Evaluación posocupacional del grado de satisfacción de los trabajadores

Instituto de Planificación y Promoción de Soluciones Energéticas para Zonas

no Interconectadas (IPSE)
En este proyecto nos habla de un modelo mixto con la utilización de métodos cuantitativos en
una fase o etapa de una investigación y métodos cuantitativos, por medio de un análisis
explorativo y descriptivo.

También habla sobre el tema de la psicología ambiental desde la evaluación posocupacional en

espacios construidos, sobre el desarrollo de la psicología ambiental o también embarga el medio
ambiente y lo cual motiva el desarrollo de la investigación y dar pautas, herramientas y técnicas
para las instalaciones administrativas buscando un lugar agradable, donde permite que las
personas que trabajan ahí puedan desarrolla labores diarias y de una forma muy concreta.

En esta época hablar de una estructura locativa puede un tema muy controversial y única en
el campo de arquitectura donde el estudio posocupacional se adapten y humanizan los
espacios en los seres humanos desarrollan sus como edificios.

Straka y Aleksic (2009, p. 1) afirman que el uso de evaluaciones posocupacionales es de gran

importancia en la determinación del punto de referencia para la eficacia de las estrategias
medioambientales y de recursos.

Desarrollan un instrumento de evaluación donde permite generar nuevas estrategias de alas

empresas lo cual con lleva a un mejor iniciativa y también colegios.
Por lo anterior se entrega una propuesta para el buen uso y las organizaciones por sus puestos
de trabajo de los empleados del IPSE unas mejores motivaciones, lo cual contribuye al
bienestar del individuo y lo cual contribuye de manera y también de forma directa.

Desarrollo
Para el desarrollo de este estudio, se revisaron varias fuentes bibliográficas para identificar el
fenómeno, y se establecieron las categorías de análisis con el fin de poder diseñar el
instrumento EPO.

Observación de las instalaciones y personal que labora

Paso1. Se realizó una observación directa a la población objeto debido a que se encuentra en
las áreas administrativas de la entidad y es un piso en donde la gran mayoría de servidores
públicos están constantemente en sus puestos de trabajo; se efectuó la revisión de registro
fotográfico de Las oficinas e inspecciones en la estructura del piso por evaluar
.
Paso 2. Se encontraron conductas repetitivas en la población objeto (27 servidores: 11
hombres y 16 mujeres) asociadas a la estructura física, ya que se presentaba modificaciones en
el comportamiento y se identificaba malestar en los sujetos.

RESULTADOS

*Observación de todas las instalaciones y el personal que labora en la empresa.

En esta investigación, que se a realizad de la observación permitió identificar aspectos
significativos y características en cuanto a la estructura locativa del piso por evaluar.
GESTIÓN E INNOVACIÓN DEL TURISMO EN EL CARIBE COLOMBIANO
El turismo es uno de los principales impulsadores de a economía a nivel mundial
Lo cual se ve inverso por las nuevas exigencias de turistas de diferentes países de turistas,
operadores, transportistas, guías e inversores etc.
Como consecuencia surge la actividad de la innovación en todas las formas.

DESARROLLO
El sector turístico es para la economía mundial, lo cual un sector que represento en el 2013 el
9,5% del PBI genero 101 millones de empleados y se espera que crezca a un promedio de 4,2 al
año.
Lo cual las fuentes de innovación en el sector turístico resultan ser en un orden:

*La actividad de negocios

*Los clientes
*La junta directiva
*Los empleados

El turismo obtiene un desarrollo sostenible de la actividad para que logre ser más competitivo
en relación con otros países de la región.
Para el turismo es muy importante la planificación ante cualquier actividad económica que
tengan impactos significativos en la comunidad.

El turismo es una de las actividades multisectorial donde comprende las personas durante sus
viajes y estancias en lugares distintos a su entorno habitual por un tiempo consecutivo.
El turismo puede ser doméstico (turistas que se desplazan dentro de su propio país) 0
internacional.

El desarrollo turístico tradicional responde a un crecimiento motivado por el aumento

Progresivo de visitantes atraídos por los recursos naturales, generalmente de costa, y
Por unas condiciones climáticas favorables”

En los últimos años, el sector turístico ha experimentado cambios muy profundos

Motivados por las nuevas circunstancias del entorno: cambios de hábitos en los
Consumidores, irrupción de las compañías de bajo coste, avances tecnológicos, etc.,
Lo que ha motivado que se cuestionen los modelos tradicionales de organización turística.
Por ello, los destinos deben superar la etapa de la promoción como única actividad.
Desarrollada desde el ámbito local y empezar a realizar tareas de planificación
Estratégica y sostenible del turismo.

Últimamente, las ideas alrededor de una buena gestión turística en el Caribe colombiano
Implican la proyección de la iniciativa de innovación alrededor de estos aspectos,
que fundamentan iniciativas tales como la diversificación territorial de los flujos turísticos,
Planeamiento estratégico, cooperación público-privada, profesionalización, redes
de cooperación e integración de programas con el Viceministerio de Turismo, que serán
Abordadas una por una.