Plan Anual de Seguridad Diconserge Dico-Pl-01-2016

SISTEMA DE GESTIÓN DE CALIDAD, SEGURIDAD, SALUD Y MEDIO CODIGO DE DOCUMENTO:
AMBIENTE.
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PLAN ANUAL DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL Y MEDIO Aprob: GG
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PROYECTO: “CERCADO Y CONSTRUCCIÓN DE MURO PERIMETRAL” 2018
HOJA DE APROBACIÓN
Código de Documento 5 A6 01 0 - 1 - D I G E - 2 - P N - 0 0 2
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B 07-05-2018 Revision Cliente
C 18-05-2018 Revision Cliente
ELAB. POR: REV. POR: APROB. POR: APROB. POR:
SUPERVISORA DE ING. RESIDENTE GERENTE GENERAL SUPERVISION HTIC

CONSTRUCTORA CONSTRUCTORA
HSSE
DICONSERGE S.A.C. DICONSERGE S.A.C.
CONSTRUCTORA DICONSERGE
S.A.C.
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PLAN ANUAL DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL Y MEDIO

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CONSTRUCTORA DICONSERGE SAC
1. PREMISAS
1.1. Base conceptual
1.2. Objetivos
1.3. Alcance
1.4. Identificación de los procesos del proyecto
2. ESTUCTURA DOCUMENTAL DEL PLAN DE SEGURIDAD, SALUD OCUPACIONAL Y MEDIOAMBIENTE
3. PROCEDIMIENTOS DE SEGURIDAD, SALUD OCUPACIONAL Y MEDIO AMBIENTE
3.1. Análisis y control de riesgos

3.2. Accidentes, incidentes y acciones correctivas
3.3. Permisos de Trabajo
3.4. Revisión de procedimiento de trabajo.
4. REQUISITOS LEGALES Y CONTRACTUALES APLICABLES
5. PROGRAMAS DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL
5.1. Programa de capacitación y sensibilización

5.2. Programa de inspecciones
6. ESTANDARES DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL APLICABLES AL PROYECTO
7. PLAN DE CONTINGENCIAS
8MONITOREO Y EVALUACION DE DESEMPEÑO
8.1. Indicadores estadísticos

8.2. Evaluación de desempeño del personal
09. COMITÉ DE SEGURIDAD
10. RESULTADOS ESPERADOS

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11.LISTADO DE DOCUMENTOS QUE CONFORMAN EL PLAN DE SEGURIDAD,

SALUDOCUPACIONALyMEDIO AMBIENTE
12. ANEXOS: A: POLITICA INTEGRAL– CERO ACCIDENTES B: POLITICA DE MEDIO AMBIENTEC:

PLAN DE EMERGENCIAS D: REGLAMENTO INTERNO E: PLAN DE MEDIO AMBIENTE
1.PREMISAS
1.1.
Base conceptual
CONSTRUCTORA DICONSERGE S.A.C Como Empresa Constructora ha asumido el compromiso de

ejecutar sus proyectos constructivos bajo la premisa de proteger la salud e integridad física de sus
trabajadores, cumpliendo con los requisitos de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente
establecidos en la Legislación Nacional Vigente y las disposiciones contraídas con sus Clientes.
Para ello ha tomado como referencia la Norma OHSAS 18001:2007 "Sistemas de Gestión de la
Seguridad y Salud Ocupacional" y la ISO 14001 "Sistema de Gestión Ambiental", basando la gestión
de sus procesos constructivos dentro de la Filosofía de Mejora Continua.
El modelo de gestión del Plan de Seguridad y Salud Ocupacional diseñado para el presente proyecto, está
concebido como parte del Sistema de Gestión de Seguridad, Salud Ocupacional yMedio Ambiente
de CONSTRUCTORA DICONSERGE S.A.
Modelo conceptual del Sistema de Gestión de Seguridad, Salud y Medio Ambiente
1.2. Objetivos
El Plan de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente tiene por objeto integrar la prevención
deriesgos laborales y cuidado medio ambiental dentro de las actividades de construcción durante laejecución del
proyecto, con la finalidad de optimizar los recursos y lograr resultados satisfactorios enmateria de
seguridad, salud ocupacional y medio ambiente.
Los objetivos de Seguridad, Salud, Ocupacional y Medio Ambiente para el proyecto son los
siguientes:
Implementar el presente plan desde la etapa de planeamiento del proyecto (gestionando la

documentación que valide esta implementación), continuando durante el proceso de ejecución de
la obra hasta la entrega final al Cliente / Propietario.
Ejecutar las actividades constructivas fomentando la filosofía de Cero Accidentes con tiempo
perdidodurante el desarrollo del proyecto.
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Conocer y cumplir con las disposiciones, normas y requisitos legales vigentes en materia
deSeguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente aplicables al presente proyecto.
Implementar Programas de Capacitación, Entrenamiento y Sensibilización permanente a todo el

personal asignado al proyecto, motivándolos a realizar sus tareas laborales manteniendo una
moralelevada, de autoestima e identificación con los objetivos de la empresa, y de prevención y
protecciónde la persona y del entorno ambiental.
Implementar Programas de Inspecciones periódicas en campo para identificar las condiciones y los
actos sub-estándar que se detecten en obra y adoptando en el acto, las acciones y
medidascorrectivas correspondientes para evitar su repetición.
Motivar y Sensibilizar a todo el personal directivo y responsable de obra, la adopción de prácticas

yconductas pro-activas y de liderazgo, para cumplir con los objetivos y lineamientos de
Seguridad,Salud Ocupacional y Medio Ambiente trazados para el presente proyecto.
1.3. Meta
El Plan de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente, cumplir en su totalidad con lo suscrito,
en un 100% con todo lo programado Anualmente.
1.4. Alcance
El Plan de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente que se elabora, será aplicable
durantetoda la etapa de ejecución del proyecto, integrándosedesde su planeamiento hasta su entrega
final al Cliente / Propietario.
1.5. Identificación de los procesos del proyecto
Los procesos operacionales identificados para la ejecución del proyecto han sido plasmados en el
Mapa de Procesos que se muestran a continuación.
 MOVIMIENTO DE TIERRA
 DEMOLICION Y ACARREO DE MURO PRERIMETRICO EXISTENTE.
 TRAZO, NIVEL Y REEMPLANTEO.
 CONSTRUCCION DE MUROS DE LADRILLOS
 RELLENO Y COMPPACTACION.
 ENCOFRADO Y DESENCOFRADO
 COLOCACION DE ACERO CORRUGADO.
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 COLOCACION DE CONCRETO
 TRASLADO Y ELIMINACION DE MATERAL EXCEDENTE
 APLICACIÓN DE VIDRIO PARTIDO
2. ESTRUCTURA DOCUMENTAL DEL PLAN DE SEGURIDAD, SALUD OCUPACIONAL Y MEDIO

AMBIENTE.
 El Plan de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente esta constituido por los siguientes
documentos:
 Procedimientos de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente
 Estándares de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente
 Programa de Capacitaciones
 Programa de Inspecciones
 Plan de Contingencias
 Instrucciones de Trabajo Seguro ITS
 Charlas de inducción de Seguridad y Salud Ocupacional
 Registros: (se anexa a cada proceso constructivo)El Plan de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio
Ambiente Integral será presentado al Cliente para su aprobación.
La estructura documental del Plan de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente se aprecia enla figura Nº 2
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NIVEL 1
Manual
NIVEL 2
PROCEDIMIENTOS DE
HSE ESTANDARES
PROGRAMA DE CAPACITACION
NIVEL 3 PROGRAMA DE INSPECCIONES
PLAN DE EMERGENCIAS
PROCEDIMIENTO DE TRABAJO
REGISTROS DE GESTION DE SEGURIDAD, SALUD

NIVEL 4
OCUPACIONAL Y MEDIO AMBIENTE
3. PROCEDIMIENTOS DE GESTIÓN APLICABLES
Los Procedimientos de Gestión de la Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente

aplicablespara la ejecución del proyecto se describe a continuación:
3.1 Análisis y control de riesgos:
El análisis y control de los riesgos del proyecto se realiza de acuerdo al procedimiento: Análisis
ycontrol de riesgos laborales.
Este procedimiento se aplica a todos y cada uno de los procesos operacionales del proyecto identificados en
el Mapa de Procesos.
Previamente se identifican los peligros involucrados a cada proceso, para luego efectuar la evaluación
correspondiente de los riesgos asociados. Tomando como base el análisis de riesgos efectuado se determinan las
acciones preventivascorrespondientes para establecer el control de los riesgos significativos.
Antes del inicio de actividades significativas no consideradas en el mapa de procesos o cuando se

requiera efectuar actividades de emergencia, se elaboran los análisis de seguridad de trabajo
(AST)en el mismo ámbito de desarrollo del trabajo. Los AST son un complemento al análisis y
control deriesgos efectuado a los procesos operacionales.
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3.2 Accidentes, Incidentes, AccionesPreventivas y Correctivas:
El manejo y la investigación de los accidentes e incidentes se realiza de acuerdo al procedimiento: Manejo e

