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Guía de trámites para becas, premios a la

excelencia y descuentos
Ingresantes
Dirección de Apoyo y Consejería al Estudiante
Guía de trámites para becas, premios a la excelencia y descuentos
Ingresantes
Presentación
La Universidad Tecnológica del Perú (UTP) pone a tu disposición la Guía de Trámites para
Descuentos. En este documento encontrarás información e instrucciones de los trámites
que debes realizar para solicitar tu descuento en el presente período lectivo.

Es importante que tengas conocimiento del contenido de los reglamentos y guías, los
mismos que podrás descargar en la página web de la Universidad:
https://saeutp.zendesk.com/hc/es La matrícula representa la automática aceptación de la
información contenida en ellos.

1. Disposiciones generales

1.1. Para solicitar tu descuento para el periodo lectivo 2018 – 1, debes realizar los
trámites de acuerdo con el siguiente cronograma:

Fecha de trámite Cuotas a aplicar el descuento

Del 22 de noviembre al 28 de diciembre Desde la primera cuota


Del 29 de diciembre al 26 de enero Solo la segunda cuota

1.2. Para tramitar tu descuento acércate a:

Sede Oficinas Horario

Lima
Lima Norte
Todo trámite lo puedes realizar por el SAE en línea
San Juan de Lurigancho
https://saeutp.zendesk.com/hc/es
Lima Sur
Ate
Dirección de Apoyo y Consejería al Estudiante (DACE) Lunes a viernes
Arequipa Campus Universitario UTP – 3er piso Administrativo de 9:00 am a 1:00 pm y
dace_arequipa@utp.edu.pe 2:30 pm a 6:00 pm

Es importante que tengas en cuenta los horarios de atención y las fechas establecidas
como plazo final, ya que luego de estas no podrás realizar ningún trámite.

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1.3. Para el trámite de descuento por convenio con las diferentes instituciones debes
presentar una carta, oficio o constancia de trabajo de la institución; que acredite
tu calidad de beneficiario del convenio. Para este trámite no se aceptan
documentos como: boletas de pago, carnés, entre otros.

1.4. La convocatoria para solicitar el descuento por colaborador del Grupo UTP será
enviada al correo institucional del colaborador, por la Gerencia de Gestión y
Desarrollo Humano, con las instrucciones necesarias del procedimiento a seguir y
la fecha límite para gestionarlo.

1.5. De realizar cambio de sede o campus, se te aplicará de manera automática la tarifa


de la sede o campus a la que te cambies.

1.6. De contar ya con un descuento, no procede otro. En todo caso, se te aplicará el


descuento que más te beneficie.

1.7. Para los casos de las nuevas sedes: Lima Norte, San Juan de Lurigancho, Lima Sur y
Ate, se aplicará el descuento promocional de sede más el descuento de INNOVA
SCHOOL.

1.8. El descuento que tramites será registrado en el sistema dentro de los 7 días
hábiles de realizada tu matrícula.

1.9. La presente Guía es de aplicación para todas las sedes a nivel nacional.

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2. Requisitos y trámites para solicitar

En el siguiente cuadro se detallan los trámites y requisitos para solicitar o renovar


descuentos:

BENEFICIO REQUISITOS Y TRÁMITES EXTINCIÓN

TRÁMITE  Por renuncia expresa del


 Pagar el derecho por el trámite de beneficiario
evaluación socioeconómica, según  Por la interposición de las
tarifario vigente. sanciones descritas en el
DISCAPACIDAD  Ingresar la solicitud en el Portal del Reglamento de Disciplina.
Hasta un máximo de Servicio de Atención al Estudiante:
25% saeutp.zendesk.com
 Llenar los formularios para el trámite
correspondiente y acreditar mediante
documentación que carece de recursos
económicos para sufragar sus estudios.

TRÁMITE  Por renuncia expresa del


Presentar en la Gerencia de Desarrollo beneficiario.
Humano, dentro del plazo establecido, lo  Por cese del vínculo
siguiente: laboral.
 Solicitud con el V°B° de tu jefe directo  Por la interposición de las
 Ficha de evaluación sanciones descritas en el
 Cumplir con las normativas internas de Reglamento de Disciplina.
DESCUENTO GDH
COLABORADOR  El colaborador debe tener mínimo 3 meses
GRUPO UTP de servicios en la institución.

