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4. ESPACIOS
5. PROFESORADO
5.1 Especialidades del profesorado, y atribución docente en los módulos
profesionales del ciclo formativo
5.2 Titulaciones equivalentes a efectos de docencia
5.3 Titulaciones requeridas para centros de titularidad privada o pública distinta
de la educativa
Denominación: Mecanizado.
Nivel: Formación Profesional de Grado Medio.
Duración: 2000 horas.
Familia Profesional: Fabricación Mecánica.
Referente europeo: CINE-3 (Clasificación Internacional Normalizada de la
Educación)
Las competencias profesionales, personales y sociales de este título son las que se
relacionan a continuación:
2
j) Cumplir con los objetivos de la producción, colaborando con el equipo de
trabajo y actuando conforme a los principios de responsabilidad y
tolerancia.
k) Ejercer sus derechos y cumplir con las obligaciones derivadas de las
relaciones laborales, de acuerdo con lo establecido en la legislación
vigente.
l) Gestionar su carrera profesional, analizando las oportunidades de
empleo, autoempleo y de aprendizaje.
m) Crear y gestionar una pequeña empresa, realizando un estudio de
viabilidad de productos, de planificación de la producción y de
comercialización.
n) Participar de forma activa en la vida económica, social y cultural, con una
actitud crítica y de responsabilidad.
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de material y equipo eléctrico electrónico y óptico, y de material de transporte
encuadrado en el sector industrial.
1. El perfil profesional de este título, dentro del sector productivo, evoluciona hacia un
incremento en la toma de decisiones propias de los procesos automatizados,
realización de funciones de planificación, mantenimiento, calidad y prevención de
riesgos laborales en la pequeña empresa. Asimismo, los procesos de producción,
cada día más interrelacionados y orientados a obtener productos acabados, van a
requerir más intervención de este profesional en procesos de montaje y logística.
4. Las series de piezas mecanizadas serán cada vez más reducidas y variadas,
provocando que los sistemas de mecanizado automático sean más flexibles, y los
medios para prepararlos y programarlos requerirán competencias asociadas con la
programación de control numérico (CNC), mecanizado asistido por ordenador (CAM),
control lógico programable (PLC), robots, y el manejo de componentes neumáticos,
hidráulicos, eléctricos, electrónicos y software específico.
4
e) Seleccionar instrumentos y equipos de medidas, relacionando las
características de los mismos con las especificaciones del producto para
garantizar la fiabilidad de la medición.
f) Medir parámetros de productos mecánicos, calculando su valor y
comparándolo con las especificaciones técnicas para verificar su conformidad.
g) Identificar las necesidades de mantenimiento de máquinas y equipos,
justificando su importancia para asegurar su funcionalidad.
h) Reconocer y valorar contingencias, determinando las causas que las provocan
y describiendo las acciones correctoras para resolver las incidencias asociadas
a su actividad profesional.
i) Analizar y describir los procedimientos de calidad, prevención de riesgos
laborales y medioambientales, señalando las acciones a realizar en los casos
definidos para actuar de acuerdo con las normas estandarizadas.
j) Valorar las actividades de trabajo en un proceso productivo, identificando su
aportación al proceso global para conseguir los objetivos de la producción.
k) Identificar y valorar las oportunidades de aprendizaje y empleo, analizando las
ofertas y demandas del mercado laboral para gestionar su carrera profesional.
l) Reconocer las oportunidades de negocio, identificando y analizando demandas
del mercado para crear y gestionar una pequeña empresa.
m) Reconocer sus derechos y deberes como agente activo en la sociedad,
analizando el marco legal que regula las condiciones sociales y laborales para
participar como ciudadano democrático.
Horas semanales
Módulo Duración
1º CURSO 2º CURSO
0001- Procesos de mecanizado 140 4
0002- Mecanizado por control numérico 245 7
0003- Fabricación por abrasión, electroerosión,
200 10
corte y conformado y por procesos especiales.
0004- Fabricación por arranque de viruta 335 10
0005- Sistemas Automatizados 180 9
0006- Metrología y Ensayos 160 8
0007- Interpretación Gráfica 100 3
0008- Formación y Orientación Laboral 90 3
0009- Empresa e Iniciativa Emprendedora 60 3
IM02- Lengua extranjera: Inglés 90 3
0010- Formación en Centros de Trabajo* 400
TOTAL 2000 30 30
5
3.3 MÓDULOS PROFESIONALES: RESULTADOS DE APRENDIZAJE, CRITERIOS
DE EVALUACIÓN, CONTENIDOS Y ORIENTACIONES PEDAGÓGICAS
Criterios de evaluación:
Criterios de evaluación:
Criterios de evaluación:
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a) Se han descrito las fases y operaciones implicadas en los diferentes procesos
de mecanizado.
b) Se ha determinado la trayectoria de las herramientas.
c) Se han seleccionado o calculado los parámetros de corte en función de los
materiales a mecanizar, las herramientas de corte o conformado, las variables
y condiciones del proceso.
d) Se han descrito las herramientas, útiles y utillajes de sujeción a utilizar en el
proceso, utilizando los códigos normalizados cuando proceda.
e) Se ha croquizado la operación a realizar incluyendo las superficies de
referencia y las referencias de sujeción de la pieza.
f) Se ha especificado el procedimiento y los medios empleados para su
verificación.
g) Se ha cumplimentado la hoja de procesos.
h) Se ha mostrado interesado por las soluciones técnicas como elemento de
mejora del proceso.
i) Se ha trasmitido la información con claridad, de manera ordenada y
estructurada.
