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Prácticas Externas
Titulación: MÁSTER UNIVERSITARIO DE PREVENCIÓN E INTERVENCIÓN
Curso 2013/2014
ÍNDICE
1 .Or ganizació n ge ne ral .................................................................................................... 3
Datos de la asignatura .............................................................................................................. 3
Introducción.............................................................................................................................. 4
Objetivos generales .................................................................................................................. 4
Competencias y resultados de aprendizaje ............................................................................. 5
Perfil y funciones del tutor de la universidad.......................................................................... 8
Perfil y funciones del tutor del centro de prácticas ................................................................ 8
Actividades formativas de la asignatura.................................................................................. 9
Tipo de actividades e-presenciales y su localización en el CampusVIU................................ 10
Distribución de los créditos de la asignatura......................................................................... 10
Metodología ........................................................................................................................... 11
Memoria de prácticas: estructura formal y contenidos ........................................................ 14
3. Siste ma de evaluació n ................................................................................................ 15
Información general ............................................................................................................... 15
Criterios de evaluación de las prácticas externas ................................................................. 15
4. Ce ntro s de prácticas .................................................................................................... 17
Procedimiento de adjudicación de plazas ............................................................................. 17
Listado de centros de prácticas disponibles .......................................................................... 18
5. De re chos y de be r es de l alum nado ........................................................................ 20
6.Anexos………………………………………………………………………………..21
2
1 .Organización general
Datos de la asignatura
MÓDULO: CUARTO
Carácter OBLIGATORIO
Curso ESPECIALIZACIÓN
Cuatrimestre SEGUNDO
COORDINACIÓN
EQUIPO DOCENTE
Tutor
Nombre del tutor/a: Ana Rodríguez Martí
Titulación: Doctoranda en Pedagogía
(correo electrónico) ana.rodriguez@campusviu.es
3
Introducción
El presente módulo incluye prácticas externas, dirigidas a aquellos/as alumnos/as que vayan a seguir
una orientación profesional. La información de carácter general sobre las mismas se detalla en el
Reglamento de Prácticas de la Universitat Internacional Valenciana, disponible en la Guía didáctica
de la asignatura. El objetivo es ofrecer al alumnado una formación de excelencia y una capacitación
especializada para la prevención e intervención en problemas de conducta en el contexto escolar.
Van dirigidas a todos aquellos/as profesionales que desempeñan su labor en centros escolares
como, maestros/as de educación primaria; profesores/as de educación secundaria obligatoria,
bachillerato y formación profesional; psicólogos/as (escolares, clínicos, etc.); psicopedagogos/as;
pedagogos/as; orientadores/as; logopedas; directores/as de centros educativos; inspectores/as;
educadores/as sociales, etc.
Los y las estudiantes se desplazarán a las instalaciones que en su momento se indique para la
realización de las prácticas, donde se les proporcionará la posibilidad de desarrollar modos de hacer
propios, del ámbito profesional, relacionados con la resolución de conflictos en el aula.
Este máster responde precisamente a esa necesidad de formación avanzada, pero además capacita
al alumnado para poner en práctica todos esos conocimientos en el contexto escolar.
Objetivos generales
4
Competencias y resultados de aprendizaje
COMPETENCIAS GENERALES
CG-1 Que los y las estudiantes puedan comprender los antecedentes, evolución y fundamentos
teóricos del área de estudios sobre la violencia, en general, y los problemas de conducta en el
aula, en particular.
CG-2 Que los y las estudiantes adquieran las habilidades necesarias para realizar de manera
apropiada las tareas y actividades implicadas en el desempeño de las funciones laborales con un
dominio o “maestría” en la metodología propia y de su aplicación en ámbitos específicos
relacionados con el área educativa.
CG-3 Que los y las estudiantes comprendan el contexto político, social, económico y cultural en
el que se lleva a cabo un proceso laboral, referido no sólo al entorno escolar, sino a ambientes
más amplios, tanto sociales como naturales.
CG-4 Que los y las estudiantes sepan hacer un uso efectivo de la comunicación oral y escrita de
manera empática y responsable con las distintas partes implicadas en el proceso educativo
(alumnado, familias, profesorado y demás personal del centro educativo).
