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TOTAL 100
DETERMINACIÓN CONTENIDOS BÁSICOS
CONTENIDOS BASICOS
ESPECIFICOS COMPLEMENTARIOS
Cronograma
Módulo Aprendizaje Unidades Didácticas Horas
U.N. N° 2
C.T. Nº 2 A.E. 15
Higiene Capilar y
Características
U.D Nº 3
C.T. Nº 3 A.E. Técnicas de Higiene 40
Capilar
U.D Nª 4
C.T Nª 4 A.E. Formación y Orientación 10
Laboral
Practica en
situación
P.P.P 30
real de
trabajo
TOTAL 100
PROGRAMACION DEL MODULO
Complementarios
4.- Formación y Orientación Laboral
Texto único ordenado de la ley de fomento al empleo. Artículos normas fundamentales.
Relación laboral y relación civil. Modalidades. Tipos de contratos. Suspensión y
extinción. Seguridad social y otras prestaciones.
Prestaciones y bonificaciones seguro social. AFP, ONP, CTS.
Condiciones de Trabajo y Seguridad. Salud laboral calidad de vida.
Principales factores de riesgos. Medidas de prevención y protección. Aplicación normas
de defensa civil. El mercado laboral convenios con empresas y compañías de seguros.
Búsqueda de Empleos, fuentes de información. Mecanismos de selección. Iniciativa de
Trabajo Por cuenta propia.
Orden y seguridad
Modelo de diseño correcto de acuerdo a la expectativa del cliente (exactitud)
Respeta y cuida con responsabilizadlos materiales
VI EJES TRANSVERSAL
Trabajo grupal
Trabajo individual
Actividades
X. MEDIOS Y MATERIALES.
Realiza la vaporización, Aplica, bajo la supervisión, la técnica Efectuar lavado del cabello
Define las masajes, según el de masajes capilares, según su aplicando las técnicas de
características de reconocimiento capilar. reconocimiento. Funcionamiento uso higiene capilar y
Enguada y realiza el secado Enguada el cabello, verificando que no limpieza y conservación garantizando que se realice
la Limpieza y de cabello haya rastros del producto utilizado y en las condiciones de
Acondicionamient Limpia y desinfecta el área realiza el secado. higiene y seguridad 15
o de acuerdo al de trabajo, para un nuevo Aplica las tareas de limpieza y necesaria.
requerimiento del uso. desinfección a solicitar o efectuar, para
cliente. dejar operativa el área de trabajo y el
equipamiento básico preparado para un
nuevo uso.
PROGRAMACION DE LA UNIDAD DIDACTICA Nº 3
Capacidad CONTENIDOS
Aprendizajes Criterios de evaluación Horas
terminal Conocimiento científico y tecnológicos Procedimientos
Aprender a identificar los
Aplica los conceptos, aspectos Explica las nociones sobre legislación Definir la legislación
conceptos y legales, derechos y laboral. Derechos y Obligaciones laboral en el Perú.
derechos obligaciones en el Identifica y aplica trabajos existentes y los Laborales. Reconocer trabajos 04
laborales. mercado laboral. beneficios laborales. existentes beneficios
Identifica y señala la diferencia entre los laborales
sistemas de pensiones existentes.
Aplica y se Establecer una
desenvuelve en el comunicación eficaz, Identifica tipos de comunicación en su Comunicación tipos, Aplica estrategias 03
entorno laboral intercambiando contexto de trabajo. contextos. Agentes, efectivas para establecer
estableciendo una información y Define los agentes que intervienen en su motivaciones, estrategias una adecuada
comunicación coordinando tareas con proceso de comunicación de comunicación. comunicación.
eficaz para la las personas del entorno Resolución de conflictos Evalúa las formas de
resolución y laboral toma de decisiones comunicación.
conflictos.
Realiza Orientarse en el mercado Identifica la oferta de capacitación así como El mercado laboral. Elaboración de
procedimientos laboral identificando sus la demanda de trabajo en su área Perspectivas del entorno. procedimiento para la
para orientación y capacidades e interés, así ocupacional. Concebíos con empresas identificación de trabajos
establecer su como sus posibilidades Identifica la oferta de trabajos en el área y compañías de seguro. en su área de ocupación 03
inserción en el de empleo. Identificar y ocupacional correspondiente y su inmediata Búsqueda de empleo.
mercado laboral o realizar su inserción inclusión Fuentes de información..
como trabajador laboral como trabajador Iniciativa de trabajo por
independiente. independiente. cuenta propia