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3.1.1 Presentación
Introducción 3.1.2 Índice o Contenido
CAPÍTULO I 3.1.3 Antecedentes de la empresa, unidad administrativa y manual
Proceso Administrativo 3.1.4 Marco Jurídico Institucional
1.1 Planeación 3.1.5 Objetivos del Manual
3.1.6 Organigramas
1.1.1 Principios 3.1.7 Descripción de puestos
1.1.2 Elementos 3.1.8 Glosario
1.1.3 Planeación Estratégica 3.1.9 Anexos
1.1.4 Matriz Foda
3.2 Manual de Normas y Procedimientos
1.2 Organización
3.2.1 Presentación
1.2.1 Principios 3.2.2 Índice o contenido
1.2.2 Diseño Organizacional 3.2.3 Introducción
1.2.3 Instrumentos de Organización 3.2.4 Campo de aplicación
1.2.4 Diagnostico Administrativo 3.2.5 Objetivos del Manual
1.2.5 Diseño de Cargos 3.2.6 Normar generales del Manual
1.2.6 Organigramas 3.2.7 Simbología
1.2.7 Manuales 3.2.8 Descripción de los procedimientos
3.2.9 Glosario
1.3 “Empresa o unidad administrativa objeto de estudio” 3.2.10 Anexos
10. ESTIMACIÓN DE RECURSOS: En esta parte del plan se deben anotar la estimación 1. Chiavenato Idalberto. Gestión del talento humano. 5ta. Edición. Santa Cruz de
de los recursos humanos, materiales o físicos y los financieros que serán Bogotá, Colombia., Mc Graw - Hill, 2,002. 475 páginas.