INFORMARSE: conocer su grupo, esto SER ELEMENTO MOTIVADO: demostrar

facilita su identificacion e identificacion entusiasmo y actitud positiva.

con todos los miembros. TENER UN TONO AMABLE: asi favorece la
SER PUNTUAL: la falta de puntualidad confianza en el grupo.
puede crear un ambiente negativo y de
critica
AL HABLAR A LOS MIENBROS DEL GRUPO
MIRAR SIEMPRE DE FRENTE: diriguirse al
grupo tanto con la voz como con la mirada,
con claridad en sus ideas.
OBSERVAR Y CONSERVAR UNA POSTURA
Que guia y conduce a un
ADECUADA: no demostrar una postura de
grupo, es quien
aburrimiento, cansancio o algo que desaliente
compromete a los
al grupo
integrantesa la accion y
participacion activa.
1. Tener sentido de determinacion y
direccion del grupo. DEMOSTRAR DISPOSICION AL DIALOGO: tanto
en su relacion como con cada miembro del
2. Tomar desiciones en el momento grupo, como en la relacion de sus integrantes,
oportuno. entre si.
3. Buscar la solidaridad del grupo. UN BUEN LIDER DEBE EVALUAR
4. Actuar como mediador en SISTEMATICAMENTE: se revisa las desiciones
situaciones tensas. tomadas en las reuniones anteriores, esto crea
5. Brindar orientacion para la solucion un ambiente de seriedad y responsabilidad.
de problemas.