Proyecto Formativo

SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE SENA
Sistema Integrado de Gestión y Autocontrol

Procedimiento Ejecución de la Formación
Modelo de Mejora
PROYECTO FORMATIVO
1. Información básica del proyecto

Código Proyecto SOFIA: 1010278 Código del Programa SOFIA: 122115 Versión del Programa: 100 Fichas asociadas: 1
1.1 Centro de Formación: CENTRO TECNOLOGICO DE LA AMAZONIA 1.2 Regional: REGIONAL CAQUETÁ
FORTALECIMEINTO PARA LA GESTIÓN DE PROCESOS ADMINISTRATIVOS EN LAS PEQUEÑAS Y MEDIANAS EMPRESAS DEL MUNICIPIO DE FLORENCIA
1.3 Nombre del proyecto:
CAQUETÁ
1.4 Programa de Formación al
GESTIÓN ADMINISTRATIVA
que da respuesta:
1.5 Tiempo estimado de

ejecución del proyecto (meses): 24
1.6 Empresas o instituciones que

participan en su formulación o SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE SENA
financiación: (si Existe)
1.7 Palabras claves de

GESTIÓN, ADMINISTRATIVA, PROCESOS, PROCEDIMIENTOS, FUNCIONES, PLANEAR, ORGANIZAR, DIRIGIR
búsqueda:
1.9.1 Número de resultados de aprendizaje específicos que se alcanzan con el proyecto: 58

1.9 Número de
1.8 Número total de resultados resultados de
de aprendizaje del programa de 88 aprendizaje por tipo 1.9.2 Número de resultados de aprendizaje transversales que se alcanzan con el proyecto: 0
formación: de competencia
1.9.3 Número de resultados de aprendizaje básicos que se alcanzan con el proyecto: 30
2. Estructura del proyecto

2.1 Planteamiento del problema o necesidad que se pretende solucionar
La informalidad de algunos empresarios impide el acceso al crédito, al mercado de capitales y en general a las fuentes de financiación y servicios del Estado; además, hace falta o es inadecuada la
tecnología, el manejo de los procesos, procedimientos administrativos y contables, para poder elevar su productividad y competitividad ¿Cómo mejorar los procesos Administrativos y Contables en las
pequeñas y medianas empresas de en Florencia Caquetá.
2.2 Justificación del proyecto
A nivel general las pequeñas y medianas empresas del municipio de Florencia, Caquetá, no son proyectos económicamente productivos ni competitivos, razón por la cual no logran mantenerse, ni
posicionarse en el sector económico y productivo del departamento del Caquetá, llevando así la tendencia a su fracaso y desaparición. Esta problemática obedece a
24/10/2015 11:16:44 GFPI- F-016 v2 Página 1 de 16

Modelo de Mejora
PROYECTO FORMATIVO
factores políticos, sociales, culturales, económicos, administrativos y educativos entre otros. Los factores más incidentes desde la gestión administrativa son el desconocimiento y aplicación de los
procesos y procedimientos administrativos y contables, y el requerimiento de personal idóneo y capacitado que lidere mediante acompañamiento dicha gestión y además, busque el fortalecimiento y
optimización de la organización. Por lo tanto, nuestro proyecto se crea con el fin de dar solución a la problemática encontrada, y para que nuestro aprendiz se desempeñe en cualquie escenario de su
competencia.
2.3 Objetivo general
Asesorar a cinco microempresas de Florencia, Caquetá, en los procesos, y procedimientos legales, administrativos y contables, teniendo en cuenta el objeto de la empresa y la normatividad vigente.
2.4 Objetivos específicos
1- Analizar los procesos administrativos, contables y los procedimientos legales existentes en las empresas objeto del proyecto.
2. Plantear alternativas de solución a las debilidades encontradas y potencilizar las fortalezas existentes
3- Desarrollar lo planeado para optimizar procesos y tener competitividad empresarial
4- Evaluar los resultados de los procesos administrativos y contables y los procedimientos legales para verificar su cumplimiento
2.5 Alcance
2.5.1 Beneficiarios del proyecto Aprendices, Pequeños y Medianos empresarios y comunidad en general.
2.5.2 Impacto
Social: Optimización de los procesos administrativos, a nivel de la gestión comercial, documental y contable.
Económico: Mejores ingresos para las organizaciones por la óptima administración y gestión en sus procesos y procedimientos.
Ambiental: Disminución del uso del papel y optimizacion del clima organizacional
Tecnológico: Apropiación e implementación de las TIC a nivel de los procesos organizacionales.
2.5.3 Restricciones o riesgos asociados y alternativas de solución

Baja capacidad de respuesta de las empresa para efectuar la intervención por parte de los aprendices
El miedo a dar información por parte de los empresarios
Falta de credibilidad de parte de los empresarios
Apatía a la implementación de las normas legales por parte de los empresarios ALTERNATIVAS Persuadir a los pequeños y medianos empresarios, a través de visitas, donde se resalte la importancia de
organizar administrativa y contablemente su empresa.
2.5.4. Productos o resultados del proyecto
1. Diagnóstico inicial: para detectar fortalezas y debilidades en los procesos y procedimientos administrativos y contables.
2. Informe administrativo de la planeación y formulación de procesos: para conocer la aplicación de la gestión realizada e implementar las acciones correctivas requeridas en cada uno de los procesos
3. Video de informe tecnológico comparativo: para evidenciar el antes y el después y demostrar la implementación de herramientas y estrategias aplicadas en el desarrollo y aplicación del proceso.
4. Informe final evaluativo: para establecer los resultados alcanzados a través del desarrollo del proyecto.
24/10/2015 11:16:44 GFPI- F-016 v2 Página 2 de 16

Modelo de Mejora
PROYECTO FORMATIVO
5. Portafolio de actividades realizadas en el desarrollo del proyecto: para evidenciar la aplicación, logros y desempeño del aprendiz
2.6 Innovación/Gestión Tecnológica
El proyecto resuelve una necesidad del sector productivo? SI
El proyecto mejora el proceso/producto/servicio existente? SI
El proyecto involucra el uso de nuevas técnicas y tecnologías de proceso? SI
Los productos finales son susceptibles a protección industrial y/o derechos de autor? SI
Los productos obtenidos en el proyecto pueden ser posicionados en el mercado? SI
2.7 Valoración Productiva
Con el desarrollo del proyecto se puede satisfacer la necesidad de un cliente potencial? SI
Viabilidad de proyecto para plan de negocio? SI
3. Planeación del proyecto

3.3. Resultados de Aprendizaje Específicos, Transversales
3.1. Fases del Proyecto 3.2. Actividades del Proyecto y Básicos (a partir del programa de formación) 3.4. Competencia Asociada
COMPRENSIÓN DEL MERCADO

LABORAL (LOCAL, NACIONAL E
18483 - INTERPRETAR CONTRATOS, Y LOS 210601013 - CONTABILIZAR OPERACIONES DE
INTERNACIONAL) REALIZAR UN
ANALISIS DOCUMENTOS INTEGRALES DEL CONTRATO ACUERDO CON LAS NORMAS VIGENTES Y LAS
ESTUDIO PRELIMINAR
PARA SU CONTABILIZACIÓN. POLÍTICAS ORGANIZACIONALES.
ADMINISTRATIVO Y CONTABLE A CADA
MICROEMPRESA.
18484 - INTERPRETAR LOS CONCEPTOS Y
PROPÓSITOS DE LA CONTABILIDAD DE COSTOS: 210601013 - CONTABILIZAR OPERACIONES DE
ANALISIS COSTEO POR PROCESOS, POR ÓRDENES DE ACUERDO CON LAS NORMAS VIGENTES Y LAS
ESTUDIO PRELIMINAR
PRODUCCIÓN O CUALQUIER OTRO SISTEMA DE POLÍTICAS ORGANIZACIONALES.
COSTOS.
MICROEMPRESA.
COMPRENSIÓN DEL MERCADO 18486 - INTERPRETAR LOS FUNDAMENTOS 210601013 - CONTABILIZAR OPERACIONES DE
ANALISIS
LABORAL (LOCAL, NACIONAL E CONTABLES SEGÚN LOS PRINCIPIOS DE ACUERDO CON LAS NORMAS VIGENTES Y LAS
24/10/2015 11:16:44 GFPI- F-016 v2 Página 3 de 16