REQUISITOS ACADÉMICOS
 Tener promedio ponderado mínimo 12 en
el período lectivo anterior.
 No tener asignaturas desaprobadas en el
período lectivo anterior
 Haber tenido la condición de estudiante
regular
TRÁMITE  Por renuncia expresa del
Presentar en la Gerencia de Desarrollo beneficiario.
DESCUENTO HIJO DE Humano, dentro del plazo establecido, lo  Por cese del vínculo
COLABORADOR DEL siguiente: laboral.
GRUPO UTP
 Solicitud con el V°B° de tu jefe directo  Por la interposición de las
 Ficha de evaluación sanciones descritas en el
Reglamento de Disciplina.
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 Cumplir con las normativas internas de


GDH
 Fotocopia simple de la partida de
nacimiento
 El colaborador debe tener mínimo 3 meses
de servicios en la institución.

REQUISITOS ACADÉMICOS
 Tener promedio ponderado mínimo 12 en
el período lectivo anterior
 No tener asignaturas desaprobadas en el
período lectivo anterior
 Haber tenido la condición de estudiante
regular (revisar Reglamento de Estudios)
en el período anterior, en caso de que el
periodo sea de verano, es indispensable
haberse matriculado como mínimo en 9
créditos.
TRÁMITE  Por renuncia expresa del
 Ingresar la solicitud en el Portal del beneficiario
Servicio de Atención al Estudiante:  Por la interposición de las
saeutp.zendesk.com sanciones descritas en el
 Adjuntar fotocopia simple de las partidas Reglamento de Disciplina
de nacimiento o matrimonio, según sea el
caso.

REQUISITOS ACADÉMICOS
En caso el pariente aplique a este descuento
DESCUENTO después de un ciclo de estudios, debe de
PARIENTE UTP cumplir los siguientes requisitos:
10%  Estudiante y pariente matriculados
 Tener promedio ponderado mínimo 12 en
el período lectivo anterior
 No tener asignaturas desaprobadas en el
período lectivo anterior
 Haber tenido la condición de estudiante
regular (revisar Reglamento de Estudios)
en el período anterior, en caso de que el
periodo sea de verano, es indispensable
haberse matriculado como mínimo en 9
créditos.

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TRÁMITE  Por renuncia expresa del
 Ingresar la solicitud en el Portal del beneficiario.
Servicio de Atención al Estudiante:  Cuando el estudiante deja
saeutp.zendesk.com de pertenecer a la
 Adjuntar documentos de la institución a institución motivo del
la que pertenece. convenio.
DESCUENTO POR  Ante la nueva matrícula o
CONVENIO El beneficio será otorgado según las reincorporación del
condiciones establecidas en cada convenio. estudiante si el convenio ya
caducó.
En caso el estudiante aplique a este  Por la interposición de las
descuento después de un ciclo de estudios, sanciones descritas en el
debe cumplir los requisitos académicos Reglamento de Disciplina.
requeridos en la renovación

 Por renuncia expresa del


DESCUENTO PRE –  Se registra de manera automática al beneficiario.
UTP realizar la matrícula.  Por interposición de las
10%  Este descuento no es renovable sanciones descritas en el
Reglamento de Disciplina.
TRÁMITE  Por renuncia expresa del
 Ingresar la solicitud en el Portal del beneficiario.
Servicio de Atención al Estudiante:  Cuando el estudiante deja
saeutp.zendesk.com de pertenecer a la
 Adjuntar Carta que acredite pertenencia Asociación de Estudiantes
DESCUENTO Madrediosenses
a la Asociación de Estudiantes
MADREDIOSENSE
Madrediosenses (la misma que deberá  Por la interposición de las
60% sanciones descritas en el
estar firmada en calidad de declaración
jurada) y Reglamento de Disciplina.
 Copia legalizada del certificado de
estudios secundarios.

TRÁMITE  Por renuncia expresa del


 Ingresar la solicitud en el Portal del beneficiario
Servicio de Atención al Estudiante:  Por cese del vínculo
saeutp.zendesk.com laboral
 Adjuntar fotocopia simple del DNI y  Por la interposición de las
última boleta de pago. sanciones descritas en el
DESCUENTO  Ser miembro del Club Intercorp Reglamento de Disciplina
COLABORADOR
GRUPO INTERCORP
REQUISITOS ACADÉMICOS
20%
 En caso el estudiante aplique a este
descuento después de un ciclo de
estudios, debe cumplir los siguientes
requisitos:
 Tener promedio ponderado mínimo 12 en
el período lectivo anterior
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 No tener asignaturas desaprobadas en el