Investigación de Accidentes e Incidentes.
Esta herramienta de gestión define las responsabilidades y establece las acciones requeridas para
mitigar la causalidad y consecuencias deestos eventos no deseados.
También establece una metodología de trabajo que permite un eficaz análisis causal para
la posteriordefinición de acciones correctivas efectivas, así como el registro de la lección aprendida para
suposterior difusión.
3.3 Permisos de trabajo
De acuerdo a la evaluación y análisis de riesgo, para ejecutar una determinada labor, DICONSERGE
SAC implementa el uso de permisos de trabajo; para tal efecto se utiliza el Procedimiento: Permisos de Trabajo, el
Cual establece la forma oportuna para su solicitud, así como las condicionesespecíficas bajo las cuales
se otorga el permiso y se mantiene su vigencia.
3.1 Revisión de procedimiento de trabajo:
En la revisión de procedimiento de trabajo contamos con los siguientes perfiles de seguridad:
4. REQUISITOS LEGALES Y CONTRACTUALES APLICABLES
Durante la ejecución del proyecto DICONSERGE SAC cumplirá con lo dispuesto en la legislación
laboral vigente a través de los D.S. 009-2005- TR"Reglamento de Seguridad y Salud en el Trabajo",
su modificatoria el D.S. 007.2007-TR; el D.S. 003-98-SA "Normas Técnicas del Seguro
Complementario de Trabajo de Riesgo"; y el ReglamentoNacional de Edificaciones, Norma G.050
"Seguridad durante la Construcción"; Ley 28611 "LeyGeneral de Medio Ambiente", D.S. 057-2004-PCM
"Reglamento de Ley general de Residuos Sólidos", Ley 27314 "Ley General de Residuos Sólidos"ylos
compromisos contractuales suscritos con el cliente/propietario
5. PROGRAMAS DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL
5.1 Programa de Capacitación y Sensibilización

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Para DICONSERGE SAC es indispensable incidir en el aspecto inductivo, instructivo y formativo de

los trabajadores durante la realización de sus proyectos. El Gerente y el Jefe de Prevención de
Riesgos, en concordancia con la Política de DICONSERGE S.A.C tienen por objeto capacitar y
entrenar a sus trabajadores para obtener resultados positivos y mejora continua que permita
cumplir con los objetivos trazados. Las inducciones, reuniones diarias de seguridad y las capacitaciones serán de
participación obligatoria, debidamente documentadas y archivadas.
Inducciones
» El programa de capacitaciones establece que cada trabajador, independientemente de su nivel

técnico y su vínculo laboral, debe recibir previo al ingreso a obra o trabajo una Charla de Inducción
en Prevención de Riesgos por parte del responsable de Prevención de Riesgos de, DICONSERGE
SAC debiendo rubricar con su firma la Declaración de Acatamiento, requisito sin el cual ningún
trabajador podrá ser admitido en obra o trabajo.
La charla de Inducción deberá ser orientada a tratar los siguientes puntos:
 Política Integral de Constructora DICONSERGE S.A.C.
 Visión, Misión y Valores de nuestra empresa y su aplicación práctica.
 Importancia del trabajador en el Plan de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente.
 Equipo de protección personal (EPP) con explicación correcta del modo de uso.
 Reglamento Interno de Seguridad aplicable al proyecto.
 Causas y consecuencias de Incidentes y Accidentes, ejemplos para elaborar reportes.
 Principales Peligros y Riesgos identificados en el proyecto.
 Impactos Ambientales significativos.
Reuniones Diarias
Estas reuniones se desarrollan diariamente previas al inicio de cada jornada laboral, las cuales seránimpartidas por
el capataz y/o maestro responsable de cada grupo de trabajo.
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Se deben trataraspectos referidos a los riesgos involucrados en las labores a realizar y la forma de
controlarlos; losprocedimientos de seguridad aplicable, el equipamiento, recursos requeridos y
cualquier otrainformación de seguridad relacionada con el trabajo que se desarrollara.
En estas reuniones se debe reforzar la conducta proactiva y preventiva de los

trabajadores,desarrollando prácticas y metodología de observación segura; es importante
propiciar durante estasreuniones la verificación de operatividad de los equipos de protección
personal, las herramientas yequipos que se emplean durante sus actividades laborales; éstas reuniones tendrán
una duraciónmáxima de 10 minutos.
Reuniones Semanales
Es dirigido por los jefes de cada área de la obra o trabajo, en ella se analizan los incidentes / accidentes y las
situaciones de riesgo detectados en la semana anterior; y los posibles riesgos a presentarse en las
actividades a ejecutar; estableciéndose las acciones correctivas, preventivas y de coordinación
necesarias.
También se deberán tocar aspectos referidos a sensibilizar al personal de obra respecto de la
importancia de la prevención de riesgos.
Capacitaciones Específicas
DICONSERGE SAC debe fomentar e implementar en sus programas de capacitación cursos referidos a
la seguridad y de contingencia para todos los trabajadores y empleados asignados al proyecto o trabajo, de acuerdo al
resultado de los análisis de riesgo de la obra o trabajo
Estos cursos podrán ser desarrollados por el Jefe de Prevención de Riesgos o por especialistas
externos de la empresa, haciéndose énfasis en la importancia de la prevención de los riesgos laborales y su implicancia
positiva en el proceso y la productividad.
Asimismo, el personal de DICONSERGE SAC Sea de contratación directa o terceros, debe asistir en
forma obligatoria a los cursos programado por el Cliente/Propietario.
Reuniones con Supervisores (Ingenieros, MaestrosyCapataces)
Estas reuniones se desarrollan en forma semanal, se contemplará temas relaciones con los roles y
responsabilidades de los supervisores establecidos en el Plan de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente de
la obra o trabajo; la reunión estará a cargo del Jefe de Prevención de Riesgos.
Durante estas reuniones se instruye a los Ingenieros, Maestros y Capataces, sobre técnicas para
conducir las reuniones con sus trabajadores; así como los aspectos relacionados con la seguridad y
protección ambiental.
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Comité de Seguridad de Obra
La constitución de este órgano corporativo responde a la disposición establecida en el D.S. 009-

2005-TR "Reglamento de Seguridad y Salud en el Trabajo", norma de carácter laboral vigente aplicable para
el presente proyecto.
El Comité de Seguridad de la Obra, está presidido por el Gerente de Obra, y el secretario de actas
es el Jefe de Prevención de DICONSERGE SAC.
En este Comité participan los Ingenieros y los Maestros de Obra. Así mismo, participan los
representantes de cada uno de los subcontratistas y un representante de los trabajadores.
Las reuniones mensuales del Comité de Seguridad de la Obra tienen como objetivo evaluar los
avances en la gestión de seguridad, así como los obstáculos que pudieran existir para poder
tomarlas medidas correctivas en forma oportuna. Los acuerdos que se adopten en estas reuniones
tienen valor legal.
5.2 Programa de Inspecciones
El objeto de las inspecciones en campo y taller es evaluar las condiciones físicas y de seguridad
existentes en la obra o trabajo, con la finalidad de identificar las deficiencias, medir el
cumplimiento de los estándares de seguridad, y adoptar inmediatamente las medidas y acciones
correctivas. Durante las inspecciones se pueden realizar las siguientes actividades:
 Revisar los equipos de protección personal: uso y desgaste normal.
 Identificar riesgos potenciales del entorno.
 Identificar actos de alto riesgo de los trabajadores.
 Revisar las condiciones de las herramientas portátiles.
 Verificar la operatividad de los equipos y maquinarias pesadas.
 Inspeccionar los implementos de protección personal y protección colectiva.
 Inspección de los productos y las sustancias químicas peligrosas.

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 Inspección de almacenes y depósitos de almacenamiento de sustancias combustibles y

petroquímicas.
 Inspección de los servicios e instalaciones comunes.
 Verificación de las condiciones adecuadas de los vestuarios y comedores si los hubiera.
 Verificación de la operatividad de los andamios y plataformas para trabajos en altura si se

realizaran.
 Inspección de los almacenes de balones y gases comprimidos.
 Letreros de señalización de seguridad preventiva
 Otros.
Las etapas de una inspección comprenderán lo siguiente:
Preparación: Enfoque positivo de los objetivos.
Inspección: Actuar de acuerdo a lo planificado, clasificando los riesgos y determinando lascausas

básicas.
Desarrollo de acciones correctivas con carácter permanente.
Seguimiento: Verificar la efectividad de los cambios.