Criterios de evaluación:
Contenidos:
7
− Máquinas herramientas: clasificación; capacidades y limitaciones;
funcionamiento.
− Selección de equipos de carga y descarga de piezas.
− Equipos auxiliares de carga y descarga de máquina.
− Selección de útiles y utillajes para sujeción de piezas.
− Útiles y utillajes para la sujeción de piezas y herramientas
− Selección de herramientas de corte y conformado y sus portaherramientas.
− Herramientas de corte y conformado: materiales, geometría de corte;
desgaste y vida útil; regulación.
− Selección de útiles de verificación y medición en función de la medida o
aspecto a comprobar.
− Útiles de verificación y medición.
− Incidencia de los elementos seleccionados en el coste del mecanizado.
− Disposición e iniciativa personal para la innovación
− Valoración de la tarea profesional en el proceso tecnológico.
Orientaciones pedagógicas
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− Especificaciones de medios de producción.
− Asignación de recursos.
− Especificaciones de utillajes y herramientas.
− Parámetros de operación.
− Determinación de tiempos de mecanizado.
La formación del módulo contribuye a alcanzar el objetivo general a) del ciclo formativo
y la competencia a) del título.
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Módulo Profesional 2: Mecanizado por control numérico
Código: 0002
Duración: 245 horas
Criterios de evaluación:
Criterios de evaluación:
3. Prepara máquinas de control numérico (CNC), seleccionando los útiles y aplicando las
técnicas o procedimientos requeridos.
Criterios de evaluación:
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f) Se han seleccionado los instrumentos de medición o verificación en función de
la operación a realizar.
g) Se han aplicado las normas de seguridad requeridas.
h) Se han resuelto satisfactoriamente los problemas planteados en el desarrollo
de su actividad.
i) Se ha mantenido el área de trabajo con el grado apropiado de orden y limpieza.
Criterios de evaluación:
Contenidos:
La aplicación de estos contenidos deberá tenerse en cuenta para los procesos
de: Conformación por arranque de viruta, corte, conformado por deformación,
abrasión, electroerosión y otros.
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− Distribución de cargas de trabajo.
− Medidas de prevención de riesgos y de tratamientos de residuos.
− Calidad, normativas y catálogos.
− Planificación de las tareas.
− Valoración del orden y limpieza durante las fases del proceso.
− Reconocimiento y valoración de las técnicas de organización.
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Orientaciones pedagógicas
− Preparación de máquinas.
− Producción de productos de mecanizado.
− Control del proceso de mecanizado
La formación del módulo contribuye a alcanzar los objetivos generales b), c), d) y j) del
ciclo formativo y las competencias b), c) y h) del título.
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Módulo Profesional 3: Fabricación por abrasión, electroerosión, corte y
conformado y por procesos especiales
Código: 0003
Duración: 200 horas
Criterios de evaluación:
Criterios de evaluación:
3. Repara útiles de corte y conformado de chapa, relacionando sus acabados con las
características del producto que se desea obtener.
Criterios de evaluación:
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e) Se han realizado las operaciones de acabado de acuerdo con las
características del producto final.
f) Se han corregido los defectos dimensionales, o de forma, del útil de corte, o
conformado, aplicando las técnicas operativas de acabado.
g) Se han comprobado las características de las piezas mecanizadas.
h) Se ha demostrado autonomía en la resolución de pequeñas contingencias.
Criterios de evaluación:
Criterios de evaluación:
Criterios de evaluación:
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a) Se han identificado los riesgos y el nivel de peligrosidad que suponen la
manipulación de los distintos materiales, herramientas, útiles, máquinas y
medios de transporte.
b) Se han operado las máquinas respetando las normas de seguridad.
c) Se han identificado las causas más frecuentes de accidentes en la
manipulación de materiales, herramientas, máquinas de abrasión,
electroerosión, corte y conformado.
d) Se han descrito los elementos de seguridad (protecciones, alarmas, pasos de
emergencia,...) de las máquinas y los equipos de protección individual
(calzado, protección ocular, indumentaria,...) que se deben emplear en las
distintas operaciones de mecanizado.
e) Se ha relacionado la manipulación de materiales, herramientas y máquinas con
las medidas de seguridad y protección personal requeridos.
f) Se han determinado las medidas de seguridad y de protección personal que se
deben adoptar en la preparación y ejecución de las operaciones de
mecanizado.
g) Se han identificado las posibles fuentes de contaminación del entorno
ambiental.
h) Se ha valorado el orden y la limpieza de instalaciones y equipos como primer
factor de prevención de riesgos.
Contenidos:
Introducción
• Al fenómeno de la abrasión.
Sus capacidades y limitaciones para la obtención de formas.