período lectivo anterior
 Haber tenido la condición de estudiante
regular (revisar Reglamento de Estudios)
en el período anterior, en caso de que el
periodo sea de verano, es indispensable
haberse matriculado como mínimo en 9
créditos.
TRÁMITE  Por renuncia expresa del
 Ingresar la solicitud en el Portal del beneficiario.
Servicio de  Por cese del vínculo laboral.
Atención al Estudiante:  Por la interposición de las
saeutp.zendesk.com sanciones descritas en el
 Adjuntar fotocopia simple del DNI del Reglamento de Disciplina.
colaborador, última boleta de pago y
partida de nacimiento.
 El colaborador debe ser miembro del Club
Intercorp
DESCUENTO HIJO DE
COLABORADOR DEL REQUISITOS ACADÉMICOS
GRUPO INTERCORP En caso el estudiante aplique a este
20% descuento después de un ciclo de estudios,
debe cumplir los siguientes requisitos:
 Tener promedio ponderado mínimo 12 en
el período lectivo anterior.
 No tener asignaturas desaprobadas en el
período lectivo anterior.
 Haber tenido la condición de estudiante
regular (revisar Reglamento de Estudios)
en el período anterior, en caso de que el
periodo sea de verano, es indispensable
haberse matriculado como mínimo en 9
créditos.
TRÁMITE  Por renuncia expresa del
 Ingresar la solicitud en el Portal del beneficiario.
Servicio de Atención al Estudiante:  Ante la nueva matrícula o
reincorporación del
saeutp.zendesk.com estudiante si el convenio ya
 Adjuntar constancia de haber cursado 4to caducó.
DESCUENTO y 5to de secundaria.  Por interposición de las
INNOVA SCHOOL  Copia de DNI sanciones descritas en el
10% Reglamento de Disciplina.
El beneficio será otorgado según las
condiciones establecidas en cada convenio.
En caso el estudiante aplique a este
descuento después de un ciclo de estudios,
debe cumplir los requisitos académicos
requeridos en la renovación.
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DESCUENTO  Por renuncia expresa del
EGRESADO DE IDAT beneficiario.
Se genera automáticamente al realizar la  Por la interposición de las
(Ingresantes a partir
matrícula sanciones descritas en el
del 2015-1)
Reglamento de Disciplina.
25%
DESCUENTO  Por renuncia expresa del
EGRESADO DE IPAE beneficiario.
Se registra de manera automática al realizar
(Solo para la carrera de  Por la interposición de las
la matrícula y de acuerdo con lo estipulado sanciones descritas en el
Administración de
Hotelería y Turismo)
en el convenio Reglamento de Disciplina.
15%
Para las sedes Lima Centro/Lima Norte/SJL/Lima Sur/Ate
 Debe revisar el archivo “Hoja de requisitos” y escanear toda la
documentación solicitada, de no ser así no será valido.
 Único medio de recepción de documentos es SAE en Línea.

Lima, octubre 2017

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CONVENIOS INSTITUCIONALES

N° Institución/Empresa Porcentaje(*)

1 ADVANTAGE CONSULTING S.A.C. 15%

2 ANTARES LOGISTICS S.A.C. 15%

3 APM TERMINALS INLAND SERVICES S.A. 15%

4 ASOCIACIÓN DE SCOUTS DEL PERÚ 15%

5 ATRACCIONES CONEY ISLAND S.A.C. 15%

6 BPO CONSULTING S.A.C. 15%

7 BRAEDT S.A. 15%

8 CADENA PANDA S.A.C. 15%

9 CAJA MUNICIPAL DE AHORRO Y CRÉDITO DE HUANCAYO S.A. 15%

10 CHIFAS DEL PERÚ S.A.C. 15%

11 CIFARMA S.A. 15%

12 COBRA PERÚ S.A. 15%

13 COBRANZA TELEFONICA S.A.C. 15%

14 COLECTA S.A.C. 15%

15 COLEGIO DE OFICIALES DE MARINA MERCANTE DEL PERÚ 20%

16 COLEGIOS PERUANOS S.A. (INNOVA SCHOOLS) 10%

17 CONDOR TRAVEL S.A.C. 15%

18 COMPAÑÍA INDUSTRIAL NUEVO MUNDO S.A. 15%

19 COOPERATIVA DE AHORRO Y CRÉDITO 29 DE AGOSTO DE LA PNP LTDA 15%


COOPERATIVA DE AHORRO Y CRÉDITO DE OFICIALES DE LA POLICÍA DEL PERÚ
20 15%
CORONEL HUMBERTO FLORES
COOPERATIVA DE AHORRO Y CRÉDITO DE SUB-OFICIALES DE LA PNP “SANTA
21 15%
ROSA DE LIMA” LTDA.
22 COOPERATIVA DE SERVICIOS MÚLTIPLES “MANUEL POLO JIMÉNEZ” LTDA. 70 20%