Las condiciones sub-estándar detectadas durante una inspección de campo, se deben poner enconocimiento del
Ingeniero responsable de los trabajos y del Gerente de Obra para la adopcióninmediata de las acciones y medidas que
resulten pertinentes.
En el caso que las observaciones detectadas no se puedan levantar en el instante, se otorgará

unplazo para su corrección posterior empleando el formato correspondiente.
Se deberá mantener un registro de las inspecciones realizadas en campo y taller, detallando los
plazos deejecución de las medidas correctivas planteadas, con la finalidad de hacer el seguimiento respectivohasta
que las observaciones hayan sido levantadas.
Inspecciones Programadas
Los programas de inspecciones se elaborarán para cada mes del proyecto. El Gerente de Proyecto y el Jefe de
Prevención de Riesgos, deberán realizar una inspección conjunta mensual a las áreas críticas de la
obra.
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Los Ingenieros de Producción y los Maestros de Obra conducirán inspecciones de las actividades
de trabajo en su área de responsabilidad; esto incluye: Instalaciones de Ízaje, instalaciones
eléctricas, cables eléctricos, carteles de seguridad, caminos de acceso, condiciones de los equipos y
de las herramientas, condiciones de los equipos de protección personal, talleres, etc.
Inspecciones Especiales
Estas inspecciones se pueden realizar cuando se presenten los siguientes contextos: Cuando se identifican condiciones
para que una actividad sea considerada de alto riesgo, con el fin de realizar acciones de control inmediato.
Son conducidas por el Jefe de Prevención de Riesgosde la obra.Cuando están dirigidas a las
facilidades de la obra: Talleres, oficina y caminos deacceso. Son conducidas por el Jefe de
Prevención de Riesgos de la obra, y participan losresponsables de cada una de las instalaciones.
6. ESTANDARES DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL APLICABLES AL PROYECTO
Los Estándares de Seguridad y Salud Ocupacional han sido desarrollados con el propósito
deespecificar las principales reglas de seguridad, de prevención de riesgos y de operación durante
laejecución de los proyectos; los estándares definen las especificaciones técnicas mínimas que
debencumplir los trabajadores, los equipos y herramientas, así como las especificaciones para efectuar
lasoperaciones.
Los Estándares son de cumplimientoOBLIGATORIOen todos los proyectos que ejecute DICONSERGE SAC.
Es aplicable para todo el personal de la empresa, trabajadores temporales, subcontratistas y
proveedores.
Si el Cliente/Propietario durante la etapa de concurso o licitación presenta a DICONSERGE SAC sus

Estándares de Seguridad, éstos prevalecerán para la ejecución del proyecto específico.Como resultado al análisis de
riesgos, los Estándares de Seguridad, Salud Ocupacional y MedioAmbiente aplicables a este proyecto
7. PLAN DE CONTINGENCIAS
La finalidad de implementar un plan para atender una Emergencia es garantizar una preparación y
respuesta eficaz en caso de ocurrencia de algún siniestro que se pudiera suscitar durante la
ejecución de las operaciones constructivas deDICONSERGE SAC en el proyecto.
El campo de acción del Plan de Emergencias se establece para los casos de sismo considerable,
incendio y urgencia médica. Las brigadas de primera respuesta se conforman y capacitan para las siguientes
funciones:
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Brigadistas de Primeros Auxilios
Evaluar inmediatamente de presentada la ocurrencia las características del evento; brindando la

máxima información posible, respecto de tipo: de emergencia, lugar, número de afectados, identificación de
manifestante de la comunicación, etc.
Participar durante la ocurrencia del siniestro en la administración de los primeros auxilios y cuidados inmediatos a las víctimas
de la emergencia, con la finalidad de mantenerlas con vida y evitarles daños mayores. Participar en las actividades de
capacitación y entrenamiento que se programen.
Facilitar con su apoyo en la tarea de atención de la situación emergente cuando éstas sean atendidas por personal externo
especializados .Apoyar en las tareas de evacuación cuando las condiciones del hecho así lo requieran.
Brigadistas contra Incendio:
Efectuar inspecciones planeadas, pruebas y mantenimiento de los extintores a fin de garantizar su

operatividad permanente, incluyendo la verificación del libre tránsito (sin obstáculos) y visibilidad de los
mismos, y la existencia de la señalización correspondiente.
Realizar actividades de prevención de riesgos, favoreciendo la detección de condiciones que

pudieran originar incendios. Participar en las actividades de capacitación y entrenamiento que se
programen.
Disponer la correcta ubicación y señalización de los extintores en las instalaciones de la obra

manteniendo una posición libre y despejada. Se debería mantener en un gabinete para favorecer
su operatividad.
Los extintores deben ubicarse a una altura de 1.10 mt. Sobre el nivel de piso, tomando
comoreferencia la base del extintor.Es necesario mantener un registro y plano de ubicación de cada uno
de los extintores conque se cuente en el área, con la finalidad de favorecer su empleo.Durante el siniestro operar
los equipos contra incendio de acuerdo con los procedimientos establecidos.
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8. MONITOREO y MEDICION DE DESEMPEÑO
8.1 Indicadores Estadísticos
Los indicadores estadísticos que emplea DICONSERGE SAC para la medición de los resultados del desempeño
con la Seguridad y la Salud Ocupacional en el proyecto son los siguientes:
Indicadores proactivos:
Índice de capacitación.
Porcentaje de cumplimiento del programa de inspecciones.
Porcentaje de cumplimiento del programa de capacitación.
Indicadores reactivos:
Índice de Frecuencia (Número de accidentes x 200,000 / HH trabajadas)

Índice de Severidad (Número de días perdidos x 200,000 / HH trabajadas)
Índice de Accidentabilidad (I.F. x I.G. / 200)
8.2 Evaluación del Desempeño del personal

La evaluación del desempeño de los Ingenieros y Supervisores del proyecto, respecto de la Política
de Seguridad, la Salud Ocupacional y Medio Ambiente establecido para el proyecto, se realiza de
acuerdo al cumplimiento de lo establecido en los Programas de Capacitación e Inspecciones.
Si el motivo que origina la medida disciplinaria involucra una situación de riesgo grave o fatal, ésta
puede corresponder al despido o desvinculación del proyecto del trabajador, independientemente
dela reincidencia.
9. COMITÉ DE SEGURIDAD
De conformidad con lo estipulado en el D.S. 009-2005-TR "Reglamento de Seguridad y Salud en

elTrabajo", se constituye un Comité de Seguridad en Obra, el cual es un organismo consultivo y detoma de decisiones
respecto al Plan de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente del proyecto; teniendo por finalidad
elevar el estándar operativo y nivel de desempeño de sustrabajadores en los aspectos referidos a la prevención de riesgos
laborales.
El Comité de Seguridad está constituido por el Ingeniero Residente, el cual lo debe presidir, por el
Jefe de Seguridad que actúa como secretario, y por un número de participantes integrados en
forma PARITARIA.
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El Comité de Seguridad debe reunirse y sesionar por lo menos una vez cada mes. En casos extraordinarios, el Comité
se reunirá por convocatoria expresa de su presidente; a solicitud de dos o más de sus miembros; o cuando
haya ocurrido un accidente con pérdida de días laborales.
La aprobación de los acuerdos se hace por mayoría simple de los miembros del comité asistentes ala sesión, debiendo quedar
registrados dichos acuerdos en el correspondiente Libro de Actas.
Los acuerdos que se adoptan en las reuniones de sesión del Comité de Seguridad en Obra tienen
efectos y VALOR LEGAL. El Comité de Seguridad asume las siguientes funciones:
- Evaluar el estado y eficacia de las acciones correctivas y preventivas relacionadas a la prevención

de accidentes.
- Brindar soporte al área de prevención de riesgos para facilitar la implementación del Plan de Seguridad,
Salud Ocupacional y Medio Ambiente en el proyecto.
- Fomentar la participación del personal de obra en las actividades relacionadas con la
seguridad, salud ocupacional y medio ambiente así como evaluar las sugerencias presentadas.
- Designar periódicamente a las cuadrillas de trabajo que destaquen en seguridad y premiarlas.
- Evaluar el cumplimiento de los programas de capacitación e inspecciones para la línea de mando operativa
del proyecto y proponer las mejoras que se consideren convenientes.
10. EXPECTATIVAS SOBRE EL PLAN DE SEGURIDAD, SALUD OCUPACIONAL Y MEDIOAMBIENTE

Con el desarrollo de la Gestión contemplada en el Plan de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente 2018,
esperamos culminar nuestra gestión constructiva cumpliendo estrictamente con las normativas
legales vigentes y con los compromisos contractuales suscritos con nuestros Clientes
/ Propietarios.
11. ANEXOS
A Política Integral Filosofía Cero accidentes
B Política de Medio Ambiente.
C Plan de Emergencias.
D Reglamento Interno.
E Estándares de Seguridad
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Fecha: HOJA: 16 de
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Anexo A
POLITICA DE SEGURIDAD, SALUD OCUPACIONAL Y MEDIO AMBIENTE