Modelo de Mejora
PROYECTO FORMATIVO
ESTUDIO PRELIMINAR
CONTABILIDAD GENERALMENTE ACEPTADOS. POLÍTICAS ORGANIZACIONALES.
MICROEMPRESA.
LABORAL (LOCAL, NACIONAL E 18488 - IDENTIFICAR LAS NECESIDADES DEL
210601011 - PROCESAR LA INFORMACIÓN DE
INTERNACIONAL) REALIZAR UN PROCESO DE INFORMACIÓN APLICADO A LAS
ANALISIS ACUERDO CON LAS NECESIDADES DE LA
ESTUDIO PRELIMINAR METODOLOGÍAS DE INVESTIGACIÓN EN LA
ORGANIZACIÓN
ADMINISTRATIVO Y CONTABLE A CADA ORGANIZACIÓN.
MICROEMPRESA.
COMPRENSIÓN DEL MERCADO 4000 - IDENTIFICAR SOLUCIONES DE ATENCIÓN
LABORAL (LOCAL, NACIONAL E Y SERVICIO AL CLIENTE INTERNO Y EXTERNO,
210601010 - FACILITAR EL SERVICIO A LOS
INTERNACIONAL) REALIZAR UN MEDIANTE LA IMPLEMENTACIÓN DE LA
ANALISIS CLIENTES INTERNOS Y EXTERNOS DE ACUERDO
ESTUDIO PRELIMINAR TECNOLOGÍA DISPONIBLE, TENIENDO EN
CON LAS POLÍTICAS DE LA ORGANIZACIÓN.
ADMINISTRATIVO Y CONTABLE A CADA CUENTA LOS REQUERIMIENTOS DE LA UNIDAD
MICROEMPRESA. ADMINISTRATIVA Y LA ORGANIZACIÓN.
4015 - IDENTIFICAR NECESIDADES DE
LABORAL (LOCAL, NACIONAL E 210601006 - PROPONER PROGRAMAS DE
CAPACITACIÓN PARA EL PERSONAL DE LA
INTERNACIONAL) REALIZAR UN CAPACITACIÓN PARA EL PERSONAL DE LA UNIDAD
ANALISIS UNIDAD ADMINISTRATIVA DE ACUERDO CON LOS
ESTUDIO PRELIMINAR ADMINISTRATIVA, DE ACUERDO CON LAS
PROPÓSITOS, LAS POLÍTICAS DE LA
ADMINISTRATIVO Y CONTABLE A CADA POLÍTICAS DE LA ORGANIZACIÓN
ORGANIZACIÓN Y LA NORMATIVIDAD VIGENTE.
MICROEMPRESA.
LABORAL (LOCAL, NACIONAL E 4032 - IDENTIFICAR LAS VARIABLES PARA LA
210601011 - PROCESAR LA INFORMACIÓN DE
INTERNACIONAL) REALIZAR UN CODIFICACIÓN DE LA INFORMACIÓN POR
ANALISIS ACUERDO CON LAS NECESIDADES DE LA
ESTUDIO PRELIMINAR TABULAR, DE ACUERDO CON LAS POLÍTICAS Y
ORGANIZACIÓN
ADMINISTRATIVO Y CONTABLE A CADA LA METODOLOGÍA ESTABLECIDA.
MICROEMPRESA.
49743 - CONCERTAR ALTERNATIVAS Y
LABORAL (LOCAL, NACIONAL E 240201500 - PROMOVER LA INTERACCIÓN IDÓNEA
ACCIONES DE FORMACIÓN PARA EL
INTERNACIONAL) REALIZAR UN CONSIGO MISMO, CON LOS DEMÁS Y CON LA
ANALISIS DESARROLLO DE LAS COMPETENCIAS DEL
ESTUDIO PRELIMINAR NATURALEZA EN LOS CONTEXTOS LABORAL Y
PROGRAMA FORMACIÓN, CON BASE EN LA
ADMINISTRATIVO Y CONTABLE A CADA SOCIAL
POLÍTICA INSTITUCIONAL.
MICROEMPRESA.
LABORAL (LOCAL, NACIONAL E 49747 - IDENTIFICAR LAS OPORTUNIDADES QUE 240201500 - PROMOVER LA INTERACCIÓN IDÓNEA
INTERNACIONAL) REALIZAR UN EL SENA OFRECE EN EL MARCO DE LA CONSIGO MISMO, CON LOS DEMÁS Y CON LA
ANALISIS
ESTUDIO PRELIMINAR FORMACIÓN PROFESIONAL DE ACUERDO CON NATURALEZA EN LOS CONTEXTOS LABORAL Y
ADMINISTRATIVO Y CONTABLE A CADA EL CONTEXTO NACIONAL E INTERNACIONAL. SOCIAL
MICROEMPRESA.
49750 - ASUMIR LOS DEBERES Y DERECHOS 240201500 - PROMOVER LA INTERACCIÓN IDÓNEA
CON BASE EN LAS LEYES Y LA NORMATIVA CONSIGO MISMO, CON LOS DEMÁS Y CON LA
ANALISIS INTERNACIONAL) REALIZAR UN
INSTITUCIONAL EN EL MARCO DE SU PROYECTO NATURALEZA EN LOS CONTEXTOS LABORAL Y
ESTUDIO PRELIMINAR
DE VIDA. SOCIAL
24/10/2015 11:16:44 GFPI- F-016 v2 Página 4 de 16

Modelo de Mejora
PROYECTO FORMATIVO
MICROEMPRESA.
49751 - GESTIONAR LA INFORMACIÓN DE
LABORAL (LOCAL, NACIONAL E 240201500 - PROMOVER LA INTERACCIÓN IDÓNEA
ACUERDO CON LOS PROCEDIMIENTOS
INTERNACIONAL) REALIZAR UN CONSIGO MISMO, CON LOS DEMÁS Y CON LA
ANALISIS ESTABLECIDOS Y CON LAS TECNOLOGÍAS DE LA
ESTUDIO PRELIMINAR NATURALEZA EN LOS CONTEXTOS LABORAL Y
INFORMACIÓN Y LA COMUNICACIÓN
ADMINISTRATIVO Y CONTABLE A CADA SOCIAL
DISPONIBLES.
MICROEMPRESA.
COMPRENSIÓN DEL MERCADO 49756 - RECONOCER EL ROL DE LOS
LABORAL (LOCAL, NACIONAL E PARTICIPANTES EN EL PROCESO FORMATIVO, 240201500 - PROMOVER LA INTERACCIÓN IDÓNEA
INTERNACIONAL) REALIZAR UN EL PAPEL DE LOS AMBIENTES DE APRENDIZAJE CONSIGO MISMO, CON LOS DEMÁS Y CON LA
ANALISIS
ESTUDIO PRELIMINAR Y LA METODOLOGÍA DE FORMACIÓN, DE NATURALEZA EN LOS CONTEXTOS LABORAL Y
ADMINISTRATIVO Y CONTABLE A CADA ACUERDO CON LA DINÁMICA ORGANIZACIONAL SOCIAL
MICROEMPRESA. DEL SENA
ELABORAR INFORME EN DONDE SE
18477 - ELABORAR LOS DOCUMENTOS QUE SE
PRESENTE LA FORMA COMO SE LLEVA 210601013 - CONTABILIZAR OPERACIONES DE
GENERAN EN EL PROCESO CONTABLE,
EJECUCION A CABO EL PLAN DE INTERVENCIÓN ACUERDO CON LAS NORMAS VIGENTES Y LAS
APLICANDO CON TRANSPARENCIA NORMAS
APLICADO EN CADA UNA DE LAS POLÍTICAS ORGANIZACIONALES.
COMERCIALES, CONTABLES Y TRIBUTARIAS.
MICROEMPRESAS.
18479 - PREPARAR Y ELABORAR LOS ESTADOS
FINANCIEROS Y ANEXOS DE COSTOS.
MICROEMPRESAS.
PRESENTE LA FORMA COMO SE LLEVA 18480 - CONTABILIZAR LOS DIFERENTES TIPOS 210601013 - CONTABILIZAR OPERACIONES DE
EJECUCION A CABO EL PLAN DE INTERVENCIÓN DE OPERACIONES DE LA EMPRESA, APLICANDO ACUERDO CON LAS NORMAS VIGENTES Y LAS
APLICADO EN CADA UNA DE LAS METODOLOGÍAS DE COSTOS Y PRESUPUESTOS. POLÍTICAS ORGANIZACIONALES.
MICROEMPRESAS.
18481 - CLASIFICAR DOCUMENTOS
COMERCIALES Y TÍTULOS VALORES.
MICROEMPRESAS.
ELABORAR INFORME EN DONDE SE 18482 - APLICAR CON TRANSPARENCIA LAS
PRESENTE LA FORMA COMO SE LLEVA NORMAS COMERCIALES, TRIBUTARIAS Y 210601013 - CONTABILIZAR OPERACIONES DE
EJECUCION A CABO EL PLAN DE INTERVENCIÓN LABORALES Y LOS PROCEDIMIENTOS PARA EL ACUERDO CON LAS NORMAS VIGENTES Y LAS
APLICADO EN CADA UNA DE LAS CICLO CONTABLE EN UN PROCESO MANUAL Y POLÍTICAS ORGANIZACIONALES.
MICROEMPRESAS. SISTEMATIZADO.
PRESENTE LA FORMA COMO SE LLEVA 18485 - CODIFICAR Y DILIGENCIAR 210601013 - CONTABILIZAR OPERACIONES DE
EJECUCION A CABO EL PLAN DE INTERVENCIÓN DOCUMENTOS DE ACUERDO CON EL PUC DEL ACUERDO CON LAS NORMAS VIGENTES Y LAS
APLICADO EN CADA UNA DE LAS SECTOR. POLÍTICAS ORGANIZACIONALES.
MICROEMPRESAS.
24/10/2015 11:16:44 GFPI- F-016 v2 Página 5 de 16