CG-5 Que los y las estudiantes desarrollen la capacidad para combinar la teoría y las habilidades
técnicas en una práctica laboral ética y responsable.
CG-6 Que los y las estudiantes desarrollen la capacidad para anticiparse y adaptarse a cambios
en el ejercicio profesional.
C.E.M.4.2. Ser capaz de evaluar, analizar e identificar los riesgos, las necesidades y las demandas
de los destinatarios de la intervención.
5
C.E.M.4.4. Ser capaz de colaborar de forma comprometida y eficaz con los restantes miembros
del equipo.
C.E.M.4.5. Saber elaborar informes socioeducativos dirigidos a la escuela, los padres y las
instituciones.
RESULTADOS DE APRENDIZAJE
RA.1.- Conocer las herramientas prácticas necesarias para identificar y prevenir de un modo
eficaz los problemas de conducta en las distintas partes implicadas en el proceso educativo
(alumnado, familias, profesorado y demás personal del centro educativo).
R.A.3.- Saber resolver casos prácticos, identificando los posibles tipos de maltrato, violencia,
problemas de conducta o trastornos de conducta, así como los factores de riesgo y de
protección asociados, los modelos educativos parentales, las posibles medidas de prevención
primaria y secundaria, los objetivos a plantear para planificar la intervención y las estratégicas y
técnicas a utilizar según el itinerario de especialización elegido.
Contenido
El objetivo de las prácticas externas es aplicar todos los conocimientos y habilidades
adquiridos para la prevención de la violencia y promoción de la convivencia.
En el Decreto 19/2007, de 23 de enero, por el que se adoptan medidas para la promoción de la
Cultura de Paz y mejora de la convivencia en los centros educativos sostenidos con fondos
públicos, a excepción de los universitarios, establece un conjunto de actuaciones encaminadas
a la mejora de la convivencia escolar.
El artículo 4 del mencionado Decreto 19/2007, de 23 de enero, dispone que los centros
educativos elaborarán y aprobarán un plan de convivencia en el que se incluirán las normas de
convivencia, tanto generales del centro como particulares de cada aula, y todas las medidas y
actuaciones que desarrollarán estos para prevenir, detectar, tratar y resolver los conflictos que
pudieran plantearse. Entre estas medidas destacan determinadas actuaciones preventivas
para la mejora de la convivencia en los centros y las Aulas de Convivencia.
Todas estas medidas están poniéndose en marcha en estos momentos en las distintas
comunidades autónomas españolas. Los centros (directores, docentes, etc.) se están
encontrando con auténticos problemas para dar respuesta a unas exigencias para las que su
formación universitaria no les preparó. Se requiere de una especialización para dotar a los
trabajadores de los centros escolares de una formación avanzada acerca de los recursos más
efectivos y eficaces para la promoción de la convivencia, la prevención de la violencia y la
6
intervención en los problemas de conducta en los contextos escolares. El mismo proceso están
viviendo en otros países de habla hispana, como Colombia.
Este máster responde precisamente a esa necesidad de formación avanzada, pero además
capacita al alumnado para poner en práctica todos esos conocimientos en el contexto escolar.
No en vano, por ejemplo, las prácticas consistirán en la puesta en marcha de un Aula de
Convivencia en un centro escolar.
Las Aulas de Convivencia son aulas de reflexión que buscan la atención inmediata de las
incidencias que puedan alterar la convivencia escolar. Su objetivo es favorecer la reflexión del
alumnado que haya sido remitido a la misma y garantizar las actividades formativas
pertinentes en cada caso. Este decreto atribuye las competencias en el contenido y
procedimiento de estas aulas a cada autonomía.
En la Comunidad Valenciana, las aulas de convivencia están reguladas por el decreto
39/2008, de 4 de abril, del Conseller, sobre la convivencia en los centros no universitarios
sostenidos con fondos públicos sobre los derechos y deberes del alumnado, padres,
madres, tutores/as, profesorado y personal de administración y servicios [2008/4159]1.
Otra posibilidad consiste en la realización de prácticas en centros especializados en el tipo de
terapia estudiado en el máster como, por ejemplo, el Centro de Terapia Breve del Mental
Research Institute, dirigido por Karin Schlanger (Palo Alto, California, USA).