CONSTRUCTORA DICONSERGE SAC., es una empresa dedicada al diseño, construcción y servicios
generales, basados en obras civiles y construcción metal metálica, es responsable y se encuentra
comprometida con la Gestión de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente y valoración del
ser humano en todos ámbitos de influencia:
La política de CONSTRUCTORA DICONSERGE SAC, está fundamentada en los siguientes principios:
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 Prevenir, reducir y controlar mediante una gestión eficaz la ocurrencia de incidentes,

accidentes y enfermedades ocupacionales protegiendo la salud y seguridad integral de
nuestros trabajadores equipos, materiales y parte interesados, proporcionando un
ambiente de trabajo seguro y saludable.
 Prevenir, minimizar y remediar cualquier impacto negativo ambiental, promoviendo el uso
de tecnologías adecuadas que resulte de la ejecución de nuestras actividades.
 Establecer objetivos y metas dentro de un marco de mejora continua en nuestro sistema
de Gestión de Seguridad, Salud Ocupacional y medio ambiente promoviendo,
desarrollando y ejecutando programas de sensibilización, capacitación y entrenamiento de
nuestro personal.
 Cumplir con los requisitos legales, reglamentos, procedimientos estándares y otros
adoptados voluntariamente relacionados con los aspectos ambientales y riesgos de
nuestras actividades.
 Promover y difundir una cultura organizacional de prevención de accidentes y protección
al medio ambiente.
 La política será difundida a nivel de los trabajadores, proveedores, sociedades que tenga
influencia en el trabajo y ejecución de proyectos y obras
Talara, 08 de Enero del 2018
FILOSOFIA CERO ACCIDENTES
DICONSERGE SAC orienta su gestión constructiva convencida que, TODOS LOS ACCIDENTES SON
EVITABLES, basado en tal convicción, los integrantes de su organización a diverso nivel y
responsabilidad asumen plenamente este CONCEPTO y COMPROMISO empresarial.
Proyectando la ejecución de sus tareas a través de disposiciones y procedimientos de trabajo con

previsión yseguridad; dicho compromiso también es vinculante a las empresas subcontratistas con
quiénesmantiene relaciones laborales.
VISIÓN
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Fecha: HOJA: 18 de
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Ser una empresa dedicada a la prestación de diseño, construcción y servicios generales, basados
en obras civiles y construcción metal metálica, integrando cada vez más nuestro estatus de calidad
y puntualidad que nos permita alcanzar el liderazgo en el mercado a nivel local, regional y nacional,
por lo que directivos y trabajadores laboran bajo metas y objetivos definidos, ofreciendo los más
altos estándares de seguridad y calidad, mediante el uso de la tecnología actualizada, gerencia
profesional y recurso humano altamente calificado
MISIÓN
Nuestra misión es afirmamos como una empresa constructora a los que solicitan nuestros servicios
alcanzar así la rentabilidad de la organización y el beneficio para nuestro clientes, empleados y
nuestra sociedad contando con la tecnología más actualizada que demanden, apoyándonos en la
responsabilidad, experiencia y eficacia de nuestros trabajadores los cuales son nuestros eslabón
fundamental en la empresa para así lograr un alto nivel de eficacia y eficiencia en nuestros
servicios e impulsar el crecimiento de la sociedad.
OBJETIVOS ESTRATEGICOS:
Ofrecer servicios de diseño, construcción y servicios generales en la área de las industrias Privadas y Petroleras en Talara con el
fin de satisfacer la demanda de nuestros servicios a nivel regional en los próximos años.
Generar el beneficio mutuo entre trabajadores y la organización, para aumentar la calidad de nuestros servicios.
Garantizar a nuestros clientes el mejor aporte a sus necesidades con el propósito de cubrir anualmente las demandas
personales de nuestra clientela.
Ser reconocida por la calidad de los servicios que genera, a fin de consolidarse como líder en la prestación de nuestros servicios.
Impulsar el crecimiento de la sociedad mediante la generación de empleo en la localidad, para mejorar progresivamente la
calidad de vida de los habitantes en los siguientes años.
NUESTROS VALORES
Los valores centrales que nos diferencian de nuestra competencia más directa, así como de
otrasempresas del sector que definen cómo nos comportamos y actuamos en nuestros negocios son:
Compromiso: Asumimos nuestras responsabilidades de forma profesional eficiente con el

objetivoúltimo de cumplir con lo acordado.
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Mejora continua: Realizamos un seguimiento de nuestras acciones de manera que nos sirvan
comobase para planteamos nuevas metas en el futuro.
Responsabilidad social: Como empresa comprometida con la sociedad que le rodea

respondemosante las necesidades e intereses de nuestros clientes internos (los empleados)
proveedores yclientes.
Proveedores: Estableceryestrechar relaciones de colaboración confianza con proveedores vsuministradores.

Integración de los mismos en la organización y seguimiento del servicio.
Cumplimiento de normativa: Velar por el cumplimiento de las disposiciones legales yreglamentarias

establecidas en materia ambiental, de la calidad, laborales, de prevención de riesgoslaborales,
medio ambientales asícomotodas aquellas que afecten a nuestro ámbito de actuación.
Calidad: Hacer las cosas bien y a la primera para entregar a nuestros clientes productos o
serviciosbajo los mejores términos de calidad, eficiencia y costo.
Seguridad: DICONSERGE SAC se encuentra profundamente concienciada en la prevención de riesgos laborales

poniendo todos los medios a su alcance para que los trabajos se desarrollen en condiciones
óptimas de seguridad.
Respeto al medio ambiente: Como empresa comprometida con el planeta procuramos causar el
menor impacto medioambiental posible, siendo conscientes de la problemática existente en
nuestra sociedad.
1. OBJETIVO
Entregar las orientaciones para lograr la más adecuada coordinación posible frente a las
consecuencias de emergencias medio ambiental, que por su extensión o elementos
ambientales afectados, amenazan la vida, salud o bienes de los trabajadores o personas,
centros poblados, obras públicas, áreas silvestres u otros elementos ambientales y sociales.
2. ALCANCE:
Este Plan es aplicable al control de las emergencias ocurridas en las áreas de trabajo, o durante
la ejecución de las actividades necesarias para la operación de éstas.
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3. PROPOSITO
Hacerse cargo de las consecuencias provocadas por una emergencia operacional.
Controlar situaciones de emergencia que se puedan generar dentro de la empresa.
4. APLICACIÓN Y VIGENCIA
Las disposiciones del presente plan tendrán aplicación en todas las actividades y servicios
desarrollados en los establecimientos de la empresa y su vigencia será indefinida
5. DEFINICIONES
Almacenamiento o acumulación: Se refiere a la permanencia de residuos en un sistema y por
un período determinado.
Supervisor: Encargado de la supervisión de procesos, mantención de equipos y seguridad de

las áreas de la empresa.
Contenedor: Recipiente portátil en el cual un residuo es almacenado, transportado o

dispuesto.
Brigada de emergencia: Es un grupo de trabajadores de la empresa, que tiene por finalidad

resguardar el fiel cumplimiento de la higiene y seguridad de la empresa además de coordinar
la información que se debe entregar en el caso de una perturbación del servicio que sea
calificada como crisis.
Jefe de brigada: Autoridad máxima en casos de emergencia.
Asistente de brigada: Asesora en todo momento durante la emergencia al jefe de la brigada,

incluso puede dirigir acciones bajo la autorización del jefe de brigada.
Miembros de brigada o brigadistas: Personal encargado de actuar bajo las órdenes del jefe de
brigada durante la emergencia.
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Desecho sólido peligroso: Es todo desecho sólido que debido a sus características físicas,
químicas puede generar un riesgo inmediato o potencial para la salud de las personas, o al
medio ambiente cuando se manipule, almacene, transporte o disponga.
Destinatario: Toda persona natural o jurídica (empresa, industria, organismo o institución), que
recibe el residuo o desecho industrial, ya sea para su tratamiento, reciclado o disposición final.
Disposición final: Lugar de eliminación, con el cual se eliminan o depositan definitivamente los
desechos, con o sin tratamiento, en condiciones adecuadas para evitar daños al medio
ambiente.
Elemento Ambiental: Conjunto de factores que constituyen los medios físico, biótico y
humano.
Este último considera las relaciones humanas entre sí, con el medio físico y el biótico.
Por ejemplo: agua, aire, suelo, fauna, vegetación, recursos culturales, etc
Emergencia Ambiental: Cualquier catástrofe repentina o evento accidental como resultado de

factores naturales, tecnológicos o provocados por el hombre entendiéndose éste como toda
pérdida, disminución, detrimento o menoscabo significativo inferido al medio ambiente o a
uno o más de sus componentes.
Impacto ambiental: Cualquier cambio en el ambiente, sea adverso o beneficioso, que resulte
de las actividades, productos o servicios de la empresa o actividad humana.
Manejo: Todas las operaciones a las que se someten un residuo peligroso luego de su
generación, incluyendo entre otras, su almacenamiento, transporte y eliminación.
6. DESCRIPCIÓN DEL PLAN

El Plan General de Emergencias consta de las siguientes partes:
 Organización para enfrentar emergencias ambientales

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 Identificación de los riesgos ambientales
 Plan general para enfrentar emergencias ambientales
 Capacitación
6.1 Organización para enfrentar emergencias ambientales

