Concepto de uniforme

Es un conjunto estandarizado de ropa usado por miembros de una organización mientras participan
en la actividad de ésta. En las religiones, ha sido habitual desde los comienzos de la historia el uso
de uniformes para sus miembros activos. Tempranos son los uniformes de ejército, incluyendo a los
del imperio romano y otras civilizaciones. Es lo que representa una forma única. Es un traje
especial que usan los miembros de un grupo y que los distingue de otros. Es un
vestido peculiar y distintivo que por establecimiento o concesión usan los
individuos pertenecientes a un mismo grupo, escuela, etc. También se
concibe como algo que no presenta variaciones en su conjunto, en su
totalidad o en su duración, que tiene la misma forma, manera de ser,
intensidad o las mismas características.
 El primer uniforme de servicio registrado con una patente en los Estados
Unidos, bajo el registro Nº 762.884 fue la conejita Playboy.
 los uniformes en el siglo XXI se han convertido en una necesidad para las empresas debido a la gran
competencia que enfrentan.

Importancia del uniforme en el mundo y en el Perú

 es la imagen del empleado hacia el cliente también para el empleado es fundamental
su uniforme por que le da presencia y seguridad para su trabajo y el buen desempeño del mismo.
 Que constituye una forma de comunicar la seriedad y presencia de la
organización y de ofrecer certidumbre y confianza a sus clientes.
 uniformes son bordados con el logotipo institucional para que, a la
vez, funcione como reforzamiento de marca
 ayuda a la empresa a realizar la venta de sus productos o servicios y ser parte de la imagen
corporativa y la estrategia de mercadotecnia empresarial.

 dentificación
En muchas líneas de trabajo, la profesión está representado por un uniforme familiar. Los agentes de policía,
enfermeras y profesionales médicos son ejemplos de profesiones fácilmente identificados por los uniformes. En
estos casos, un uniforme proporciona un reconocimiento inmediato en situaciones donde la claridad de los roles
profesionales es vital.

 Uniformidad
Así como las ramas de las fuerzas armadas cada uno tiene sus propias normas uniformes y equipos deportivos
tienen uniformes de los equipos individuales, lo que requiere un atuendo de trabajo estándar puede reunir a una
unidad de los trabajadores y crear un sentido de solidaridad e identidad entre los colegas.

 Seguridad
Algunas empresas requieren que los empleados usen uniformes con el fin de identificar a miembros del
personal y el mantenimiento de la seguridad. Por ejemplo, los líderes de grupo y directores en un centro de
recreación juvenil pueden todo llevar camisas estándar estampadas con el logotipo de las instalaciones.

 Imagen Profesional
Las empresas utilizan la vestimenta uniforme como una forma de crear una apariencia profesional y pulido
entre los empleados. Por ejemplo, un restaurante de alta cocina puede pedir servidores para usar pantalones
negros, camisas de vestir blanca y corbata negra. Esto hace fácil para los empleados de los clientes a reconocer
y crea un ambiente formal para el restaurante.

 Practicidad
En algunas profesiones, uniformes empresariales tienen un propósito práctico. Por ejemplo, los empleados de
una carnicería son propensos a tener en sus ropas sucias todos los días, a menos que ellos cubren. Vestirse en
batas blancas permite a los trabajadores para proteger su ropa de calle, mientras que la limpieza minuciosa de
los uniformes después de cada uso defiende un enfoque sanitario para la manipulación de alimentos.

 Rentabilidad
Uniformes pueden ser una manera rentable para que los empleados invierten en ropa de trabajo. El uso de la
misma cosa a trabajar todos los días también ayuda a reducir el tiempo de preparación asociada con la selección
de prendas de vestir, como la elección ya está establecido.

Clases de uniformidad
Desde que época se utiliza el uniforme en el Perú
Se estrenó el 1 de abril de 1971 con los más pequeños, pero el 30 de
noviembre de 1970 el Gobierno militar del general Juan Velasco
Alvarado (1910-1977) dio a la prensa los detalles de lo que sería este
uniforme tan recordado por aquellos que cursaron estudios en
Primaria o Secundaria desde la década de 1970. Aunque ya hace años
que no es obligatorio, el conocido popularmente como uniforme “gris
rata” perdurará en la memoria de todos los que lo vistieron alguna
vez en sus vidas.

1. Uniforme escolar
En algunos países existe la obligación de uniforme en la escuela. En la mayoría de los países europeos los
alumnos y profesores van con ropa "normal". Los uniformes varían desde una camisa estándar hasta rigurosas
especificaciones de todos los componentes de la vestimenta, especialmente en los colegios privados.
Entre los países con uniforme escolar obligatorio se encuentran la India, Corea , Cuba y el Reino Unido. En
algunos países el tipo de uniforme varía mucho entre las distintas instituciones, pero en el Reino Unido la mayoría
de los alumnos menores de 16 años usan una chaqueta formal, corbata y pantalones los varones, y ropas
igualmente formales las mujeres.
Esto también se da en el caso del Uniforme escolar japonés.

2. Uniformes militares y de fuerzas de seguridad[editar]

En el caso de los uniformes usados por personal militar o de seguridad, existen por lo general varios tipos:

 Uniformes de batalla u operaciones

 Uniformes de fajina para el uso diario, donde las medallas ganadas son generalmente remplazas por
barras.

 Uniformes de gala, utilizados en ceremonias oficiales, recepciones, y otras ocasiones especiales, en las
que se usan las medallas.
Los uniformes de estas categorías incluyen además las señales del rango jerárquico militar, mediante galones o
jinetas.

3. Uniformes religiosos o hábitos[editar]

Los miembros de comunidades religiosas, ya sean estos consagrados o no, suelen usar vestimentas particulares
que los distinguen de manera habitual o durante celebraciones cultuales o litúrgicas. En la Iglesia
Católica cada Orden o Congregación religiosa usaba un hábito distintivo, aunque después del Concilio Vaticano II,
muchas de ellas dejaron de usar los hábitos tradicionales.