Sistemas de amarre para pieza y herramientas
• Al fenómeno de electroerosión.
Sus capacidades y limitaciones para la obtención de formas.
Sistemas de amarre para pieza y herramientas
• Al fenómeno de corte.
Sus capacidades y limitaciones para la obtención de formas.
Sistemas de amarre para pieza y herramientas
• A la conformación por deformación
Sus capacidades y limitaciones para la obtención de formas.
Sistemas de amarre para pieza y herramientas
• Al fenómeno de conformación por procesos especiales.
Sus capacidades y limitaciones para la obtención de formas.
Sistemas de amarre para pieza y herramientas
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− Elementos y mandos de las máquinas.
− Preparación de máquinas.
− Montaje de piezas, herramientas, utillajes y accesorios de mecanizado.
− Montaje y reglaje de utillajes.
− Regulación de parámetros del proceso (velocidad, recorrido, presión,).
− Elaboración de plantillas.
− Trazado y marcado de piezas.
− El valor de un trabajo responsable.
− La iniciativa como herramienta de resolución de problemas.
− Valoración del orden y limpieza durante las fases del proceso.
− Orden y método en la realización de las tareas.
− Perseverancia ante las dificultades.
− Operaciones de acabado
− Máquinas y herramientas para el ajuste de útiles de corte y conformado.
− Defectos en el procesado de chapas y perfiles y modos de corregirlos.
− Ajuste de útiles de procesado de chapa.
− Valoración del orden y limpieza durante las fases del proceso.
− Orden y método en la realización de las tareas.
− Perseverancia ante las dificultades.
− Identificación de riesgos.
− Determinación de las medidas de prevención de riesgos laborales.
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− Prevención de riesgos laborales en las operaciones de mecanizado por
abrasión, electroerosión, y corte y conformado.
− Factores físicos del entorno de trabajo.
− Factores químicos del entorno de trabajo.
− Sistemas de seguridad aplicados a las máquinas de corte y conformado.
− Equipos de protección individual.
− Cumplimiento de la normativa de prevención de riesgos laborales.
− Cumplimiento de la normativa de protección ambiental.
− Métodos/ normas de orden y limpieza.
− Protección ambiental.
− Compromiso ético con los valores de conservación y defensa del patrimonio
ambiental y cultural de la sociedad.
Orientaciones pedagógicas
− Preparación de máquinas.
− Puesta a punto de máquinas
− Ejecución del mecanizado
− Reparación de útiles y mantenimiento de usuario o de primer nivel
La formación del módulo contribuye a alcanzar los objetivos generales b), d), f), g) y h)
del ciclo formativo y las competencias b), d), f), g) y h) del título.
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o La detección de fallos o desajustes en la ejecución de las fases
del proceso mediante la verificación y valoración del producto
obtenido y reparación de útiles cuando proceda.
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Módulo Profesional 4: Fabricación por arranque de viruta
Código: 0004
Duración: 335 horas
Criterios de evaluación:
Criterios de evaluación:
Criterios de evaluación:
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h) Se han corregido las desviaciones del proceso actuando sobre la máquina o
herramienta.
Criterios de evaluación:
Criterios de evaluación:
Contenidos:
− Procedimientos de uso.
− Los riesgos en el manejo de máquinas herramientas.
− El desgaste de las herramientas.
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Organización del trabajo:
− Identificación de riesgos.
− Determinación de las medidas de prevención de riesgos laborales.
− Prevención de riesgos laborales en las operaciones de mecanizado por
arranque de viruta.
− Factores físicos del entorno de trabajo.
− Factores químicos del entorno de trabajo.
− Sistemas de seguridad aplicados a las máquinas de mecanizado.
− Equipos de protección individual.
− Cumplimiento de la normativa de prevención de riesgos laborales.
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− Cumplimiento de la normativa de protección ambiental.
− Métodos / normas de orden y limpieza.
− Protección ambiental.
− Compromiso ético con los valores de conservación y defensa del patrimonio
ambiental y cultural de la sociedad.
Orientaciones pedagógicas
Este módulo profesional contiene la formación necesaria para desempeñar las funciones
de producción de mecanizado y mantenimiento.
− Preparación de máquinas.
− Puesta a punto de máquinas
− Ejecución del mecanizado
− Mantenimiento de usuario o de primer nivel
La formación del módulo contribuye a alcanzar los objetivos generales b), d), f), g) y h)
del ciclo formativo y las competencias b), d), f), g) y h) del título.
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Módulo Profesional 5: Sistemas automatizados
Código: 0005
Duración: 180 horas
Criterios de evaluación:
Criterios de evaluación:
Criterios de evaluación:
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a) Se han identificado las variables regulables en los sistemas automatizados
(fuerza, presión velocidad), relacionándolas con los elementos que actúan
sobre ellas.
b) Se han descrito las técnicas de regulación y verificación de las variables.
c) Se han ejecutado el montaje y desmontaje de actuadores (hidráulicos,
neumáticos, eléctricos) de forma ordenada y utilizando los medios adecuados
de un sistema automatizado.
d) Se han realizado conexionados de elementos según especificaciones.
e) Se han regulado las variables para las diferentes maniobras de un sistema
automatizado.
f) Se han verificado las magnitudes de las variables con los instrumentos
adecuados (manómetros, reglas, tacómetros, dinamómetros y otros).
g) Se han aplicado normas de prevención de riesgos laborales y protección
ambiental.
