Cuadro de Mando Integral para el CEO

Perspectiva Desempeño
Finanzas 68.75%
Clientes 85.00%
Procesos internos 83.00%
Aprendizaje y crecimiento 89.15%
Desempeño Total 81.48%
Informe incluye 0 9 categorías indicador(es)

Ayuda
- Puede cambiar los valores de la columna "peso", el valor debe estar entre 1 y 1;
"1" valor significa que la perspectiva o la meta es el más valioso
- Puede cambiar los valores de la columna "Valor";

Arbol de estrategia y detalles de Cuadro Integral De Mando para Oct 1, 2016Objetiv

:
Perspecti o
va Indicador Peso Descripción Valor valor
Finanzas 1 68.75%
Crecimiento de 1 15 20
Total performance in group 68.75%

Clientes 1 85.00%
Índice de satisfa 1 85 100
Total performance in group 85.00%

Procesos internos 1 83.00%

La calidad perci 1 83 100
Total performance in group 83.00%

Aprendizaje y crecimiento 1 89.15%

Índice de satisf 1 87 100
Tasa de rotació 1 4 25
Total performance in group 89.15%

Total performance in Cuadro de Mando Integral para el 81.48%

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 Desempeño Valor
Desempeño absoluto inicial

68.75% 68.75% 4
68.75% 68.75%

85.00% 85.00% 0
85.00% 85.00%

83.00% 83.00% 0
83.00% 83.00%

87.00% 87.00% 0
91.30% 91.30% 2
89.15% 89.15%