Modelo de Mejora
PROYECTO FORMATIVO

18487 - DILIGENCIAR LOS SOPORTES
CONTABLES
MICROEMPRESAS.
3990 - TRANSCRIBIR TEXTOS APLICANDO LAS
ELABORAR INFORME EN DONDE SE TÉCNICAS DE DIGITACIÓN, EL DESARROLLO DE
210601001 - PRODUCIR LOS DOCUMENTOS QUE
PRESENTE LA FORMA COMO SE LLEVA HABILIDADES Y DESTREZAS PARA EL LOGRO DE
SE ORIGINEN DE LAS FUNCIONES
EJECUCION A CABO EL PLAN DE INTERVENCIÓN LA VELOCIDAD Y LA PRECISIÓN; LOS SIGNOS DE
ADMINISTRATIVAS, SIGUIENDO LA NORMA
APLICADO EN CADA UNA DE LAS PUNTUACIÓN, LAS REGLAS ORTOGRÁFICAS Y EL
TÉCNICA Y LA LEGISLACIÓN VIGENTE.
MICROEMPRESAS. MANEJO DE ABREVIATURAS Y ACRÓNIMOS, DE
ACUERDO CON EL ORDEN DE LA SOLICITUD.
3991 - REDACTAR DOCUMENTOS APLICANDO
LAS NORMAS GRAMATICALES: SEMÁNTICA,
MORFOLOGÍA Y SINTAXIS; LAS TÉCNICAS DE 210601001 - PRODUCIR LOS DOCUMENTOS QUE
PRESENTE LA FORMA COMO SE LLEVA
DIGITACIÓN, LAS NORMAS TÉCNICAS SE ORIGINEN DE LAS FUNCIONES
EJECUCION A CABO EL PLAN DE INTERVENCIÓN
COLOMBIANAS VIGENTES PARA LA ADMINISTRATIVAS, SIGUIENDO LA NORMA
APLICADO EN CADA UNA DE LAS
ELABORACIÓN Y PRESENTACIÓN DE TÉCNICA Y LA LEGISLACIÓN VIGENTE.
MICROEMPRESAS.
DOCUMENTOS COMERCIALES Y LAS DE
GESTIÓN DE LA CALIDAD.
3992 - ELABORAR DOCUMENTOS COMERCIALES,
ACTOS ADMINISTRATIVOS Y LOS DEL PROCESO
ELABORAR INFORME EN DONDE SE DE COMPRA-VENTA, APLICANDO LAS TÉCNICAS
PRESENTE LA FORMA COMO SE LLEVA DE DIGITACIÓN, LAS NORMAS TÉCNICAS
EJECUCION A CABO EL PLAN DE INTERVENCIÓN COLOMBIANAS VIGENTES PARA LA
APLICADO EN CADA UNA DE LAS ELABORACIÓN Y PRESENTACIÓN DE
MICROEMPRESAS. DOCUMENTOS COMERCIALES, LAS DE LA
ORGANIZACIÓN Y LAS DE GESTIÓN DE LA
CALIDAD.
ELABORAR INFORME EN DONDE SE 3994 - UTILIZAR LAS NORMAS TÉCNICAS
PRESENTE LA FORMA COMO SE LLEVA COLOMBIANAS VIGENTES, LAS DE LA
EJECUCION A CABO EL PLAN DE INTERVENCIÓN ORGANIZACIÓN Y LA LEGISLACIÓN VIGENTE
APLICADO EN CADA UNA DE LAS PARA LA ELABORACIÓN DE DOCUMENTOS
MICROEMPRESAS. EMPRESARIALES.
ELABORAR INFORME EN DONDE SE 3995 - UTILIZAR LOS APLICATIVOS (SOFTWARE-
PRESENTE LA FORMA COMO SE LLEVA HARDWARE) Y SUS CARACTERÍSTICAS, EN LA 210601010 - FACILITAR EL SERVICIO A LOS
EJECUCION A CABO EL PLAN DE INTERVENCIÓN SATISFACCIÓN DE LOS CLIENTES, EL CLIENTES INTERNOS Y EXTERNOS DE ACUERDO
APLICADO EN CADA UNA DE LAS MEJORAMIENTO CONTINUO, DE ACUERDO CON CON LAS POLÍTICAS DE LA ORGANIZACIÓN.
MICROEMPRESAS. LAS POLÍTICAS DE LA ORGANIZACIÓN.
3996 - OPERAR LOS RECURSOS TÉCNICOS Y
TECNOLÓGICOS DISPONIBLES PARA LA
PRESENTE LA FORMA COMO SE LLEVA 210601010 - FACILITAR EL SERVICIO A LOS
ATENCIÓN Y SERVICIO AL CLIENTE DE ACUERDO
EJECUCION A CABO EL PLAN DE INTERVENCIÓN CLIENTES INTERNOS Y EXTERNOS DE ACUERDO
CON LAS POLÍTICAS DE LA ORGANIZACIÓN, LAS
APLICADO EN CADA UNA DE LAS CON LAS POLÍTICAS DE LA ORGANIZACIÓN.
NORMAS DE GESTIÓN DE CALIDAD, DE
MICROEMPRESAS.
SEGURIDAD Y SALUD
24/10/2015 11:16:44 GFPI- F-016 v2 Página 6 de 16