Criterios de evaluación
Criterios de evaluación:
Contenidos:
Sistemas automatizados:
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− Interpretación de esquemas de automatización neumáticos, hidráulicos,
eléctricos y sus combinaciones.
− Automatización neumática.
− Automatización hidráulica.
− Automatización eléctrica y electrónica
− Automatización electroneumohidráulica.
− Controlador lógico programable.
− Robots y manipuladores.
− La iniciativa en la resolución de problemas.
Programación:
− Reglaje de máquinas.
− Puesta a punto de equipos.
− Riesgos laborales asociados a la preparación de máquinas.
− Riesgos medioambientales asociados a la preparación de máquinas.
− Valoración del orden y limpieza durante las fases del proceso.
− Actitud ordenada y metódica en la realización de las tareas.
− Perseverancia ante las dificultades.
Regulación y control:
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− Planificación de la actividad.
− Participación solidaria en los trabajos de equipo.
Orientaciones pedagógicas
La formación del módulo contribuye a alcanzar los objetivos generales b), c), g), y j)
del ciclo formativo y las competencias b), c), f) y j) del título.
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Módulo Profesional 6: Metrología y ensayos.
Código: 0006
Duración: 160 horas
Criterios de evaluación:
Criterios de evaluación
Criterios de evaluación:
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c) Se han interpretado las alarmas o criterios de valoración de los gráficos de
control empleados.
d) Se han calculado, según procedimiento establecido, distintos índices de
capacidad de proceso de una serie de muestras medidas, cuyos valores y
especificaciones técnicas se conocen.
e) Se han diferenciado los distintos tipos de gráficos en función de su aplicación.
f) Se ha explicado el valor de límite de control.
Criterios de evaluación
Criterios de evaluación:
Contenidos:
Preparación de piezas y medios para la verificación:
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Verificación dimensional:
− Realización de ensayos.
− Ensayos no destructivos (END).
− Ensayos destructivos (ED).
− Equipos utilizados en los ensayos.
− Calibración y ajuste de equipos de ensayos destructivos (ED) y no
destructivos (END).
− Errores típicos en el ensayo.
− Registro de medidas.
− Fichas de toma de datos.
− Rigor en la obtención de valores.
− Valoración del orden y limpieza en la ejecución del proceso.
Orientaciones pedagógicas
Este módulo profesional contiene la formación necesaria para desempeñar la función
producción de calidad en el mecanizado.
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Las actividades profesionales asociadas a esta función se aplican en:
La formación del módulo contribuye a alcanzar los objetivos generales e), f), e i) del
ciclo formativo y la competencia e) del título.
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Módulo Profesional 7: Interpretación gráfica
Código: 0007
Duración: 100 horas
Criterios de evaluación:
Criterios de evaluación:
a) Se han identificado los elementos normalizados que formaran parte del conjunto
b) Se han interpretado las dimensiones y tolerancias (dimensionales, geométricas y
superficiales) de fabricación de los objetos representados.
c) Se han identificado los materiales del objeto representado.
d) Se han identificado los tratamientos térmicos y superficiales del objeto
representado.
e) Se han determinado los elementos de unión.
f) Se ha valorado la influencia de los datos determinados en la calidad del producto
final.
Criterios de evaluación:
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4. Interpreta esquemas de automatización de máquinas y equipos, identificando los
elementos representados en instalaciones neumáticas, hidráulicas, eléctricas,
programables y no programables.
Criterios de evaluación:
Contenidos:
Determinación de formas y dimensiones representadas en planos de fabricación:
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Interpretación de esquemas de automatización:
Orientaciones pedagógicas
Este módulo profesional contiene la formación necesaria para desempeñar las
funciones de la producción en fabricación mecánica.
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Módulo Profesional 8: Formación y Orientación Laboral.
Código: 0008
Duración: 90 horas
Criterios de evaluación:
2. Aplica las estrategias del trabajo en equipo, valorando su eficacia y eficiencia para la
consecución de los objetivos de la organización.
Criterios de evaluación:
3. Ejerce los derechos y cumple las obligaciones que se derivan de las relaciones
laborales, reconociéndolas en los diferentes contratos de trabajo.
Criterios de evaluación:
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e) Se han valorado las medidas establecidas por la legislación vigente para la
conciliación de la vida laboral y familiar.
f) Se han identificado las causas y efectos de la modificación, suspensión y
extinción de la relación laboral.
g) Se ha analizado el recibo de salarios, identificando los principales elementos
que lo integran.
h) Se han analizado las diferentes medidas de conflicto colectivo y los
procedimientos de solución de conflictos.
i) Se han determinado las condiciones de trabajo pactadas en un convenio
colectivo aplicable a un sector profesional relacionado con el título de técnico
en mecanizado.
j) Se han identificado las características definitorias de los nuevos entornos de
organización del trabajo.