A continuación se describe la organización contemplada en el Plan de Emergencias para
enfrentar las contingencias ambientales en las instalaciones. La organización está conformada
por:
Brigada de Emergencia:
Es un grupo de trabajadores que están debidamente organizada, capacitada, entrenada y

dotada para prevenir, controlar y reaccionar durante las emergencias con el objetivo reducir o
mitigar perdidas humanas y o materiales
Esta formada por tres grupos Brigadas de comunicación, Brigada de evacuación y brigada de
primeros auxilios y contra incendio.
 BRIGADA DE COMUNICACIÓN:
Funciones y actividades de la brigada son:
 Contar con un listado de números telefónicos de los cuerpos de auxilios en la zona,

mismo que deberá dar de conocer a todo el personal.
 Hacer la llamada a los cuerpos de cuerpos de auxilios, según el alto riesgo o desastre
que se presenta.
 En coordinación con la brigada de primero auxilios tomara nota del numero de
ambulancia, nombre del responsable, dependencia y lugar donde será remitido el
paciente, y realiza la llamada a los parientes del lesionado.
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 Recibir la información de cada brigada, de acuerdo al alto riesgo, emergencia, siniestro

o desastre que se presente para informarles al Gerente general y cuerpo de
emergencia.
 Emitir después de cada simulacro reporte de los resultado para toda la empresa a fin
de mantenerlos actualizados e informados en el avance de la empresa en materia de
Protección Civil.
 BRIGADA DE EVACUACION:
Funciones y actividades de la brigada son:
 Implementar, colocar y mantener en buen estado la señalización del inmueble, lo

mismo del mapa de riesgo. Dicha señalización incluirá a los extintores y botiquines.
 Contar con un censo actualizado y permanente del personal.
 Dar la señal de evacuación de las instalaciones.
 Participar en los ejercicios de desalojo, como en situaciones reales.
 Determinar punto de reunión.
 Conducir las personar durante un alto riesgo, emergencia, siniestro o desastre hasta un
lugar seguro a través de rutas libres de peligro.
 Verificar de manera constante y permanente que las rutas de evacuación estén libres
de obstáculos.
 Realizar un censo de las personas al llegar un punto de reunión.
 Coordinar el regreso del personal a las instalaciones en caso de simulacros en caso de
una situación diferente a la normal.
 BRIGADAS DE PRIMEROS AUXILIOS
Las funciones y acciones de la brigada son:
 Contar con un listado de personal que presentan enfermedades crónicas.

 Reunir a la brigada a un punto predeterminado en caso de emergencia e instalar
puestos de socorro a fin de mantenerse con vida y evitar un daño mayor.
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 Proporcionar los inmediatos y temporales a las victimas de un alto riesgo, emergencia,

siniestro o desastres a fin de mantenerlas con vida y evitar un daño mayor en tanto
llegue la ayuda médica especializada.
 Entregar al lesionado a los cuerpos de auxilio.
 Realizar una vez controlada la emergencia el inventario de equipos que requieren
mantenimiento y de los medicamentos utilizados.
 Mantener el buen estado y vigente los medicamentos y botiquines.
6.1.1 Comunicación de la emergencia

La coordinación del control y mitigación ambiental de la emergencia estará a cargo del
Supervisor de HSE o su reemplazante.
Dependiendo de la severidad de la emergencia, se podrá solicitar la colaboración de quien

estime conveniente para salvaguardar la crisis ya sea este un participante interno como
externo.
6.1.2 Información a la prensa
Para todos los tipos de emergencias ambientales, se debe tener presente que no está permitido el
ingreso de la prensa sin autorización expresa del Gerente General.
Ninguna persona está autorizada para emitir declaraciones de hechos relacionados con
DICONSEGER S.A.C.
6.1.3 Información a servicios de emergencia
La empresa debe evaluar la pertinencia de informar sobre sus instalaciones, riesgos y planes de
acción a los servicios de apoyo, como Serenazgo y bomberos. Esto, a fin de asegurar una correcta
coordinación al momento de ocurrir un evento de emergencia ambiental.
Esta comunicación debe ser realizada por el Jefe de Brigada de la empresa.
6.2 Identificación de los riesgos ambientales

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6.2.1 Riesgos en campo

Los riesgos asociados a las líneas de transmisión eléctrica son:
 Incendio de materiales
 Accidente del personal y/o equipos o materiales.
6.2.2 Riesgos de almacén
Incendio de materiales
Accidentes del personal por manipulación de materiales y o intoxicación de gases
6.2.3 Riesgo de Oficinas Administrativas

Accidentes del personal
Incendio de Muebles y Equipos trabajo
6.3. ANALISIS GENERAL DE VULNERABILIDAD:
Es el estudio dentro del cual se analizan los riesgos-agente perturbadores – a los que están
expuestos tanto la empresa como sus bienes, para intentar o mitigar dichos efectos
destructivos preservando la vida de los empleadores y trabajadores.
Es necesario identificar y describir cada una de las áreas de la empresa, identificar los riesgos
que pueda identificar algún peligro para salvaguardar la vida de las personas, bienes y entorno.
Ubicar zonas de riesgo, rutas de evacuación, rutas de acceso de los servicios de emergencias,
área de concentración para el personal, en caso de tener que desalojar un edificio,
construcción, etc., zona para poder conseguir recursos tales como alimentación, agua o
cualquier otra necesidad en caso de emergencia además de los servicios hospitalarios mas
cercanos .
Los datos anteriores se ubicaran en un croquis que se deberá colocar en un lugar visible y
público de la empresa para ubicarnos con facilidad.
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6.3.1.- DETERMINACION DE LA ZONA DE RIESGO:
Son aquellos que por su naturaleza, equipos, almacenaje, características físicas, acumulación
de materiales o cualquier otro factor que proporciona riesgos a las personas como por ejemplo
incendio, caída de materiales, intoxicaciones, material o muebles muy usado o pesados, etc.
6.3.2.- DOTACION DE EQUIPOS:
 Linternas
 Extintores 20 Lbs con Certificación UL.
 Equipo portátil Intrínsecamente seguro
6.3.3.-DOTACION DE PERSONAL:
Las brigadas deben utilizar mismo elementos de protección que usen los empleadores del área
afectada.
 Protección de cabeza, cara y ojos, casco barbiquejo, sistema de suspensión, no deben

absorber agua, quemarse o derretirse y tener aislamiento térmico.
 Protección corporal: overol de algodón resistente al fuego.
 Protección manos: Guantes de látex y/o baqueta dependiendo del riesgo.
 Protección de miembros inferiores: zapatos o botas de punta acero.
 Protección de las área: dependiendo de la situación, tapabocas, mascara con filtro.
6.3.4.- ELEMENTOS DE BOTIQUIN:
Material PARA LIMPIEZA Y PROTECCION DE TEJIDOS: Gasa pre-cortada y esterilizadas,

aplicación para antisépticos, esparadrapo anti alérgico o esparadrapo de tela para sujetar
vendajes.
SOLUCIONES PARA LIMPIEZA Y DESINFECCION: Agua destilada.
MATERIAL PARA INMOVILIZAR: Vendas elásticas.

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MATERIAL DE APOYO: Baja lenguas, linternas, tijeras, Guantes desechables.
6.4.- Plan general de acción por tipo de emergencia ambiental
El plan de acción para enfrentar las emergencias en los lugares de trabajo en el cual opera la
empresa, corresponde a las acciones y directrices a seguir mediante procedimientos escritos
para el control de la emergencia. Es importante aclarar que las acciones a seguir son para las
situaciones durante y pasada la emergencia, en especial, con los residuos resultantes.
Para prevenir y afrontar adecuadamente las situaciones de emergencias que pueda presentar
la empresa, con el fin de minimizar el efecto en las personas, en la infraestructura y en el
ambiente
6.5.- Plan general de acción por tipo de emergencia ambiental
El plan de acción para enfrentar las emergencias en los lugares de trabajo en el cual opera la
empresa, corresponde a las acciones y directrices a seguir mediante procedimientos escritos
para el control de la emergencia. Es importante aclarar que las acciones a seguir son para las
situaciones durante y pasada la emergencia, en especial, con los residuos resultantes.
6.5.3 Incendio
1) Llamar a Bomberos, informando el lugar del incendio.
2) Utilizar los extintores contra incendio.
Acciones post emergencia

Una vez terminada la emergencia, el Supervisor de HSE será el responsable de coordinar los
trabajos para cerrar y descontaminar el lugar afectado antes de reanudar nuevamente las
operaciones, para lo cual, de ser necesario, se usarán los siguientes materiales:
Pala
Escobillones de cerda gruesa
Carretillas
Los miembros de brigada de emergencia que efectúen dicha operación deberá equiparse con:
Casco
Botas de goma
Antiparras de protección
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Guantes
Mascarilla desechable
Producto de un amago o de un incendio es posible que se generen residuos inertes (cenizas,

escombros, restos de madera, otros) y residuos peligrosos (material contaminado aceite o
combustible, otros). Estos residuos deben ser almacenados y dispuestos adecuadamente. Una
vez controlada la emergencia, las acciones de mitigación a implementar por el grupo
mitigación y control de la emergencia son:
1) Aislar la zona que contenga los residuos
2) Si se generan residuos inertes (cenizas, escombros), éstos deben ser apilados, el menor
tiempo posible, en forma ordenada en un sector con acceso restringido designado por el
Supervisor de HSE hasta su disposición final
3) Si se generan residuos peligrosos (material contaminado con aceite o combustible), éstos
deben ser almacenados en tambores de almacenamiento. Los tambores deberán permanecer
tapados y rotulados, indicando claramente su contenido, fecha de generación y lugar de
origen.
3) Almacenar temporalmente los tambores con residuos peligrosos los tambores en un lugar
que destine el Jefe de brigada hasta su disposición final.
6.5.4.- Accidente durante el traslado de equipos o materiales:
Esta emergencia ocurre por un eventual accidente durante las actividades del personal de
planta y/o equipos o materiales, en el cual ocurra el derrame del derrame de insumos (aceites,
pinturas, lubricantes, diluyentes, etc.) que estén siendo transportados. Esta emergencia puede
originar la contaminación del suelo y/o agua superficial con el material derramado.
Las emergencias se clasifican en:
I: Accidente en el transporte de bidones de bodega seguridad a planta impregnación, que deriven
en derrame.
Las acciones a implementar son:
Emergencia Acciones
Dar la alarma
Verificar que no se ha dañado a terceros; y
Señalizar la zona y trasladar el continente y el contenido a lugar seguro, si es posible.
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Si no es posible contener el derrame por su envergadura, llamar a Bomberos.