1
Este decreto, en su artículo 10, establece lo siguiente:
1. Los centros docentes podrán crear aulas de convivencia para el tratamiento puntual e individualizado del
alumnado que, como consecuencia de la imposición de una medida educativa correctora por alguna de las
conductas tipificadas en el artículo 35 del presente Decreto, se vea privado de su derecho a participar en el
normal desarrollo de las actividades lectivas.
2. El plan de convivencia establecerá los criterios y condiciones para que el alumnado a que se refiere el apartado
anterior sea atendido, en su caso, en el aula de convivencia. Corresponde al director o a la directora del centro
la verificación del cumplimiento de dichas condiciones y la resolución a adoptar.
3. En estas aulas de convivencia se favorecerá un proceso de reflexión por parte de cada alumno o alumna que sea
atendido en las mismas acerca de las circunstancias que han motivado su presencia en ellas, de acuerdo con los
criterios del correspondiente departamento de orientación o equipo de orientación educativa, y se garantizará la
realización de las actividades formativas que determine el equipo docente que atiende al alumno o alumna.
4. En el plan de convivencia se determinará el profesorado que atenderá el aula de convivencia, implicando en ella
al tutor o tutora del grupo al que pertenece cada alumno o alumna que sea atendido en la misma y al
correspondiente departamento de orientación educativa, y se concretarán las actuaciones que se realizarán en
ésta, de acuerdo con los criterios pedagógicos que, a tales efectos, establezca el equipo técnico de coordinación
pedagógica.
7
2. Desarrollo de las prácticas
Perfil y funciones del tutor de la universidad
8
4. Facilitar información sobre la organización y funcionamiento del Centro.
Tutorías:
Estas actividades formativas, tendrán lugar antes del inicio de las prácticas.
9
Tipo de actividades e-presenciales y su localización en el CampusVIU
ACTIVIDAD TIPO LOCALIZACIÓN
Guía didáctica y
Documentos asociados a la
Reglamento de Apartado: Recursos / Materiales
asignatura
Prácticas
Encuesta (sólo
disponible en la
Encuesta de calidad Apartado: Exámenes
última tutoría
colectiva)
Información sobre
Calificaciones Apartado: Calificaciones
calificaciones
Prácticas externas. Se cursan 6 créditos de prácticas externas vinculadas al ámbito escolar. Estos
créditos son de carácter obligatorio para la orientación profesional. Posibilitan el desarrollo de
modos de hacer propios del ejercicio profesional de los profesionales que trabajan en las escuelas
(maestros de educación primaria, profesores de educación secundaria obligatoria, bachillerato y
formación profesional, psicólogos (escolares, clínicos, etc.), psicopedagogos, pedagogos,
10
orientadores, logopedas, directores de centros educativos, inspectores, educadores o educadores
sociales, etc.)
Por tanto la carga horaria de las prácticas son 150 horas que se repartirían de la siguiente forma:
Seminarios 6 100%
Metodología
Las prácticas constan de dos partes: fase de prácticas que comprende la asistencia y
participación en las actividades de los centros de prácticas asignados y la fase de elaboración de
una memoria de prácticas.
Las prácticas presenciales contarán con la tutorización externa de los profesionales de aquellas
entidades con las que la Universidad firme un Convenio específico a tal efecto. El alumnado
quedará siempre bajo la supervisión de un tutor interno, que es el profesor/a de la universidad
que acompaña al alumno/a en su aprendizaje, y de un tutor/a del centro en el que realicen las
prácticas.
11
Las Prácticas del Máster se rigen por el Reglamento sobre Prácticas de la Universitat
Internacional Valenciana, que está a disposición del alumnado en el Campus Virtual.