Modelo de Mejora
PROYECTO FORMATIVO
OCUPACIONAL.
3997 - PROPORCIONAR DILIGENTEMENTE
ELABORAR INFORME EN DONDE SE ATENCIÓN Y SERVICIO AL CLIENTE, CARA A
PRESENTE LA FORMA COMO SE LLEVA CARA EN INGLÉS Y EN ESPAÑOL, APLICANDO 210601010 - FACILITAR EL SERVICIO A LOS
EJECUCION A CABO EL PLAN DE INTERVENCIÓN ACTITUDES Y VALORES; EL PROTOCOLO, LA CLIENTES INTERNOS Y EXTERNOS DE ACUERDO
APLICADO EN CADA UNA DE LAS ETIQUETA Y LAS POLÍTICAS DE LA CON LAS POLÍTICAS DE LA ORGANIZACIÓN.
MICROEMPRESAS. ORGANIZACIÓN, DE ACUERDO CON LOS
ESTÁNDARES DE CALIDAD ESTABLECIDOS.
3998 - PROPORCIONAR ATENCIÓN Y SERVICIO
ELABORAR INFORME EN DONDE SE AL CLIENTE, EN INGLÉS Y EN ESPAÑOL, DE
PRESENTE LA FORMA COMO SE LLEVA MANERA EFECTIVA, A TRAVÉS DE LOS MEDIOS 210601010 - FACILITAR EL SERVICIO A LOS
EJECUCION A CABO EL PLAN DE INTERVENCIÓN TECNOLÓGICOS Y LOS APLICATIVOS CLIENTES INTERNOS Y EXTERNOS DE ACUERDO
APLICADO EN CADA UNA DE LAS DISPONIBLES, APLICANDO LA COMUNICACIÓN CON LAS POLÍTICAS DE LA ORGANIZACIÓN.
MICROEMPRESAS. EMPRESARIAL, LOS ESTÁNDARES DE CALIDAD Y
LAS POLÍTICAS DE LA ORGANIZACIÓN.
4001 - APLICAR LOS PRINCIPIOS
ELABORAR INFORME EN DONDE SE ARCHIVÍSTICOS, LAS NORMAS Y TÉCNICAS; LA
PRESENTE LA FORMA COMO SE LLEVA LEGISLACIÓN VIGENTE Y LA METODOLOGÍA 210601008 - ORGANIZAR LA DOCUMENTACIÓN
EJECUCION A CABO EL PLAN DE INTERVENCIÓN PARA LA ORGANIZACIÓN DE LOS DOCUMENTOS TENIENDO EN CUENTA LAS NORMAS LEGALES Y
APLICADO EN CADA UNA DE LAS DE ARCHIVO: CLASIFICAR, ORDENAR Y DE LA ORGANIZACIÓN
MICROEMPRESAS. ARCHIVAR, DE ACUERDO CON LAS POLÍTICAS
INSTITUCIONALES.
ELABORAR INFORME EN DONDE SE 4002 - OPERAR LOS RECURSOS TECNOLÓGICOS
PRESENTE LA FORMA COMO SE LLEVA REQUERIDOS PARA EL RECIBO, EL DESPACHO Y 210601008 - ORGANIZAR LA DOCUMENTACIÓN
EJECUCION A CABO EL PLAN DE INTERVENCIÓN LA ORGANIZACIÓN DE LOS DOCUMENTOS, DE TENIENDO EN CUENTA LAS NORMAS LEGALES Y
APLICADO EN CADA UNA DE LAS ACUERDO CON LAS POLÍTICAS DE LA ORGANIZACIÓN
MICROEMPRESAS. INSTITUCIONALES.
PRESENTE LA FORMA COMO SE LLEVA 4003 - RECIBIR DOCUMENTOS EMPRESARIALES 210601008 - ORGANIZAR LA DOCUMENTACIÓN
EJECUCION A CABO EL PLAN DE INTERVENCIÓN DE ACUERDO CON LAS NORMAS DE LA TENIENDO EN CUENTA LAS NORMAS LEGALES Y
APLICADO EN CADA UNA DE LAS ORGANIZACIÓN Y LA LEGISLACIÓN VIGENTE. DE LA ORGANIZACIÓN
MICROEMPRESAS.
4004 - DESPACHAR LOS DOCUMENTOS
ELABORAR INFORME EN DONDE SE EMPRESARIALES TENIENDO EN CUENTA LAS
PRESENTE LA FORMA COMO SE LLEVA NORMAS GRAMATICALES Y DE SINTAXIS, LAS 210601008 - ORGANIZAR LA DOCUMENTACIÓN
EJECUCION A CABO EL PLAN DE INTERVENCIÓN NORMAS TÉCNICAS COLOMBIANAS PARA LA TENIENDO EN CUENTA LAS NORMAS LEGALES Y
APLICADO EN CADA UNA DE LAS ELABORACIÓN Y PRESENTACIÓN DE LOS DE LA ORGANIZACIÓN
MICROEMPRESAS. DOCUMENTOS, LAS NORMAS INTERNAS Y LA
LEGISLACIÓN VIGENTE.
ELABORAR INFORME EN DONDE SE 4005 - CONSERVAR Y PRESERVAR LOS
PRESENTE LA FORMA COMO SE LLEVA DOCUMENTOS (SOPORTE PAPEL O 210601008 - ORGANIZAR LA DOCUMENTACIÓN
EJECUCION A CABO EL PLAN DE INTERVENCIÓN ELECTRÓNICO) PARA EL SUMINISTRO DE TENIENDO EN CUENTA LAS NORMAS LEGALES Y
APLICADO EN CADA UNA DE LAS INFORMACIÓN DE ACUERDO CON LAS NORMAS, DE LA ORGANIZACIÓN
MICROEMPRESAS. LAS TÉCNICAS, LA TECNOLOGÍA DISPONIBLE Y
24/10/2015 11:16:45 GFPI- F-016 v2 Página 7 de 16

Modelo de Mejora
PROYECTO FORMATIVO
LA LEGISLACIÓN VIGENTE.
4006 - ADMINISTRAR LOS ARCHIVOS APLICANDO
PRESENTE LA FORMA COMO SE LLEVA 210601008 - ORGANIZAR LA DOCUMENTACIÓN
LOS PRINCIPIOS ARCHIVÍSTICOS, LAS NORMAS
EJECUCION A CABO EL PLAN DE INTERVENCIÓN TENIENDO EN CUENTA LAS NORMAS LEGALES Y
TÉCNICAS, LAS POLÍTICAS INSTITUCIONALES Y
APLICADO EN CADA UNA DE LAS DE LA ORGANIZACIÓN
LA LEGISLACIÓN VIGENTE.
MICROEMPRESAS.
ELABORAR INFORME EN DONDE SE 4007 - REALIZAR ACTIVIDADES
210601003 - INTERVENIR EN EL DESARROLLO DE
PRESENTE LA FORMA COMO SE LLEVA ADMINISTRATIVAS, TENDIENTES AL
LOS PROGRAMAS DE MEJORAMIENTO
EJECUCION A CABO EL PLAN DE INTERVENCIÓN DESARROLLO DE LOS PROGRAMAS DE LA
ORGANIZACIONAL QUE SE DERIVEN DE LA
APLICADO EN CADA UNA DE LAS UNIDAD, APLICANDO LOS ESTÁNDARES DE
FUNCIÓN ADMINISTRATIVA
MICROEMPRESAS. CALIDAD Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS.
ELABORAR INFORME EN DONDE SE 4008 - APLICAR LOS PROCESOS Y
210601003 - INTERVENIR EN EL DESARROLLO DE
PRESENTE LA FORMA COMO SE LLEVA PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS EN EL
LOS PROGRAMAS DE MEJORAMIENTO
EJECUCION A CABO EL PLAN DE INTERVENCIÓN DESARROLLO DE PROGRAMAS, Y ACTIVIDADES
ORGANIZACIONAL QUE SE DERIVEN DE LA
APLICADO EN CADA UNA DE LAS QUE SE DERIVEN DE LA FUNCIÓN
FUNCIÓN ADMINISTRATIVA
MICROEMPRESAS. ADMINISTRATIVA.
4012 - EJECUTAR LAS ACTIVIDADES 210601007 - COORDINAR LAS ACTIVIDADES DEL
RELACIONADAS CON EL TALENTO HUMANO DE TALENTO HUMANO ASIGNADO, TENIENDO EN
ACUERDO CON LOS REQUERIMIENTOS Y LAS CUENTA LAS FUNCIONES DE LA UNIDAD
FUNCIONES DE LA UNIDAD ADMINISTRATIVA. ADMINISTRATIVA
MICROEMPRESAS.
4027 - ORGANIZAR EVENTOS DE MANERA
ELABORAR INFORME EN DONDE SE RESPONSABLE, TENIENDO EN CUENTA LA
210601002 - ORGANIZAR EVENTOS QUE
PRESENTE LA FORMA COMO SE LLEVA CONFORMACIÓN DE COMITÉS, LA
PROMUEVAN LAS RELACIONES EMPRESARIALES,
EJECUCION A CABO EL PLAN DE INTERVENCIÓN COORDINACIÓN DE LAS RESPONSABILIDADES
TENIENDO EN CUENTA EL OBJETO SOCIAL DE LA
APLICADO EN CADA UNA DE LAS DE LOS DIFERENTES COMITÉS, DE ACUERDO
EMPRESA.
MICROEMPRESAS. CON EL TIPO DE EVENTO Y LAS POLÍTICAS
INSTITUCIONALES.
ELABORAR INFORME EN DONDE SE 4028 - APLICAR EL PROCESO ADMINISTRATIVO
PRESENTE LA FORMA COMO SE LLEVA AL DESARROLLO DEL EVENTO, DE ACUERDO
EJECUCION A CABO EL PLAN DE INTERVENCIÓN CON EL PROTOCOLO, LOS MEDIOS DE
APLICADO EN CADA UNA DE LAS DIVULGACIÓN Y LAS POLÍTICAS DE LA
EMPRESA.
MICROEMPRESAS. ORGANIZACIÓN
PRESENTE LA FORMA COMO SE LLEVA 4029 - DIVULGAR EL EVENTO TENIENDO EN
EJECUCION A CABO EL PLAN DE INTERVENCIÓN CUENTA EL MEDIO, EL PROTOCOLO Y LAS
APLICADO EN CADA UNA DE LAS NORMAS DE LA ORGANIZACIÓN.
EMPRESA.
MICROEMPRESAS.
PRESENTE LA FORMA COMO SE LLEVA 4033 - APLICAR PROCESOS DE INVESTIGACIÓN 210601011 - PROCESAR LA INFORMACIÓN DE
EJECUCION A CABO EL PLAN DE INTERVENCIÓN EN LA SOLUCIÓN DE PROBLEMAS QUE AFECTEN ACUERDO CON LAS NECESIDADES DE LA
APLICADO EN CADA UNA DE LAS LA ORGANIZACIÓN. ORGANIZACIÓN
MICROEMPRESAS.
24/10/2015 11:16:45 GFPI- F-016 v2 Página 8 de 16

