Guía para

los líderes
AUTOSUFICIENCIA
Guía para los líderes

PRÓLOGO
Esta guía para los líderes se ha creado para asistirle en su función de ayudar a los
miembros a ayudarse a sí mismos a lograr la autosuficiencia, tal como se indica en
el Manual 1: Presidentes de estaca y obispos, capítulo 12 (véase la versión en línea del
manual en LDS.​org). Para mayor información, véase pef.​lds.​org.
Existen grandes necesidades entre nosotros. Muchos no tienen la capacidad de
“proporcionar los elementos espirituales y temporales indispensables para sostener
la vida de uno mismo y de la familia” (Manual 2: Administración de la Iglesia
2010, 6.1.1). Nuestros profetas modernos han declarado: “La autosuficiencia es el
producto de nuestro trabajo y es el fundamento de todas las demás formas de poner
en práctica esta obra. … ‘Trabajemos para obtener lo que necesitemos. Debemos
ser autosuficientes e independientes, porque no se obtiene la salvación por otro
principio’” (Thomas S. Monson [citando a Marion G. Romney], “Los principios de
bienestar personal y familiar”, Liahona, febrero de 1987, pág. 3).
Ayudar a las personas a lograr la autosuficiencia es la obra de la salvación. Entre
aquellos que necesitan ayuda para ser más autosuficientes se podría incluir a los
que reciben asistencia de las ofrendas de ayuno, misioneros que regresan, conversos
recientes, miembros menos activos y líderes locales del sacerdocio con necesidad de
un trabajo mejor. Cada uno de nosotros ha sido invitado a ir al “rescate” de otras
personas y apresurar la obra de la salvación. ¿Cómo podría usted ayudar?
Por medio de Su Iglesia, el Señor está proporcionando nuevas y valiosas
herramientas, recursos y procesos. El éxito que estas herramientas y recursos logren
dependerá de su participación y compromiso.
Al buscar guía y actuar con fe en nuestro Señor, el Espíritu Santo le guiará. A medida
que trabaje conjuntamente con los necesitados, el Señor les bendecirá de manera
colectiva y hará posible que usted sea Su instrumento para apresurar Su obra de
salvación y para mejorar la situación de los pobres y necesitados.

Publicado por La Iglesia de Jesucristo de los Santos de los Últimos Días

Salt Lake City, Utah
© 2014 por Intellectual Reserve, Inc.
Todos los derechos reservados.
Aprobación del inglés: 8/13
Aprobación de la traducción: 8/13.
Traducción de Leader Guide
Spanish
12373 002
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RESPONSABILIDADES DE LOS LÍDERES DEL

SACERDOCIO
Presidencia de estaca o de distrito
1. Definir las metas de autosuficiencia para la estaca.
2. Crear un comité de autosuficiencia de estaca.
3. Enseñar la doctrina de la autosuficiencia (ver la cubierta posterior) y dar
instrucciones a los obispos y a los miembros del comité de autosuficiencia
de estaca en cuanto a sus responsabilidades sobre la autosuficiencia.
4. Poner como prioridad el invitar a los misioneros que regresan y a los “La autosuficiencia
nuevos conversos (según se necesite) a participar en actividades de es el producto de
autosuficiencia. nuestro trabajo y es el
5. Incluir la autosuficiencia en la agenda del consejo de estaca. fundamento de todas
6. Llamar a especialistas de autosuficiencia de estaca. las demás formas de
7. Revisar y actuar en base a los informes de progreso sobre la autosuficiencia poner en práctica esta
de la estaca y los informes de préstamos del FPE. obra. … ‘Trabajemos
8. Proporcionar guía al Centro de Historia Familiar cuando se compartan ins- para obtener lo que
talaciones con fines de autosuficiencia, según sea necesario (véase Manual necesitemos. Debe-
1, 12.3.1 mos ser autosuficien-
tes e independientes,
Comité de autosuficiencia de estaca porque no se obtiene
El comité de autosuficiencia de estaca incluye a las siguientes personas: un la salvación por otro
consejero de la presidencia de estaca (director), el miembro del sumo consejo principio’ ”
asignado a la autosuficiencia, un miembro de la presidencia de la Sociedad THOMAS S. MONSON
de Socorro de estaca, el director del consejo de bienestar de los obispos y el (citando a Marion G.
especialista de autosuficiencia de estaca. Participantes opcionales pudieran Romney), “Los principios
incluir miembros de las presidencias de estaca de los Hombres Jóvenes y de de bienestar personal y
las Mujeres Jóvenes, especialistas de estaca adicionales, misioneros adultos familiar”, Liahona, fe-
brero de 1987, pág. 3
de tiempo completo y misioneros de servicio a la Iglesia (véase Manual 1,
12.3.2).
1. Desarrollar, implementar y supervisar un plan de acción para la autosufi-
ciencia de la estaca.
2. Ofrecer de manera regular devocionales sobre Mi camino a la autosuficiencia
(véase la página 4).
3. Organizar y proporcionar el personal del Centro de Autosuficiencia de
estaca. Asignar a una pareja de misioneros de servicio a la Iglesia o a un
especialista de autosuficiencia para que dirija las operaciones del centro.
4. Enseñar a los consejos de barrio sus funciones en cuanto a la
autosuficiencia.
5. Utilizar los recursos y los servicios desarrollados por los empleados de Ser-
vicios de autosuficiencia del FPE.
6. Ayudar a asegurar que los ex misioneros participen en actividades de
autosuficiencia.

