AFILIADO A LA CONFEDERACIÓN GENERAL DE TRABAJADORES DEL PERÚ - CGTP

NOTA DE PRENSA

SERVIDORES PARLAMENTARIOS EXIGIMOS PLENO RESPETO A LA LEY

Y A LOS COMPROMISOS DE NUESTRAS AUTORIDADES

SITRACON representa a 1,173 servidores parlamentarios (95%) y nuestras acciones responden

estrictamente, a la defensa de los derechos laborales y a nuestro demostrado compromiso con un
Congreso moderno, transparente y al servicio del ciudadano.

El “concurso público de plazas” convocado por el Presidente Daniel Salaverry, fue cuestionado por la
mayoría de integrantes de la Mesa Directiva, la Comisión de Trabajo y congresistas de diferentes
bancadas (Fuerza Popular, APRA, Concertación Parlamentaria Frente Amplio, Nuevo Perú y Alianza por el
Progreso).

Los trabajadores saludamos que el referido “concurso” haya sido anulado por la Mesa Directiva, ya que como
lo denunciamos desde hace varios meses:
 No se cumplió con la Ley 30647 que expresamente señala que es el Consejo Directivo quien debe
aprobar la política de gestión de recursos humanos en el Congreso de la República.
 No se cumplió con la Ley 30879, Ley de Presupuesto 2019, que autoriza al Parlamento a optimizar la
gestión de recursos humanos de acuerdo con sus instrumentos de gestión.
 No se cumplió con el Acuerdo 178-2018-2019-Mesa/CR que autorizó el concurso previa revisión de un
Cuadro de Asignación de Personal - CAP (vigente y actualizado)
 Según los informes administrativos y de Recursos Humanos, "el CAP tiene más de 8 años de haber sido
aprobado" y ni siquiera puede ser aplicable para cumplir con las obligaciones legales de publicidad
presupuestal sobre personal.
 No se cumplió con los Artículos 19° y 20° del Reglamento Interno de Trabajo (RIT) que rige los
concursos internos y públicos de plazas vacantes, garantizando el derecho de progresión de los
trabajadores permanentes.
El Congreso de la República carece desde hace muchos años, de instrumentos elementales como: un
Organigrama, Cuadro de Asignación de Personal (CAP) o Perfiles de Puestos. No hay sustento que
justifique la necesidad, el número y las características de las plazas que se pretendía concursar.
Al amparo del Art. 28° de la Constitución, exigimos que se cumpla el compromiso establecido por
convenio colectivo y reiterado muchas veces por el Presidente Daniel Salaverry, de comunicar a la
representación sindical, sobre las medidas laborales se están adoptando, porque afectan condiciones
de trabajo y derechos de los trabajadores.

Lamentamos que ante la falta de sustento de sus medidas; algunos malos funcionarios hayan
desatado una campaña de ataques personales, informaciones inexactas y carentes de veracidad;
contra nuestro sindicato y sus legítimos dirigentes.

Agradecemos su vocación democrática de difundir la presente Nota de Prensa porque la ciudadanía

tiene derecho a recibir información veraz, imparcial, plural y objetiva sobre los temas de interés
público.
Lima, 25 de mayo del 2019.

FRANKLYN ALFREDO FALLA CORTEZ FERNANDO ALIAGA ALEJO

SECRETARIO GENERAL SECRETARIO DE PRENSA Y COMUNICACIONES

AGRADECEREMOS COMUNICARSE A:
- FRANKLYN FALLA – 949444312 - FERNANDO ALIAGA – 987710244

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