Tutor/a
21/03/2014 18-20 SEM TUTOR/A
interno/a
Tutor/a
26/05/2014 A DETERMINAR CENTRO TUTOR/A
Externo/a
Tutor/a
27/05/2014 A DETERMINAR CENTRO TUTOR/A
Externo/a
Tutor/a
28/05/2014 A DETERMINAR CENTRO TUTOR/A
Externo/a
Tutor/a
29/05/2014 A DETERMINAR CENTRO TUTOR/A
Externo/a
Tutor/a
30/05/2014 A DETERMINAR CENTRO TUTOR/A
Externo/a
Tutor/a
2/06/2014 A DETERMINAR CENTRO TUTOR/A
Externo/a
Tutor/a
3/06/2014 A DETERMINAR CENTRO TUTOR/A
Externo/a
Tutor/a
4/06/2014 A DETERMINAR CENTRO TUTOR/A
Externo/a
Tutor/a
5/06/2014 A DETERMINAR CENTRO TUTOR/a
Externo/a
12
Tutor/a
6/06/2014 A DETERMINAR CENTRO TUTOR/A
Externo/a
Tutor/a
9/06/2014 A DETERMINAR CENTRO TUTOR/A
Externo/a
Tutor/a
10/06/2014 A DETERMINAR CENTRO TUTOR/A
Externo/a
Tutor/a
11/06/2014 A DETERMINAR CENTRO TUTOR/A
Externo/a
Tutor/a
12/06/2014 A DETERMINAR CENTRO TUTOR/A
Externo/a
Tutor/a
13/06/2014 A DETERMINAR CENTRO TUTOR/A
Externo/a
Tutor/a
6/06/2014 A DETERMINAR CENTRO TUTOR/A
Externo/a
Tutor/a
16/06/2014 A DETERMINAR CENTRO TUTOR/A
Externo/a
Tutor/a
17/06/2014 A DETERMINAR CENTRO TUTOR/A
Externo/a
Tutor/a
18/06/2014 A DETERMINAR CENTRO TUTOR/A
Externo/a
Tutor/a
19/06/2014 A DETERMINAR CENTRO TUTOR/A
Externo/a
Tutor/a
20/06/2014 A DETERMINAR CENTRO TUTOR/A
Externo/a
Tutor/a
23/06/2014 18-20 SEM TUTOR/A
interno/a
Tutor/a
24/06/2014 18-20 SEM TUTOR/A
interno/a
Tutor/a
27/06/2014 18-20 TC TUTOR/A
interno/a
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Memoria de prácticas: estructura formal y contenidos
Esquema de la Memoria
Título de la memoria
Índice paginado
Introducción
Actividades realizadas
Conclusiones
Pautas formales:
Interlineado: 1,5
14
3. Sistema de evaluación
Información general
El Modelo de Evaluación de estudiantes en la VIU se sustenta en los principios del Espacio
Europeo de Educación Superior (EEES), y está adaptado a la estructura de formación virtual
propia de esta universidad. De este modo, se dirige a la evaluación de competencias. Siguiendo
las recomendaciones que devienen de los planteamientos pedagógicos del EEES, los
Estándares de evaluación que se utilizarán en cada instrumento serán conocidos previamente
por el alumnado. Para ello, se dispondrá de una guía de auto-evaluación basada en los
Estándares de desempeño, y que recogerá la descripción de los mismos en cuatro niveles de
competencia (aún no competente, aceptable, competente, y muy competente). Estos niveles
de desempeño, posteriormente, se traducirán a una escala numérica 0-10, para expresar de
forma más específica la calificación.
La Evaluación del Máster contiene dos partes: la evaluación de los módulos docentes
impartidos en el Máster, y la evaluación del módulo de Prácticas y Trabajo Fin de Máster.
El reconocimiento académico de las prácticas externas se realizará de acuerdo con las normas
y procedimientos establecidos por la Universidad en el Reglamento de Prácticas.
15
RÚBRICAS PARA LA EVALUACIÓN DE LA MEMORIA DE PRÁCTICAS
Para poder graduar un Estándar que oriente la calificación de las prácticas tomamos como
referencia las siguientes rúbricas de evaluación:
RÚBRICA EVALUATIVA
16
4. Centros de prácticas
Procedimiento de adjudicación de plazas
Se realizará obligatoriamente un periodo de prácticas presenciales tuteladas en un centro
educativo reconocido oficialmente como centro de prácticas, pudiendo adquirir dicha
condición cualquier centro educativo público, concertado o privado, según la normativa
vigente en cada Comunidad Autónoma, o en un centro de terapia. Los alumnos deben realizar
un total máximo de 125 horas presenciales en los centros que se puede distribuir de mutuo
acuerdo, siempre que sea posible, entre el centro de prácticas, la Universidad y el estudiante.
El alumnado podrá realizar las prácticas en un centro de los ofertados por la universidad o
proponer uno.
