INTRODUCCIÓN

Desde hace muchos años, la humanidad se ha valido de herramientas para

sobrevivir y hacer más fácil sus labores diarias. Con los vertiginosos avances
tecnológicos de los últimos tiempos no podemos aprender a manejar cada nuevo
aparato que aparece día a día, ya que en otras latitudes se están usando nuevas
generaciones de las tecnologías que nosotros apenas estamos conociendo.
Para hacer parte de la sociedad de la información (y poder avanzar hacia la
sociedad del conocimiento), requerimos una serie de competencias que no se basan
en la memoria, como solía suceder anteriormente, sino que debemos aprender a
manejar grandes cantidades de información que sobrepasa nuestras capacidades
físicas y por lo tanto debemos apoyarnos en máquinas, que además de contener la
información, realiza procesos a velocidades enormes.
Requerimos los conocimientos necesarios para sobrevivir en este mundo
cambiante, que cada vez más integra la tecnología a todos sus procesos, para poder
desenvolvernos con el nivel profesional suficiente en cualquier campo que
necesitemos, teniendo en cuenta que la globalización nos enfrenta sin límites
geográficos, con personas de diferentes culturas y capacidades.
Debemos alfabetizarnos, ya no solo aprender a leer y escribir, sino también a usar
los recursos a nuestra disposición para comunicarnos eficientemente de muchas
maneras.
OBJETIVO

Mostrar las habilidades actuales requeridas para estar alfabetizados

informáticamente para conocer las capacidades que debemos despertar o reforzar
en nosotros para generar una cultura informacional, encontrando su espacio en
nuestro contexto para que nuestras labores repercutan a la medida de las
necesidades locales sin dejar de lado el nivel que debemos exigirnos para participar
de manera activa en un contexto global.

OBJETIVO ESPECIFICO

 Diagnosticar la situación actual de analfabetismo dentro de las empresas.

 Analizar los principales factores de analfabetismo tecnológico acerca del

software libre y establecer una planificación detallada y efectiva de
alfabetización tecnológica.

 Proporcionar el conocimiento y propiciar la valoración de las implicaciones

sociales y culturales de las nuevas tecnologías multimedia.
Proceso administrativo de forma presencial

La planeación:

En un mundo digital, como es en el que vivimos, se hace necesario adquirir unas

habilidades mínimas para poder aprovechar la innovación tecnológica que nos
rodea.
La búsqueda de las empresas para mantenerse al día con las nuevas tecnologías
involucra infraestructura y procesos, pero también a las personas encargadas de
ejecutarlos. Si se logra de la forma adecuada, los resultados van desde optimización
del tiempo hasta ahorro en inversión.
Una buena alfabetización digital desarrollar en competencias digitales a la
organización a través de las personas, desarrollando:

Liderazgo positivo y digital que logre Influir y guiar a los individuos hacia la
transformación digital, para lograr altos estándares de efectividad y compromiso.

 Pensamiento creativo y visión innovadora, para producir e introducir nuevas

ideas, enfoques, soluciones originales y propuestas de valor
transformadoras, con el fin de responder a las necesidades del cliente y a
las nuevas tendencias del mercado.

 Trabajo colaborativo en red, colaborar en proyectos o en actividades

multidisciplinares y/o con compañeros en remoto, utilizando herramientas
colaborativas que agilicen la toma de decisiones y el trabajo en equipo.

 Procesamiento inteligente y rastreo digital aprendiendo a gestionar la

información de forma eficaz y eficiente, identificando, filtrando, analizando,
priorizando y explotando los datos para facilitar la actuación y la toma de
decisiones

 Empoderamiento de una marca e imagen social, para ser un embajador

comprometido de la “marca empresa”, contribuyendo a incrementar su valor
y mejorando su imagen pública y social, favoreciendo el employer branding.

 Dominio de la tecnología, implementando los avances tecnológicos a la

rutina diaria para ahorrar tiempo y costes y multiplicar la productividad.
  Comunicación digital para compartir e interactuar con otros usuarios
expresando ideas de forma clara y convincente a través de los nuevos
canales y tecnologías.

Organización:

Considerando lo antes planteado y aprovechando todos los recursos se tiene la

iniciativa de formación socio-tecnología , dirigida a lograr la capacitación básica en
el uso de las nuevas Tecnologías de Información y Comunicación (TIC), tal como
se establece en el “Plan de Alfabetización Tecnológica” diseñado con la intención
de insertar a las personas en el poder de utilizar las tecnologías y el conocimiento
sobre las mismas, para darles a dichas personas la oportunidad de poder acceder
a través de estas tecnologías a todos los programas de participación y desarrollo
que viene impulsando el las empresas.

Cada uno de estos aspectos son relevantes para el estudio que ocupa este
trabajo, en el cual le brindará un aporte teórico y práctico de conocimientos
concretos sobre el software libre a todas aquellas personas participantes en el
cual se pretende implementar la tecnología necesaria que le sirva de ayuda en
esta nueva sociedad digital donde la misma consiste en aprender a utilizar los
nuevos medíos para acceder a la información, que va un poco más allá y está en
la capacidad de recopilar, organizar y evaluar la información para usarla
eficazmente y obtener resultados válidos.

Los objetivos que se pretenden con este proyecto son los que se detallan a
continuación.

 Valorar las posibilidades que ofrecen las tecnologías de la información y la

comunicación y las repercusiones que suponen en el ámbito personal,
profesional y social y en el ámbito del conocimiento.

 Conocer y utilizar las herramientas necesarias para integrarse en redes

sociales, aportando sus competencias al crecimiento de las mismas y
adoptando las actitudes de respeto, participación, esfuerzo y colaboración
que posibiliten la creación de producciones colectivas.
 CONCLUSION

A pesar de no tener las mismas oportunidades que en países del primer mundo
tenemos acceso a la tecnología y cada vez más tenemos nuevas oportunidades
para acercarnos a ella desde diferentes puntos, lo que necesitamos es la voluntad
de sumergirnos en la cultura informacional porque a pesar de que las tecnologías
cambian velozmente, la información y el conocimiento se preservan en el tiempo.

Debemos reforzar nuestras habilidades en la creación, administración y uso de la

información. Necesitamos reconocer nuestras fallas y fortalezas en la alfabetización
literaria, bibliotecaria e informática para así acercarnos a la cultura informacional
que debemos tener y estamos en la obligación de transmitir.