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de pénibilité
en pratique
A. Définition du facteur
Seuil
Facteur de risques professionnels
Action ou situation Intensité minimale Durée minimale
Travail de nuit dans les conditions
Une heure de travail 120 nuits
fixées aux articles L. 3122-29 à
entre 24 heures et 5 heures par an
L. 3122-31 du Code du travail
REMARQUE
La définition du seuil de pénibilité
« travail de nuit » est plus restrictive
que les définitions légales et
conventionnelles du travail de nuit
pour la durée du travail.
OUI
OUI
A. Définition du facteur
Seuil
Facteur de risques professionnels
Action ou situation Intensité minimale Durée minimale
Travail en équipes successives
Travail en équipes successives alternantes impliquant au minimum 50 nuits
alternantes une heure de travail par an
entre 24 heures et 5 heures
OUI
OUI
OUI
A. Définition du facteur
La définition du travail répétitif a été révisée par un décret du 30 décembre 2015 sur la base des
travaux d’une mission ministérielle ; elle est dorénavant la suivante :
Seuil
Facteur de risques professionnels
Action ou situation Intensité minimale Durée minimale
Travail répétitif caractérisé par Temps de cycle inférieur ou égal à
la réalisation de travaux impli- 30 secondes : 15 actions techniques
quant l’exécution de mouvements ou plus
900 heures
répétés, sollicitant tout ou partie Temps de cycle supérieur à 30 secondes, par an
du membre supérieur, à une temps de cycle variable ou absence de
fréquence élevée et sous cadence temps de cycle : 30 actions techniques
contrainte ou plus par minute
Seuil
Facteur de risques professionnels
Action ou situation Intensité minimale Durée minimale
OUI
OUI
OUI
PÉNIBLE PÉNIBLE
* Soit une fréquence d’une action technique toutes les 2 secondes en moyenne
A. Définition du facteur
Facteur de risques Seuil
professionnels Action ou situation Intensité minimale Durée minimale
Activités exercées en milieu
Interventions ou 60 interventions
hyperbare définies à l’article 1 200 hectopascals
travaux ou travaux par an
R. 4461-1 du Code du travail
B. Logigramme
Travail en milieu hyperbare NON
OUI
OUI
OUI
!
A. Définition du facteur
Seuil
Facteur de risques
professionnels Intensité
Action ou situation Durée minimale
minimale
Charge unitaire
Lever ou porter
de 15 kg
Charge unitaire
Pousser ou tirer
de 250 kg
–– Déplacement
du travailleur avec 600 heures
Manutentions manuelles de par an
charges définies à l’article la charge
R. 4541-2 du Code du travail –– Ou prise de la charge Charge unitaire
au sol de 10 kg
–– Ou prise de la charge
à une hauteur située
au-dessus des épaules
Cumul de manutentions 7,5 tonnes 120 jours
de charges cumulées par jour par an
OUI
Lever ou porter une Pousser ou tirer Déplacement d’une Prise d’une charge Prise
de 10
d’une charge
kg ou plus
charge de 15 kg une charge de charge de 10 kg au sol de 10 kg au-dessus des
NON PAS PÉNIBLE
ou plus 250 kg ou plus ou plus ou plus épaules
OUI
PÉNIBLE
A. Définition du facteur
Seuil
Facteur de risques professionnels
Action ou situation Intensité minimale Durée minimale
–– Maintien des bras en l’air à une
hauteur située au-dessus des épaules
–– Ou positions accroupies ou à genoux
Postures pénibles définies comme 900 heures
–– Ou positions du torse en torsion
positions forcées des articulations par an
à 30 degrés
–– Ou positions du torse fléchi
à 45 degrés
OUI
PÉNIBLE
A. Définition du facteur
Seuil
Facteur de risques professionnels
Action ou situation Intensité minimale Durée minimale
Valeur d’exposition
Vibrations rapportée à une
transmises aux période de réfé-
mains et aux bras rence de 8 heures
Vibrations mécaniques de 2,5 m/s2 450 heures
mentionnées à l’article R. 4441-1
Valeur d’exposition par an
du Code du travail Vibrations
rapportée à une
transmises à
période de réfé-
l’ensemble du
rence de 8 heures
corps
de 0,5 m/s2
L’approche plus simple pour l’identification un sol détérioré cause davantage de vibrations
du dépassement des seuils consiste donc qu’un sol en bon état).