Especialista de autosuficiencia de estaca

El especialista sirve como el enlace a todas las funciones de los Servicios de
autosuficiencia (el comité de autosuficiencia de estaca, el Centro de Autosufi-
ciencia de estaca y el gerente de Servicios de autosuficiencia).

1
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1. Preparar la agenda del comité de autosuficiencia de estaca.

2. Capacitar a los misioneros de servicio a la Iglesia y a los voluntarios para
operar un Centro de Autosuficiencia.
3. Pedir los materiales de autosuficiencia que se necesiten.
4. Capacitar y asistir a los obispos y a los consejos de barrio según se solicite.
5. Ayudar a registrar miembros en pef.​lds.​org/​register.
6. Organizar, supervisar, apoyar y facilitar los grupos de autosuficiencia.
7. Estudiar y seguir los principios que se encuentran en línea en pef.​lds.​org/​
facilitator.

Otros especialistas de autosuficiencia pueden ser llamados para facilitar los “No existe ninguna or-
grupos, según sea necesario. ganización nueva que
sea necesaria para cui-
Obispados o presidencias de rama dar de las necesidades
1. Enseñar a los miembros del barrio las doctrinas de autosuficiencia (ver la de esta gente. Todo
cubierta posterior). lo que se necesita es
2. Dirigir los esfuerzos de autosuficiencia a través del consejo de barrio: poner el sacerdocio de
• Identificar, listar e invitar a todos los miembros necesitados a lograr la Dios a trabajar”.
autosuficiencia. La herramienta de autosuficiencia para los miembros
HAROLD B. LEE, “Admoni-
adultos que se encuentra en leader.​lds.​org/​self​-­reliance pudiera ayudar ciones del Sacerdocio de
en este proceso. Dios”, Liahona, septiem-
• Proporcionar apoyo, asesoría y asistencia a los necesitados a través de los bre de 1973, pág. 29.
líderes del quórum y de las organizaciones auxiliares.
3. Invitar a quienes lo necesiten a completar la evaluación en Mi camino a
la autosuficiencia y a unirse a un grupo de autosuficiencia. Hacerles segui-
miento regularmente.
4. Llamar a especialistas de autosuficiencia de barrio para facilitar grupos,
según sea necesario.
5. Llevar a cabo las entrevistas de aprobación de préstamos del FPE (véase pef.​
lds.​org/​loans).
6. Revisar y actuar en base a los informes de progreso sobre la autosuficiencia
del barrio y los informes de préstamos del FPE. Los obispos no deben parti-
cipar en los cobros de préstamos del FPE.
7. Solicitar la asistencia adicional del comité de autosuficiencia de estaca,
según sea necesario.

“No hay problema

RECURSOS familiar, de barrio o
Centros de Autosuficiencia de estaca que no se
Se anima a las estacas a establecer Centros de Autosuficiencia en un edificio de pueda superar si pro-
la Iglesia, a menudo compartiendo un lugar con un Centro de Historia Familiar. curamos la solución a
Los Centros de Autosuficiencia cuentan con misioneros y voluntarios y propor- la manera del Señor,
cionan acceso a Internet, asesoría y otros recursos útiles para las personas que o sea, consultando
buscan empleo, los que trabajan por cuenta propia y los futuros estudiantes. juntamente”.

