Las finanzas son una rama de la economía y la administración que estudia el intercambio de

capital entre individuos, empresas, o Estados y con la incertidumbre y el riesgo que estas
actividades conllevan.1 Se dedica al estudio de la obtención de capital para la inversión en
bienes productivos y de las decisiones de inversión de los ahorradores. Está relacionado con
las transacciones y con la administración del dinero.2 En ese marco se estudia la obtención y
gestión, por parte de una compañía, un individuo, o del propio Estado, de los fondos que
necesita para cumplir sus objetivos, y de los criterios con que dispone de sus activos; en otras
palabras, lo relativo a la obtención y gestión del dinero, así como de otros valores o
sucedáneos del dinero, como lo son los títulos, los bonos, etc. Según Bodie y Merton, las
finanzas "estudian la manera en que los recursos escasos se asignan a través del tiempo".

BODIE, Zvi y Robert C. Merton, Finanzas, Pearson Educación, Jan 1, 2003

Contrato es un acuerdo legal manifestado en común entre dos o más personas con capacidad
(partes del contrato), que se obligan en virtud del mismo, regulando sus relaciones pitos a una
determinada finalidad o cosa, y a cuyo cumplimiento pueden compelerse de manera recíproca,
si el contrato es bilateral, o compelerse una parte a la otra, si el contrato es unilateral.1 Es el
contrato, en suma, un acuerdo de voluntades que genera «derechos y obligaciones relativos»,
es decir, sólo para las partes contratantes y sus causahabientes. Pero, además del acuerdo de
voluntades, algunos contratos exigen, para su perfección, otros hechos o actos de alcance
jurídico, tales como efectuar una determinada entrega (contratos reales), o exigen ser
formalizados en documento especial (contratos formales), de modo que, en esos casos
especiales, no basta con la sola voluntad. De todos modos, el contrato, en general, tiene una
connotación patrimonial, incluso parcialmente en aquellos celebrados en el marco del derecho
de familia, y es parte de la categoría más amplia de los negocios jurídicos.

Bibliografía
Enciclopedia jurídica. Consultado el 18 de noviembre de 2014.

En la administración de empresas, se denomina recursos humanos (RR. HH.) al trabajo que

aporta el conjunto de los empleados o colaboradores de una organización, aunque lo más
frecuente es llamar así al sistema o proceso de gestión que se ocupa de seleccionar, contratar,
formar, emplear y retener al personal de la organización. Estas tareas las puede desempeñar
tanto una persona, como un departamento en concreto junto a los directivos de la
organización

Bibliografía
Rendón, Wilmar (Diciembre de 2015). «Gestión Empresarial». C&E 1. Consultado el 9 de
septiembre de 2017.