à exploiter les notices d’instruction des
La Commission européenne a publié un guide
fabricants de machines portatives ou d’engins
pratique sur les vibrations (ec.europa.eu/social/
mobiles. Cette information sur le niveau de
BlobServlet?docId=3614&langId=fr) dont nous
vibration est un point de vigilance lors de l’achat
extrayons quelques données sur les machines
de nouvelles machines. Les conditions réelles
portatives.
d’utilisation peuvent différer des conditions
prises en compte par le fabricant (exemple :
Scies à chaîne
Burineurs
Débroussailleurs
Piqueurs
Meuleuses droites
Meuleuses
Perceuses
à percussion
Clefs à chocs
Décapeurs
Fouloirs
Brise-béton
Perforateurs
Ponceuses
Scies alternatives
Vibrations-
stampfer
m ile ile im
imu ent ent xim
Min perc perc Ma
25th 7 5th
Au moins Au moins
PAS PÉNIBLE NON
2,5 m/s2 * 0,5 m/s2 *
NON PAS PÉNIBLE
OUI
PÉNIBLE
A. Définition du facteur
Seuil
Facteur de risques professionnels
Action ou situation Intensité minimale Durée minimale
Le seuil est déterminé, pour chacun
Exposition à un
des agents chimiques dangereux,
agent chimique
par application d’une grille d’éva-
dangereux relevant
luation prenant en compte le type
d’une ou plusieurs
Agents chimiques dangereux de pénétration, la classe d’émission
classes ou caté-
mentionnés aux articles R. 4412-3 ou de contact de l’agent chimique
gories de danger
et R. 4412-60 du Code du travail, concerné, le procédé d’utilisation ou
définies à l’annexe I
y compris les poussières et les de fabrication, les mesures de protec-
du règlement (CE)
fumées tion collective ou individuelle mises
n° 1272/2008 et
en œuvre et la durée d’exposition,
figurant dans un
qui est définie par arrêté du ministre
arrêté du ministre
chargé du Travail et du ministre
chargé du Travail
chargé de la Santé
B. Lexique
Système permettant de déterminer les propriétés dangereuses
Classification d’une substance ou d’un mélange dangereux à l’échelle mondiale ou
européenne
Classification, Labelling, Packaging : classification, étiquetage
emballage
CLP
Règlement européen relatif à la classification, à l’étiquetage et à
l’emballage des substances et des mélanges dangereux
C. Champ d’application
Quelles sont les situations d’exposition
à des agents chimiques dangereux
concernées par le dispositif pénibilité ?
Le dispositif pénibilité s’applique aux situations
! Sont visés par le dispositif pénibilité
les agents chimiques dangereux
étiquetés (fabriqués ou utilisés) ou
émis dans le cadre de procédés (ex :
d’« exposition aux agents chimiques dangereux
ponçage, soudage…), quelle que soit
relevant d’une ou plusieurs classes ou catégories
leur forme (liquide, gaz, poudre,
de danger définies à l’annexe I du règlement
poussières, fumées, brouillards…),
(CE) n° 1272/2008 et figurant dans un arrêté du
répondant strictement aux classes
ministère chargé du travail ».
ou catégories de danger du
règlement européen CLP figurant
dans le tableau ci-après.
