Académique Documents
Professionnel Documents
Culture Documents
Norma: Decreto Supremo Nº 1417-TR - Decreto Legislativo Que Promueve La Inclusión De Las Personas
Con Discapacidad
Materia: Personas con discapacidad.
Fecha: 13.09.18
1. Que, en fecha 13.09.18 ha sido publicado en el Diario Oficial “El Peruano” Decreto Supremo Nº
1417-TR - Decreto Legislativo Que Promueve La Inclusión De Las Personas Con Discapacidad ,
el cual modifica artículos de diferentes leyes; según el siguiente detalle:
Modificación de los artículos 50 y 76 de la Ley N° 29973, Ley General de la Persona con Discapacidad
Artículo 50. Ajustes razonables para «Artículo 50. Ajustes razonables para personas
personas con discapacidad con discapacidad
AJUSTES 50.1 La persona con discapacidad tiene 50.1 La persona con discapacidad tiene derecho a
RAZONAB derecho a ajustes razonables en el lugar de ajustes razonables en el proceso de selección de
LES trabajo. Estas medidas comprenden la recursos humanos y en el lugar de trabajo.
adaptación de las herramientas de trabajo, las
maquinarias y el entorno de trabajo, así como 50.2 Los ajustes razonables en el proceso de
la introducción de ajustes en la organización selección comprenden la adecuación de las
del trabajo y los horarios, en función de las metodologías, procedimientos, instrumentos de
necesidades del trabajador con discapacidad. evaluación y métodos de entrevista. En el lugar de
empleo de las personas con discapacidad, los
50.2 El Ministerio de Trabajo y Promoción del ajustes razonables comprenden la adaptación de las
Empleo y los gobiernos regionales prestan herramientas de trabajo, las maquinarias y el entorno
asesoramiento y orientación a los empleadores de trabajo, incluyendo la provisión de ayudas
para la realización de ajustes razonables para técnicas y servicios de apoyo; así como la
personas con discapacidad en el lugar de introducción de ajustes en la organización del trabajo
trabajo. Los empleadores públicos y privados y los horarios, en función de las necesidades del
generadores de rentas de tercera categoría trabajador con discapacidad.
tienen una deducción adicional en el pago del
impuesto a la renta sobre los gastos por 50.3 El Ministerio de Trabajo y Promoción del
ajustes razonables para personas con Empleo y los gobiernos regionales prestan
discapacidad, en un porcentaje que es fijado asesoramiento y orientación a los empleadores para
por decreto supremo del Ministerio de la realización de ajustes razonables para personas
Economía y Finanzas. con discapacidad en el lugar de trabajo. Los
empleadores públicos y privados generadores de
50.3 Los empleadores realizan los ajustes rentas de tercera categoría tienen una deducción
razonables, salvo cuando demuestren que adicional en el pago del impuesto a la renta sobre los
suponen una carga económica excesiva, de gastos por ajustes razonables para personas con
conformidad con los criterios fijados por el discapacidad, en un porcentaje que es fijado por
Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo. decreto supremo del Ministerio de Economía y
Finanzas.
ADMINISTRACION LABORAL