Acciones post emergencia
Una vez terminada la emergencia, el Supervisor de HSE será el responsable de coordinar los
trabajos para cerrar y descontaminar el lugar afectado, para lo cual, de ser necesario, se usarán los
siguientes materiales:
 Pala
 Escobillones de cerda gruesa; y
 Carretillas
 Cal
 Los brigadistas que efectúen dicha operación deberán equiparse con:
 Casco
 Botas de goma
 Antiparras de protección
 Guantes
 Mascarilla desechable
Todo equipo de protección personal deberá ser eliminado como residuo peligroso, en caso que
presente contaminación con aceite, combustible u otros elementos, al igual que los que no se
considere su reutilización (botas, guantes, trajes, etc.).
Producto de esta emergencia es posible que se generen residuos inertes (cenizas, escombros,
restos de madera, otros) y residuos peligrosos (material contaminado con aceite o combustible,
otros). Estos residuos deben ser almacenados y dispuestos adecuadamente.
Una vez controlada la emergencia, las acciones de mitigación a implementar por el grupo
mitigación y control de emergencia son:
1) Aislar la zona que contenga los residuos

2) Si se generan residuos inertes (cenizas, escombros), éstos deben ser apilados, en forma
ordenada y trasladados en forma inmediata a un vertedero autorizado para su disposición
final.
3) Si se generan residuos peligrosos (material contaminado con aceite o combustible), éstos
deben ser almacenados en tambores de almacenamiento. Los tambores deberán
permanecer tapados y rotulados, indicando claramente su contenido, fecha de generación
y lugar de origen.
4) Almacenar temporalmente los tambores con residuos peligrosos en los tambores en un
lugar que destine el Jefe de Brigada hasta su disposición final.
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5) Dar aviso al Jefe de Brigada, una vez finalizada la limpieza, para que éste pueda indicar
quien efectuará la supervisión y recepción conforme de la faena.
6.5.5.- Accidente del personal
No se consideran como un accidente de impacto ambiental, y se procederá de acuerdo los

manuales de higiene y seguridad dependiendo de la gravedad del accidente.
6.5.6.- Acciones finales
Una vez controlada la emergencia, el prevencioncita debe elaborar un informe sobre las
consecuencias ambientales del evento ocurrido, las medidas de mitigación y control
implementadas y la efectividad de ellas.
7.-RESPONSABLES
Cargo Funciones
Gerente General Coordinar las comunicaciones con el exterior cuando los recursos de la
empresa sean insuficientes.
Encargados del funcionamiento de los equipos.

Miembros de Brigada Verificar que los equipos estén operativos.
Asistir en forma regular a los simulacros coordinados con las acciones
tomadas por Defensa Civil-Talara.
Ayudar a mantener el orden y calma en caso de siniestros.
Personal del Almacén Ayudar en la actuación inmediata producida como consecuencia de una
emergencia.
Y Oficina.
Desarrollar las actuaciones que se le encomienden.
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8.-TELEFONOS DE EMERGENCIA
TELEFONOS DE EMERGENCIA - CHICLAYO
Agenda de teléfonos útiles de la Región Lambayeque
ENTIDAD
Hospital Nacional Almanzor Aguinaga 224141
Hospital Regional las Mercedes 237021 - 238232
Hospital Naylamp 227980
Hospital Privado Metropolitano 273723
Alo EsSalud 343638
Clinica Chiclayo 209095
Clínica El Pacifico 233701
Clinica Max Salud 226215
Cia. de Bomberos N° 27 23333 - 116
Municipalidad Provincial de Chiclayo 237642
Electronorte S. A. 481200
Epsel S.A. 252291 - 238363
Radio Patrulla 105 - 778098
Disturbios Explosivos 233270

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Jefatura de Segunda Region Policial 236700
Hospital Belén de Lambayeque 283448
Gobierno Regional de Lambayeque 606060 Ver Anexos
Municipalidad Distrital de Pimentel 452017
TELEFONOS DE LA PNP - REGION LAMBAYEQUE
Comisaria PNP. José Leonardo Ortiz 254836
Comisaria PNP. Del Norte 229697 - 274004
Comisaria PNP. La Victoria 215922
Comisaria Campodónico 227351
Comisaria PNP. El Porvenir 228030
Comisaria PNP Atusparias 257099
Comisaria PNP. César Llatas Castro 270751
Seguridad Ciudadana 229696
Comisaria PNP. El Aeropuerto 228042 - 209207
Comisaria PNP. Ferreñafe 286720
Comisaria PNP. Pomalca 416318
Comisaria PNP. Tumán 417163
Comisaria PNP. Pucalá 800066
Comisaria PNP. Reque 451207
Comisaria PNP. Ciudad Eten 414211

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Comisaria PNP. Puerto Eten 414111
Comisaria PNP. Monsefú 411184
Comisaria PNP. Sanata Rosa 418283
Comisaria PNP. Pimentel 452013
Comisaria PNP. Zaña 431077
Comisaria PNP. Cayaltí 421074
Comisaria PNP. Oyotún 200219
Comisaria PNP. Mocupe 800203
Comisaria PNP. Pátapo 428077
Escuadron Verde 325916
Policía Ecológica 282184
Tránsito 229721
Comisaria PNP. Lambayeque 282119
Comisaria PNP. Cruz del Médano 800060
Comisaria PNP. Jayanca 423052
Comisaria PNP. Motupe 426006
Comisaria PNP. Olmos 427003
Comisaria PNP. Pampagrande 800012
Comisaria PNP. Túcume 422664
Comisaria PNP. Mochumí 424381

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Comisaria PNP. Illimo ----
VARIOS
Exámenes Médicos para Brevetes - Cesesol 271169
FORCAT - Fondo Regional Contra Accidentes de Tránsito 237696
Corte Superior de Justicia de Lambayeque 273000
TELEFONO DE AMBULANCIAS CIUDAD DE TALARA:
COMPAÑÍA DE BOMBEROS VOLUNTARIOS
TALARA N° 67 073 – 386600
CLINICA TRESA S.A:
DIRECCION AV. A – 108 – 110 TALARA
TELEFONO: 073 - 382213
CUERPOS DE SEGURIDAD CIUDADANA
TELEFONO COMISARIA: 073 - 382103
TELEFONO DEL SERVICIO DE SERENAZGO: 073 - 381596
TELEFONO DE LA POLICIA NACIONAL: 073 - 381658

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Anexo E
P L A N D E M E D I O A M B I E N T E
PLAN DE MEDIO AMBIENTE
1. Generalidades
La ejecución de los trabajos generará impactos ambientales directos e indirectos, positivos

ynegativos, dentro del ámbito de su influencia; en ese sentido se elabora el Plan de ManejoAmbiental a fin de
recomendar las medidas, técnicas, económicas y ambientales que eviten y/omitiguen los efectos
negativos sobre el medio ambiente así como la infraestructura del trabajo u obra.
2. Objetivos
• Objetivos Generales:
Prevenir, corregir o mitigar los efectos adversosyoptimizar los efectos positivos causados
sobre loselementos del medio físico, biológico y socioeconómico por la ejecución del trabajo u
obra a través de laaplicación de medidas técnico-ambientales y del cumplimiento de las diversas normas ambientales
vigentes.
• Objetivos Específicos:
Establecer medidas de protección, prevención, atenuación y compensación de los

efectosperjudiciales o dañinos que pudieran resultar de las actividades de construcción de la obra
sobre loscomponentes ambientales.
Asimismo establecer medidas y acciones de prevención y mitigación de efectos de los componentesambientales sobre la
integridad y estabilidad del trabajo u obra a ser realizada.Por último estructurar acciones para afrontar
situaciones de riesgos y accidentes durante elfuncionamiento de la obra o trabajo en mención.
3. Medidas Técnicas de Mitigación

