Processo seletivo docente e coordenador infantil

GRUPO EDUCACIONAL SEAL
SOCIEDADE EDUCACIONAL ÁGUASLINDAS

Avenida Cuiabá, Quadra 48 Conjunto A lotes 43/44/45 e 46 Setor 1
CEP: 72.911-205 - ÁGUAS LINDAS DE GOIÁS - GO
TELEFONE: (61) 3613-4630 – (61) 3618-1696
E-MAIL: contato@ceteponline.com.br
SOCIEDADE EDUCACIONAL ÁGUAS LINDAS
EDITAL DE PROCESSO SELETIVO PARA

COORDENADOR PEDAGÓGICO DA
EDUCAÇÃO INFANTIL E CADASTRO RESERVA DE
DOCENTE
Águas Lindas de Goiás
2018

TELEFONE: (61) 3613-4630 – (61) 3618-1696
EDITAL Nº 01/2018 PROCESSO SELETIVO DOCENTE
No uso de suas atribuições e por meio do presente Edital N° 01/2018, a

Diretora Acadêmica da SOCIEDADE EDUCACIONAL ÁGUAS LINDAS comunica e
torna pública a abertura de inscrições para o Processo Seletivo de Docente
cadastro reserva e coordenador (a) pedagógico, que será regido pelas normas a
seguir descritas, além das que lhes sejam relacionadas.
1. DISPOSIÇÕES PRELIMINARES
1.1 O regime de contratação será regido pela Consolidação de contrato e CLT .

Sendo:
Para o CETEP- Centro Técnico de Educação Profissional para os cursos Técnico em

Enfermagem, Técnico em Saúde Bucal, Atendente de Farmácia, instrumentação
Cirúrgica e a EJA, a contratação será em forma de contrato no regime de horista.
Para o CES- Centro Educacional Sucesso para o maternal, Educação Infantil e

Ensino Fundamental de 1º a 5º ano e coordenação pedagógica, a contração será
em forma de CLT.
2. REQUISITOS BÁSICOS PARA INSCRIÇÃO
1. Para o cargo de docente do curso Técnico em Enfermagem serão aceitos os

seguintes profissionais:
* Enfermeiro ( Todas as disciplinas da matriz curricular)

* Farmacêutico ( Farmacologia e microbiologia e parasitologia)
* Nutricionista ( Nutrição e Dietética )
* Biomédico (microbiologia e parasitologia, Biossegurança)
2. Para os cargos de docente do curso de Técnico em Saúde Bucal serão aceitos os

* Odontólogo (Todas as disciplinas da matriz curricular)
* Enfermeiro (Primeiros socorros, Anatomia e Fisiologia Humana, Saúde Ambiental e

Coletiva, Microbiologia).

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3. Para os cargos de docente do curso de Atendente de Farmácia serão aceitos os
* Farmacêutico (Todas as disciplinas da matriz curricular)
* Enfermeiro (Patologias básicas, anatomia aplicada, Biossegurança, noções de

primeiros socorros e sinais vitais, ética profissional).
4. Para os cargos de docente do curso de Instrumentação Cirúrgica serão aceitos

os seguintes profissionais:
* Enfermeiro ( Todas as disciplinas da matriz curricular)
5. Para os cargos de docente da EJA serão aceitos os seguintes profissionais

formados em :
* Pedagogia
* Matemática
* Química
* Fisica
* Letras
* Inglês
* História
*Geografia
* Biologia
As disciplinas serão distribuídas conforme a formação do docente.
6. Para os cargos de docente do CES- Centro Educacional Sucesso serão aceitos os

seguintes profissionais formados em :
* Pedagogia
* Matemática
* Letras
* Inglês
* História
*Geografia
* Biologia
7. Para o cargo de Coordenação pedagógica para educação infantil do CES-

Centro Educacional Sucesso será aceito o profissional formado em pedagogia.
1.2 O Processo Seletivo Simplificado será constituído das seguintes etapas, nesta
ordem:
1.2.1. Primeira Etapa: Prova de Títulos (avaliação do Currículo) para todos os

cargos, de natureza eliminatória.

TELEFONE: (61) 3613-4630 – (61) 3618-1696
a) A análise de títulos obedece aos seguintes critérios e pontuação:
 Especialização ou Residência na área afim concluído: 10 pontos para cada uma.

