislativa, es
decir, posee una extraordinaria cantidad de normas de Dº Administrativo.
Por tanto, el DERECHO es la suma de las leyes más la adecuación de ellas a las
necesidades del momento. En el DERECHO nos sometemos al conjunto de normas.
Se reconocen Derechos individuales y derechos colectivos. Desde la Declaración
Universal de los Derechos Humanos hasta la actualidad se han incorporado más
derechos, los cuales normalmente se recogen en la CE, en tratados internacionales…
El modelo en el que vivimos es el Estado Social de Derecho, que cada vez se va
desmontando más y se construye el Estado de Bienestar.
El autor Lorenz Van Stein dice que es un Estado que corrige los defectos disfuncionales
de la sociedad del estado. Evita revoluciones socialistas con medidas.
En la CE se encuentra recogida en una monarquía parlamentaria, con un Estado
unitario (España) que reconoce las autonomías.
Es el art 1.1 CE el que recoge los deberes de los poderes públicos.