Modelo de Mejora
PROYECTO FORMATIVO

PRESENTE LA FORMA COMO SE LLEVA 4034 - TABULAR LA INFORMACIÓN 210601011 - PROCESAR LA INFORMACIÓN DE
EJECUCION A CABO EL PLAN DE INTERVENCIÓN RECOLECTADA EN LOS INSTRUMENTOS DE ACUERDO CON LAS NECESIDADES DE LA
APLICADO EN CADA UNA DE LAS INVESTIGACIÓN. ORGANIZACIÓN
MICROEMPRESAS.
ELABORAR INFORME EN DONDE SE 4035 - ESTABLECER LAS NO CONFORMIDADES
PRESENTE LA FORMA COMO SE LLEVA DE LA COMPILACIÓN Y LA TABULACIÓN DE LA 210601011 - PROCESAR LA INFORMACIÓN DE
EJECUCION A CABO EL PLAN DE INTERVENCIÓN INFORMACIÓN, DE ACUERDO CON LA ACUERDO CON LAS NECESIDADES DE LA
APLICADO EN CADA UNA DE LAS METODOLOGÍA UTILIZADA Y LA TECNOLOGÍA ORGANIZACIÓN
MICROEMPRESAS. DISPONIBLE.
PRESENTE LA FORMA COMO SE LLEVA 210601011 - PROCESAR LA INFORMACIÓN DE
4036 - EMITIR RESULTADOS DE LA
EJECUCION A CABO EL PLAN DE INTERVENCIÓN ACUERDO CON LAS NECESIDADES DE LA
INFORMACIÓN CODIFICADA Y TABULADA.
APLICADO EN CADA UNA DE LAS ORGANIZACIÓN
MICROEMPRESAS.
PRESENTE LA FORMA COMO SE LLEVA 4037 - PRESENTAR INFORMES DE LOS 210601011 - PROCESAR LA INFORMACIÓN DE
EJECUCION A CABO EL PLAN DE INTERVENCIÓN RESULTADOS DE LA INFORMACIÓN PROCESADA. ACUERDO CON LAS NECESIDADES DE LA
APLICADO EN CADA UNA DE LAS ORGANIZACIÓN
MICROEMPRESAS.
4040 - OPERAR LOS RECURSOS TECNOLÓGICOS
DE OFICINA DE ACUERDO CON LAS
PRESENTE LA FORMA COMO SE LLEVA 210601012 - APLICAR TECNOLOGÍAS DE LA
NECESIDADES Y POLÍTICAS DE LA
EJECUCION A CABO EL PLAN DE INTERVENCIÓN INFORMACIÓN TENIENDO EN CUENTA LAS
ORGANIZACIÓN, LAS NORMAS DE GESTIÓN DE
APLICADO EN CADA UNA DE LAS NECESIDADES DE LA UNIDAD ADMINISTRATIVA.
LA CALIDAD, DE SEGURIDAD Y SALUD
MICROEMPRESAS.
OCUPACIONAL Y LA TECNOLOGÍA EXISTENTE.
4041 - GESTIONAR LOS SISTEMAS DE
INFORMACIÓN DE ACUERDO CON LAS
NECESIDADES DE LA UNIDAD ADMINISTRATIVA Y
LAS POLÍTICAS DE LA ORGANIZACIÓN.
MICROEMPRESAS.
4042 - MANTENER EN USO LOS RECURSOS
TECNOLÓGICOS DE OFICINA DE ACUERDO CON
LAS POLÍTICAS DE LA ORGANIZACIÓN, LAS
NORMAS DE GESTIÓN DE LA CALIDAD, DE
SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL, Y LA
MICROEMPRESAS.
TECNOLOGÍA EXISTENTE.
49727 - COMPRENDER UNA AMPLIA VARIEDAD
DE FRASES Y VOCABULARIO EN INGLÉS SOBRE 240201502 - PRODUCIR TEXTOS EN INGLÉS EN
TEMAS DE INTERÉS PERSONAL Y TEMAS FORMA ESCRITA Y ORAL.
TÉCNICOS
MICROEMPRESAS.
ELABORAR INFORME EN DONDE SE 49729 - REPRODUCIR EN INGLÉS FRASES O 240201502 - PRODUCIR TEXTOS EN INGLÉS EN
EJECUCION
PRESENTE LA FORMA COMO SE LLEVA ENUNCIADOS SIMPLES QUE PERMITAN FORMA ESCRITA Y ORAL.
24/10/2015 11:16:45 GFPI- F-016 v2 Página 9 de 16

Modelo de Mejora
PROYECTO FORMATIVO
A CABO EL PLAN DE INTERVENCIÓN

EXPRESAR DE FORMA LENTA IDEAS O
CONCEPTOS
MICROEMPRESAS.
49730 - COMPRENDER LAS IDEAS PRINCIPALES
DE TEXTOS COMPLEJOS EN INGLÉS QUE
TRATAN DE TEMAS TANTO CONCRETOS COMO 240201502 - PRODUCIR TEXTOS EN INGLÉS EN
ABSTRACTOS, INCLUSO SI SON DE CARÁCTER FORMA ESCRITA Y ORAL.
TÉCNICO, SIEMPRE QUE ESTÉN DENTRO DE SU
MICROEMPRESAS.
CAMPO DE ESPECIALIZACIÓN
49731 - BUSCAR DE MANERA SISTEMÁTICA
INFORMACIÓN ESPECÍFICA Y DETALLADA EN 240201502 - PRODUCIR TEXTOS EN INGLÉS EN
ESCRITOS EN INGLÉS, MAS ESTRUCTURADOS Y FORMA ESCRITA Y ORAL.
CON MAYOR CONTENIDO TÉCNICO
MICROEMPRESAS.
ELABORAR INFORME EN DONDE SE 49732 - RELACIONARSE CON HABLANTES
PRESENTE LA FORMA COMO SE LLEVA NATIVOS EN UN GRADO SUFICIENTE DE FLUIDEZ
240201502 - PRODUCIR TEXTOS EN INGLÉS EN
EJECUCION A CABO EL PLAN DE INTERVENCIÓN Y NATURALIDAD, DE MODO QUE LA
FORMA ESCRITA Y ORAL.
APLICADO EN CADA UNA DE LAS COMUNICACIÓN SE REALICE SIN ESFUERZO POR
MICROEMPRESAS. PARTE DE LOS INTERLOCUTORES
49734 - ENCONTRAR Y UTILIZAR SIN ESFUERZO
VOCABULARIO Y EXPRESIONES DE INGLÉS 240201502 - PRODUCIR TEXTOS EN INGLÉS EN
TÉCNICO EN ARTÍCULOS DE REVISTAS, LIBROS FORMA ESCRITA Y ORAL.
ESPECIALIZADOS, PÁGINAS WEB, ETC
MICROEMPRESAS.
49736 - COMUNICARSE EN TAREAS SENCILLAS Y
HABITUALES QUE REQUIEREN UN INTERCAMBIO 240201501 - COMPRENDER TEXTOS EN INGLÉS EN
SIMPLE Y DIRECTO DE INFORMACIÓN COTIDIANA FORMA ESCRITA Y AUDITIVA
Y TÉCNICA
MICROEMPRESAS.
PRESENTE LA FORMA COMO SE LLEVA 49737 - COMPRENDER LA IDEA PRINCIPAL EN
240201501 - COMPRENDER TEXTOS EN INGLÉS EN
EJECUCION A CABO EL PLAN DE INTERVENCIÓN AVISOS Y MENSAJES BREVES, CLAROS Y
FORMA ESCRITA Y AUDITIVA
APLICADO EN CADA UNA DE LAS SENCILLOS EN INGLÉS TÉCNICO
MICROEMPRESAS.
ELABORAR INFORME EN DONDE SE 49740 - REALIZAR INTERCAMBIOS SOCIALES Y
PRESENTE LA FORMA COMO SE LLEVA PRÁCTICOS MUY BREVES, CON UN
EJECUCION A CABO EL PLAN DE INTERVENCIÓN VOCABULARIO SUFICIENTE PARA HACER UNA
APLICADO EN CADA UNA DE LAS EXPOSICIÓN O MANTENER UNA CONVERSACIÓN
MICROEMPRESAS. SENCILLA SOBRE TEMAS TÉCNICOS
PRESENTE LA FORMA COMO SE LLEVA 49742 - COMPRENDER FRASES Y VOCABULARIO
EJECUCION A CABO EL PLAN DE INTERVENCIÓN HABITUAL SOBRE TEMAS DE INTERÉS
APLICADO EN CADA UNA DE LAS PERSONAL Y TEMAS TÉCNICOS
MICROEMPRESAS.
24/10/2015 11:16:45 GFPI- F-016 v2 Página 10 de 16