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De acuerdo al análisis ambiental, los aspectos ambientales generados por el Proyecto en las etapas de construcción
están referidos a la generación de emisiones, ruido, residuos sólidos; en tanto parala etapa de
operación se considera también la generación de emisiones y la generación de ruido,
principalmente.
3.1. Etapas de Construcción
- Medidas de Protección de la Calidad del Aire
Las fuentes móviles de combustión usadas durante la construcción de las obras, no podrán emitir
alambiente partículas de monóxido de carbono, hidrocarburos y óxidos de nitrógeno por encima
de loslímites establecidos por el D.S. 074-2001PCM para dichas fuentes; para lo cual todos los
vehículos yequipos utilizados deben ser sometidos a un programa de mantenimiento y
sincronización preventivaantes del inicio de la obra.
El vehículo que no garantice sus emisiones, con contenidos dentro de loslímites permisibles,
deberá ser separado de sus operaciones, revisado, reparadoyajustado antes deentrar nuevamente al
servicio del transporte.
El polvo generado por el movimiento de tierra será minimizado humedeciendo la tierra

o mediante el uso de agregados.
Las vías de acceso al área circundante del trabajo, que tendrán un tránsito frecuente, se
mantendrán húmedas con el fin de evitar la generación de polvo.
Se evaluará la frecuencia de riego en función de los requerimientos específicos.
Las pilas de almacenamiento de material producto de la excavación, se mantendrán húmedas

paraevitar la generación de polvo debido a la acción de los vientos.
Se instalará linderos en el perímetro de la construcción a fin de evitar la dispersión de material

particulado directamente en las áreas adyacentes a los frentes de trabajo. Se recomienda que la
altura que debe alcanzar la malla para cumplir efectivamente con el objetivo propuesto.
Debe ser por lo menos de 4 m o al menos de 1 m por sobre la altura máxima de los acopios. Se realizará el
mantenimiento preventivo de los equipos y maquinarias utilizadas para laconstrucción de acuerdo
a las recomendaciones del fabricante.
El apropiado funcionamiento dentro de los parámetros de diseño reduce la cantidad de

contaminantes emanados durante la operacióndel equipoTodo camión destinado al transporte de material de
relleno o de cualquier tipo deberá recubrir totalmente sus tolvas, a fin de disminuir la emisión de material
particulado durante el transporte de áridos y material de relleno.
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Medidas de Mitigación del Nivel del Ruido
Los niveles de ruido en los límites de la obra o trabajo no excederán los 80 dBA durante el día y los
70 dBA durante la noche, tal como es establecido en el Reglamento de Estándares Nacionales de
CalidadAmbiental para Ruido D.S. 085-2003-PCM.
En la obra se demarcará claramente aquellas zonas de trabajo que requieran de protección auditiva.Las
medidasyrecomendaciones a tomar durante esta etapa consisten en el control de ruidos
demaquinarias yprocesos durante las obras (consideradas fuentes generadoras) .Podemos
mencionarlas siguientes medidas a tomar:
Emplear tecnologías limpias para el control de ruidos (selección de maquinaria y

procedimientosconstructivos más "silenciosos')Control periódico de motores.Control de horarios,
velocidades y frecuencia de tráfico de la obra en cercanías de núcleos urbanos
Mantenimiento adecuado de maquinarias considerando el impacto potencial de cada una de ellas.Asimismo, se debe evitar el
paso innecesario de maquinaria pesadayen general, la instalación decualquier fuente ruidosa próxima a las
edificaciones cercanas.Esta medida implica concentrar las fuentes ruidosas en un mismo sector de
manera tal de facilitar sucontrol y tratamiento.
Medidas de Protección del Suelo
Durante la construcción, se realizará el movimiento de suelos en las áreas estrictamente

necesariasde manera que se minimice la intervención en la superficie de suelo y evitar mayores pérdidas.
Los materiales excedentes de las excavaciones se retirarán en forma inmediata de las áreas
detrabajo, protegiéndolos adecuadamente, y se colocarán en las zonas de depósito
previamenteseleccionadas.
Estos pueden ser utilizados como materias primas para la elaboración de concreto, necesario para las
obras civiles del proyecto.Se protegerá el suelo de la contaminación por hidrocarburos.
Medidas para la Mitigación del Impacto Visual
La alteración de la calidad visual se presentará por la excavación, movimiento de tierra, fundaciones,

construcción y montaje. Las medidas para mitigar el impacto consideran:
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Delimitación de las áreas de intervención y construcción. Se instalarán barreras, como cercos

cuyafinalidad es la protección de las áreas no consideradas dentro del proyecto a fin de mantener
suspropiedades y evitar eventuales alteraciones no programadas.Instalación de barreras de malla en las áreas definidas de
mayor impacto visual.
La instalación deestas barreras reduce la visión sobre áreas de trabajo. Además permite la mitigación
en lageneración de polvo sedimentable, actuando como filtro de partículas.
También estas mallaspermiten separar las áreas de trabajo de las áreas que no serán intervenidas, las que
ademásimpiden ver las actuaciones humanas propias de la construcción.Al término de la construcción se deberá
realizar la incorporación de la Central al ambiente mediantela revegetación de la zona, a fin de
mantener una pantalla vegetal que permita atenuar el impactovisual.
Esto también actuará como cortina rompe vientos y atenuará los efectos por la generación
depolvo, emisiones y ruido.Manejo, transporteyalmacenamiento de Combustible yLubricantesDurante la
ejecución del proyecto se requerirá el uso de combustibles y lubricantes para lamaquinaria. Para su
transporte al frente de obra se cumplirá con lo siguiente
- El transporte de combustible se realizará por empresas debidamente calificadas que cuenten

conlos permisos necesarios.
- El transporte de combustibles y lubricantes se deberá llevar a cabo de preferencia en cisternas. Encaso de realizarse en
tambores, estos deberán estar bien asegurados con la precaución del casopara evitar pérdidas por
roturas.
- El lugar de almacenamiento de estos productos inflamables deberá estar como a 50m de distanciade las áreas de trabajo,
oficinas y edificio provisorio para el contratista y adecuadamente ubicadocon relación a la dirección del viento predominante.
- Las conexiones de carga y descarga de los tanques de combustible, deben ser visibles para
poderdetectar posibles filtraciones con bastante facilidad. Los equipos de bombeo y transferencia
debenser contra explosión y las transferencias deben ser realizadas evitando los derrames y en
medio desistemas de seguridad industrial.
- El área de almacenamiento de combustibles de equipos y maquinarias deberá estar rodeada de

unmuro de contención de tierra o diques, alrededor de los depósitos, con una capacidad del 110%
delvolumen del tanque de mayor capacidad, dentro del dique, para contener posibles
derramespotenciales.Los recipientes de combustibles y lubricantes tendrán letreros claros indicando su contenido.
- Deben utilizarse bandejas y/o tambores colectores, para recibir los derrames imprevistos durante
laoperación de trasvase a los motorizados, tanto de combustibles como de aceites y lubricantes.
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- La operación de trasvase de combustible a los vehículos se debe realizar con bombas

manuales,para eliminar el uso de mangueras que afectan a la salud del trabajador por el efecto de succión degases, y la
utilización de embudos de tamaño adecuado.
- Se llevarán registros del inventario de combustibles y aceites, junto con todos los ingresos,
saldosde almacenamiento y uso. Se realizarán inspecciones periódicas y la verificación de los
registros deabastecimiento. Las cargas y descargas de combustible y aceite, y los procedimientos
de manejoserán desarrollados por el contratista de obra y el personal adecuado y entrenado para
estasacciones.- Las áreas para almacenamiento fijo de combustible no tendrán otro material
combustible a fin deaislar los incendios potenciales.
- Todos los tanques o tambores de combustible estarán rotulados con su respectivo contenido y
laclase de riesgo que éste representa.
- En las áreas de almacenamiento de combustible se colocarán señales que prohíban fumar a unadistancia mínima de 50
metros alrededor del lugar donde se hallen los recipientes de combustible.
4. Programa de Manejo de Residuos Sólidos
Este programa describe los procedimientos para minimizar, segregar, almacenar, transportar
ydisponer los desechos generados durante las actividades del Proyecto.
Para ello, se toma en cuenta el tipo de residuo generado, las características del área y el
potencialde reciclaje, tratamiento y disposición en las instalaciones.
El objetivo del programa es realizar un adecuado manejo y gestión de los residuos generadosderivados de las actividades
deltrabajo. El manejo de los residuos se realizará considerando elmarco legal ambiental, las políticas y
procedimientos.
Respecto a prácticas de manejo adecuadas ylos métodos de disposición final para cada tipo de desecho generado
RESIDUOS DESCRIPCION
Cemento no utilizado Cemento mezclado usado para construcción
decimientos, base ofundaciones en las obras
deedificaciones.
Material de Construcción Acero estructural, tubos, válvulas, partes de
válvulas, cables, varillas de soldadura, etc.
Envases de vidrio Envases de bebidas, recipientes
Envases de metal Envases de comida, grasa, pintura, aceite,
tambores, etc.
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Envases y material de plástico Tapones de tubería, envases de comida y

