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TEMAS TRANVERSALES Y VALORES

PROBLEMAS CAUSAS TEMAS TRANSVERSALES DEMANDA EDUCATIVA


OPORTUNIDADES
CONOCIMIENTOS VALORES

 Crisis en la organización familiar. 1. La familia: Funciones y roles, deberes, derechos y RESPETO


 Alienación. obligaciones de la familia, valores familiares y
 La violencia en la sociedad. personales.
INDISCIPLINA
 Relación docente- estudiante. 2. Estrategias para prevenir la violencia familiar,
ESCOLAR  Autoestima. Los estudiantes de esta época por violencia escolar, violencia sexual.
naturaleza son hiperactivos no soportan estar pasivos EDUCACION PARA 3. Plan de vida personal. RESPONSABILIDAD
CRECIENTE. 4. Uso adecuado de internet y medios de
escuchando una clase, tienen falta de concentración y LACONVIVENCIA LA PAZ Y
atención algunos son carentes de afecto que crean en comunicación.
ellos una baja autoestima queriendo siempre llamar la CIUDADANIA 5. Inteligencia interpersonales
atención por medio de la indisciplina o el desorden. 6. Inteligencia emocional.
 Tratamiento de la indisciplina. Carencia de estrategias 7. Prevención del consumo de drogas y sustancias
para un adecuado manejo de la indisciplina por parte psicoactivas.
de los auxiliares, docentes de área y personal 8. Prevención del bullying.
jerárquico .Falta de seguimiento al cumplimiento de I y II BIMESTRE 9. Autoestima
las normas de convivencia y reglamento interno. 10. Manejo y Resolución de conflictos.
 Problemas de conducta, mal uso de tiempo, 11. Proyectos de promoción de estilos de vida
inasistencias y tardanzas de algunos estudiantes saludable. Habilidades sociales: Asertividad,
empatía y tolerancia.
 Embarazo precoz.
12. Normas de convivencia consensuadas.
13. Danza, canto y teatro
14. Compromiso de padres
 Falta de una política educativa de fomento del  Habilidades emprendedoras: conformadas por los
emprendimiento centrándose la vocación valores personales, las aptitudes y las habilidades
mayoritaria en el empleo por cuenta ajena. sociales, liderazgo, trabajo en equipo, pro actividad.
LIMITADA  Desconocimiento de las oportunidades que brinda EDUCACION PARA Valores personales tales como: ética, respeto, lealtad HONESTIDAD
FORMACION DEL el emprendimiento. EL y honradez, entre otras.
 Falta de desarrollo de las habilidades empresariales EMPRENDIMIENTO  Habilidades adaptativas: capacidades, conductas y
ESPÍRITU destrezas que debe adquirir para desempeñarse en
en los planes educativos de la enseñanza.
EMPRENDEDOR  Los diferentes niveles y grados formativos no sus entornos habituales, tales como: solución de
SOLIDARIDAD
cubren la formación necesaria en materia de problemas, creatividad, pensamiento crítico,
EN LOS habilidades matemáticas, habilidades comunicativas,
emprendimiento y gestión de empresas; este vacío III y IV BIMESTRE
ESTUDIANTES. dificulta a los estudiantes emprendedores una liderazgo, toma de decisiones y capacidad de riesgo,
adecuada cualificación para el desarrollo de su entre otras.
actividad según su especialidad técnica.  Conocimientos especializados: Empresa,
 La formación no contempla módulos específicos microempresa, pequeña empresa, mediana empresa
para aquellos/as estudiantes con potencial y gran empresa, conceptos de desarrollo sostenible,
emprendedor. TIC, tecnología, técnica e innovación, componentes
 del mercado y su importancia en la economía, ideas
de negocio, oportunidades de negocio en mi región
,perfil de un plan de negocio, aprendo a asumir
riesgos calculados, MODELO CANVAS.
 Proyectos de Investigación en todas las áreas.
CARTEL DE VALORES Y ACTITUDES

VALORES ACTITUDES COMPORTAMIENTOS OBSERVABLES

RESPETO RESPETA LAS NORMAS DE  Muestra comportamientos adecuados en: formaciones, liturgias, actuaciones, desplazamientos,
CONVIVENCIA etc.
 Pide la palabra para expresar sus ideas.
 Respeta las ideas de sus compañeros.
 No daña la infraestructura, mobiliario, el uniforme, prendas de vestir y/o útiles propios o ajenos.
 No interrumpe el dictado de clases y/o realiza actividades ajenas al área.
 No come, bebe (gaseosa, jugo, agua, etc.), o mastica chicle en horas de clase.
 Asiste puntualmente a las actividades escolares y otros que se les asigna.
 Me hago cargo personalmente y cumplo con los deberes que me asignan en clase y para la casa.
 Cumple las tareas escolares en forma óptima.
 Se integra al trabajo con sus condiscípulos.
 Trae materiales educativos de trabajo.
RESPONSABILIDAD ACATA LAS NORMAS DE  Pienso antes de actuar y mido las consecuencias.
CONVIVENCIA  Cuando he causado un mal a alguien, voluntaria o involuntariamente, pido disculpas y no
descanso hasta resarcir el daño.
 Frente a las acciones que hago, digo la verdad, no me excuso, ni justifico, ni busco pretextos o
eludo compromisos.
 Mantengo mis pertenencias y las de la institución educativa en el lugar que les corresponden,
HONESTIDAD ASUME RETOS CON antes y después de que las utilizo.
PERSEVERANCIA  Mi presentación personal está de acuerdo a las normas de la institución educativa.
 Respondo a un horario y secuencia establecidos
 Me trazo planes de trabajo y los cumplo
 Mantengo limpio mi lugar de trabajo y el de los demás.
 Cuido y mantengo los ambientes y espacios en los que vivo.
 Destino tiempo, espacio y energía para atender las necesidades de mis compañeros y para
colaborar con quien lo requiera.
SOLIDARIDAD DISPOSICIÓN Y SERVICIO A LOS
DEMAS  Cuando un compañero es violentado de alguna por otros, salgo en su defensa
 Brindo ayuda académica a mis compañeros cuando alguno de ellos tiene dificultades en entender
el contenido de algún curso.
 Aliento a mis compañeros a colaborar ante la necesidad de otros.

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