Modelo de Mejora
PROYECTO FORMATIVO
49745 - GENERAR PROCESOS AUTÓNOMOS Y

DE TRABAJO COLABORATIVO PERMANENTES, 240201500 - PROMOVER LA INTERACCIÓN IDÓNEA
FORTALECIENDO EL EQUILIBRIO DE LOS CONSIGO MISMO, CON LOS DEMÁS Y CON LA
COMPONENTES RACIONALES Y EMOCIONALES NATURALEZA EN LOS CONTEXTOS LABORAL Y
ORIENTADOS HACIA EL DESARROLLO HUMANO SOCIAL
MICROEMPRESAS.
INTEGRAL.
49748 - ASUMIR ACTITUDES CRÍTICAS , 240201500 - PROMOVER LA INTERACCIÓN IDÓNEA
ARGUMENTATIVAS Y PROPOSITIVAS EN CONSIGO MISMO, CON LOS DEMÁS Y CON LA
FUNCIÓN DE LA RESOLUCIÓN DE PROBLEMAS NATURALEZA EN LOS CONTEXTOS LABORAL Y
DE CARÁCTER PRODUCTIVO Y SOCIAL. SOCIAL
MICROEMPRESAS.
ELABORAR INFORME EN DONDE SE 49752 - APLICAR TÉCNICAS DE CULTURA FÍSICA
240201500 - PROMOVER LA INTERACCIÓN IDÓNEA
PRESENTE LA FORMA COMO SE LLEVA PARA EL MEJORAMIENTO DE SU EXPRESIÓN
CONSIGO MISMO, CON LOS DEMÁS Y CON LA
EJECUCION A CABO EL PLAN DE INTERVENCIÓN CORPORAL, DESEMPEÑO LABORAL SEGÚN LA
NATURALEZA EN LOS CONTEXTOS LABORAL Y
APLICADO EN CADA UNA DE LAS NATURALEZA Y COMPLEJIDAD DEL ÁREA
SOCIAL
MICROEMPRESAS. OCUPACIONAL.
ELABORAR INFORME EN DONDE SE 49755 - ASUMIR RESPONSABLEMENTE LOS
PRESENTE LA FORMA COMO SE LLEVA CRITERIOS DE PRESERVACIÓN Y
EJECUCION A CABO EL PLAN DE INTERVENCIÓN CONSERVACIÓN DEL MEDIO AMBIENTE Y DE
APLICADO EN CADA UNA DE LAS DESARROLLO SOSTENIBLE, EN EL EJERCICIO DE
SOCIAL
MICROEMPRESAS. SU DESEMPEÑO LABORAL Y SOCIAL.
18478 - VERIFICAR EL REGISTRO Y
VERIFICAR LOS RESULTADOS DEL CONTABILIZACIÓN DE LAS OPERACIONES 210601013 - CONTABILIZAR OPERACIONES DE
EVALUACION PROYECTO A TRAVÉS DE UNA CONTABLES, TENIENDO EN CUENTA LA ACUERDO CON LAS NORMAS VIGENTES Y LAS
EVALUACIÓN DE IMPACTO NORMATIVIDAD VIGENTE Y LOS PRINCIPIOS DE POLÍTICAS ORGANIZACIONALES.
CONTABILIDAD GENERALMENTE ACEPTADOS
3993 - VERIFICAR LA APLICACIÓN DE LAS
NORMAS GRAMATICALES: SEMÁNTICA,
MORFOLOGÍA Y SINTAXIS; LAS NORMAS
TÉCNICAS COLOMBIANAS VIGENTES PARA LA 210601001 - PRODUCIR LOS DOCUMENTOS QUE
VERIFICAR LOS RESULTADOS DEL
ELABORACIÓN Y PRESENTACIÓN DE SE ORIGINEN DE LAS FUNCIONES
EVALUACION PROYECTO A TRAVÉS DE UNA
DOCUMENTOS COMERCIALES, ACTOS ADMINISTRATIVAS, SIGUIENDO LA NORMA
EVALUACIÓN DE IMPACTO
ADMINISTRATIVOS Y LOS DOCUMENTOS DEL TÉCNICA Y LA LEGISLACIÓN VIGENTE.
PROCESO DE COMPRA-VENTA; LAS DE LA
ORGANIZACIÓN Y LAS DE GESTIÓN DE LA
CALIDAD.
3999 - VERIFICAR LA APLICACIÓN DE LAS
ESTRATEGIAS DE ATENCIÓN Y SERVICIO AL
VERIFICAR LOS RESULTADOS DEL 210601010 - FACILITAR EL SERVICIO A LOS
CLIENTE, CARA A CARA, A TRAVÉS DE MEDIOS
EVALUACION PROYECTO A TRAVÉS DE UNA CLIENTES INTERNOS Y EXTERNOS DE ACUERDO
TECNOLÓGICOS EN INGLES Y ESPAÑOL DE
EVALUACIÓN DE IMPACTO CON LAS POLÍTICAS DE LA ORGANIZACIÓN.
ACUERDO CON LA POLÍTICA INSTITUCIONAL Y
LOS ESTÁNDARES DE CALIDAD ESTABLECIDOS.
VERIFICAR LOS RESULTADOS DEL 4009 - EVALUAR Y AJUSTAR LA EJECUCIÓN DEL 210601003 - INTERVENIR EN EL DESARROLLO DE
EVALUACION PROYECTO A TRAVÉS DE UNA PLAN DE MEJORAMIENTO ORGANIZACIONAL, DE LOS PROGRAMAS DE MEJORAMIENTO
EVALUACIÓN DE IMPACTO ACUERDO CON LAS POLÍTICAS DE LA ORGANIZACIONAL QUE SE DERIVEN DE LA
24/10/2015 11:16:45 GFPI- F-016 v2 Página 11 de 16

Modelo de Mejora
PROYECTO FORMATIVO
ORGANIZACIÓN. FUNCIÓN ADMINISTRATIVA

4013 - VERIFICAR LA REALIZACIÓN DE LAS
ACTIVIDADES DEL TALENTO HUMANO DE LA 210601007 - COORDINAR LAS ACTIVIDADES DEL
UNIDAD ADMINISTRATIVA QUE CUMPLA CON LOS TALENTO HUMANO ASIGNADO, TENIENDO EN
ESTÁNDARES DE CALIDAD ESTABLECIDOS POR CUENTA LAS FUNCIONES DE LA UNIDAD
LA ORGANIZACIÓN, LA POLÍTICA INSTITUCIONAL ADMINISTRATIVA
Y LA NORMATIVIDAD VIGENTE.
4017 - VERIFICAR QUE LA REALIZACIÓN DE LAS
210601006 - PROPONER PROGRAMAS DE
VERIFICAR LOS RESULTADOS DEL ACTIVIDADES DEL TALENTO HUMANO DE LA
CAPACITACIÓN PARA EL PERSONAL DE LA UNIDAD
EVALUACION PROYECTO A TRAVÉS DE UNA UNIDAD ADMINISTRATIVA, CUMPLAN CON
ADMINISTRATIVA, DE ACUERDO CON LAS
EVALUACIÓN DE IMPACTO ESTÁNDARES DE CALIDAD ESTABLECIDOS POR
POLÍTICAS DE LA ORGANIZACIÓN
LA ORGANIZACIÓN.
4018 - PRESENTAR PROPUESTAS DE
VERIFICAR LOS RESULTADOS DEL MEJORAMIENTO SOBRE EL DESARROLLO DE
CAPACITACIÓN PARA EL PERSONAL DE LA UNIDAD
EVALUACION PROYECTO A TRAVÉS DE UNA LOS PROGRAMAS DE CAPACITACIÓN DE
ADMINISTRATIVA, DE ACUERDO CON LAS
EVALUACIÓN DE IMPACTO ACUERDO CON LOS REQUERIMIENTOS DE LA
ORGANIZACIÓN.
4030 - IDENTIFICAR LAS NO CONFORMIDADES 210601002 - ORGANIZAR EVENTOS QUE
EN ORGANIZACIÓN DEL EVENTO DE ACUERDO PROMUEVAN LAS RELACIONES EMPRESARIALES,
CON EL PROPÓSITO, OBJETIVO Y PLAN, PARA TENIENDO EN CUENTA EL OBJETO SOCIAL DE LA
PROPONER SOLUCIONES. EMPRESA.
VERIFICAR LOS RESULTADOS DEL 49733 - LEER TEXTOS COMPLEJOS Y CON UN
240201502 - PRODUCIR TEXTOS EN INGLÉS EN
EVALUACION PROYECTO A TRAVÉS DE UNA VOCABULARIO MÁS ESPECÍFICO, EN INGLÉS
FORMA ESCRITA Y ORAL.
EVALUACIÓN DE IMPACTO GENERAL Y TÉCNICO
49735 - APLICAR EN LA RESOLUCIÓN DE
PROBLEMAS REALES DEL SECTOR
VERIFICAR LOS RESULTADOS DEL PRODUCTIVO, LOS CONOCIMIENTOS,
999999999 - RESULTADOS DE APRENDIZAJE
EVALUACION PROYECTO A TRAVÉS DE UNA HABILIDADES Y DESTREZAS PERTINENTES A LAS
ETAPA PRACTICA
EVALUACIÓN DE IMPACTO COMPETENCIAS DEL PROGRAMA DE
FORMACIÓN ASUMIENDO ESTRATEGIAS Y
METODOLOGÍAS DE AUTOGESTIÓN
49746 - GENERAR HÁBITOS SALUDABLES EN SU
ESTILO DE VIDA PARA GARANTIZAR LA
VERIFICAR LOS RESULTADOS DEL PREVENCIÓN DE RIESGOS OCUPACIONALES DE
EVALUACION PROYECTO A TRAVÉS DE UNA ACUERDO CON EL DIAGNÓSTICO DE SU
EVALUACIÓN DE IMPACTO CONDICIÓN FÍSICA INDIVIDUAL Y LA
SOCIAL
NATURALEZA Y COMPLEJIDAD DE SU
DESEMPEÑO LABORAL.
49749 - DESARROLLAR PERMANENTEMENTE 240201500 - PROMOVER LA INTERACCIÓN IDÓNEA
LAS HABILIDADES PSICOMOTRICES Y DE CONSIGO MISMO, CON LOS DEMÁS Y CON LA
PENSAMIENTO EN LA EJECUCIÓN DE LOS NATURALEZA EN LOS CONTEXTOS LABORAL Y
PROCESOS DE APRENDIZAJE. SOCIAL
EVALUACION VERIFICAR LOS RESULTADOS DEL 49754 - REDIMENSIONAR PERMANENTEMENTE 240201500 - PROMOVER LA INTERACCIÓN
24/10/2015 11:16:45 GFPI- F-016 v2 Página 12 de 16