utensilios de plástico
Envases industriales de plástico Toldos, tubos de pvc, baldes de grasa, químicos,
tambores, geomembranas, etc
Elementos de filtros Materiales con contenido de aceite, medias
llenas de polvo partes de cartuchos.
Filtros de aceite e hidráulicos Toldos, tubos de PVC, baldes de grasa,
químicos, tambores, geomenbranas,etc
Grasa no utilizada Grasa sin utilizar, para mantenimiento de
equipos
Aceite usado Aceite de motores
Baterías usadas Baterías de vehículos y generadores
Materiales orgánicos Restos de alimentos
Papel usado Material de oficina, envolturas de comida, revistas,
periódicos, etc
Suelo contaminado con hidrocarburos Derrames de hidrocarburos durante la construcción
Materiales de oficina Papeles y cartones
Desechos Domésticos
Los residuos comunes que se generan durante esta etapa serán restos de comida, envases de
gaseosas, latas, botellas.
Estos desechos serán colocados en contenedores especialmente dispuestos para su acumulación luego, serán
evacuados al relleno sanitario más próximo al área de estudio y debidamente autorizado por la
autoridad municipal y sanitaria correspondiente.
5. Manejo Residuos Peligrosos
Los residuos considerados peligrosos que resulten del proyecto; como son, el aceite usado, los
filtros de aceite, trapos con grasa, baterías y otros materiales contaminados con hidrocarburos,
generados durante la construcción y/o operación, serán retirados y dispuestos en envases
herméticos para su posterior traslado y su manejo adecuado por una EPS-RS autorizada por
DIGESA.
Los filtros de aceite usado son potencialmente contaminantes si no se disponen de una manera adecuada. En general
se almacenará el aceite usado en cilindros, el cual será tratado y dispuesto por una EPS-RS
registrada ante la DIGESA
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Para la disposición de estos desechos se priorizará el uso de recipientes de mayor capacidad en

lugar de envases pequeños, buscando preferentemente proveedores que vuelvan a recibir los envases de sus productos.
Política del Medio Ambiente
La protección del medio ambiente comienza en la cabeza. Nuestro comportamiento sirve de

ejemplo tanto hacia dentro como hacia fuera. Por eso hemos desarrollado, gracias a nuestra
experencia de muchos años, unas normas simples para motivar a cada empleado de SONAX a que
convierta en realidad nuestros objetivos. Las normas del medio ambiente de SONAX.
Queremos mover cosas. No solamente con nuestros productos.
Empleados
Todos en común, queremos convertir en realidad nuestros objetivos ambientales. Por eso
mantenemos un diálogo intensivo y directo.
Formación Profesional e Información
Extensas y apropiadas informaciones, instrucciones periódicas y formación continua fomentan

nuestra conciencia ecológica.
Comunicación
A cualquier pregunta que nos dirijan contestaremos de manera franca y honrada. En el momento
de seleccionar nuestros proveedores, procuramos de que la responsabilidad del medio ambiente
esté suficientemente considerada.
Seguridad y Protección del medio ambiente
La seguridad de nuetras instalaciones así como la protección del medio ambiente son objetivos de
equivalente importancia y no se deben descuidar a causa del avance de la productividad.
Productos
Ampliamos continuamente nuestros conocimientos sobre la compatibilidad ambiental de

productos probados y nuevamente desarrollados, y tomamos medidas apropiadas.
Desarrollo de productos y Procedimientos de producción

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Cuando se trata de nuevos productos y procedimientos de producción, las exigencias ambientales

ya se consideran en la fase de desarrollo y de prueba.
Recursos
Economizamos materias primas y energías, cuidando así el medio ambiente.
Eliminación de desechos
Intentamos de evitar desechos, utilizamos desechos reciclables de manera apropiada y eliminamos

desechos no reciclables debidamente.
Aguas residuales
Con las técnicas adecuadas reducimos o bien evitamos la cantidad y la contaminación de aguas
residuales.
Suelo
En el recinto de la empresa evitamos contaminaciones del suelo
Aire evacuado
Tenemos cuidado de emplear métodos de fabricación de baja emisión. Salidas inevitables de aire
evacuado son purificadas según el nivel técnico.
Ruido
Para proteger tanto los empleados como los vecinos, controlamos consecuentemente las fuentes
de ruido existentes y las contenemos.
Supervisión
En responsabilidad propia controlamos y revisamos las instalaciones y los procesos de producción

así como el aire, el agua, el suelo, los desechos y el ruido.
Propia iniciativa
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La protección del medio ambiente para nosotros no es solamente una cuestión de leyes y ordenes.
Nosotros nos dedicamos a ello por propia iniciativa y responsabilidad con el objetivo de mejorar
continuamente.

Plan Anual de Seguridad Diconserge Dico-Pl-01-2016

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SISTEMA DE GESTIÓN DE CALIDAD, SEGURIDAD, SALUD Y MEDIO CODIGO DE DOCUMENTO:

REV FECHA Emitidopara: Elaborado por: Revidado por: Aprobado por:

A 18-04-2018 Revision Cliente

B 07-05-2018 Revision Cliente

C 18-05-2018 Revision Cliente

ELAB. POR: REV. POR: APROB. POR: APROB. POR:

SUPERVISORA DE ING. RESIDENTE GERENTE GENERAL SUPERVISION HTIC

PLAN ANUAL DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL Y MEDIO

CONSTRUCTORA DICONSERGE SAC

2. ESTUCTURA DOCUMENTAL DEL PLAN DE SEGURIDAD, SALUD OCUPACIONAL Y MEDIOAMBIENTE

3. PROCEDIMIENTOS DE SEGURIDAD, SALUD OCUPACIONAL Y MEDIO AMBIENTE

3.1. Análisis y control de riesgos

5. PROGRAMAS DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL

5.1. Programa de capacitación y sensibilización

6. ESTANDARES DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL APLICABLES AL PROYECTO

8MONITOREO Y EVALUACION DE DESEMPEÑO

8.1. Indicadores estadísticos

09. COMITÉ DE SEGURIDAD

10. RESULTADOS ESPERADOS

11.LISTADO DE DOCUMENTOS QUE CONFORMAN EL PLAN DE SEGURIDAD,

12. ANEXOS: A: POLITICA INTEGRAL– CERO ACCIDENTES B: POLITICA DE MEDIO AMBIENTEC:

CONSTRUCTORA DICONSERGE S.A.C Como Empresa Constructora ha asumido el compromiso de

Modelo conceptual del Sistema de Gestión de Seguridad, Salud y Medio Ambiente

Implementar el presente plan desde la etapa de planeamiento del proyecto (gestionando la

Implementar Programas de Capacitación, Entrenamiento y Sensibilización permanente a todo el

Motivar y Sensibilizar a todo el personal directivo y responsable de obra, la adopción de prácticas

1.5. Identificación de los procesos del proyecto

2. ESTRUCTURA DOCUMENTAL DEL PLAN DE SEGURIDAD, SALUD OCUPACIONAL Y MEDIO

 Procedimientos de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente

 Estándares de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente

 Instrucciones de Trabajo Seguro ITS

 Charlas de inducción de Seguridad y Salud Ocupacional

NIVEL 3 PROGRAMA DE INSPECCIONES

REGISTROS DE GESTION DE SEGURIDAD, SALUD

3. PROCEDIMIENTOS DE GESTIÓN APLICABLES

Los Procedimientos de Gestión de la Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente

3.1 Análisis y control de riesgos:

Antes del inicio de actividades significativas no consideradas en el mapa de procesos o cuando se

3.2 Accidentes, Incidentes, AccionesPreventivas y Correctivas:

El manejo y la investigación de los accidentes e incidentes se realiza de acuerdo al procedimiento: Manejo e

3.3 Permisos de trabajo

En la revisión de procedimiento de trabajo contamos con los siguientes perfiles de seguridad:

4. REQUISITOS LEGALES Y CONTRACTUALES APLICABLES

5. PROGRAMAS DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL

5.1 Programa de Capacitación y Sensibilización

Para DICONSERGE SAC es indispensable incidir en el aspecto inductivo, instructivo y formativo de

» El programa de capacitaciones establece que cada trabajador, independientemente de su nivel

 Política Integral de Constructora DICONSERGE S.A.C.

 Visión, Misión y Valores de nuestra empresa y su aplicación práctica.

 Importancia del trabajador en el Plan de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente.

 Reglamento Interno de Seguridad aplicable al proyecto.

 Causas y consecuencias de Incidentes y Accidentes, ejemplos para elaborar reportes.

 Principales Peligros y Riesgos identificados en el proyecto.

 Impactos Ambientales significativos.

En estas reuniones se debe reforzar la conducta proactiva y preventiva de los

Reuniones con Supervisores (Ingenieros, MaestrosyCapataces)

Comité de Seguridad de Obra

La constitución de este órgano corporativo responde a la disposición establecida en el D.S. 009-

5.2 Programa de Inspecciones

 Revisar los equipos de protección personal: uso y desgaste normal.

 Identificar riesgos potenciales del entorno.

 Identificar actos de alto riesgo de los trabajadores.

 Revisar las condiciones de las herramientas portátiles.