4. Determina la acción protectora del sistema de la Seguridad Social ante las distintas
contingencias cubiertas, identificando las distintas clases de prestaciones.
Criterios de evaluación:
Criterios de evaluación:
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6. Participa en la elaboración de un plan de prevención de riesgos en una pequeña
empresa, identificando las responsabilidades de todos los agentes implicados.
Criterios de evaluación:
Criterios de evaluación:
Contenidos:
Búsqueda activa de empleo.
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− Identificación de itinerarios formativos relacionados con el técnico en
mecanizado.
− Definición y análisis del sector profesional del título de técnico en mecanizado.
− La búsqueda de empleo
o Fuentes de información:
Medios de comunicación, bolsas de trabajo, agencias de
colocación, empresas de trabajo temporal.
Los Servicios Públicos de Empleo. El Servicio Regional de
Empleo y Formación de la Comunidad de Murcia (SEF)
El trabajo en la Administración Pública. La oferta pública de
empleo. El Empleo público en la Unión Europea.
Internet como recurso en la búsqueda de empleo.
o Técnicas e instrumentos de búsqueda de empleo:
La Carta de Presentación
El Currículum Vitae
La entrevista de selección de personal
Los test y las pruebas de selección
− Proceso de búsqueda de empleo en pequeñas, medianas y grandes empresas
del sector del mecanizado.
− Oportunidades de aprendizaje y empleo en Europa. Herramientas informativas:
Europass, Ploteus, entre otros.
− Valoración del autoempleo como alternativa para la inserción profesional. El
autoempleo en el sector del mecanizado.
− El proceso de toma de decisiones.
Contrato de trabajo
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− Condiciones de trabajo:
o Tiempo de trabajo: jornada, horarios y períodos de descanso.
o Salario y garantías salariales.
o El recibo de salarios. Concepto. Elementos que lo integran.
Cumplimentación. Calculo de bases y cuotas de cotización.
− Modificación, suspensión y extinción del contrato de trabajo. Causas y efectos.
− Representación de los trabajadores.
− La negociación colectiva. Concepto, objetivos e importancia.
− Análisis de un convenio colectivo aplicable al ámbito profesional del técnico en
mecanizado.
− Situaciones de conflicto colectivo, huelga y cierre patronal.
− Beneficios para los trabajadores en las nuevas organizaciones: flexibilidad,
beneficios sociales, entre otros.
− Internet como fuente de recursos en materia laboral.
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− Gestión de la prevención en la empresa. Modalidades de organización
preventiva.
− Documentación de la prevención en la empresa.
o El Plan de Prevención de riesgos laborales.
o La evaluación de riesgos.
o Planificación de la prevención en la empresa.
o Notificación y registro de accidentes de trabajo y enfermedades
profesionales. Principales índices estadísticos de siniestralidad.
o El control de la salud de los trabajadores.
− La gestión de la prevención en una “pyme” de la industria del mecanizado.
− Planes de emergencia y de evacuación en entornos de trabajo.
− Elaboración de un plan de emergencia en una “pyme” de la industria del
mecanizado.
− Representación de los trabajadores en materia preventiva.
− Responsabilidades en materia de prevención de riesgos laborales.
Orientaciones pedagógicas
Este módulo profesional contiene la formación necesaria para que el alumno pueda
insertarse laboralmente y desarrollar su carrera profesional en el sector de fabricación
mecánica.
La formación del módulo contribuye a alcanzar los objetivos generales i), k) y m) del
ciclo formativo y las competencias j), k) y n) del título.
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Módulo Profesional 9: Empresa e iniciativa emprendedora
Código: 0009
Duración: 60 horas
Criterios de evaluación:
Criterios de evaluación:
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i) Se ha llevado a cabo un estudio de viabilidad económica y financiera de una
“pyme” de fabricación mecánica.
Criterios de evaluación:
Criterios de evaluación:
a) Se han analizado los conceptos básicos de contabilidad, así como las técnicas
de registro de la información contable.
b) Se han descrito las técnicas básicas de análisis de la información contable, en
especial en lo referente a la solvencia, liquidez y rentabilidad de la empresa.
c) Se han definido las obligaciones fiscales de una empresa de fabricación
mecánica.
d) Se han diferenciado los tipos de impuestos en el calendario fiscal.
e) Se ha cumplimentado la documentación básica de carácter comercial y
contable (facturas, albaranes, notas de pedido, letras de cambio, cheques y
otros) para una “pyme” de fabricación mecánica, y se han descrito los circuitos
que dicha documentación recorre en la empresa.
f) Se ha incluido la anterior documentación en el plan de empresa.
Contenidos:
Iniciativa emprendedora:
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- Principales características de la innovación en la actividad de mecanizado
(materiales, tecnología, organización de la producción, etc.).
La empresa y su entorno:
Función administrativa.
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viabilidad económica y financiera, elección de la forma jurídica, trámites
administrativos y gestión de ayudas y subvenciones.
- Aplicaciones informáticas para la creación y puesta en marcha de una empresa.
Orientaciones pedagógicas
Este módulo profesional contiene la formación necesaria para desarrollar la propia
iniciativa en el ámbito empresarial, tanto hacia el autoempleo como hacia la asunción
de responsabilidades y funciones en el empleo por cuenta ajena.