M. RUSSELL BALLARD, El
Grupos de autosuficiencia divino sistema de conse-
Una reunión de un grupo de autosuficiencia funciona como un consejo y es jos, 1997, pág. 5
diferente a la mayoría de las clases, lecciones o talleres de la Iglesia. No hay
maestros, instructores o expertos. En su lugar, cuentan con un facilitador que

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asiste a los participantes mientras ellos deliberan en consejo, aprenden, se

asesoran, se comprometen a actuar y asumen la responsabilidad de cumplir
con compromisos. Este proceso de asesoramiento y orientación, junto con
los manuales y vídeos, crean un ambiente de aprendizaje dinámico que forta-
lece a cada miembro del grupo en el desarrollo de una vida autosuficiente.
Los líderes de estaca o barrio llaman a especialistas de autosuficiencia para
organizar y facilitar los grupos de autosuficiencia. Ocasionalmente, los facili-
tadores de grupo necesitarán acceso a Internet y equipo para mostrar videos
durante las reuniones de grupo. Los líderes pueden formar tantos grupos y
llamar a cuantos especialistas sean necesarios. Cada grupo se reúne por lo
menos 12 veces durante dos horas por sesión y cuenta con 8 a 14 participan-
tes. Los grupos se pueden reunir en Centros de Autosuficiencia de estaca, en
los edificios de la Iglesia u otros lugares apropiados que sean convenientes
para los participantes.
Los líderes locales determinan cuál de los siguientes grupos son necesarios en
sus unidades.
1. Los grupos Cómo iniciar y hacer crecer mi negocio ayudan a las personas
iniciar o mejorar su propio negocio. Estos grupos reemplazan el Taller de
autoempleo.
2. Los grupos Mi búsqueda de empleo ayudan a las personas a encontrar un
nuevo trabajo o un mejor empleo. Estos grupos reemplazan el Taller de
autosuficiencia laboral.
3. Los grupos Educación para un mejor empleo ayudan a las personas a identifi-
car una vía educativa para aumentar sus ingresos. Estos grupos reemplazan
el taller de Planificación para el éxito.

Como parte de cada grupo, los miembros también estudian 12 temas doctri-
nales sobre la autosuficiencia del manual Mi fundamento: Principios, habilida-
des y hábitos.

Listas de recursos de preferencia y

apoyo de empleados de la Iglesia
La Iglesia emplea a personas en cada área para asistir con la iniciativa de
autosuficiencia. Estos incluyen un gerente de autosuficiencia de área, un
gerente de operaciones de autosuficiencia y gerentes de Servicios de autosufi-
ciencia. Dichos empleados ayudan a coordinar las necesidades de los Centros
de Autosuficiencia de estaca y a proporcionar a las estacas los recursos y las
capacitaciones necesarias. Tales recursos incluyen mentores, listas de pro-
gramas e instituciones académicas de preferencia, oportunidades locales de
empleo y nombres de organizaciones financieras que ofrecen capital para
iniciar negocios.

Sitio web sobre autosuficiencia

Mayor información para líderes y miembros se encuentra disponible en pef.​
lds.​org.

Fuentes de recursos para líderes y secretarios

La herramienta de autosuficiencia para los miembros adultos puede servir de
apoyo a los obispos a medida que identifican y se enfocan en los miembros

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que no pueden suplir las necesidades de la vida. Este recurso se encuentra

disponible en leader.​lds.​org/​self​-­reliance

Devocionales sobre Mi camino a la autosuficiencia

Las estacas o barrios llevan a cabo devocionales sobre Mi camino a la autosu-
ficiencia regularmente. Este devocional inicia a los miembros en el camino
hacia la autosuficiencia, ayudándoles a comprender la importancia doctrinal
de la autosuficiencia, evaluar su nivel actual de autosuficiencia, determinar
las habilidades y los ingresos necesarios para llegar a ser temporalmente
autosuficientes y seleccionar el grupo de autosuficiencia que les ayudará a
alcanzar esa meta. El cuadernillo Mi camino a la autosuficiencia facilita este
proceso. La evaluación también puede realizarse en forma individual, con un
líder del sacerdocio, con un especialista de autosuficiencia o en un Centro de
Autosuficiencia. Véase pef.​lds.​org para obtener más información.

