CAPACITACION.

Inducción Personal Nuevo

El proceso de inducción y orientación básica para trabajadores nuevos se realiza en
conformidad a lo establecido en el Artículo 49 de la ley 29783 ley de seguridad y salud
en el trabajo, el cual se divide en dos sesiones de 8 horas.

La Inducción General de Seguridad, Salud y Medio Ambiente de acuerdo a lo

establecido en el ANEXO N°14 del D.S. 055-2010-EM y está a cargo del área de SSO
de Empresa Minsur S.A. Posterior a la inducción se realiza una evaluación teórica de
los temas impartidos durante esta etapa, en caso el personal no apruebe se realiza
una retroalimentación, para una evaluación posterior.

Según el Art. 69, enciso 1.a.2. Del Reglamento de Seguridad y Salud Ocupacional en
Minería, La capacitación en el área de trabajo consistirá en el aprendizaje teórico -
práctico, por puesto de trabajo está a cargo del Residente y/o supervisor de la parte
operativa, donde el trabajador nuevo desarrollará sus actividades. En esta etapa el
supervisor a cargo del personal nuevo realiza la inducción in situ de acuerdo a las
actividades que va a realizar el trabajador según el procedimiento escrito trabajo de la
tarea, al culminar la capacitación se realiza la verificación del ciclo de trabajo (VCT) y
el IPERC por el puesto de trabajo, si es conforme, se emitirá el documento de
aprobación donde se indica que el personal es competente para el puesto.

Capacitación Específica.
La capacitación específica ha sido elaborada tomando como referencia los
requisitos establecidos en el Capítulo VI y Anexo 14B del D.S. 055-2010-EM.

El desarrollo de la capacitación en el proyecto de construcción del centro de

acopio de fibra de alpaca de Ajoyani está a cargo de la supervisión de la
empresa S&R Contratistas generales del pero S.R.L. que se encarga de velar
por su cumplimiento y evaluación.

El detalle del Programa de Capacitación se encuentra en el ANEXO D.

Retroalimentación.

Con la finalidad de reforzar los comportamientos relacionados a los actos

seguros se realiza la retroalimentación in situ, para casos relacionados a
tránsito la retroalimentación se realiza en la sala de capacitación de Cumani
enfocado al manejo defensivo.
EQUIPO DE PROTECCION PERSONAL

Constituye la última frontera de protección, sin embargo debe asegurarse que se

disponga, para su uso, según se establezca de acuerdo a las evaluaciones y
especificaciones técnicas de los EPP previa identificación de peligros y evaluación
de riesgos de las áreas de trabajo. Los EPP deberán cumplir con las normas
nacionales o internacionales respectivas.

Sera distribuido al personal los Equipos de Protección Personal normados según lo

siguiente:

EPP´s Básicos (de uso permanente en las Instalaciones de trabajo)

 Casco de seguridad con barbiquejos.

 Lentes de protección.

 Ropa de trabajo,

 Zapatos de Seguridad

EPP´s Específicos

Este EPP será de uso específico para actividades críticas y cuando amerite el uso
según la evaluación de los riesgos y la exposición a algún tipo de agente específico
o tarea, será una medida de control preventiva y se deberá disponer de algunos
EPP´s específicos como:

Equipo de protección personal:

EQUIPO DE
RIESGO PROTECCIÓN DETALLE DE LOS CONTROLES
PERSONAL
Físico:
 Trabajos en zonas ruidosas.
Protectores Auditivos Limitar tiempo de exposición.
Ruido (Orejeras, Tapones  Respetar advertencias uso
auditivos) obligatorio de protector
auditivo.
 Capacitación sobre Salud
Radiación No Uniforme con camisa Ocupacional (Protección
 Uso de bloqueador solar FPS
Ionizante (Solar) manga larga Auditiva).
mayor a 50.
Químico:
 Trabajos en zonas de
generación de polvo. Limitar
Respiradores de tiempo de exposición. (uso
Polvo mineral
protección ante polvo permanente)
 Protección Respiratoria alineado
al cliente
 Capacitación sobre Salud
Ocupacional (Protección
 Trabajos que generen Gases o
Respiradores de Respiratoria).
Áreas donde se tenga
protección ante exposición a gases. Limitar
Gases Gases tiempo de exposición.
 Capacitación sobre Salud
(cuando aplique)
Ocupacional (Protección
Respiratoria).

Respiradores de  zonas con VO en suspensión.

protección ante Limitar tiempo de exposición.
Vapores Orgánicos Vapores orgánicos  Capacitación sobre Salud
Ocupacional (Protección
(cuando aplique)
Respiratoria).
Ergonómicos:

Posturas Incómodas  Evaluación ergonómica de

Puestos de Trabajo.

 Se asegurará que estos equipos cumplan con las certificaciones que sean
normadas y se brindará capacitación sobre uso de EPP´s.

 El equipo de protección personal que se utilizara en nuestras actividades,

debe cumplir con la normativa vigente y con los estándares establecidos
por el cliente

 La empresa deberá proporcionar, sin costo para los empleados los EPP´s
adecuados, los que serán cambiados periódicamente, de acuerdo a sus
necesidades.

El EPP será adecuado para la tarea, tendrá la talla correcta y se ceñirá

adecuadamente al usuario.

Se deberá llevar un registro actualizado de entrega de los elementos de

protección personal, el que estará disponible para revisión y auditoría según se
disponga o se programe.
Todo EPP deberá cumplir con las Normas Técnicas Peruanas aplicables o
normas internacionales y los certificados deberán ser archivados
convenientemente.