TUGAS KETUA TIM (PERAWAT PRIMER)

1. Perencanaan
a. Serah terima tugas tiap pergantian tugas
b. Pembagian tugas tiap anggota tim
c. Menyusun askep
d. Menyiapkan keperluan askep
e. Mengikuti visite
f. Menciptakan kerja sama yang harmonis
g. Membuat laporan pasien
h. Mengorientasikan pasien baru
2. Pengorganisasian
a. Merumuskan tujuan dan pengorganisasian tim keperawatan
b. Melakukan pembagian tugas
c. Pembagian kerja sesuai dengan tingkat ketergantungan pasien
d. Mengkoordinasi pekerjaan
e. Mengatur waktu istirahat
f. Mendelegasikan pelaksanaaan askep pada anggota tim dan pelimpahan wewenang
3. Pengarahan
a. Memberi pengarahan tentang tugas tiap anggota tim
b. Memberi petunjuk tentang pelaksanaan askep
c. Memberi teguran
d. Memberi pujian
4. Pengawasan
a. Mengawasi dan berkomunikasi langsung dengan perawat pelaksana
b. Mengawasi proses askep yang dilaksanakan oleh anggota tim
c. Mengevaluasi penampilan kerja dan asuhan yang dibuat

Tugas PP (Perawat Pelaksana)

1. Menerima klien dan mengkaji kebutuhan klien secara komprehensif

2. Melakukan kontrak dengan klien dan keluarga
3. Melakukan pengkajian terhadap klien baru/melengkapi hasil dari PA
4. Menetapkan rencana askep dan menjelaskan pada PA (preconfernce
5. Melaksanakan rencana yang telah dibuat selama praktik
6. Menetapkan PA yang bertanggung jawab pada klien
7. Melakukan bimbingan dan evaluasi pada PA dalam melakukan tindakan keperawatan
8. Memonitor dokumentasi yang dilakukan PA
9. Membuat jadwal perjanjian klinik
10. Mengatur pelaksanaan konsul dan lab
11. Membantu dan memfasilitasi terlaksananya kegiatan PA
12. Melakukan kegiatan serah terima klien
13. Mendampingi visit team medis
14. Melakukan evaluasi askep dan membuat catatan perkembangan klien setiap hari
15. Mengomunikasikan dan mengoordinasikan pelayanan yang diberikan oleh disiplin
lain maupun perawat lain
16. Memberikan pendidikan kesehatan pada klien dan keluarga
17. Membuat rencana pulang
18. Melakukan rujukan kepada pekarya sosial dan kontak dengan lembaga sosial
dimasyarakat
19. Mengadakan kunjungan rumah
20. Bekerja sama dengan CCM

Tugas PA (Perawat Associate)

Perawat associate adalah seorang perawat yang diberi wewenang dan ditugaskan untuk
memberikan pelayanan keperawatan langsung kepada klien.

Berikut uraian tugas PA :

1. Memberikan pelayanan keperawatan secara langsung berdasarkan proses keperawatan

dengan sentuhan kasih sayang
2. Menyusun rencana perawatan sesuai dengan masalah klien
3. Melaksanakan tindakan perawatan sesuai dengan rencana
4. Mengevaluasi tindakan perawatan yang telah diberikan
5. Mencatat atau melaporkan semua tindakan perawatan dan respons klien pada catatan
perawatan
6. Melaksanakan program medis dengan penuh tanggung jawab
7. Pemberian obat
8. Pemeriksaan laboratorium
9. Persiapan klien yang akan operasi
10. Memerhatikan keseimbangan kebutuhan fisik, mental, sosial, dan spiritual dari klien
11. Memelihara kebersihan klien dan lingkungan
12. Mengurangi penderitaan klien dengan memberi rasa aman, nyaman, dan ketenangan
13. Pendekatan dan komunikais terapeutik
14. Mempersiapkan klien secara fisik dan mental untuk menghadapi tindakan
keperawatandan pengobatan atau diagnosis
15. Melatih klien untuk menolong dirinya sendiri sesuai dengan kemampuannya
16. Memberikan pertolongan segera pada klien gawat atau sakaratul maut
17. Membantu kepala ruangan dalam penatalaksanaan ruangan secara administratif
18. Menyiapkan data klien baru, pulang, atau meninggal
19. Sensus harian atau formulir
20. Rujukan harian atau formulir
21. Mengatur dan menyiapkan alat-alat yang ada di ruangan menurut fungsinya supaya siap
pakai
22. Menciptakan dan memelihara kebersihan, keamanan, dan kenyamanan, dan keindahan
ruangan
23. Melaksanakan tugas dinas pagi, sore, malam, atau hari libur secara bergantian sesuai
jadwal tugas
24. Memberikan penyuluhan kesehatan sehubungan dengan penyakitnya (PKMRS)
25. Melaporkan segala sesuatu mengenai keadaan klien baik secara lisan maupun tulisan
26. Membuat laporan harian klien

(TUGAS KEPALA RUANG DISCROLL DOWN YA HEHEHE...)

