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CAPITULO 2
PRUEBA DE LA CEGUERA DE LOS MERCADOLOGOS
Me cansé de adivinar, me sentía el más ciego de todos. Como mencioné antes,
somos de los profesionales más ciegos, y los que más equivocaciones
cometemos.
De acuerdo con un estudio reciente en Estados Unidos, pertenecemos a uno de
los sectores con más rotación: el promedio de permanencia en el puesto de
mercadotecnia es solamente de 18 meses. El porcentaje de cambio de
relaciones a corto plazo, y cambio en agencias de publicidad en América, es de
menos de dos años y esto se da porque no hemos encontrado la forma de dar
resultados y lograr el éxito que todos esperamos en proyectos en los que
estamos involucrados pero poco comprometidos, con un resultado final que se
transfiera en resultados económicos. “En un desayuno donde hay huevos y
tocino, la gallina estuvo comprometida pero el cerdo estuvo involucrado”. Somos
un gremio ciego. En este capítulo les presentaré unos datos y algo de
información acerca de por qué puedo asegurar que somos el sector con más
profesionales CIEGOS.
“Un estudio reciente que Realizamos en los Estados Unidos demuestra que
pertenecemos a uno de los sectores con más rotación: el promedio de
permanencia en el puesto de mercadotecnia es solamente de 18 MESES”.
CASO MATTEL
Barbie es una muñeca de marca Mattel acaba de cumplir 50 años de vida fue
creada por una generación completamente distinta a la de hoy. Ya que se ha
visto afectada por una muñeca que se llama Bratz que fue codificada y en
muchas ocasiones molesta a la mamá por su estética agresiva con ojos pintados
y labios grandes, pero esta muñeca no fue creada para las madres sino para sus
hijas quienes ven al mundo totalmente diferente.
Esta historia es muy interesante parece que su diseñador de Mattel el que hizo
los primeros bocetos y conceptos de esa muñeca agresiva. Bratz con su cuerpo
flaco y labios gruesos se convirtió en un éxito.
La gente dice que quiere comer sano pero su mente inconsciente va por la
comida indulgentemente dañina quieren comer cosas agresivas y nocivas para
la salud.
CASO MACDONALDS
CASO MOTOROLA
Hace menos de tres o cuatro años, la gran mayoría de los ejecutivos de la
compañía, tenían un aparato hermoso, y muy querido por todos, llamado
Motorola. Esta fue una
empresa con gran tecnología, gran desarrollo e innovación pero con poco sentido
antropológico, que le permitiera ver lo que el consumidor estaba realmente
buscando y que le permitiera darse cuenta de que a veces en la sencillez
tecnológica está el resultado, y no en toda esa cantidad de funciones y grandes
aparatos o desarrollos tecnológicos.
Fracasaron y la empresa tuvo que ponerse en venta; hoy Google ya tiene el
control de Motorola Mobile.
CASO KMART
Las tiendas de autoservicios Wal-Mart Kmart nacieron casi en el mismo año. En
los años 90 vendian cosas similares, pero a través del tiempo se marcaron
diferencias. Kmart ha hecho mucho, pero a tenido poco éxito. Algo similar ocurrio
con Sears, líder en el negocio departamental y hoy esta reducido a nada
CASO AMERICAN AIRLINES
Este gigante optó por desaparecer las cobijas, las almohadas, las bebidas
alcohólicas, la comida y los pasabocas, para reducir costos. De seguir así,
¡hubiesen desaparecido también al piloto! El enfoque de bajar costos
constantemente y no estar preocupado por conocer al consumidor y entender las
necesidades reales ocultas del mismo provoca ceguera y hace que la marca se
desconecte.
La estrategia es sumamente exitosa, pues conquista la emocionalidad y
posiciona el amor de la marca ante el consumidor.
Hoy debemos repensar las cosas y entender qué hace que la gente se conecte
con nuestros productos, servicios y marcas, y qué no lo hace, para después
llevar a cabo la estrategia financiera y de reducción de costos acorde a estas
emociones y riesgos.
CASO SONY
Samsung ha puesto en jaque a Sony a través de estrategias muy efectivas con
el consumidor.
Hoy Samsung vende más televisores que Sony, pues se conecta profundamente
con el consumidor. Sony lleva años sin seducirnos como lo hacía en el pasado.
Hubo una época gloriosa en la que nos seducían sus minicomponentes,
televisores, radios, walkmans y cámaras de video. Nos permitía escuchar música
aunque estuviéramos caminando, o ver un partido de fútbol con los mejores
colores, y sin robar tanto espacio en una habitación.
CASO TROPICANA
Tropicana, de Pepsico, decidió cambiar su empaque.
A través de focus grup preguntaron a cientos de personas si realmente les
gustaba el nuevo empaque y si estarían dispuestos a comprarlo. El resultado fue
positivo. Pero, ¡oh, sorpresa!, con el nuevo empaque Tropicana bajó
aproximadamente un 14% sus ventas en los primeros meses.
Seguramente la gente decía que sí lo iba a comprar, pero en el subconsciente
había otra respuesta muy distinta.
CASO MARLBORO
CASO MTV
En los años noventa, MTV era uno de los mejores amigos de los jóvenes.
Dominaba y reproducía correctamente los sentimientos y necesidades
antropológicas de los adolescentes de esa época.
BROWSERS DE INTERNET
En sus inicios, Yahoo competía fuertemente con Google, pero hoy está fuera de
carrera. La sensibilidad de Google es la de ser el browser más básico, práctico
y sencillo.
El Microsoft Messenger chat era una de las herramientas más usadas, un medio
valioso para hablar con nuestros amigos, proveedores y clientes. Lo curioso es
que hoy el MSN Messenger va desapareciendo. A pesar de que todos aún lo
tenemos,
muy pocos lo activamos. Hoy Microsoft decidió comprar Skype. Ojalá no lo mate
por culpa de su ceguera.
CASO GAP
GAP dejó un espacio enorme para que lleguen marcas como Abercrombie &
Fitch, Hollister, American Eagle y Aeropostale, todas con un éxito espectacular.
Hoy representan lo que algún día significó GAP para nosotros. Estas marcas se
conectan profundamente con las necesidades antropológicas subconscientes
del
consumidor norteamericano y de otros países.
CASO IBM
ThinkPad de IBM fue una de las computadoras portátiles más vendidas en el
mundo.
Cuando existían como IBM ThinkPad, ellos no se dieron cuenta de que el
logotipo de la portada de la computadora estaba al revés y que al abrir la
computadora quedaba sin intención. Ellos pensaban que el logotipo debía
apuntarle al consumidor, ya que había otro logotipo en el teclado. La compañía
nunca entendió que el logotipo no debía apuntar al operador, sino a quien estaba
en frente para generar esa
intimidación y ese mensaje de quién eres y en qué crees.