La formación del módulo permite alcanzar los objetivos generales l) y m) del ciclo
formativo y las competencias i), m) y n) del título.
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Módulo Profesional 10: Lengua extranjera: Inglés.
Código: IM02
Duración: 90 horas
INTRODUCCIÓN
Los retos que se derivan de la pertenencia a la Unión Europea y de la globalización del
mundo laboral requieren el dominio de una lengua extranjera para asegurar el acceso
al mercado de trabajo de los estudiantes de la Región de Murcia en las mejores
condiciones posibles. Las relaciones profesionales dentro de esta esfera precisan el
dominio de una lengua extranjera como vehículo de comunicación lo que aconseja la
implantación de esta disciplina dentro de los planes de estudio de los Ciclos
Formativos de Grado Medio y Superior.
El módulo profesional de grado medio Lengua Extranjera: Inglés tiene como referencia
las directrices marcadas en el “Marco común europeo de referencia para las lenguas:
aprendizaje, enseñanza, evaluación”.
La intención del módulo es permitir a los alumnos utilizar el idioma de manera ade-
cuada tanto en la vertiente oral como en la escrita, en situaciones cotidianas
relacionadas con sus necesidades profesionales, en interacción con otros hablantes o
en la producción y comprensión de textos, ya sean de interés general, o relacionados
con su familia profesional.
Criterios de evaluación:
- Participa en conversaciones breves relacionadas con situaciones habituales o de
interés así como con situaciones propias de su ámbito profesional.
- Utiliza las estrategias necesarias para resolver las dificultades durante la interacción.
- Expresa descripciones, narraciones, explicaciones, opiniones, planes y peticiones en
contextos conocidos.
- Comprende información general y específica en charlas sencillas o material emitido
por medios audiovisuales sobre temas habituales o de interés personal así como
sobre temas propios de su familia profesional.
- Utiliza los conocimientos adquiridos sobre el sistema lingüístico estudiado tanto en la
pronunciación de sus mensajes como en la comprensión de los ajenos.
Criterios de evaluación:
- Encuentra información específica en textos breves y sencillos de un área conocida.
- Comprende la información general de un texto.
- Identifica la estructura de la información en los textos técnicos relacionados con su
área de trabajo.
- Utiliza el contexto para localizar una información determinada.
- Utiliza fuentes diferentes con el fin de recabar una información necesaria para la
realización de una tarea.
- Utiliza los conocimientos adquiridos sobre el sistema lingüístico estudiado para la
comprensión de los textos.
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3. Escribe textos sencillos con fines diversos y sobre temas conocidos y temas
relacionados con la familia profesional respetando los elementos de cohesión y
coherencia.
Criterios de evaluación:
- Produce textos sencillos y marca la relación entre ideas con elementos de cohesión y
coherencia.
- Utiliza las estructuras y el léxico adecuado en los escritos profesionales: cartas,
emails, folletos, documentos oficiales, memorandos, respuestas comerciales y otras
escritos habituales en su ámbito laboral.
- Expresa descripciones, narraciones, explicaciones, opiniones, planes y peticiones en
contextos conocidos.
- Toma notas, resume y hace esquemas de información leída o escuchada.
- Respeta las normas de ortografía y puntuación.
- Presenta sus escritos de forma clara y ordenada.
- Utiliza los conocimientos adquiridos sobre el sistema lingüístico estudiado para la
elaboración de los textos.
Criterios de evaluación:
- Identifica y muestra interés por algunos elementos culturales o geográficos propios de
los países y culturas donde se habla la lengua extranjera que se presenten de forma
explícita en los textos con los que se trabaja.
- Valora la lengua extranjera como instrumento de comunicación en los contextos
profesionales más habituales.
- Muestra interés e iniciativa en el aprendizaje de la lengua para su enriquecimiento
personal.
- Utiliza las fórmulas lingüísticas adecuadas asociadas a situaciones concretas de
comunicación: cortesía, acuerdo, desacuerdo...
Contenidos:
1 Uso de la lengua oral
- Participación en conversaciones sencillas sobre su área de trabajo o sobre asuntos
cotidianos.
- Fórmulas habituales para iniciar, mantener y terminar situaciones comunicativas
propias de su familia profesional: presentaciones, reuniones, entrevistas, llamadas
telefónicas...
- Uso adecuado de fórmulas establecidas asociadas a situaciones de comunicación
oral habituales o de interés para el alumno.
- Escucha y comprensión de información general y específica en mensajes emitidos
cara a cara o por los medios audiovisuales sobre temas conocidos.
- Producción oral de descripciones, narraciones, explicaciones, opiniones, planes y
peticiones en contextos conocidos.
- Resolución de los problemas de comprensión en las presentaciones orales mediante
el uso de estrategias: ayuda del contexto, identificación de la palabra clave, y de la
intención del hablante.
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- Uso de elementos lingüísticos y no lingüísticos para la inferencia de expresiones
desconocidas.
- Uso y transferencia de la información obtenida a partir de distintas fuentes, en
soporte papel o digital, para la realización de tareas específicas.