Modelo de Mejora
PROYECTO FORMATIVO
SU PROYECTO DE VIDA DE ACUERDO CON LAS IDÓNEA CONSIGO MISMO, CON LOS DEMÁS Y CON
PROYECTO A TRAVÉS DE UNA
CIRCUNSTANCIAS DEL CONTEXTO Y CON VISIÓN LA NATURALEZA EN LOS CONTEXTOS LABORAL Y
PROSPECTIVA. SOCIAL
18271 - GENERAR SOLUCIONES DE
INFORMACIÓN TENIENDO EN CUENTA LOS 210601012 - APLICAR TECNOLOGÍAS DE LA
DISEÑAR UN PLAN DE INTERVENCIÓN
PLANEACIÓN REQUERIMIENTOS DE LA UNIDAD INFORMACIÓN TENIENDO EN CUENTA LAS
PARA CADA MICROEMPRESA.
ADMINISTRATIVA Y LOS RECURSOS NECESIDADES DE LA UNIDAD ADMINISTRATIVA.
TECNOLÓGICOS DE OFICINA, DISPONIBLES.
3989 - PROYECTAR LA REDACCIÓN Y
ELABORACIÓN DE LOS DOCUMENTOS TENIENDO 210601001 - PRODUCIR LOS DOCUMENTOS QUE
DISEÑAR UN PLAN DE INTERVENCIÓN EN CUENTA EL ASUNTO, EL TIPO Y LAS SE ORIGINEN DE LAS FUNCIONES
PLANEACIÓN
PARA CADA MICROEMPRESA. FUNCIONES DE LA UNIDAD ADMINISTRATIVA, DE ADMINISTRATIVAS, SIGUIENDO LA NORMA
ACUERDO CON LAS NORMAS ESTABLECIDAS. TÉCNICA Y LA LEGISLACIÓN VIGENTE.

MEJORAMIENTO EN LA UNIDAD 210601003 - INTERVENIR EN EL DESARROLLO DE
DISEÑAR UN PLAN DE INTERVENCIÓN ADMINISTRATIVA, QUE PERMITAN EL LOS PROGRAMAS DE MEJORAMIENTO
PLANEACIÓN
PARA CADA MICROEMPRESA. DESARROLLO DE LAS PERSONAS Y LA ORGANIZACIONAL QUE SE DERIVEN DE LA
ORGANIZACIÓN, TENIENDO EN CUENTA LAS FUNCIÓN ADMINISTRATIVA
POLÍTICAS Y LA NORMATIVIDAD VIGENTE.
4011 - PROPONER TAREAS Y ACTIVIDADES AL
TALENTO HUMANO INVOLUCRADO DE ACUERDO 210601007 - COORDINAR LAS ACTIVIDADES DEL
DISEÑAR UN PLAN DE INTERVENCIÓN CON LAS NECESIDADES PRIORITARIAS DE LA TALENTO HUMANO ASIGNADO, TENIENDO EN
PLANEACIÓN
PARA CADA MICROEMPRESA. UNIDAD ADMINISTRATIVA, LAS POLÍTICAS, CUENTA LAS FUNCIONES DE LA UNIDAD
PRÁCTICAS DE LA ORGANIZACIÓN. ADMINISTRATIVA
4014 - ESTRUCTURAR TAREAS Y ACTIVIDADES

PARA EL TALENTO HUMANO ASIGNADO, DE 210601007 - COORDINAR LAS ACTIVIDADES DEL
DISEÑAR UN PLAN DE INTERVENCIÓN ACUERDO CON LAS NECESIDADES, LAS TALENTO HUMANO ASIGNADO, TENIENDO EN
PLANEACIÓN
PARA CADA MICROEMPRESA. FUNCIONES DE LA UNIDAD ADMINISTRATIVA, EL CUENTA LAS FUNCIONES DE LA UNIDAD
SISTEMA DE GESTIÓN DE LA CALIDAD Y LAS ADMINISTRATIVA
NORMAS DE LA ORGANIZACIÓN.
4016 - PROPONER Y PROMOVER PROGRAMAS
DE CAPACITACIÓN DE ACUERDO CON LAS
DISEÑAR UN PLAN DE INTERVENCIÓN CAPACITACIÓN PARA EL PERSONAL DE LA UNIDAD
PLANEACIÓN NECESIDADES DE ENTRENAMIENTO DEL
PARA CADA MICROEMPRESA. ADMINISTRATIVA, DE ACUERDO CON LAS
PERSONAL DE LA UNIDAD ADMINISTRATIVA, Y
LAS POLÍTICAS INSTITUCIONALES.
4031 - DISEÑAR INSTRUMENTOS DE 210601011 - PROCESAR LA INFORMACIÓN DE
PLANEACIÓN INVESTIGACIÓN DE ACUERDO CON LAS ACUERDO CON LAS NECESIDADES DE LA
NECESIDADES DE LA ORGANIZACIÓN. ORGANIZACIÓN
4039 - DISEÑAR Y ADMINISTRAR BASES DE
DATOS DE ACUERDO CON LAS NECESIDADES DE 210601012 - APLICAR TECNOLOGÍAS DE LA
PLANEACIÓN INFORMACIÓN DE LA UNIDAD ADMINISTRATIVA Y INFORMACIÓN TENIENDO EN CUENTA LAS
LAS POLÍTICAS DE LA ORGANIZACIÓN. NECESIDADES DE LA UNIDAD ADMINISTRATIVA.
24/10/2015 11:16:45 GFPI- F-016 v2 Página 13 de 16

Modelo de Mejora
PROYECTO FORMATIVO
49728 - IDENTIFICAR FORMAS GRAMATICALES

DISEÑAR UN PLAN DE INTERVENCIÓN 240201502 - PRODUCIR TEXTOS EN INGLÉS EN
PLANEACIÓN BÁSICAS EN TEXTOS Y DOCUMENTOS
PARA CADA MICROEMPRESA. FORMA ESCRITA Y ORAL.
ELEMENTALES ESCRITOS EN INGLÉS
49738 - ENCONTRAR INFORMACIÓN ESPECÍFICA
DISEÑAR UN PLAN DE INTERVENCIÓN 240201501 - COMPRENDER TEXTOS EN INGLÉS EN
PLANEACIÓN Y PREDECIBLE EN ESCRITOS SENCILLOS Y
PARA CADA MICROEMPRESA. FORMA ESCRITA Y AUDITIVA
COTIDIANOS
DISEÑAR UN PLAN DE INTERVENCIÓN 49739 - LEER TEXTOS MUY BREVES Y 240201501 - COMPRENDER TEXTOS EN INGLÉS EN
PLANEACIÓN
PARA CADA MICROEMPRESA. SENCILLOS EN INGLÉS GENERAL Y TÉCNICO FORMA ESCRITA Y AUDITIVA
49741 - ENCONTRAR VOCABULARIO Y
DISEÑAR UN PLAN DE INTERVENCIÓN 240201501 - COMPRENDER TEXTOS EN INGLÉS EN
PLANEACIÓN EXPRESIONES DE INGLÉS TÉCNICO EN
PARA CADA MICROEMPRESA. FORMA ESCRITA Y AUDITIVA
ANUNCIOS, FOLLETOS, PÁGINAS WEB, ETC
49744 - DESARROLLAR PROCESOS
COMUNICATIVOS EFICACES Y ASERTIVOS
DENTRO DE CRITERIOS DE RACIONALIDAD QUE
POSIBILITEN LA CONVIVENCIA, EL
DISEÑAR UN PLAN DE INTERVENCIÓN CONSIGO MISMO, CON LOS DEMÁS Y CON LA
PLANEACIÓN ESTABLECIMIENTO DE ACUERDOS, LA
PARA CADA MICROEMPRESA. NATURALEZA EN LOS CONTEXTOS LABORAL Y
CONSTRUCCIÓN COLECTIVA DEL
SOCIAL
CONOCIMIENTO Y LA RESOLUCIÓN DE
PROBLEMAS DE CARÁCTER PRODUCTIVO Y
SOCIAL.
49753 - INTERACTUAR EN LOS CONTEXTOS
DISEÑAR UN PLAN DE INTERVENCIÓN CONSIGO MISMO, CON LOS DEMÁS Y CON LA
PLANEACIÓN PRODUCTIVOS Y SOCIALES EN FUNCIÓN DE LOS
PARA CADA MICROEMPRESA. NATURALEZA EN LOS CONTEXTOS LABORAL Y
PRINCIPIOS Y VALORES UNIVERSALES.
SOCIAL
3.5 Organización del proyecto
3.5.2 No. Aprendices sugeridos para