Pictogramme
Catégories
Classes de danger Exemples Mentions de danger associé sur
de danger
l’étiquette *
Sensibilisation Métaux (nickel, cat 1, sous cat 1A ou 1B H334 : Peut provoquer
respiratoire chrome, cobalt) cat 1A : potentiel élevé des symptômes
(Peut induire une Peintures et vernis allergiques ou d’asthme
cat 1B : potentiel faible
hypersensibilité des (résines époxydiques, à modéré ou des difficultés
voies respiratoires) isocyanates…) respiratoires par
cat 1 : données inhalation
Colles, encres insuffisantes
Sensibilisation Fumées de soudage cat 1, sous cat 1A ou 1B H317 : Peut provoquer
cutanée cat 1A : potentiel élevé une allergie cutanée
Huiles de coupe
(Peut induire une (formaldéhyde, cat 1B : potentiel faible
réaction allergique amines à modéré
par contact cutané) aliphatiques…) cat 1 : données
insuffisantes
Cancérogénicité (C) Chrome VI et ses cat 1A, 1B H350 : Peut provoquer
(Peut induire le composés cat 1A : effets avérés sur le cancer (indiquer la
cancer) Oxyde de nickel l’être humain (basé sur voie d’exposition s’il est
des données humaines) formellement prouvé
Oxyde de cobalt qu’aucune autre voie
Trichloroéthylène cat 1B : effets supposés d’exposition ne conduit
sur l’être humain au même danger)
Amiante (basé sur des données
animales) H350i : Peut provoquer
le cancer par inhalation
Formaldéhyde cat 2 H351 : Susceptible de
cat 2 : effets provoquer le cancer
suspectés sur l’être (indiquer la voie
humain (basé sur des d’exposition s’il est
données humaines formellement prouvé
et/ou animales qu’aucune autre voie
insuffisamment d’exposition ne conduit
convaincantes) au même danger)
Mutagénicité (M) cat 1A, 1B H340 : Peut induire des
(Peut induire des substances dont la anomalies génétiques
changements capacité d’induire des (indiquer la voie
génétiques mutations héréditaires d’exposition s’il est
héréditaires) est avérée ou à formellement prouvé
considérer comme qu’aucune autre voie
induisant des mutations d’exposition ne conduit
héréditaires dans les au même danger)
cellules germinales des
êtres humains
À partir des résultats de l’évaluation des risques réalisée conformément aux articles R. 4412‑5
et R. 4412-61 du Code du travail, l’employeur détermine si les conditions d’exposition du
travailleur correspondent à l’une ou plusieurs des situations suivantes, auquel cas il est non
concerné par le dispositif :
Situation 1
–– les classes ou catégories de dangers des agents chimiques ne correspondent pas à l’une de
celles listées par l’arrêté relatif à la liste des classes et catégories de danger mentionné à
l’article D. 4161-2 du Code du travail ;
Situation 2
–– l’évaluation des risques réalisée par l’employeur permet de conclure à un risque faible
au sens de l’article R. 4412-13 du Code du travail, les mesures de prévention prises en
application des principes généraux de prévention étant suffisantes pour réduire ce risque ;
Situation 3
–– l’évaluation des risques réalisée par l’employeur révèle un risque mais les mesures et moyens
de protection mis en place permettent de supprimer ou de réduire au minimum le risque
d’exposition, au sens des articles R. 4412-12, R. 4412-15 à R.4412-22 du Code du travail ;
Situation 4
–– le contrôle réglementaire de la valeur limite d’exposition professionnelle (VLEP) révèle
une valeur inférieure ou égale à 30 % de la VLEP (étant précisé que lorsqu’un équipement
de protection individuelle est utilisé, la concentration à contrôler est la concentration
théoriquement mesurable de l’air inhalé à l’intérieur du masque) ;
Situation 5
–– la durée d’exposition est inférieure ou égale à 150 heures par an.
Exemple :
Dans le cadre de conventions nationales, dites CMR, conclues par le ministère du Travail et
certaines branches professionnelles, l’INRS a développé un outil d’évaluation du risque
chimique, nommé SEIRICH (Système d’Évaluation et d’Information sur les RIsques CHimiques
en milieu professionnel).