 Experiência na área de atuação de no mínimo 1 ano: 10 pontos para cada ano
 Para o cargo de coordenação pedagógica experiência na gestão em Educação
infantil de no mínino 1 (um) ano: 10 pontos para cada ano
b) O grau mínimo para aprovação da primeira etapa é 10,0 (dez) pontos .
c) O resultado dos candidatos classificados para a 2ª Etapa será divulgado pelo

site WWW.cetepoline.com.br/blog, será no dia 19 de junho a partir das 10h.
1.2.2. Segunda Etapa: Aula Pública, de natureza eliminatória exceto para o cargo
de coordenação pedagógica.
a) A segunda etapa do processo seletivo acontecerá nos dias 25 e 26 de junho de

2018, sendo que o horário será informado aos candidatos que passarem para
segunda etapa.
b) O candidato deverá escolher o tema de sua aula pública que versará sobre
assunto abrangente dentro da Área de Conhecimento do curso que o candidato
tenha se inscrito.
c) A duração da aula pública será de no mínimo 15 minutos e, no máximo, 20

minutos.
d) O candidato deverá apresentar à Banca Examinadora o Plano de Aula.
e) A banca examinadora para fins da 2ª (segunda) etapa será composta pelos

coordenadores, diretoria pedagógica e 2 ou 3 professores efetivos.
f) Na Aula Pública (2ª etapa), o candidato deverá demonstrar:
 Atualização e profundidade de conhecimentos teóricos e práticos: Até 10

pontos.
 Precisão no domínio do tema: De 0 á 10 pontos.
 Correção e adequação da linguagem: De 0 á 10 pontos
 Domínio dos aspectos didáticos aplicáveis à situação de aprendizagem: De 0 á
10 pontos
 Postura e apresentação pessoal: De 0 á 10 pontos
 Pontualidade na chegada e na apresentação da aula pública: De 0 á 10 pontos
 Clareza na linguagem: De 0 á 10 pontos
 Iniciativa e segurança nas respostas: De 0 á 10 pontos
 Entusiasmo e motivação: De 0 á 10 pontos
 criatividade e dinamismo: De 0 á 10 pontos

TELEFONE: (61) 3613-4630 – (61) 3618-1696
g) O material necessário para a Aula Pública (computador, projetor de vídeo,
pincel e lousa) será de responsabilidade da Instituição.
1.2.3. Terceira Etapa: Entrevista, de natureza classificatória. Será realizado no

mesmo dia da aula Pública.
Parágrafo Único: A classificação final será estabelecida conforme o somatório de

todas as 03 (três) etapas.
1.3 Serão sumariamente DESCLASSIFICADOS da Seleção o candidato que:
a) não comparecer a qualquer uma das etapas;
b) não cumprir os horários estabelecidos para a realização das mesmas;
c) obtiver média inferior a 70,0 (setenta). Já incluso os pontos da etapa anterior.
2. DAS INSCRIÇÕES
1.4 Períodos de inscrição será do dia 04 de junho a partir das 8h com termino no
dia 13 de junho as 17h.
1.4.1 Serão realizadas através do site www.ceteponline.com.br/blog/edital2018 o

professor candidato deverá preencher a ficha de inscrição e anexar o currículo.
3. DA CONTRATAÇÃO
1.5 A contratação do candidato para a vaga será feita de acordo com a

classificação obtida, e com a necessidade da instituição.
1.5.1 Não há obrigatoriedade da seleção preencher todas as vagas ofertadas;
1.5.2 A classificação do candidato não gera qualquer direito à contratação, nem

impede a realização de novo processo seletivo, conforme decisão da Diretoria
geral da SEAL
1.5.3 Fica o candidato selecionado obrigado a fornecer, tempestivamente, toda a

documentação necessária para a contratação, prevista na regulamentação da
mantenedora.