23 CORPORACIÓN DE SANGUCHES PERUANOS S.A.C. 15%

24 CORPORACIÓN PERUANA DE PRODUCTOS QUÍMICOS S.A. 15%

25 COSAPI DATA S.A. 15%

26 DELCROSA S.A. 15%

27 DIVECENTER S.A.C. 15%

28 DIVEIMPORT S.A. 15%


29 DP WORLD CALLAO S.R.L. 15%

30 EJÉRCITO PERUANO 25%

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31 ENTEL PERÚ S.A. 15%

32 ENTELGY PERÚ S.A.C. 15%

33 ESMETAL S.A.C. 15%

34 FUERZA AEREA DEL PERÚ 25%

35 GAS NATURAL DE LIMA Y CALLAO S.A. 15%

36 GLOBAL SALES SOLUTIONS LINESL SUCURSAL EN PERÚ 15%

37 GLOBAL SALES SOLUTIONS LINE ANDINA S.A. 15%

38 GRUPO AMERICANO DE COMERCIO S.A.C. 15%

39 GRUPO GRAMECO SERVICIOS S.A.C. 15%

40 GRUPO SEVEN SEAS S.A.C. 15%

41 HITSS PERU S.A.C. 15%

42 INCA COTTON 20%

43 INSTITUTO NACIONAL DE ESTADÍSTICA E INFORMÁTICA – INEI 20%

44 INSTITUTO SUPERIOR SALESIANO 15%

45 INSTITUTO SUPERIOR TECNOLÓGICO PÚBLICO “ADOLFO VIENRICH” 20%

46 INTERAMERICAN SERVICE CO S.A.C. 15%

47 INVERSIONES CALAFQUEN S.A. 15%

48 INVERSIONES COMINDUSTRIA S.A.C. 15%

49 INVERSIONES DT 1 S.A.C. 15%

50 INVERSIONES M 1 S.A.C. 15%

51 INVERSIONES M 5 S.A.C. 15%

52 KOBRANZAS S.A.C. 15%

53 LOS PORTALES S.A. 15%

54 MARINA DE GUERRA DEL PERÚ 25%

55 MINISTERIO DE EDUCACIÓN 15%

56 MIQ LOGISTICS INC S.R.L. 15%

57 MISIÓN CEMENTERIO CATÓLICO JARDINES DEL BUEN RETIRO 15%

58 MISIÓN CEMENTERIO CATÓLICO PARQUE DEL RECUERDO 15%

59 MISIÓN NUESTRA SEÑORA DEL CARMEN 15%

60 MLV CONTADORES S.A.C. 15%

61 MULTI TOP S.A.C. 15%

62 MUNICIPALIDAD METROPOLITANA DE LIMA 15%

63 NORCOB S.A.C. 15%

64 NUMAY S.A. 15%


65 OPP FILM S.A. 15%

66 PAE PERÚ INGENIERÍA DE SERVICIOS S.A.C. 15%

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67 PANADERÍA SAN JORGE S.A. 15%

68 PANIFICADORA BIMBO DEL PERÚ S.A. 15%

69 PARDOS CHICKEN S.A.C. 15%

70 PERSONNEL ADVANTAGE S.A.C. 15%

71 POLLOS DOS DIECISEIS S.A.C. 15%

72 POLLOS MAYO S.A.C. 15%

73 POLLOS ORLYS S.A.C. 15%

74 P&G INDUSTRIAL PERÚ S.R.L. 15%

75 QUÍMICA SUIZA S.A. 20%

76 QUÍMICA SUIZA INDUSTRIAL DEL PERÚ S.A. 15%

77 RESEMIN S.A. 15%

78 SAGA FALABELLA S.A. 15%

79 SAKJ CARGO COURIER S.A.C. 15%

80 SAKJ DEPOT S.A.C. 15%

81 SANGUCHES DEL PERÚ S.A.C. 15%

82 SAN MARTIN CONTRATISTAS S.A. 15%

83 SAVAR AGENTES DE ADUANAS S.A. 15%

84 SERVICIOS DE FRANQUICIA PARDOS S.A.C. 15%

85 SGS DEL PERÚ S.A.C. 15%

86 SINDICATO UNITARIO DE TRABAJADORES DE TELEFÓNICA DEL PERÚ 20%

87 SODEXO PERÚ S.A.C. 15%

88 SONDA DEL PERÚ S.A. 15%

89 SOLIDEZ EMPRESARIAL S.A. 15%

90 STEFANINI IT SOLUTIONS PERÚ S.A.C. 15%

91 TECNOFIL S.A. 15%

92 TELEATENTO DEL PERÚ S.A.C. 15%

93 TELESERVICIOS EN LINEA S.A.C. 15%

94 TEVA PERÚ S.A. 15%

95 TRANSPORTE 77 S.A. 15%

96 TIMPU Y LOMO S.A.C. 15%

97 VANTTIVE S.A.C. 15%

98 WINK INTERNACIONAL S.A.C. 15%

El otorgamiento del descuento estará sujeto a las condiciones establecidas en cada convenio.

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