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INSTITUTO TECNOLÓGICO SUPERIOR DE ALVARADO

UNIDAD ACADÉMICA CAMPUS LERDO


CARRERA :
INGENIERO EN GESTIÓN EMPRESARIAL

MATERIA :
DESARROLLO SUSTENTABLE
PRODUCTO ACADÉMICO:
ENSAYO
UNIDAD:
1
TEMA:
EL IMPACTO DE DESARROLLO SUSTENTABLE CON LA
CARRERA INGENIERO EN GESTIÓN EMPRESARIAL
ALUMNO:
VICTOR MANUEL SALINAS MORALES

DOCENTE:
L.A.E. KENIA YARED SEQUEDA SANCHEZ
FECHA:
31/08/2018
el ingeniero en gestión empresarial es un profesionista que al igual que otros profesionistas
tiene que estar involucrados en el medio ambiente, en cuidar el medio ambiente y trabajar
para que las demás personas se den cuenta que están a terminando con el medio ambiente
Desarrollo Sostenible
"Satisfacer las necesidades de las generaciones presentes sin comprometer las
posibilidades de las del futuro para atender sus propias necesidades.”
Cuando hablamos de desarrollo sostenible, hablamos de tres factores
fundamentales, referidos a la economía, la sociedad y el medio ambiente,
aspectos que nos servirán como indicadores del buen desempeño de una
empresa dentro del contexto del medio en el que se desarrolla.
Este concepto surge de la necesidad de reconciliar el crecimiento económico y
tecnológico, con el bienestar de los seres humanos y los recursos naturales,
garantizando así no solamente la calidad de vida de las sociedades en el futuro,
sino también la posibilidad de minimizar el efecto sobre el medio ambiente
natural.
De esta manera procuramos tener empresas que sean productivas y
constantemente en crecimiento, en armonía con la sociedad a la que pertenecen
y el medio ambiente en el que habitan. Ofreciendo a las personas fuentes de
sustento y crecimiento personal y permitiendo que el medio ambiente sea capaz
de recuperarse de su impacto.
Básicamente lo que se persigue es la protección de nuestro medio hoy y para
las sociedades futuras, a quienes nos debemos y por quienes debemos poner
todos nuestros esfuerzos, para impedir que el desarrollo del presente sea en
detrimento de las posibilidades de las generaciones futuras.

Gestión Empresarial Sostenible


Se trata de la implementación de prácticas y estrategias que permitan una
interacción armónica entre el uso de los recursos naturales y culturales, el
mejoramiento de la calidad de vida de las comunidades y el crecimiento o
viabilidad económica de la empresa.

Beneficios de una Gestión Empresarial Sostenible


Una empresa que aplica prácticas de Gestión Empresarial Sostenible, tiene
una herramienta de productividad y competitividad, pues será capaz de
aprovechar los recursos que tiene a su alcance en función de sus objetivos de
crecimiento, tendrá una operación eficiente y alcanzará el reconocimiento
dentro de esa sociedad.

Prácticas de Gestión Empresarial Sostenible


1. Desarrollo de políticas de sostenibilidad. La empresa debe evaluar el
impacto negativo que pueda tener su actividad para el establecimiento de
estas políticas a nivel económico, social y ambiental.
2. Fomentar planes de ahorro de energía. Se debe lograr hacer el uso justo
de los recursos energéticos.
3. Crear planes de ahorro de agua. En general la empresa debe tener
planes de ahorro y aprovechamiento eficiente de los recursos naturales en
función de sus objetivos.
4. Fomentar políticas de reciclaje. La reutilización de los recursos
necesarios para la producción de bienes y servicios.
5. Desarrollar políticas de integración social. Es importante que la empresa
esté integrada con las comunidades aledañas y promueva su desarrollo,
preservando sus valores culturales, sociales y ambientales.
6. Finalmente será útil que la empresa adapte su misión y visión. Para
que las mismas reflejen su compromiso con la sostenibilidad, es decir, que
los valores de la empresa deben alinearse con el interés de promover un
espacio de interacción armónico entre el desarrollo económico, social y la
protección del medio ambiente.

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