Melaksanakan fungsi perencanaan, meliputi:
a. Melaksanakan jumlah dan kategori tenaga serta tenaga lain sesuai kebutuhan.
b. Merencanakan jumlah jenis peralatan perawatan yang diperlukan
c. Merencanakan dan menentukan jenis kegiatan/ asuhan keperawatan yang akan
diselenggarakan sesuai kebutuhan pasien.
2. Melaksanakan fungsi pergerakan dan pelaksanaan, meliputi:
b. Mengatur dan mengkoordinasi seluruh kegiatan pelayanan di ruang rawat.
c. Menyusun dan mengatur daftar dinas tenaga perawatan dan tenaga lain sesuai
dengan kebutuhan dan ketentuan/ peraturan yang berlaku (Bulanan, Mingguan,
harian).
d. Melaksanakan program orientasi kepada tenaga keperawatan satu atau tenaga lain
yang bekerja di ruang rawat.
e. Memberi pengarahan dan motivasi kepada perawatan untuk melaksanakan asuhan
keperawatan sesuai standart.
f. Mengkoordinasi seluruh kegiatan yang ada dengan cara bekerja sama dengan
pihak yang terlibat dalam pelayanan ruang rawat.
g. Mengenal jenis dan kegunaan barang peralatan serta mengusahakan pengadaan
sesuai kebutuhan pasien agar pelayanan optimal.
h. Menyusun permintaan rutin meliputi kebutuhan alat, obat, dan bahan lain yang
diperlukan di ruang rawat.
i. Mengatur dan mengkoordinasikan pemeliharaan peralatan agar selalu dalam
keadaan siap pakai.
j. Mempertanggung jawabkan pelaksanaan inventaris peralatan.
k. Melaksanakan program orientasi kepada pasien dan keluarganya meliputi tentang
peraturan rumah sakit, tata tertib ruangan, fasilitas yang ada dan cara
penggunaannya.
l. Mendampingi dokter selama kunjungan keliling untuk memeriksa pasien dan
mencatat program pengobatan.
m. Mengelompokan pasien dan mengatur penempatannya di ruang rawat untuk
tingkat kegawatan, infeksi dan non infeksi, untuk memudahkan pemberian asuhan
keperawatan.
n. Mengadakan pendekataan kepada setiap pasien yang dirawat untuk mengetahui
keadaan dan menampung keluhan serta membantu memecahkan masalah yang
sedang dialami pasien.
o. Menjaga perasaan pasien agar merasa aman dan terlindung selama pelaksanaan
pelayanan berlangsung.
p. Memberikan penyuluhan kesehatan terhadap pasien/ keluarga dalam batas
wewenangnya.
q. Menjaga perasaan petugas agar merasa aman dan terlindung selama pelaksanaan
pelayanan kesehatan.
r. Memelihara dan mengembangkan sistem pencatatan data pelayanan asuhan
keperawatan dan kegiatan yang dilakukan secara tepat dan benar.
s. Mengadakan kerja sama yang baik dengan kepala ruang lain, seluruh kepala seksi,
kepala bidang, kepala instansi, dan kepala UPF di Rumah Sakit
t. Menciptakan dan memelihara suasana kerja antara petugas kesehatan lain, pasien
dan keluarga pasien yang dirawat.
u. Memberi motivasi tenaga non keperawatan dalam memelihara kebersihan ruangan
dan lingkungan.
v. Meneliti pengisian formulir sensus harian pasien di ruangan.
 w. Memelihara dan meneliti pengisian daftar pemintaan makanan berdasarkan
macam dan jenis makanan pasien kemudian memeriksa/ meneliti ulang saat
pengkajianya.
x. Memeiihara buku register dan bekas catatan medis.
y. Membuat laporan harian mengenai pelaksanaan kegiatan asuhan keperawatan
serta kegiatan Iain di ruang rawat.
3. Melaksanakan fungsi pengawasan, pengendalian dan penelitian, meliputi:
b. Mengawasi dan menilai pelaksanaan asuhan keperawatan yang telah ditentukan,
melaksanakan penilain terhadap upaya peningkatan pengetahuan keterampilan di
bidang perwatan.
c. Melaksanakan penilaian dan mencantumkan kedalam daftar penilaian pelaksanaan
pekerjaan pegawai (D.P.3) bagi pelaksanaan keperawatan dan tenaga lain di ruang
yang berada di bawah tangung jawabnya untuk berbagai kepentingan (naik
pangkat/ golongan, melanjutkan sekolah).
d. Mengawasi dan mengendalikan pendaya gunaan peralatan perawatan serta obat -
obatan secara efektif dan efisien.
e. Mengawasi pelaksanaan system pencatatan dan pelaporan kegiatan asuhan
keperawatan serta mencatat kegiatan lain di ruang rawat.