- Composición de textos de temas cotidianos y de temas relacionados con su familia
profesional utilizando el léxico adecuado, los conectores más habituales y las
estrategias básicas para la composición escrita: planificación, textualización y
revisión.
- Uso de las estructuras y normas de los escritos propios del campo profesional:
cartas, informes, folletos, emails, pedidos y respuestas comerciales, memorandos,
currículum y otros.
- Uso correcto de la ortografía y de los diferentes signos de puntuación.
- Interés por la presentación cuidada de los textos escritos, en soporte papel o digital.
3 Aspectos socioprofesionales
- Valoración del aprendizaje de la lengua como medio para aumentar la motivación al
enfrentarse con situaciones reales de su vida profesional.
- Interés e iniciativa en la comunicación en lengua extranjera en situaciones reales o
simuladas.
- Reconocimiento del valor de la lengua para progresar en la comprensión de la
organización empresarial.
- Identificación y respeto hacia las costumbres y rasgos culturales de los países donde
se habla la lengua extranjera.
- Uso apropiado de fórmulas lingüísticas asociadas a situaciones concretas de
comunicación: cortesía, acuerdo, discrepancia...
Orientaciones pedagógicas:
Este módulo profesional contiene la formación necesaria para responder a las
necesidades comunicativas en lengua extranjera propias del título.
La formación del módulo contribuye a alcanzar todos los objetivos generales del ciclo
formativo y las competencias del título.
Las líneas de actuación en el proceso de enseñanza-aprendizaje que permiten
alcanzar los objetivos del módulo deberán considerar los siguientes aspectos:
a. El alumno debe ser el centro del proceso de enseñanza-aprendizaje, lo que
conlleva que el diseño y desarrollo del programa y los materiales estarán
determinados por las necesidades comunicativas del alumno.
b. Es fundamental, por tanto, llevar a cabo un análisis de cuáles son las
necesidades del sector propio de su familia profesional, así como un estudio de las
situaciones en las que el alumno tendrá que utilizar la lengua.
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c. Teniendo en cuenta estos principios y la duración del módulo, resulta
aconsejable plantear, desde el punto de vista metodológico, la adopción de enfoques
comunicativos, y más específicamente los basados en “tareas” (Task-Based Language
Teaching) a la hora de concretar el currículo. Estas aproximaciones plantean clases en
las que el alumno desarrolla una serie de tareas en las que sólo se presta una
atención consciente al aspecto lingüístico si es necesario para el desarrollo de la
actividad. Lo importante es, que el alumno desarrolle su competencia comunicativa
poniendo en práctica las destrezas básicas y que la actividad no la realice de una
forma mecánica, sino espontánea, natural y creativa. La puesta en práctica de esta
metodología resultará particularmente útil para los alumnos del ciclo formativo, ya que
necesitan la lengua inglesa como un medio a través del cual realizan unas actividades
académicas o profesionales. Con este enfoque se refuerza la conexión entre las tareas
de clase y las que el estudiante desempeñará en su trabajo, lo que indudablemente
potencia su interés y motivación.
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Módulo Profesional 11: Formación en Centros de Trabajo.
Código: 0010
Duración: 400 horas
Criterios de evaluación:
Criterios de evaluación:
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b) Se han identificado las normas de prevención de riesgos laborales que hay
que aplicar en la actividad profesional y los aspectos fundamentales de la
Ley de Prevención de Riesgos Laborales.
c) Se han aplicado los equipos de protección individual según los riesgos de la
actividad profesional y las normas de la empresa.
d) Se ha mantenido una actitud clara de respeto al medio ambiente en las
actividades desarrolladas y aplicado las normas internas y externas
vinculadas a la misma.
e) Se ha mantenido organizada, limpia y libre de obstáculos el puesto de
trabajo o el área correspondiente al desarrollo de la actividad.
f) Se han interpretado y cumplido las instrucciones recibidas,
responsabilizándose del trabajo asignado.
g) Se ha establecido una comunicación y relación eficaz con la persona
responsable en cada situación y miembros de su equipo, manteniendo un
trato fluido y correcto.
h) Se ha coordinado con el resto del equipo, informando de cualquier cambio,
necesidad relevante o imprevisto que se presente.
i) Se ha valorado la importancia de su actividad y la adaptación a los cambios
de tareas asignadas en el desarrollo de los procesos productivos de la
empresa, integrándose en las nuevas funciones.
j) Se ha comprometido responsablemente en la aplicación de las normas y
procedimientos en el desarrollo de cualquier actividad o tarea.
Criterios de evaluación:
Criterios de evaluación:
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e) Se ha montado y amarrado la pieza, teniendo en cuenta su forma, dimensiones
y proceso de mecanizado.
f) Se han adaptado programas de CNC, robots o manipuladores partiendo del
proceso de mecanizado establecido.
g) Se han adoptado las medidas estipuladas relativas a prevención de riesgos y
protección ambiental en el desarrollo de las fases de preparación.
