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Hoy en día, el término de discriminación ha sido utilizado en muchos pasajes de la historia humana,
es tan importante porque en su haber carga con acontecimientos que han marcado a muchas
comunidades. Las colectividades negras son las más vulneradas por aquellos que ponen en práctica
el quebrantamiento de derechos.
“Las múltiples manifestaciones de tensiones y conflictos entre categorías sociales en todos los
ámbitos de la vida social (el mundo del trabajo, el acceso a servicios culturales y de salud, la
expresión de particularismos culturales, ideológicos y religiosos, etc.), inquietan los gobiernos y
las instituciones”1
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La discriminación social desde una perspectiva psicosociológica, Aline Prevert, Oscar Navarro Carrascal
y Ewa Bogalska-Martin.
Debido a lo citado anteriormente, este es un tema el cual no se le debe dar la espalda, las diferentes
problemáticas que han surgido por la no aceptación del otro, llevan a una lentitud en el desarrollo
de la vida diaria. En muchas ocasiones se da una incomodidad y un malestar en la población que
provocan roces, y de ahí nace la discriminación social.
El desconocimiento del origen y de la historia dio a diferentes imaginarios sociales negativos. Una
víctima fue la “champeta” que por muchos años fue perseguida por un sector elitista, incapaz de
aceptar una nueva forma de cultura.
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La discriminación social desde una perspectiva psicosociológica, Aline Prevert, Oscar Navarro Carrascal
y Ewa Bogalska-Martin.
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La discriminación social desde una perspectiva psicosociológica, Aline Prevert, Oscar Navarro Carrascal
y Ewa Bogalska-Martin.
En el caso de Cartagena, existe un fenómeno diferente, y es que dentro de la misma comunidad
cartagenera se discrimina internamente, pero con el paso de los años se han dado cambios positivos
por la implementación de medidas que protegen a los grupos marginados y por la concientización
a aquellos que miraban con malos ojos la forma de expresión negra.
El término estereotipo fue introducido y utilizado en su sentido psicosocial por Lipmann (1922, en
Fischer 1987), para designar las “imágenes en la cabeza” que se forman al tratar las informaciones.
Lipmann, quien hizo estudios de periodismo, tomó de la imprenta este término con el que son
designados los clichés para la tipografía de letras. Este concepto ha sido utilizado y desarrollado
en psicología social para designar un fenómeno de esquematización, que consiste en seleccionar y
simplificar un conjunto de creencias que permiten interpretar y juzgar el comportamiento de los
demás en relación con esta simplificación. En este sentido, observamos que los estereotipos están
estrechamente ligados a los prejuicios.4
La interpretación que se les hacen a las informaciones dadas por los medios de comunicación,
causaron casos de deficiencia en la convivencia de clases sociales, la historia precisa que el
sentimiento de rechazo por parte de los sectores elitistas a los pueblos marginados, venían
motivadas por las definiciones dadas por la religión entre otros.
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La discriminación social desde una perspectiva psicosociológica, Aline Prevert, Oscar Navarro Carrascal
y Ewa Bogalska-Martin.
Las celebraciones de la independencia en Cartagena, han tenido múltiples cuestionamientos por
parte de algunos grupos de la ciudad, relatan que estas “fiestas” se desviaron de su verdadero
origen.
A nivel social, la discriminación que toca las categorías sociales menos favorecidas tiene tendencia
a desarrollar en las víctimas la aceptación de su situación, en la medida que aceptan e interiorizan
los prejuicios desvalorizantes de los cuales han sido objeto (desesperanza aprendida, reproducción
social de la discriminación). Así, pueden pensar que lo que les pasa se debe a su falta de
inteligencia, a su inexperiencia o simplemente a su condición social. Es decir, se sienten culpables
de su situación y de esa manera legitiman la discriminación de la cual son objeto (en la medida
que un grupo desfavorecido acepta su suerte, es menos capaz de defenderse contra la injusticia
social). En ese sentido, se habla de dos tipos de discriminación: una interpersonal y otra
institucional.6
Teniendo en cuenta lo anterior, los grupos marginados en Cartagena han caído en un conformismo
con respecto a su situación, en el campo laboral es limitado el acceso a un trabajo formal,
principalmente la vía de ingresos es el trabajo informal y da como resultado un alto índice de
desempleo.
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Billig, M. (1984). Racismo, prejuicios y discriminación. En: S. Moscovici (Ed.), Psicología Social. Barcelona: Paidós.
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La discriminación social desde una perspectiva psicosociológica, Aline Prevert, Oscar Navarro Carrascal
y Ewa Bogalska-Martin.
Los estereotipos y prejuicios hacen parte de nuestra herencia cultural, son transmitidos al mismo
tiempo que las normas, las costumbres y las maneras de comportarse que son compartidas por los
miembros del grupo. A lo largo de su vida el individuo aprende las normas y los valores que
caracterizan al grupo al cual pertenece. Al mismo tiempo, estas normas y valores infl uencian sus
actitudes y comportamientos. Por otra parte se ha encontrado, en estudios hechos sobre los
prejuicios, que estos obedecen a una actitud etnocéntrica, es decir, una tendencia a referirse a los
valores de su grupo de pertenencia como valores universales y, partiendo de ellos, acercarse a
quienes se nos parecen y rechazar a quienes son diferentes (Fischer, 1997)7
La sociedad se estigmatiza automáticamente, aquellos que tienen ideas diferentes a las mías no es
mi amigo, es la consigna de muchas personas, entran en un círculo cerrado y no hay ningún interés
en salir. Lo diferente es mal visto y según no hace parte de la organización de la sociedad.
7
Fischer, G.N. (1997). La psychologie sociale. Paris: Editions du Seuil.
BIBLIOGRAFÍA
Billig, M. (1984). Racismo, prejuicios y discriminación. En: S. Moscovici (Ed.), Psicología Social.
Barcelona: Paidós.
La discriminación social desde una perspectiva psicosociológica, Aline Prevert, Oscar Navarro
Carrascal y Ewa Bogalska-Martin.
LECTOESCRITURA
ODONTOLOGIA
I SEMESTRE
ESTUDIANTE:
NATALIA LICETH SANCHEZ TORRES
DOCENTE:
ARGEMIRO MENCO
AÑO 2018