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LA REVANCHA!
Cruz Azul busca desquitarse
del América en la final por el título
del Torneo Apertura 2018.
Jueves 13
DE DICIEMBRE DE 2018
PROMESA
DEL CINE
EL ACTOR SONORENSE
GUSTAVO EGELHAAF
ES RECONOCIDO
CON PREMIO
DEL CINE
Entre los cambios que se proponen
está la cancelación de la operación del INEE
Afirman que la reforma
educativa es un ‘golpe’ a
organismos autónomos
CIUDAD DE MÉXICO.- La nueva
propuesta de reforma edu-
cativa, firmada ayer por el
presidente Andrés Manuel
López Obrador, es un golpe a
los organismos autónomos,
acusaron los integrantes del
Instituto Nacional para la
Evaluación de la Educación
(INEE).
Luego de que el Mandata-
rio firmó la iniciativa de ley,
que cancela la operación del
INEE como órgano autóno-
mo para evaluar la calidad
de la educación en el País, los
consejeros de este organismo
cuestionaron la decisión.
“Eliminar un organis-
mo autónomo como el INEE
representa un atentado del
nuevo Gobierno contra el sis-
tema de pesos y contrapesos
de nuestra democracia y, en
particular, contra los órga-
nos autónomos.
“Un órgano autónomo es
indispensable para conocer
el sistema educativo nacional
y superar las brechas de in-
equidad que lo caracterizan”,
planteó Teresa Bracho, con-
sejera presidenta del INEE, a
nombre de sus compañeros.
#AMLO 30/100
Firma iniciativa
de revocación
de reforma
educativa 6
vs.
FUNDADORES: JOSÉ S. HEALY Y JOSÉ A. HEALY
“ELIMINAR UN
ORGANISMO
AUTÓNOMO
COMO
EL INEE
REPRESEN-
TA UN ATENTADO DEL
NUEVO GOBIERNO CONTRA
EL SISTEMA DE PESOS
Y CONTRAPESOS DE
NUESTRA DEMOCRACIA
Y, EN PARTICULAR,
CONTRA LOS ÓRGANOS
AUTÓNOMOS...”.
TERESA BRACHO,
CONSEJERA PRESIDENTA DEL INEE.
Este organismo fue crea-
do en 2002 y opera con auto-
nomía constitucional desde el
26 de febrero de 2013, deriva-
do de la reforma educativa de
la pasada gestión federal.
Al firmar la nueva pro-
puesta de reforma educa-
tiva, que será turnada a la
Cámara de Diputados, el pre-
sidente López Obrador expre-
só: “Compromiso cumplido,
maestros”.
“Nunca jamás se le va a fal-
tar al respeto a los maestros,
habrá muy buenas relaciones
con los maestros y las organi-
zaciones sindicales”, planteó.
OOAGENCIA REFORMA
Niños repatriados de EU
hallan apoyo bilingüe
POR ELIANA ALVARADO
ealvarado@elimparcial.com
Es miércoles por la tarde y
una de las aulas de El Colegio
de Sonora tiene una función
distinta a la investigación o
los posgrados. Sí hay clases,
pero los participantes son me-
nores de edad: Niños y adoles-
centes que nacieron o vivie-
ron mucho tiempo en Estados
Unidos.
Aprenden Español, Mate-
máticas e Historia, las tres
217.33.08 Y 01.800.62.702.00
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CRUZ
AZUL
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O hay reducción de la nómina o no hay dinero
para pagar las quincenas, advierte la alcaldesa
Va Municipio por
recorte de 600 plazas;
sindicatos se oponen
POR TANYA VÁSQUEZ
tvasquez@elimparcial.com
Ante el recorte de 600 plazas
de empleados de confianza y
sindicalizados que busca ha-
cer el Gobierno municipal pa-
ra conseguir un ahorro anual
de 300 millones de pesos, los
líderes de los dos sindicatos
manifiestan su oposición a la
medida.
“Nuestra postura es res-
paldar a nuestros agremia-
dos, no estamos ni estaremos
de acuerdo; la alcaldesa insis-
te en tomar esa medida, pero
nosotros estaremos pendien-
tes para exigir el derecho de
nuestros agremiados”, seña-
ló Daniel Urías, secretario de
Trabajos y Conflictos del Sin-
dicato Único de Trabajadores
al Servicio del Municipio de
Hermosillo, que tiene cerca
de mil 700 agremiados.
