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Curriculum vitæ

INFORMATIONS
PERSONNELLES
HAMZA BOURGINI

RUE DE LA BATOIRE-KALAA KEBIRA, 4060 SOUSSE (TUNISIE)


+21655191650
bourgini.hamza@gmail.com
Skype hamza.bourgini

Sexe Masculin | Date de naissance 16/12/1988 | Nationalité Tunisienne

EMPLOI RECHERCHÉ Ingénieur Textile

EXPÉRIENCE
PROFESSIONNELLE

15/04/2017–présent Chef d'Usine


ITMS, SOUSSE (Tunisie)
▪ Prospecter des clients et des fournisseur
▪ Implantation des machines
▪ Équilibrage des postes
▪ Méthode de travail
▪ Suivi de rendement
▪ Planification
▪ Manager une équipe

07/03/2016–06/03/2017 Responsable plateforme (planning + magasin)


TEXTHER, Hergla (Tunisie)
▪ Réception,contrôle et gestion de stock (fournitures + tissus)
▪ Planifier les commandes reçu du client selon la date demandé et la possibilité de lancement et
l'exploitabilité de l'ordre.
▪ Préparer chiffre d'affaire hebdomadaire,la facture et analyse de minutage (planifié,exploitable et
réalisé)

01/06/2015–29/02/2016 Responsable Développement


Groupe Staels - SKYLLA, Monastir (Tunisie)
▪ Contacter les clients et les fournisseurs
▪ Réaliser cahier des charges
▪ Réaliser un prototype pour la validation du client
▪ Réaliser un dossier technique final et assister le lancement de la production.
▪ Contribuer à l'améliorations au cour de la production et suivre la bonne application des exigences
technique.

05/01/2015–31/05/2015 Responsable élaboration dossier technique et méthode


MACO, Monastir (Tunisie)
▪ Elaborer des dossiers techniques sous le logiciel KALDEO
▪ Création et Mise en place d'un système code à barre et tableau de bord pour le suivi de rendement

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"GesProd"

23/09/2013–31/12/2014 Ingénieur Méthode


SOMECO, GROMBALIA (Tunisie)
▪ Mettre en œuvre les moyens de production nécessaires (machines, opérateurs, matériels et
équipements)
▪ Concevoir une gamme de fabrication sous TEXTIVAL
▪ Améliorer et optimiser en permanence les gammes de fabrication, Optimiser les temps
▪ Aménagement et équilibrage des postes sous EQUIVAL
▪ Suivie de la production et calcul des rendements sous GVAL
▪ Définir les temps nécessaires à la production sous EQUIVAL
▪ Création des dossiers techniques et des cahiers de charges (dessin technique (KALEDO,
AUTOSKETCH, EXCEL), gamme de montage, nomenclature, patronage, consommation matière,
tableau de mesure, critère qualité, conditionnement)

ÉDUCATION ET FORMATION

15/09/2010–27/07/2013 Diplôme Ingénieur Génie Textile - habillement textile Bac + 5


Ecole Nationale d'Ingénieurs de Monastir - ENIM, Monastir (Tunisie)
▪ A/Principales matières:
▪ Tissage
▪ Bonneterie
▪ Ennoblissement
▪ Confection
▪ Filature
▪ Métrologie
▪ Qualité
▪ Gestion (stock,rendement,absentéisme,...)
▪ Chimie
▪ CAO (digit,patronnage,dessin technique,..)
B/Stages:
▪ 07/07/2011-->07/08/2011 : Stage ouvrier au sein de la société SITEX (Société Industrielle de
Textile) spécialisé en filature de coton.
▪ 01/07/2012-->31/07/2012: Stage Technicien au sein de la société MEUBLATEX spécialisé en
tissage de tissu d'ameublement et moquette et non tissé.
▪ 01/08/2012-->31/08/2012: Stage Technicien au sein de la société IRMATEX spécialisé en
confection sous-traitant de tenue de travaille.
▪ 01/02/2013-->31/05/2013 : Stage au cadre d'un projet de fin d'études intitulé « la mise en place
d'un service méthode au sein de l'entreprise SINUTEX » spécialisé en confection des articles
personnels
▪ Objectifs de PFE :
- Contrôle des dossiers techniques clients
- Mise en point de gamme de fabrication
- Contrôle et Chiffrage (chronométrage)
- Calcul tableau de bord (Rendement, activité,…)
- Calcul de prix de revient et cout minute

15/09/2008–30/06/2010 Diplôme de concours science technique Bac + 2


Institut Préparatoire des Etudes d'Ingénieurs Nabeul -IPEIN, Nabeul (Tunisie)

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15/09/2004–30/06/2008 Baccalauréat science technique Bac


Lycée Ali Bourguiba, Klaa kebira-Sousse (Tunisie)

COMPÉTENCES
PERSONNELLES

Langue(s) maternelle(s) arabe

Autre(s) langue(s) COMPRENDRE PARLER ÉCRIRE


Prendre part à une S’exprimer oralement
Écouter Lire
conversation en continu
français C1 C1 B2 B2 C2
anglais B2 B1 B1 B1 C1
Niveaux: A1 et A2: utilisateur élémentaire - B1 et B2: utilisateur indépendant - C1 et C2: utilisateur expérimenté
Cadre européen commun de référence pour les langues

Compétences organisationnelles/ ▪ Du Septembre 2015 au Novembre 2015 : Formation en anglais organisée par le bureau de
managériales formation HANNIBAL sise à Monastir (Professeur : Mr .HATEM BEN ROMDHANE) et notre
entreprise MACO.
▪ Aout 2014 : Formations au sein de l'entreprise SOMECO: Société Méditerranéenne De
Confection, Grombalia, Tunisie sur les outils d'amélioration de la productivité et de la qualité
suivants:
▪ -QRQC, 5P, QQOQCP, 5M, 5S, PDCA, Brainstorming
Du 18/08/2014 au 24/08/2014 :
Formation en Système de Management Intégré (SMI) : Qualité/Sécurité/Environnement : QSE selon
les référentiels : ISO 9001/ ISO 14001/ OHSAS 18001 (Certifié par le Centre International de
Développement Personnels et Consulting « CIDPC »)

Compétences liées à l’emploi A/Maîtrise des logiciels de CAO/DAO :


▪ -NEDGRAPHICS
▪ -AUTOSKETCH
▪ -TEXTIVAL
▪ -EQUIVAL
▪ -GVAL
▪ -KALEDO

▪ B/Maîtrise des logiciels bureautiques


▪ -WORD
▪ -EXCEL (+VBA)
▪ -POWER POINT
▪ -ACCESS
▪ -Ms PROJECT
▪ Permis de Conduire B

Compétences numériques AUTOÉVALUATION

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Traitement de Création de Résolution de


Communication Sécurité
l’information contenu problèmes

Utilisateur Utilisateur Utilisateur Utilisateur Utilisateur


expérimenté expérimenté expérimenté expérimenté expérimenté

Compétences numériques - Grille d'autoévaluation

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