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La jerarquía de necesidades de Maslow o Pirámide de Maslow es una teoría

psicológica propuesta por Abraham Maslow en su trabajo de 1943 Una teoría sobre
la motivación humana, posteriormente ampliada. Maslow formuló una jerarquía de
las necesidades humanas y su teoría defiende que conforme se satisfacen las
necesidades básicas, los seres humanos desarrollamos necesidades y deseos más
elevados.

Según la pirámide de Maslow dispondríamos de:

Necesidades fisiológicas básicas. Son necesidades fisiológicas básicas para


mantener la homeostasis.

Ejemplo de las necesidades y de las empresas que las satisfacen.

 Necesidad de respirar
 Necesidad de beber agua (Para satisfacer estas necesidad están las
empresas de bebidas como Ciel, bonafont, eupura, etc.)
 Necesidad de dormir (Para poder dormir necesitamos de una cama,
almohadas, sabanas, etc. para lo cual existen las empresas como
Dormimundo, muebles Dico, spring air, etc)
 Necesidad de regular la homeostasis ausencia de enfermedad (Para
satisfacer estas necesiades se crearon las empresas farmaseuticas como:
Similares, Farmapronto, etc.)
 Necesidad de comer (Empresas como restaurantes, de comida rápida
ejemplo: Domino´s, McDonnald, entre otras)
 Necesidad de liberar desechos corporales (Para cubrir estas necesidades
están las empresas que se dedican a la venta de productos de higiene
personal como Palmolive, Regio, etc .)
 Necesidad sexual

Seguridad. Surgen de la necesidad de que la persona se sienta segura y protegida.


Dentro de ellas se encuentran:

 Seguridad física
 Seguridad de empleo
 Seguridad de ingresos y recursos (Para satisfacer estas necesidades están los
bancos)
 Seguridad moral y fisiológica
 Seguridad familiar (Para estas necesidades se encuentran las empresas de
seguros, o de tecnologías dedicadas a la seguridad.)
 Seguridad de salud (Para estas necesidades estan los hospitales)
 Seguridad contra el crimen de la propiedad personal
 Seguridad de autoestima

Afiliación. Están relacionadas con el desarrollo afectivo del individuo, son las
necesidades de asociación, participación y aceptación. En el grupo de trabajo, entre
estas se encuentran: la amistad, el afecto y el amor. Se Satisfacen mediante las
funciones de servicios y prestaciones que incluyen actividades deportivas,
culturales y recreativas. Reconocimiento. Se refieren a la manera en que se
reconoce el trabajo del personal, se relaciona con la autoestima.

Para esto se crearon empresas como, Facebook, Google, etc. las cuales ayudan a
encontrar personas con las cual se puede interactuar y asi socializar con otras
personas.

Necesidades de reconocimiento:

• Necesidades del ego o de la autoestima.

• Necesidad sentirse apreciado, tener prestigio y destacar dentro de su grupo social

• Autovaloración y el respeto a sí mismo.

• Es necesario recibir reconocimiento de los demás, de lo contrario se frustra los


esfuerzos de esta índole generar sentimientos de prestigio de confianza en si
mismo, proyectándose al medio en que interactúa.

Para satisfacer estas necesidades están las empresas que ofrecen certificaciones
en algún área, también están las escuelas o los talleres.

Autorrealización. Son las más elevadas, se hallan en la cima de la jerarquía, a


través de su satisfacción personal, encuentran un sentido a la vida mediante el
desarrollo de su potencial en una actividad.

Todas las empresas satisfacen necesidades a personas, tanto las dedicadas al gran
consumo como las del sector industrial. Porque estás últimas también satisfacen
necesidades personales. Por ejemplo, una empresa que fabrique turbinas para
centrales nucleares satisface una necesidad a su cliente directo (por ejemplo una
empresa energética tipo Endesa, que sería la propietaria de la central nuclear) pero
indirectamente está satisfaciendo la necesidad de generar electricidad para miles
de personas, como usuarios finales.

La pirámide de necesidades de Maslow permite categorizar los comportamientos


humanos. Esta información es la base del marketing, ya que el objetivo principal del
marketing es satisfacer las necesidades del mercado.