Criterios de evaluación:
Criterios de evaluación:
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4. ESPACIOS
Aula polivalente
Laboratorio de ensayos
Taller de automatismos
Aula-taller de CNC
Taller de mecanizado
Taller de mecanizados especiales
5. PROFESORADO
ESPECIALIDAD DEL
MÓDULO PROFESIONAL CUERPO
PROFESORADO
0001. Procesos de • Organización y Proyectos • Profesor de
mecanizado de Fabricación Mecánica Enseñanza
Secundaria
• Mecanizado y
0002. Mecanizado por • Profesor Técnico de
Mantenimiento de
control numérico Formación Profesional
Máquinas
0003. Fabricación por • Mecanizado y
abrasión, electroerosión, Mantenimiento de • Profesor Técnico de
corte y conformado, y por Máquinas Formación Profesional
procesos especiales
• Mecanizado y
0004. Fabricación por • Profesor Técnico de
Mantenimiento de
arranque de viruta Formación Profesional
Máquinas
• Mecanizado y
0005. Sistemas • Profesor Técnico de
Mantenimiento de
Automatizados Formación Profesional
Máquinas
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ESPECIALIDAD DEL
MÓDULO PROFESIONAL CUERPO
PROFESORADO
IM02. Lengua Extranjera: • Inglés • Profesor de
Inglés Enseñanza
Secundaria
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Cuerpos Especialidades Titulaciones
- Diplomado en Ciencias Empresariales.
Formación y
- Diplomado en Relaciones Laborales.
Orientación
- Diplomado en Trabajo Social.
Laboral.
- Diplomado en Educación Social.
- Diplomado en Gestión y Administración Pública.
- Ingeniero Técnico Industrial (todas
especialidades)
- Ingeniero Técnico de Minas (todas
especialidades)
- Ingeniero Técnico en Diseño Industrial.
- Ingeniero Técnico Aeronáutico, especialidad en
Organización y Aeronaves, especialidad en Equipos y Materiales
Proyectos de Aeroespaciales.
Fabricación - Ingeniero Técnico Naval, en todas sus
Profesores Mecánica. especialidades.
de - Ingeniero Técnico Agrícola: especialidad en
Enseñanza Explotaciones Agropecuarias, especialidad en
Secundaria Industrias Agrarias y Alimentarias, especialidad
en Mecanización y Construcciones Rurales.
- Ingeniero Técnico de Obras Públicas,
especialidad en Construcciones Civiles.
- Diplomado en Máquinas Navales.
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5.3 Titulaciones requeridas para la impartición de los módulos profesionales que
conforman el título de Mecanizado para los centros de titularidad privada, de
otras Administraciones distintas de la educativa y orientaciones para la
Administración Pública
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Instrumentos.
- Técnico Especialista Instrumentista en Sistemas de
Medida.
- Técnico Especialista en Utillajes y Montajes
Mecánicos.
- Técnico Especialista Mecánico de Armas.
- Técnico Especialista en Fabricación Mecánica.
- Técnico Especialista en Máquinas-Herramientas.
- Técnico Especialista en Control de Calidad.
- Licenciado en Derecho.
- Licenciado en Administración y Dirección de
Empresas.
- Licenciado en Ciencias Actuariales y Financieras.
- Licenciado en Ciencias Políticas y de la
Administración.
0008. Formación y Orientación - Licenciado en Ciencias del Trabajo
Laboral - Licenciado en Economía.
0009. Empresa e iniciativa - Licenciado en Psicología.
emprendedora - Licenciado en Sociología.
- Ingeniero en Organización Industrial.
- Diplomado en Ciencias Empresariales.
- Diplomado en Relaciones Laborales.
- Diplomado en Educación Social.
- Diplomado en Trabajo Social.
- Diplomado en Gestión y Administración Pública.
- Licenciado en Filología Inglesa, Filología(*), Filosofía
y Letras (Sección Filología) (*), Teoría de la
Literatura y Literatura Comparada (*), Traducción e
Interpretación (*), Lingüística (*)
- Cualquier titulación universitaria superior y acreditar
- IM02. Lengua Extranjera: Inglés haber cursado un ciclo de los estudios conducentes
a la obtención de los títulos del apartado anterior.
- Cualquier otra titulación universitaria superior del
área de Humanidades o del área de Ciencias
Sociales o Jurídicas y acreditar formación suficiente
en la materia.
(*) Acreditando haber cursado Inglés como primera lengua extranjera o estar en posesión del
Certificado de Aptitud de la Escuela Oficial de Idiomas en Inglés
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Módulos profesionales del Ciclo Módulos profesionales del Ciclo Formativo
Formativo (LOGSE 1/1990): (LOE 2/2006):
Mecanizado Mecanizado
y procedimientos especiales. electroerosión, corte y conformado, y por
procesos especiales.
Control de las características del
0006. Metrología y ensayos.
producto mecanizado.
Administración, gestión y
comercialización en la pequeña 0009. Empresa e iniciativa emprendedora.
empresa.
Formación en centro de trabajo. 0010. Formación en centros de trabajo.
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Unidades de Competencia Módulos profesionales
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Módulos profesionales Unidades de competencia
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títulos establecidos al amparo de la Ley Orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de
Educación, se establecen en el epígrafe 6 de este Anexo.
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