UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA (UNAD).

Escuela ECBTI

Programa TECNOLOGIA DE SISTEMAS

Curso ANALISIS DE SISTEMAS

Tutor LUIS ENRIQUE CAMARGO CAMARGO

Grupo 301308_16

ACIVIDAD No6 TRABAJO COLABORATIVO N.1

FERNANDO ALBERTO PALACIO ZAPATA

CC. 71’264.387

MILLER FORNARIS

CC.

WILMAR FLOREZ

CC.

MIKE WILMAR PIEDRAHITA

CC.

09 de Octubre de 2013
 1. FICHA TECNICA DE LOS ITEM SOLICITADOS

A QUIEN ESTA
NOMBRE DEL TIPO DE OJETIVO DEL
DIRIJIDO EL
SISTEMA DE SISTEMA DE SISTEMA DE
LINK SISTEMA DE
INFORMACIÓ INFORMACIÓ INFORMACIÓ
INFORMACIÓ
N N N
N
A toda la
industria
Brindar
energética
amplia
tanto
Sistema de información
Mexicana
http://sie.energia.gob.mx/ Información DSS sobre el
como
Energética sistema
internacional
Energético de
que tenga
MEXICO
intereses en la
industria.
Objetivos del
sistema de
información
disciplinario.

1. Ofrecer
visibilidad
y transparencia
sobre la gestión
disciplinaria
distrital.

2. Asumir un rol
más activo en la
gestión
Ciudadanos y
estratégica de la operadores
entidad a través disciplinarios
Sistema de del suministro de
Información insumos para la de las
http://www.alcaldiabogota.gov.
co Disciplinario MIS
expedición de diferentes
políticas que
/SID3/portal/index.jsp entidades
del Distrito tiendan a
disminuir las distritales, y
Capital conductas con a la alta
incidencia
disciplinaria. dirección del
Distrito.
3. Unificar los
criterios de
interpretación y
aplicación del
régimen
disciplinario y
facilitar la función
de los operadores
disciplinarios de
las diferentes
entidades que
conforman el
distrito capital a
través del
 suministro de toda
una gama de
herramientas
informáticas.

4. Suministrar a
jefes de las
Oficinas de
Control
Disciplinario las
herramientas
gerenciales
necesarias para
optimizar la
gestión de su
oficina.

5. Fomentar el
cambio de actitud
a través del
suministro de la
información
necesaria para
que el ciudadano
pueda ejercer su
papel de control
social de manera
responsable y
conocedora.

Tiene como
finalidad
almacenar y
gestionar de
manera
coordinada la
información
sobre el
patrimonio
cultural
aragonés;
permitiendo
Sistema de intercambiar Dirigido al
Información documentación ciudadano
del sobre los común y a la
http://www.sipca.es/ DSS bienes
Patrimonio culturales y misma
Cultural gestionarla Administració
Aragones mediante n.
metodologías y
objetivos
comunes. La
información,
rigurosa y
actualizada,
procede de
inventarios,
archivos,
catálogos y
otras fuentes
inéditas.
Sus objetivos
Sistema de son: Dirijido al
http://www.sicytar.secyt.gov.ar
Información DSS sector de
/ * Organizar y
de Ciencia y mantener un
investigadores
Tecnología registro , sector
unificado y
Argentino normalizado
gubernamenta
con l y sector
actualización empresarial.
permanente y
en línea del
personal
científico y
tecnológico, y
de los
proyectos,
grupos e
instituciones de
I+D existentes
en el país;

*Producir
información
estadística
detallada,
confiable y
actualizada en
tiempo "real" y
elaborar nuevos
indicadores
científicos y
tecnológicos
nacionales para
la formulación y
la evaluación de
políticas de
Ciencia y
Tecnología;

*Estandarizar
formatos para la
tramitación de
las principales
gestiones
administrativas
en las
instituciones del
sector, como
convocatorias y
procesos de
evaluación de
individuos,
grupos,
proyectos e
instituciones;

*Ofrecer una
herramienta de
búsqueda con
utilidad para el
establecimiento
de contactos
entre
investigadores
nacionales y
extranjeros y
con los sectores
gubernamental
y empresarial;

*Ofrecer a la
sociedad
argentina en su
conjunto el
acceso a un
registro de
datos de
carácter público
y a la
información
agregada de
calidad sobre el
sector de CyT
nacional
producida a
partir de ella.
2. DESARROLLO MAPA CONCEPTUAL
3. SOFTWEAR… EMPRESA DE RÁPIDO CRECIMIENTO.

a) OPORTUNIDADES

 Como estrategia competitiva, se puede evidenciar que la organización

SofWear con la inclusión de computadores personales y software para
desarrollar análisis de la contabilidad, pretende desarrollar estrategias
comparativas, que le ayuden a la organización por medio del análisis
gerencial, a desarrollar a futuro estrategias que lo hagan más
competitivo y le permitan sobrevivir y adaptarse al entorno comercial
cambiante.

 Como estrategia comparativa, SoftWear incluye en su organización

herramientas que le permitirán desarrollar los diferentes
organizacionales y planes de acción, obtener indicadores puntuales, y
obtener como resultado de este análisis insumos que le permitan al
ámbito gerencial la toma de decisiones que conlleve a la mejora
organizacional.

b) PROBLEMAS

 Se evidencia la carencia de capacitación en el manejo de herramientas

informáticas por parte del talento humano de la organización, lo cual
genera un decremento de aptitudes para el desarrollo de las nuevas
tendencias organizativas, con respecto a la estrategia que la misma
desea incluir. Esto se traduciría en tiempo y adaptabilidad al nuevo
sistema que debe ser acogido por cada integrante de la organización,
generando a su vez traumatismos en la asimilación de la nueva
tendencia.

 Traumatismo y desgaste al momento de migrar la información

almacenada y contenida en periodos pasados, ¡claro está, si la
organización así lo desea!... al realizarse en paralelo con la información
que deberá ser recolectada en tiempo real… “Como dice la frase, todo
cambio genera trauma”.
 BILBIOGRAFIA

 Modulo Análisis de Sistemas 301308 de 2010.

 Documento “LOS SISTEMAS DE INFORMACIÓN COMO ELEMENTO

ESTRATÉGICO DE LA FORMACIÓN GERENCIAL”.

Además e uso como recurso informático la web

 http://es.wikipedia.org/wiki/Sistema_de_informaci%C3%B3n

 http://definicion.de/sistema-de-informacion/

 http://sistinformgerencial.blogspot.com/