No se podrán realizar las prácticas en el centro de trabajo a menos que los alumnos así lo
soliciten tal siguiendo el procedimiento del Reglamento de Prácticas.
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Listado de centros de prácticas disponibles
Provincia Ámbito/Sec
Nombre del centro Localidad
tor
Asociación de Terapeutas de
Familia, Mediadores Familiares y
Expertos en Intervenciones
Valencia Servicios
Sistémicas de la Comunidad Valencia Sociales
Valenciana.
18
Valencia
Almassor Valencia
IES- Alvaro Falomir Educación
a
19
5. Derechos y deberes del
alumnado
Según el Real Decreto 1707/2011 que regula las prácticas académicas externas,
20
Asimismo y, durante la realización de las prácticas académicas externas
los estudiantes deberán atender al cumplimiento de los siguientes
deberes
• Cumplir la normativa vigente relativa a prácticas externas establecida por la
universidad.
• Conocer y desarrollar el Proyecto Formativo de las prácticas, siguiendo las indicaciones
del tutor asignado por la entidad colaboradora, bajo la supervisión del tutor académico
de la universidad.
• Mantener contacto con el tutor académico de la universidad durante el desarrollo de
las prácticas y comunicarle cualquier incidencia que pueda surgir en el mismo, así
como hacer entrega de los documentos e informes de seguimiento intermedio y la
memoria final que le sean requeridos.
• Incorporarse a la entidad colaboradora en la fecha acordada. Cumplir el horario
previsto en el proyecto educativo y respetar las normas de funcionamiento, seguridad
y prevención de riesgos laborales de la misma.
• Elaboración de la memoria final de las prácticas.
• Guardar confidencialidad en relación con la información interna de la entidad
colaboradora y guardar secreto profesional sobre sus actividades, durante su estancia
y finalizada ésta.
• Mostrar, en todo momento, una actitud respetuosa hacia la política de la entidad
colaboradora.
• Cualquier otro deber previsto en la normativa vigente y/o en los correspondientes
Convenios de Cooperación Educativa suscrito por la Universidad y, en su caso, la
entidad gestora de prácticas vinculada a la misma, con la entidad colaboradora.
21
ANEXOS
T2: Convenio
Nota: Envío de la Guía y documentos asociados por parte del tutor VIU al centro de prácticas
durante el mes previo a las prácticas
PARA ESTUDIANTES:
A1: Solicitud de periodo de prácticas
22
A1: SOLICITUD DE PERIODO DE PRÁCTICAS
XXXXXXXXXXXXXXXXXXX.),
Horario: ________________
D. /Dña. XXXXXXXXXXXXXXXXXXX.
DNI: XXXXXXXXXXXXXXXXXXX.
23
A2: HOJA DE COMPROMISO CON LAS PRÁCTICAS
XXXXXXXXXXXXXXXXXXX.),
D. /Dña. XXXXXXXXXXXXXXXXXXX.
DNI: XXXXXXXXXXXXXXXXXXX.
24
PRACTICUM – Titulación de Máster de Prevención e Intervención Psicológica en
problemas de conducta en la escuela
**
Alumno/a :
Centro de prácticas:
** Datos obligatorio
Señale por favor el valor que estime, correspondiente al nivel alcanzado en cada una de
las cuestiones expresada a continuación, de acuerdo con la siguiente escala: 1: Nada,
2: Poco, 3: Regularmente, 4: Siempre.
26
participación y cultura en el entorno donde esté ubicado;
desarrollar las funciones de tutoría y de orientación de los
estudiantes de manera colaborativa y coordinada; participar en
la evaluación, investigación y la innovación de los procesos de
enseñanza y aprendizaje.
COMPETENCIAS ESPECÍFICAS DE LA 1 2 3 4
ESPECIALIDAD DE xxxxxx
CE‐‐1 El/la alumno/a ha de ser capaz de conocer los contenidos
curriculares de la especialidad de xxxxxx, así como el cuerpo de
conocimientos didácticos en torno a los procesos de enseñanza
y aprendizaje respectivos referidos a la especialidad, poniendo
especial énfasis en la expresión y comprensión oral y escrita.
27
CE‐‐2 El/la alumno/a ha de ser capaz de concretar el currículo
de la especialidad de inglés que se vaya a implantar en un centro
docente participando en la planificación colectiva del mismo.