3.5.1 No. Instructores requeridos 10 35
participar en el proyecto
3.6 Descripción del ambiente de aprendizaje requerido
El ambiente de aprendizaje para esta formación debe estar dotado de internet, mínimo seis computadores, requerido para e con sillas y mesas para el número de aprendices.
24/10/2015 11:16:45 GFPI- F-016 v2 Página 14 de 16

Modelo de Mejora
PROYECTO FORMATIVO
3.7. Recursos estimados

Duración Equipos / Herramientas Talento Humano (Instructores) Materiales de formación consumibles
Actividades del proyecto
(Meses)
Descripción Cant. V. Unit. V. Total Especialidad Cant. V. Unit. V. Total Descripción Cant. V. Unit. V. Total
COMPRENSIÓN DEL $ 13.600.000
1.5 Instructores 4 $ 3.400.000
MERCADO LABORAL (LOCAL,
NACIONAL E
INTERNACIONAL) REALIZAR
UN ESTUDIO PRELIMINAR
ADMINISTRATIVO Y
CONTABLE A CADA
MICROEMPRESA.
DISEÑAR UN PLAN DE
8 paleria 1 $ 10.000 $ 10.000
INTERVENCIÓN PARA CADA
MICROEMPRESA.
ELABORAR INFORME EN instructores tecnicos, $ 16.500.000
9 5 $ 3.300.000
DONDE SE PRESENTE LA ingles, contador publico,
FORMA COMO SE LLEVA A etica, emprendimiento
CABO EL PLAN DE
INTERVENCIÓN APLICADO
EN CADA UNA DE LAS
MICROEMPRESAS.
VERIFICAR LOS
2 equipos 1 $ 8.300.000 $ 8.300.000
RESULTADOS DEL
PROYECTO A TRAVÉS DE
UNA EVALUACIÓN DE
IMPACTO
VERIFICAR LOS
2 papeleria varia 1 $ 105.000 $ 105.000
RESULTADOS DEL
PROYECTO A TRAVÉS DE
UNA EVALUACIÓN DE
IMPACTO
VERIFICAR LOS instructores tecnicos, $ 16.500.000
2 5 $ 3.300.000
RESULTADOS DEL ingles, contador publico,
PROYECTO A TRAVÉS DE etica, emprendimiento
UNA EVALUACIÓN DE
IMPACTO
24/10/2015 11:16:45 GFPI- F-016 v2 Página 15 de 16

Modelo de Mejora
PROYECTO FORMATIVO
4. Rubros presupuestales
Recurso Cantidad Valor Unitario Valor Total Rubro presupuestal por el que se financiará el proyecto
Equipos 1 $ 83.000.000 $ 83.000.000 COMPRA MAQUINARIA EQUIPO
Materiales de Formación 1 $ 115.000 $ 115.000 MATERIALES PARA FORMACION PROFESIONAL
Talento Humano 10 $ 11.000.000 $ 110.000.000 CONTRATACION INSTRUCTORES
Total: $ 193.115.000
5. Equipo que participó en la formulación del proyecto

Nombre Especialidad Nombre Centro Regional
SANDRA MILENA CEDEÑO CONTADORA PUBLICA No existe información REGIONAL CAQUETÁ
LEIDI MILENA SANTAMARIA EQUIPO DESARROLLO CURRICULAR CENTRO TECNOLOGICO DE LA AMAZONIA REGIONAL CAQUETÁ
24/10/2015 11:16:45 GFPI- F-016 v2 Página 16 de 16

Proyecto Formativo

Transféré par

Informations du document

Copyright

Formats disponibles

Partager ce document

Partager ou intégrer le document

Options de partage

Avez-vous trouvé ce document utile ?

Ce contenu est-il inapproprié ?

Droits d'auteur :

Formats disponibles

Proyecto Formativo

Transféré par

Droits d'auteur :

Formats disponibles

SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE SENA

Sistema Integrado de Gestión y Autocontrol

1. Información básica del proyecto

1.5 Tiempo estimado de

1.6 Empresas o instituciones que

1.7 Palabras claves de

1.9.1 Número de resultados de aprendizaje específicos que se alcanzan con el proyecto: 58

1.9.3 Número de resultados de aprendizaje básicos que se alcanzan con el proyecto: 30

2. Estructura del proyecto

24/10/2015 11:16:44 GFPI- F-016 v2 Página 1 de 16

2.4 Objetivos específicos

Tecnológico: Apropiación e implementación de las TIC a nivel de los procesos organizacionales.

2.5.3 Restricciones o riesgos asociados y alternativas de solución

24/10/2015 11:16:44 GFPI- F-016 v2 Página 2 de 16

2.6 Innovación/Gestión Tecnológica

El proyecto resuelve una necesidad del sector productivo? SI

El proyecto mejora el proceso/producto/servicio existente? SI

El proyecto involucra el uso de nuevas técnicas y tecnologías de proceso? SI

Los productos obtenidos en el proyecto pueden ser posicionados en el mercado? SI

2.7 Valoración Productiva

Con el desarrollo del proyecto se puede satisfacer la necesidad de un cliente potencial? SI

Viabilidad de proyecto para plan de negocio? SI

3. Planeación del proyecto

COMPRENSIÓN DEL MERCADO

24/10/2015 11:16:44 GFPI- F-016 v2 Página 3 de 16

24/10/2015 11:16:44 GFPI- F-016 v2 Página 4 de 16

24/10/2015 11:16:44 GFPI- F-016 v2 Página 5 de 16

ELABORAR INFORME EN DONDE SE

24/10/2015 11:16:44 GFPI- F-016 v2 Página 6 de 16

24/10/2015 11:16:45 GFPI- F-016 v2 Página 7 de 16

24/10/2015 11:16:45 GFPI- F-016 v2 Página 8 de 16

ELABORAR INFORME EN DONDE SE

24/10/2015 11:16:45 GFPI- F-016 v2 Página 9 de 16

A CABO EL PLAN DE INTERVENCIÓN

24/10/2015 11:16:45 GFPI- F-016 v2 Página 10 de 16

49745 - GENERAR PROCESOS AUTÓNOMOS Y

24/10/2015 11:16:45 GFPI- F-016 v2 Página 11 de 16

ORGANIZACIÓN. FUNCIÓN ADMINISTRATIVA

24/10/2015 11:16:45 GFPI- F-016 v2 Página 12 de 16

4010 - PROPONER PROGRAMAS DE

4014 - ESTRUCTURAR TAREAS Y ACTIVIDADES

24/10/2015 11:16:45 GFPI- F-016 v2 Página 13 de 16

49728 - IDENTIFICAR FORMAS GRAMATICALES

3.5.2 No. Aprendices sugeridos para

3.6 Descripción del ambiente de aprendizaje requerido

24/10/2015 11:16:45 GFPI- F-016 v2 Página 14 de 16

3.7. Recursos estimados

24/10/2015 11:16:45 GFPI- F-016 v2 Página 15 de 16

Equipos 1 $ 83.000.000 $ 83.000.000 COMPRA MAQUINARIA EQUIPO

Materiales de Formación 1 $ 115.000 $ 115.000 MATERIALES PARA FORMACION PROFESIONAL

Talento Humano 10 $ 11.000.000 $ 110.000.000 CONTRATACION INSTRUCTORES

5. Equipo que participó en la formulación del proyecto

SANDRA MILENA CEDEÑO CONTADORA PUBLICA No existe información REGIONAL CAQUETÁ

24/10/2015 11:16:45 GFPI- F-016 v2 Página 16 de 16

Vous aimerez peut-être aussi