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Colégio Técnico Industrial

Curso Técnico em Mecânica

USINAGEM 1
AULA 1 – HIGIENE E MEDICINA DO TRABALHO

PROFESSOR RODRIGO SANTOS


TURMA 1º MEC C
Conceitos
Higiene do trabalho é um conjunto de normas e procedimentos
que visa à proteção da integridade física e mental do trabalhador,
preservando-o dos riscos de saúde inerentes às tarefas do cargo e
ao ambiente físico onde são executadas.

A higiene do trabalho tem caráter eminentemente preventivo,


pois objetiva a saúde e o conforto do trabalhador, evitando que
adoeça e se ausente provisória ou definitivamente do trabalho.
Conceitos
Os principais objetivos são:
1 - Eliminação das causas das doenças profissionais;
2 - Redução dos efeitos prejudiciais provocados pelo trabalho em
pessoas doentes ou portadoras de defeitos físicos;
3 - Prevenção de agravamento de doenças e de lesões;
4 - Manutenção da saúde dos trabalhadores e aumento da
produtividade por meio de controle do ambiente de trabalho;
5 - Proporcionar ambientes de trabalho salubres;
6 - Proteger o meio ambiente;
7 - Contribuir para um desenvolvimento socioeconômico e
sustentável.
Conceitos
O programa de Higiene e Medicina do Trabalho envolve:
1 - Ambiente físico de trabalho: Todo o ambiente que circunda as
atividades diárias.
2 - Ambiente psicológico: os relacionamentos humanos agradáveis,
tipos de atividade agradável e motivadora, estilo de gerência
democrático e participativo e eliminação de possíveis fontes de
estresse.
3 - Aplicação de princípios de ergonomia: máquinas e
equipamentos adequados às características humanas, mesas e
instalações ajustadas ao tamanho das pessoas e ferramentas que
reduzam a necessidade de esforço físico humano.
4 - Saúde ocupacional: ausência de doenças por meio da assistência
médica preventiva.
Conceitos
Higiene x Medicina do Trabalho envolve:

A higiene avalia e corrige as condições ambientais;

E a medicina do trabalho exerce o controle e vigilância direta


sobre o estado de saúde do trabalhador.
Conceitos
É necessário a empresa ter um programa de saúde ocupacional?
A Lei Nº 24/94 instituiu o Programa de Controle Médico de Saúde
Ocupacional – PCMSO.
Através do PCMSO é exigido o exame médico pré admissional e os
exames médico periódicos.
Estes exames também são exigidos quando houver retorno ao
trabalho, no caso de afastamento superior a 30 dias, e quando
ocorrer a mudança efetiva de função (deve ser feito antes de
ocorrer a transferência).
No caso de afastamento definitivo da empresa, deve-se exigir o
exame médico demissional, nos 15 dias que antecedem o
desligamento do funcionário.
Conceitos
PCMSO  Abrangência
1) Ambiente físico de trabalho:
• Iluminação - suficiente, constante e uniformemente distribuída.
• Ventilação - circulação de ar, ausência de gases.
• Temperatura - umidade, altas e baixas .
• Ruídos - contínuos, intermitentes ou variáveis. Limite 85 decibéis.
Conceitos
PCMSO  Abrangência
2) Ambiente psicológico de trabalho:
• Relacionamentos agradáveis;
• Atividade laboral motivadora;
• Gerência participativa e democrática;
• Eliminação de stress.
Conceitos
PCMSO  Abrangência
3) Aplicação do princípios de ergonomia:
• Máquinas e equipamentos adequados;
• Mesas e instalações ajustadas;
• Ferramentas que reduzam o esforço físico.
Conceitos
PCMSO  Abrangência
4) Saúde ocupacional:
Sua ausência causa:
• Aumento nas indenizações;
• Afastamentos por doenças;
• Aumento dos custos de seguro;
• Elevação do absenteísmo e rotatividade de pessoal;
• Baixa produtividade e qualidade;
• Pressões sindicais.
Conceitos
Condições que influenciam a higiene do trabalho:
• Tempo (Horas extras, tipo de jornada,etc...);
• Ambiente de trabalho (físico e psicológico);
• Sociais (status);
• Culturais.
Conceitos
Plano de Higiene e Medicina do trabalho:
1 - Plano organizado de Plantão de médicos, enfermeiros, Brigada
de Emergência e auxiliares.

2 - Serviços Adequados
• Exames admissionais;
• Primeiros socorros;
• Registros médicos;
• Controle de áreas insalubres;
• Exames periódicos;
• Atenção às doenças ocupacionais.
Conceitos
3 - Prevenção de riscos à saúde:
•Químicos (intoxicações, dermatoses, alergias,etc...);
•Físicos (ruídos, temperaturas extremas, esforços excessivos);
•Biológicos (microorganismos, contaminações, contágios,etc...).
4 - Serviços adicionais:
•Palestras de higiene e saúde;
•Convênio com entidades locais;
•Benefícios médicos para aposentados;
•Cobertura financeira por doença ou acidente;
•Comunicações de mudanças de trabalho, de setor ou horário.
Conceitos
Qual a relação entre higiene e segurança no trabalho?

A saúde e segurança dos empregados constituem uma das


principais bases para a preservação da força de trabalho adequada.

De modo genérico, higiene e segurança do trabalho constituem


duas atividades intimamente relacionadas, no sentido de garantir
condições pessoais e materiais de trabalho capazes de manter certo
nível de saúde dos empregados.