Videos de capacitación
Mire los siguientes videos en línea en pef.​lds.​org/​videos

AUDIENCIA TÍTULO DEL VIDEO

Líderes El comité de autosuficiencia de estaca

La reunión del comité de autosuficiencia de estaca

Especialistas de autosuficiencia de estaca

Cómo ayudar a los consejos de barrio

Cómo formar grupos de autosuficiencia

Facilitadores Cómo facilitar los grupos de autosuficiencia

Cómo prepararse

Cómo dirigir la sección Mi fundamento

Cómo dirigir “Reportar”

Cómo dirigir “Aprender”

Cómo dirigir “Meditar”

Cómo dirigir “Comprometerse”

Cómo dirigir las reuniones

Aprendizaje: “Ir y hacer”

Mi propósito

Agradecemos los comentarios

Sírvase enviar sus ideas, comentarios, sugerencias y experiencias a PEFfeed-
back@​ldschurch.​org.

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Materiales para los grupos

Los materiales, videos y capacitaciones están disponibles en la aplicación
móvil Biblioteca del Evangelio y en línea en pef.​lds.​org. También se pueden
ordenar los materiales en los Centros de distribución de la Iglesia.

Mi camino a la autosuficiencia
Todos los participantes comienzan con este cuadernillo
para determinar su nivel actual de autosuficiencia y
decidir qué grupo les ayudará a ser autosuficientes en
Mi camino a la base a sus fortalezas e intereses. Los grupos incluyen
autosuficiencia
énfasis en el autoempleo, la búsqueda de empleo y la
educación.

Mi fundamento: Principios,
habilidades y hábitos
Los miembros de los tres grupos utilizan este manual
Mi fundamento:
mientras analizan y aplican los principios espirituales
Principios, habilidades
y hábitos esenciales de la autosuficiencia.
AUTOSUFICIENCIA

Cómo iniciar y hacer crecer mi negocio

Los miembros del grupo aprenden a crear o a mejorar un
negocio en funcionamiento. Practican los principios
clave de los negocios por cuenta propia, tales como el
Cómo comenzar
y hacer crecer mantenimiento de registros, el mercadeo y la
mi negocio
AUTOSUFICIENCIA administración del dinero.

Mi búsqueda de empleo
Los miembros del grupo identifican buenas
oportunidades de empleo y practican el trabajar con
redes de personas, cómo presentarse seguros de sí
Mi búsqueda
de empleo mismo, cómo prepararse para las preguntas de una
AUTOSUFICIENCIA
entrevista y cómo sobresalir en el trabajo.

Educación para un mejor empleo

Los miembros del grupo identifican un empleo de
preferencia o las habilidades que les ayudarán a ser
autosuficientes. Buscan las instituciones académicas o
Educación para un
mejor empleo programas de preferencia (incluyendo Pathway) que
AUTOSUFICIENCIA
conducen a ese empleo. Los miembros del grupo
también se preparan para un préstamo del Fondo
Perpetuo para la Educación (FPE), si fuese necesario.

Los miembros del grupo que completen los requisitos de Mi fundamento y

Cómo iniciar y hacer crecer mi negocio pueden calificar para recibir certificados
emitidos por el LDS Business College.

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12 PRINCIPIOS DE AUTOSUFICIENCIA
Para más detalles en cuanto a los siguientes principios, diríjase al manual Mi
fundamento: Principios, habilidades y hábitos.

1. EJERCER FE EN JESUCRISTO
(Doctrina y Convenios 104:15)
2. UTILIZAR EL TIEMPO SABIAMENTE
(Alma 34:32)
3. SER OBEDIENTE
(Doctrina y Convenios 130:20–21)
4. DIEZMOS Y OFRENDAS: ADMINISTRAR EL DINERO
(Doctrina y Convenios 104:78)
5. TRABAJO: ASUMIR LA RESPONSABILIDAD
(Doctrina y Convenios 42:42; 2 Nefi 2:16, 26)
6. RESOLVER LOS PROBLEMAS
(Éter 2:18–19, 23; 3:1, 4)
7. SER UNO, TRABAJAR JUNTOS
(Moisés 7:18; Doctrina y Convenios 104:15–17)
8. COMUNICACIÓN: PEDIR Y ESCUCHAR
(Doctrina y Convenios 8:2)
9. PERSEVERAR
(Hebreos 12:1; Doctrina y Convenios 58:4)
10. DEMOSTRAR INTEGRIDAD
(Mosíah 4:28; Job 27:5; Artículos de Fe 1:13)
11. PROCURAR CONOCIMIENTO Y EDUCACIÓN
(Doctrina y Convenios 88:118–119)
12. MANTENERSE ENFOCADO, RECIBIR LAS ORDENANZAS
(Doctrina y Convenios 84:20; Doctrina y Convenios 136:4; 1 Nefi
18:2–3)