CE-3 El/la alumno/a ha de ser capaz de conocer los procesos de
interacción y comunicación en el aula como estrategia de
desarrollo de la competencia comunicativa y de los
conocimientos de la especialidad.
CE ‐4 El/la alumno/a ha de ser capaz de adquirir criterios de
selección y elaboración de materiales educativos de la
especialidad de inglés.
CE ‐5 El/la alumno/a ha de ser capaz de conocer y aplicar
propuestas docentes innovadoras en la especialidad de inglés
.
CE ‐6 El/la alumno/a ha de ser capaz de identificar los
problemas relativos a la enseñanza y aprendizaje de inglés y
plantear alternativas y soluciones.
CE 7 ‐ El alumno/a ha de ser capaz de participar en la
evaluación, investigación y la innovación de los procesos de
enseñanza y aprendizaje referidos a la especialidad de xxxxxx.
CE.-8 El/la alumno/a ha de ser capaz de adquirir experiencia
en la planificación, la docencia y la evaluación de las materias
correspondientes a la especialidad de xxxxxx
CE ‐9 El/la alumno/a ha de ser capaz de acreditar un buen
dominio de la expresión oral y escrita en la práctica docente de
xxxxxx
CE ‐10 El/la alumno/a ha de ser capaz de dominar las
destrezas y habilidades sociales necesarias para fomentar un
clima que facilite el aprendizaje y la convivencia en el aula de
xxxxxx
CE-11 El/la alumno/a ha de ser capaz de diseñar y realizar
actividades formales y no formales relacionadas con la
especialidad de xxxxxx
CE ‐12 El/la alumno/a ha de ser capaz de participar en las
propuestas de mejora en los distintos ámbitos de actuación a
partir de la reflexión basada en la práctica.
28
En general valore su propio rendimiento durante las prácticas:
Excelente Mejorable
Bueno Insuficiente
29
Observaciones y sugerencias que desee realizar.
Firmado: Alumno/a
30
A4: CLAUSULA DE CONFIDENCIALIDAD
Nombre y Apellidos:
DNI:
Fecha:
Firma del alumno:
31
T1: CARTA DE PRESENTACIÓN PARA EL CENTRO DE REALIZACIÓN DE
PRÁCTICAS
Quedando a su disposición para cualquier duda que pueda surgirle, reciba un cordial
saludo.
D. /Dña. XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXxx
Tutor/a de prácticas
32
ANEXO AL CONVENIO DE COOPERACIÓN EDUCATIVA ENTRE LA
XXXXXXXXXXXXXX
Y LA UNIVERSITAT INTERNACIONAL VALENCIANA
DATOS DE LA UNIVERSIDAD
NOMBRE Y CIF: Fundación de la Comunidad Valenciana, Universitat Internacional Valenciana, FVIU
G97643514
NOMBRE DEL TUTOR: NIF/NIE:
CARGO/DEPARTAMENTO:
TELÉFONO: E-MAIL: xxxxxxxxxxxxx@campusviu.es
33
DETALLE DE LA PRÁCTICA
UBICACIÓN DEL CENTRO DE TRABAJO:
34
T4: PRACTICUM – MÁSTER DE XXXXXXXXXXXXXXXXXXX
EVALUACIÓN DEL TUTOR DEL CENTRO DE PRÁCTICAS
Estimado/a compañero/a:
Atentamente,
XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
35
Tutor/a del centro de prácticas que realiza la evaluación:
Alumno/a tutorizado/a:
Centro de prácticas:
Fecha de prácticas:
Señale por favor el valor que estime, correspondiente al nivel alcanzado por el
estudiante en cada una de las cuestiones expresada a continuación, de acuerdo con la
siguiente escala donde: 1.- Nada, 2.- Poco, 3.- A veces, 4.- Regularmente y 5.-
Siempre.
1 2 3 4 5
1 2 3 4 5
36
Se ha mostrado receptivo a las sugerencias que se
le han hecho.
Excelente Discreto
Bueno Mejorable
Satisfactorio Insuficiente
37
En el caso de que la organización de las prácticas se haya realizado en grupo,
¿Cómo valoraría su trabajo en función de lo realizado por su equipo?
Firmado: XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
38
39