La alcaldesa de Hermo-
sillo, Célida López Cárde-
nas, anunció ayer que se hi-
zo una de convocatoria a los
trabajadores para el retiro
voluntario con tres meses de
sueldo para reducir el gasto
en nómina.
“De no lograr un recorte
de personal como el que plan-
teamos, probablemente, muy
probablemente vamos a tener
que dejar de pagar quincenas,
porque no tendríamos el flujo
para poderlo pagar”, señaló.
Jovita Monge Noriega,
dirigente del recién forma-
do Sindicato Auténtico In-
dependiente de los Trabaja-
dores del Ayuntamiento de
materias que, según los que
estudian el fenómeno migra-
torio, resultan ser las más
complicadas para los meno-
res de edad que retornan de
ese país y se inscriben en las
escuelas mexicanas.
Se trata de un proyecto de
asesorías gratuitas bilingües
que inició hace cinco sema-
nas en ese centro de estudios,
con el objetivo de reforzar
el aprendizaje en los meno-
res migrantes, explica la in-
vestigadora Gloria Ciria Val-
déz-Gardea.
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$10.00 LUNES A SÁBADO / $12.00 DOMINICAL / $1.25 DÓLAR
EL GASTO
De acuerdo con
datos oficiales, el
Ayuntamiento de
Hermosillo paga una
nómina al año de mil 344
millones de pesos.
56 MILLONES PESOS
A LA QUINCENA.
300 MILLONES AL AÑO
SE PLANTEA AHORRAR
CON ESTE RECORTE.
EL AYUNTAMIENTO
CUENTA CON CERCA DE:
2 mil EMPLEADOS
DE CONFIANZA.
2 mil EMPELADOS
SINDICALIZADOS.
Hermosillo que agrupa a 300
empleados, informó que hizo
del conocimiento de la alcal-
desa que a empleados sindi-
calizados del área de Segu-
ridad Pública, se les intentó
hostigar para que aceptaran
la renuncia voluntaria.
“SÍ HA ESTADO
MUY BIEN, ME
HAN AYUDADO
MUCHO AQUÍ
PORQUE SÍ
SE ME HACÍA
DIFÍCIL EN LA ESCUELA”.
“ERNESTO”, NIÑO MIGRANTE.
“Ernesto” es uno de los ni-
ños que se beneficia del pro-
grama, principalmente con
la clase de matemáticas. Na-
ció en Estados Unidos y ha-
ce apenas tres meses que lle-
gó a Hermosillo, junto con su
familia, pero el proceso de
adaptación en su nueva es-
cuela no ha sido fácil.
GENERAL 2
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AGENCIA REFORMA
HERMOSILLO SONORA, MÉXICO
NO. 29,659, AÑO 81, 40 PÁGINAS
ES VÁLIDO
EL MECANISMO:
EMPRESARIOS
S i la administración muni-
cipal se encuentra en una
situación de crisis financiera,
es válido que busque el equi-
librio por medio de cualquier
mecanismo, consideraron lí-
deres empresariales, aunque
un recorte de personal es una
medida difícil.
“Es complicado (despedir
personal), esperemos que la
Comuna actúe lo más caute-
losamente posible para bus-
car puntos de equilibrio dada
la afectación a los trabajado-
res”, consideró Gabriel Ze-
peda Vázquez, presidente de
Canacintra Hermosillo.
Si los gobiernos municipa-
les presentan problemas de
finanzas que no les permi-
ten un margen de maniobra
eficiente, expuso Ana Karina
Maldonado Andrews, repre-
sentante de la CMIC en Sono-
ra, deben ajustar el gasto co-
rriente con cualquier medida.
El presidente de Index So-
nora, Gerardo Vázquez Fal-
cón, dijo que si bien las rees-
tructuras organizaciones son
difíciles por el elemento hu-
mano, si se respetan los de-
rechos de los trabajadores en
materia de terminación de re-
laciones laborales, el recorte
es válido.
OOPOR EDUARDO LÓPEZ
GENERAL 3
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