Cette méthode a fait l’objet d’une concertation entre la Direction générale du Travail, la CNAMTS
et des organisations professionnelles (UIMM, UIC, SIPEV et CNPA).
Cet outil est disponible gratuitement sur le site www.seirich.fr
SEIRICH est construit selon 3 niveaux de compétences. Seuls les niveaux 2 et 3 prennent en
compte les paramètres permettant d’appliquer le dispositif pénibilité. Les entreprises pourront
appliquer ces niveaux, en priorité, pour les classes et catégories de danger concernées par la
pénibilité.
Au niveau 3 de SEIRICH, le risque peut être pondéré par jugement d’expert sur la base
d’informations telles que la métrologie et la biométrologie (indices biologiques d’exposition).
N.B. : L’évaluation des risques chimiques relevant de la responsabilité de l’employeur, SEIRICH
n’est en aucun cas rendu obligatoire. En revanche, l’UIMM s’est attachée, dans la mesure du
possible, à ce qu’il soit en adéquation avec les activités de la métallurgie (prise en compte des
procédés émissifs, prise en compte des équipements de protection individuelle…).
E. Grilles d’évaluation
Si aucune des 5 situations d’exclusion N.B. : Aucune distinction explicite n’est faite
précédentes ne permet de sortir du dispositif entre les CMR 1A/1B et les autres agents
pénibilité, l’employeur doit appliquer des chimiques dangereux.
grilles d’évaluation spécifiques pour déterminer
l’exposition, ou non, à la pénibilité.
Ces grilles d’évaluation s’appliquent
uniquement aux situations d’exposition non
exclues par ces 5 conditions.
NON
NON OUI
SITUATION 2 :
Risque faible ?
ou SITUATION 3 : Mesures et moyens de protection
permettant de supprimer ou de réduire au minimum OUI
le risque d’exposition ? (situations
équivalentes)
NON
SITUATION 4 :
Contrôle réglementaire de la VLEP OUI
≤ 30 % ? (lorsqu’elle
existe)
NON
Dépassement du seuil ?
OUI NON
SITUATION 5 :
Durée d’exposition OUI
≤ 150 H/an ? PAS PÉNIBLE
NON
NON OUI
SITUATION 3 :
Mesures et moyens de protection
permettant de supprimer ou de réduire au minimum le risque OUI
d’exposition ?
(risque maîtrisé)
NON
SITUATION 4 :
Contrôle règlementaire de la VLEP OUI
≤ 30 % ? (si elle
existe)
NON
Dépassement du seuil ?
OUI NON
A. Définition du facteur
Seuil
Facteur de risques professionnels
Action ou situation Intensité minimale Durée minimale
Température inférieure ou égale à 5 °C 900 heures
Températures extrêmes
ou au moins égale à 30 °C par an
Températures Températures
inférieures ou supérieures ou PAS PÉNIBLE
égales à 5°C égales à 30°C
Au moins 900 h
effectives par an PÉNIBLE
PÉNIBLE PAS PÉNIBLE (températures
< 5°C + > 30°C)
PÉNIBLE
A. Définition du facteur
Seuil
Facteur de risques professionnels
Action ou situation Intensité minimale Durée minimale
Niveau d’exposition au bruit rapporté à
600 heures
une période de référence de 8 heures
Bruit mentionné par an
d’au moins 81 décibels dB(A)
à l’article R. 4431-1
du Code du travail Exposition à un niveau de pression
120 fois
acoustique en crête au moins égal à
par an
135 dB(C)
C. Logigramme
Travail dans un
environnement bruyant PAS PÉNIBLE
PÉNIBLE PÉNIBLE
n Pratique
Une consultation à entrées multiples, un classement par thèmes, une identification des
modifications successives à partir des textes initiaux
Les 6 volumes sont conçus pour pouvoir s’utiliser indépendamment les uns des autres, suivant les
domaines de compétences des personnes en charge de ces questions en entreprise.