TELEFONE: (61) 3613-4630 – (61) 3618-1696
4. DAS DISPOSIÇÕES FINAIS
1.6 Este Processo de Seleção Docente tem a validade de 1 (um) ano, a contar da
data da publicação da homologação do resultado final, prorrogável uma vez, por
até 1 (um) ano, a critério da Diretoria da instituição.
1.6.1 O acompanhamento das publicações referentes ao Processo Seletivo será

pelo site referido acima, é de responsabilidade exclusiva do candidato;
1.6.3 A Instituição não se responsabilizará por eventuais prejuízos causados ao

candidato decorrentes de:
a) endereço não atualizado;
b) Telefone não atualizados;
c) Informações não comprovadas
Este edital entrará em vigor na data de sua publicação .
Águas Lindas de Goiás, 30 de maio de 2018.
Camila Soares de Sá
___________________________________________
Diretora Acadêmica

TELEFONE: (61) 3613-4630 – (61) 3618-1696

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EDITAL DE PROCESSO SELETIVO PARA

Águas Lindas de Goiás

GRUPO EDUCACIONAL SEAL

No uso de suas atribuições e por meio do presente Edital N° 01/2018, a

1.1 O regime de contratação será regido pela Consolidação de contrato e CLT .

Para o CETEP- Centro Técnico de Educação Profissional para os cursos Técnico em

Para o CES- Centro Educacional Sucesso para o maternal, Educação Infantil e

2. REQUISITOS BÁSICOS PARA INSCRIÇÃO

1. Para o cargo de docente do curso Técnico em Enfermagem serão aceitos os

* Enfermeiro ( Todas as disciplinas da matriz curricular)

2. Para os cargos de docente do curso de Técnico em Saúde Bucal serão aceitos os

* Odontólogo (Todas as disciplinas da matriz curricular)

* Enfermeiro (Primeiros socorros, Anatomia e Fisiologia Humana, Saúde Ambiental e

GRUPO EDUCACIONAL SEAL

* Farmacêutico (Todas as disciplinas da matriz curricular)

* Enfermeiro (Patologias básicas, anatomia aplicada, Biossegurança, noções de

4. Para os cargos de docente do curso de Instrumentação Cirúrgica serão aceitos

* Enfermeiro ( Todas as disciplinas da matriz curricular)

5. Para os cargos de docente da EJA serão aceitos os seguintes profissionais

As disciplinas serão distribuídas conforme a formação do docente.

6. Para os cargos de docente do CES- Centro Educacional Sucesso serão aceitos os

7. Para o cargo de Coordenação pedagógica para educação infantil do CES-

1.2.1. Primeira Etapa: Prova de Títulos (avaliação do Currículo) para todos os

GRUPO EDUCACIONAL SEAL

 Especialização ou Residência na área afim concluído: 10 pontos para cada uma.

b) O grau mínimo para aprovação da primeira etapa é 10,0 (dez) pontos .

c) O resultado dos candidatos classificados para a 2ª Etapa será divulgado pelo

a) A segunda etapa do processo seletivo acontecerá nos dias 25 e 26 de junho de

c) A duração da aula pública será de no mínimo 15 minutos e, no máximo, 20

d) O candidato deverá apresentar à Banca Examinadora o Plano de Aula.

e) A banca examinadora para fins da 2ª (segunda) etapa será composta pelos

f) Na Aula Pública (2ª etapa), o candidato deverá demonstrar:

 Atualização e profundidade de conhecimentos teóricos e práticos: Até 10

GRUPO EDUCACIONAL SEAL

1.2.3. Terceira Etapa: Entrevista, de natureza classificatória. Será realizado no

Parágrafo Único: A classificação final será estabelecida conforme o somatório de

1.3 Serão sumariamente DESCLASSIFICADOS da Seleção o candidato que:

a) não comparecer a qualquer uma das etapas;

b) não cumprir os horários estabelecidos para a realização das mesmas;

c) obtiver média inferior a 70,0 (setenta). Já incluso os pontos da etapa anterior.

1.4.1 Serão realizadas através do site www.ceteponline.com.br/blog/edital2018 o

1.5 A contratação do candidato para a vaga será feita de acordo com a

1.5.1 Não há obrigatoriedade da seleção preencher todas as vagas ofertadas;

1.5.2 A classificação do candidato não gera qualquer direito à contratação, nem

1.5.3 Fica o candidato selecionado obrigado a fornecer, tempestivamente, toda a

GRUPO EDUCACIONAL SEAL

1.6.1 O acompanhamento das publicações referentes ao Processo Seletivo será

1.6.3 A Instituição não se responsabilizará por eventuais prejuízos causados ao

a) endereço não atualizado;

b) Telefone não atualizados;

c) Informações não comprovadas

Este edital entrará em vigor na data de sua publicação .

Águas Lindas de Goiás, 30 de maio de 2018.

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