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RIF: J-29795852-5
R1 MINIMO 13% 9% 4%
PARCIAL - - 6% 4% 2%
EXHIBICIÓN Y PRESENTACIÓN DE DOCUMENTACIÓN ANTE EL IVSS
POR LAS EMPRESAS Y DEMÁS DONDE PRESTEN SERVICIOS
Gaceta SUJETAS
PERSONAS OficialA39.788 del 28DEL
LA OBLIGACIÓN Octubre
SEGURO2011
SOCIAL
1. Nombres y apellidos
2. Número de cédula de identidad
3. Cargo
4. Salario que devenga (diario, semanal, y mensual)
5. Fecha de Ingreso de trabajadores (tres últimos años)
NOMBRE Y DIRECCION NUMERO DE FECHA DE SALARIO SALARIO SALARIO CARGO 4% COTIZACIÓN FECHA DE EGRESO
APELLIDO REGISTRO IVSS INGRESO MENSUAL SEMANAL DIARIO SEMANAL TRAB. (SEGÚN EL CASO)
El patrono está obligado a conservar durante
cinco (5) años el registro a que se refiere el
artículo anterior
En aquellos casos donde los empleadores mantengan
instalaciones fuera de la jurisdicción de la casa matriz, éstas
deberán conservar copias fotostáticas de la documentación a la
cual se contrae el señalado instrumento;
1. Nómina de Jubilados
HORAS EXTRAS
LIBROS VACACIONES
CONTRATOS DE TRABAJO
RECIBOS DE PAGOS
Art. 78 RLOT
DIRECCION
C.I.
DATOS DEL REPRESENTANTE LEGAL
NACIONALIDAD
EDAD
ESTADO CIVIL
DIRECCION
C.I.
DATOS DEL TRABAJADOR
NACIONALIDAD
EDAD
ESTADO CIVIL
DIRECCION
DE LA JUVENTUD TRABAJADORA
INCES
INSTITUTO NACIONAL DE CAPACITACION Y EDUCATIVA SOCIALISTA
ART. 305 LOTTT
NOTIFICACION DEL EMPLEO DE APRENDICES
NOTIFICAR
Consejo de Protección del Niño, Niña y el Adolescente
Inspectoría del Trabajo
GACETA OFICIAL Nº 38.958 DEL 23 DE JUNIO DE 2008
OBJETO Art. 2 LEY INCES
MINIMO 3% MAXIMO 5%
DEL TOTAL DE TRABAJADORES (+15)
PROMEDIO AÑO ANTERIOR
“TODA FRACCIÓN SE CONSIDERARÁ UN ENTERO”
OBJETO CAPACITACIÓN Y DESARROLLO PARA EL MODELO SOCIO PRODUCTIVO SOCIALISTA
BOLIVARIANO
(LSV)
Art. 289 LOTTT
AL CONAPDIS
ART. 34 REGLAMENTO PARCIAL LOPCYMAT
AL INPSASEL
1. Visitar Pág. Web: www.conapdis.gob.ve
Incumplimiento del
Registro de 30 a 60 UT
Trabajadores con
discapacidad
El Certificado de la Discapacidad es el documento que reconocerá y validará
la evaluaciones, informes y certificados de la discapacidad que una persona
tenga, tal certificado será requerida a los efectos del goce de los beneficios y
otros derechos económicos y sociales otorgados por parte del Sistema de
Seguridad Social de acuerdo a la ley.
Cardiovascular
Genitourinaria
Mental Intelectual
Mental Psicosocial
Metabólica
Musculo Esquelética
Neurológico
Respiratoria
Sensitiva
Visual
Auditiva
La Calificación de la Discapacidad es consecuencia de evaluación
individual o colectiva efectuada con el propósito de determinar la
condición, clase, tipo, grado y características de la discapacidad.
La Calificación es competencia de profesionales, técnicos y técnicas,
especializados y especializadas en el área de competencia pertinente,
adscritos al Sistema Público Nacional de Salud.