Académique Documents
Professionnel Documents
Culture Documents
S1- Galakan dan sokongan dari pihak pentadbir sekolah W1- Kurang kesedaran dalam kalangan pelajar tentang kepentingan
pada setiap aktiviti yang dilaksanakan. kokurikulum.
S2-Kebanyakan ahli adalah pelajar asrama dan tidak W2- Tidak ada kepakaran dari luar yang boleh dijadikan rujukan.
menghadapi masalah untuk menghadiri perjumpaan
kelab. W3-Pelajar harian yang tinggal jauh dari sekolah sukar untuk
menghadirkan diri untuk perjumpaan di waktu petang.
S3-Tiada kekangan tempat perjumpaan dan keperluan
lain. W4- Sikap pelajar yang lebih memberatkan akademik.
S4-Semua guru penasihat dapat berkerjasama dengan W5- Perancangan aktiviti yang bertembung dengan aktiviti sekolah
baik. yang lain.
S5- Guru penasihat mengajar , mengenali dan W6- Masih ada murid yang memang sengaja tidak hadir kerana malas
memahami masalah semua ahli. turun pada waktu petang.
S6- Kemudahan-kemudahan yang ada di sekolah seperti W7- Selepas bulan jun tg. 3, dan 5, sudah terikat dengan jadual kelas
pusat akses, perpustakaan, dewan dan padang banyak tambahan pada waktu petang.
membantu dalam perlaksanaan aktiviti persatuan.
O1- Sokongan daripada ibu bapa yang menyedari T1- Banyak tempat persinggahan pelajar – Turun untuk perjumpaan
tentang kepentingan kokurikulum melalui dari rumah tetapi tidak sampai di sekolah.
permuafakatan bersama pihak sekolah.
T2- Masalah pengangkutan untuk pelajar yang tinggal jauh dari
O2- Sokongan padu daripada PIBG – sedia menyumbang sekolah.
apabila diperlukan.
T3- Ibu bapa berpendapatan rendah jadi anak-anak kadang-kadang
O3-Masyarakat luar yang sentiasa memberi sokongan terpaksa membantu ibu bapa di waktu petang.
kepada setiap aktiviti sekolah ( Contoh sedia
menyumbangakan hadiah pertandingan ) T4- Guru tidak mempunyai bakat dalam kawat kaki dan terlatih dalam
KRS
BIDANG KO-KURIKULUM
6. Pangkat akan
dihadiahkan oleh pihak
sekolah.
PELAN TAKTIKAL
BIDANG KO-KURIKULUM
Kos / Indikator
Bil Program Objektif Tanggungjawab Tempoh TOV ETR
sumber Pencapaian
Guru Penasihat
Semua Pegawai
KRS
OPS. TUGAS 1. Agar perjalanan aktiviti Pengetua Jan – Nov Penglibatan ahli
dapat dilaksanakan dalam aktiviti
dengan lebih berkesan. Penolong Kanan perjumpaan KRS
Ko-Kurikulum
2. Agar aktiviti yang
dijalankan adalah lebih Guru Penasihat
berteraskan pelajar.
Guru Penasihat
Pegawai KRS
6. OPS. KAWAD 1. Pelajar dapat mewakili Penolong Kanan Jan – Nov Penglibatan ahli
KAKI Daerah Samarahan di Ko-Kurikulum dalam aktiviti
dalam pertandingan kawad kaki
kawad kaki. Guru Penasihat
PELAN OPERASI
BIDANG KO-KURIKULUM
3. Guru Penasihat
2. Membuat demonstrasi hasil kerja, modul latihan serta pakaian oleh pelajar senior.
1. Pelajar pasif terhadap aktiviti yang berbentuk pembelajaran kecuali aktiviti sosial.
Kekangan :
2. Penglibatan pelajar dalam aktiviti amat sedikit.
Penambahbaikan : Berdasarkan hasil penilaian, penambahbaikan dilakukan jika perlu bagi meningkatkan keberkesanan program.
1. Ahli pasukan dapat mengambil bahagian dalam aktiviti anjuran PPD, JPN serta KPM.
Objektif :
2. Pelajar berasa lebih berdisiplin semasa memakai uniform.
1. Pengetua
3. Guru Penasihat
Proses Kerja : 1. Mewajibkan pemakaian uniform No.4 semasa hari Rabu setiap minggu.
1. Pelajar pasif.
Penilaian : Buku catatan disiplin (kurangnya bilangan pelajar yang ditahan selepas perhimpunan hari Rabu kerana tidak memaka
Penambahbaikan : Berdasarkan hasil penilaian, penambahbaikan dilakukan jika perlu bagi meningkatkan keberkesanan program.
1. Pengetua
3. Guru Penasihat
1. Pelajar pasif.
Kekangan :
2. Penglibatan pelajar dalam aktiviti amat sedikit.
Penambahbaikan : Berdasarkan hasil penilaian, penambahbaikan dilakukan jika perlu bagi meningkatkan keberkesanan program.
1. Pengetua
3. Guru Penasihat
Proses Kerja : 1. Mewajibkan setiap ahli kadet menghadiri aktiviti yang diadakan.
1. Pelajar pasif.
Kekangan :
2. Penglibatan pelajar dalam aktiviti amat sedikit.
Penambahbaikan : Berdasarkan hasil penilaian, penambahbaikan dilakukan jika perlu bagi meningkatkan keberkesanan program.
Objektif : 1. Meningkatkan pengetahuan, kemahiran dan kepakaran ilmu KRS bagi kadet yang berkelayakan.
1. Pengetua
3. Guru Penasihat
Penambahbaikan : Berdasarkan hasil penilaian, penambahbaikan dilakukan jika perlu bagi meningkatkan keberkesanan program.
3. Guru Penasihat
Proses Kerja : 1. Mengadakan latihan kawad kaki sekurang-kurangnya 1 jam pada setiap kali perjumpaan.
Penambahbaikan : Berdasarkan hasil penilaian, penambahbaikan dilakukan jika perlu bagi meningkatkan keberkesanan program