Vol. 1 Dispositions générales, lieux de travail Vol. 4 Agents physiques
et contrôles Prévention des risques d’exposition :
– Dispositions générales en matière de
– au bruit
santé et de sécurité au travail (principes
généraux de prévention, droits d’alerte – aux vibrations mécaniques
et de retrait, prévention de la pénibilité, – aux rayonnements ionisants
règlement intérieur…) – aux rayonnements optiques artificiels
– Obligations du maître d’ouvrage pour la – aux champs électromagnétiques
conception et l’aménagement des lieux 610 p. 17,5 x 23,5 cm
1 248 p. 17,5 x 23,5 cm
de travail (y compris ERP)
99 € TTC – au milieu hyperbare
99 € TTC
– Obligations de l’employeur pour
l’utilisation des lieux de travail (aération, Vol. 5 Entreprises extérieures, BTP et autres
16
ÉDITION 20 SUR LA PÉNIBILITÉ
ES
éclairage, ambiance thermique, travaux ou opérations
AVEC TEXT
insonorisation, aménagement des postes
de travail, installations électriques, – Risque pyrotechnique
incendie, restauration, tabac, – Travaux réalisés par une entreprise
stupéfiants…) extérieure (y compris les opérations de
chargement et de déchargement)
– Contrôle des règles relatives à la santé
et à la sécurité au travail (mises en – Installations nucléaires de base et
demeure, demandes de vérification, installations susceptibles de donner lieu
d’analyse et de mesures, infractions…) à des servitudes d’utilité publique
468 p. 17,5 x 23,5 cm
99 € TTC – Bâtiment et au génie civil
– Manutention des charges
Vol. 2 Machines et équipements de
– Ecrans de visualisation et au télétravail
protection individuelle
– Interventions sur les équipements
– Conception et mise sur le marché des « élévateurs et installés à demeure
machines » neuves (directives 2006/42/
– Travail de nuit
CE et 98/37/CE)
– Travaux isolés et travaux dangereux
– Mise sur le marché des « machines » nécessitant la présence d’un surveillant
d’occasion
– Activités diverses
– Utilisation des équipements de travail
– Conception, la mise sur le marché
1 088 p. 17,5 x 23,5 cm
99 € TTC Vol. 6 Institutions et organismes
et l’utilisation des équipements de
protection individuelle de prévention
– Autres textes relatifs à la conception et à – CHSCT (périmètre, composition, dési-
l’utilisation gnation, attributions, fonctionnement…)
– Services de santé au travail (organisation,
actions, missions et moyens de
Vol. 3 Agents chimiques et biologiques l’équipe pluridisciplinaire, surveillance
– Mise sur le marché des substances et médicale…)
mélanges dangereux – Services sociaux du travail
892 p. 17,5 x 23,5 cm
– Utilisation des substances et mélanges 99 € TTC – Institutions et personnes concourant à
dangereux (évaluation et mesures, l’organisation de la prévention (COCT,
prévention et protection, contrôle et suivi ANACT, OPPBTP, « salarié compétent »…)
médical…) – Inspection du travail
– Amiante (exposition professionnelle – Sécurité sociale (organisation, CNAMTS,
814 p. 17,5 x 23,5 cm
99 € TTC y compris à bord des navires, CARSAT, recommandations des CTN
exposition dans les immeubles bâtis, et CTR, tarification, réparation des
cessation anticipée d’activité et fonds accidents du travail et des maladies
d’indemnisation des victimes) professionnelles, faute inexcusable…)
SANTÉ ET SÉCURITÉ AU TRAVAIL
L’ensemble de la réglementation en 6 volumes thématiques, indépendants les uns des autres,
à jour des textes sur la pénibilité.
Bon de commande
Nom, prénom : . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
Fonction : . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
Adresse : . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
Tél . : . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
e-mail : . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
Total TTC = . . . . . . . . . . . . €
Le règlement TTC doit être fait par chèque bancaire libellé au nom de « ADASE » . Chaque commande
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Une facture acquitée sera adressée au service concerné .
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