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Planeación de recursos.
Para poder hacer una planeación de la operación es necesario conocer las necesidades
de la empresa y conforme a ellas pensar en una plataforma tecnológica que incluya el
hardware, software, personal, etc. que ayude a que las operaciones se realicen
correctamente.
Selección de Software.
Todo el Software debe ser autorizado, es decir den usarse solo el software que
hayamos comprado o del cual hayamos comprado las licencias para su uso. El uso de
Software no autorizado o adquirido ilegalmente, se considera como PIRATA y es una
violación a los derechos de autor.
Selección de Hardware.
a. Equipos:
Hardware
La selección del modelo y capacidades del hardware requerido debe ir de acuerdo con
el plan estratégico de sistemas y avalado por un estudio elaborado por el
departamento de sistemas.
Todo estudio determina una configuración mínima para la computadora y los
dispositivos periféricos anexos como unidades externas, impresoras, tarjetas y
modems para comunicaciones, elementos para respaldos, etc.; de acuerdo con las
necesidades del usuario, así como una evaluación del costo aproximado de la inversión.
Plan de sistemas
Un buen plan de sistemas debe contener al menos estos interrogantes para avalar que
el plan esté realizándose correctamente.
1. Propósito del plan: lo primero que se debe definir es el objetivo del plan,
para que se requiere hacer un plan de sistemas, dentro de los objetivos
puede ser la introducción de sistemas, la mejora de los procesos, el cambio
de estrategia, entre otras. Dentro de este espacio se debe tomar en cuenta:
Panorama global del contenido del plan: como ya se menciono
es necesario saber para que se desea este plan, que
necesidad va a satisfacer.
Cambios en la situación actual de la empresa: qué cambios
hubo?, ¿entro un nuevo competidor?, ¿cambio la estructura
de la empresa?,¡ llego un nuevo líder con diferentes ideas?,
¿se desean automatizar procesos?, etc.
Estrategia administrativa y plan estratégico de la empresa:
para este momento la estrategia del negocio ya está definida
y la forma en que se desea lograr debe estar planeada.
Organización actual y futura del negocio: dependiendo de los
cambios que originaron el cambio es necesario definir la
organización actual del negocio, sin olvidar que este plan debe
durar, es necesario ver hacia futuro y definir como se desea
ver el negocio en el futuro, que organización se desea para el
futuro.
Procesos claves del negocio: es importante identificar y
entender perfectamente los procesos claves del negocio,
cuáles son los procesos que nos hacen diferentes, que
hacemos mejor que la competencia, etc.
2. Plan de la estrategia del negocio
Situación actual: es importante conocer en que punto
estamos, cual es la situación del negocio, en términos de
participación del mercado, ingresos, tipo y cantidad del
personal, tipo de tecnología, entre otras.
Organización actual: en este punto se detalla la situación
actual de la empresa en cuanto a la estrategia del negocio,
nos falta mucho, estamos en el camino, o tenemos que
modificar procesos, infraestructura, etc.
Entornos cambiantes: algo importante es identificar bien el
entorno en el que estamos, ya que el entorno nos ayudará a
definir lo que debemos hacer para seguir en el mercado
Principales objetivos del plan de negocio: el plan de negocios
puede tener diferentes objetivos, entre ellos es la mejora, la
actualización, o un cambio más radical como el cambio de giro
completamente. En este punto se debe definir detalladamente
el objetivo del plan.
3. Sistemas actuales
Principales sistemas que apoyan los principales procesos y
funciones del negocio: algo importante es identificar y conocer
los sistemas que actualmente apoyan las funciones del
negocio. En ocasiones es posible utilizar ciertos sistemas o
ajustarlos, sin embargo, en otras situaciones es necesario
empezar de cero.
Capacidades actuales de infraestructura: además de conocer
los sistemas es necesario identificar las capacidades de la
infraestructura, es decir con que hardware, software,
comunicaciones y bases de datos contamos, debemos
responder las siguientes preguntas: ¿qué tan actualizada?,
¿qué tan utilizada es?, ¿qué tipo de contrato tenemos con el
proveedor?, entre otras.
Hardware
Software
Comunicaciones
Bases de datos
Dificultades para cumplir con los requerimientos del negocio:
una vez identificada la infraestructura con la que se cuenta en
el negocio, es importante descubrir las dificultades que
pueden surgir para cumplir con lo que necesita el negocio.
Estas dificultades se derivan de los sistemas actuales, por
ejemplo, un contrato con un proveedor, o un sistema que
debe seguir utilizándose por el correo del mismo, etc. Al
conocer estas dificultades es posible planear cursos de acción
alternativos para solucionar las dificultades.
4. Nuevos desarrollos
Proyectos de nuevos sistemas
Descripción de proyectos y justificación: una vez hecho
el diagnóstico de la empresa, e identificando todas la
capacidades con las que cuenta la empresa es
necesario planear los proyectos de sistemas que se
requerirán dada el cambio que se desea hacer. La
descripción detallada de cada sistema debe ir
acompañada de la justificación del mismo, para no
olvidar en ningún momento la razón por la cual se
requerirá ese sistema.
Capacidades requeridas de la nueva infraestructura: aunado a los sistemas nuevos es
necesario pensar en la nueva infraestructura
que se requerirá para apoyar el buen funcionamiento de los
sistemas nuevos. Como es costumbre, es necesario pensar en
el hardware, software, sistema de telecomunicaciones y bases
de datos.
Hardware
Software
Comunicaciones
Bases de datos
5. Estrategia administrativa
Plan de adquisición: dentro de la estrategia administrativa es
necesario pensar cómo se adquirirá la nueva infraestructura,
si se hará a través de compra, o arrendamiento.
Reordenación organizacional: al pensar en cambios también
es importante pensar en un cambio organizacional, es
necesario ver qué cambios en el organigrama debe ocurrir
para facilitar y apoyar el plan de sistemas.
Reorganización interna: así como puede haber cambios en el
organigrama de la empresa, puede haber cambios en cada
área de la misma, es necesario redefinir puestos, funciones,
perfiles, etc.
Controles administrativos: los controles son parte de la
administración de cualquier proceso, por lo tanto es
importante definir los controles que se deberán tener para el
acceso, seguridad, mantenimiento, etc.
Principales iniciativas de capacitación: la capacitación es un
aspecto que no se debe olvidar, es importante definir los
cursos que deberán apoyar la nueva estrategia del negocio.
Estrategia de personal: el perfil del empleado debe
actualizarse por ello es importante planear la estrategia de
personal, que puestos rediseñados o nuevos se requieren con
qué tipo de persona, con qué perfil, en cuanto tiempo se
deberá tener todo el personal necesario, etc.
6. Plan de implantación
Dificultades anticipadas de la implantación: si se planea
correctamente podemos identificar problemas que pueden
ocurrir en la implantación, como lo es la resistencia al cambio,
políticas de la empresa, situaciones gubernamentales,
impuestos, etc.
Informes del progreso: durante el plan de implantación debe
considerarse informes a la alta dirección del progreso de la
misma, con tiempos, costos, contratiempos, etc.
7. Requerimientos de presupuestos
Requerimientos: el capital es un aspecto que no debe
descuidarse. Cuánto se requerirá? En cuánto tiempo? De
donde se puede obtener? Cuándo se regresará? Son algunas
de las interrogantes que no deben contestarse.
Ahorros potenciales: pensar en ahorros potenciales es planear
a largo plazo: Es importante considerar que con la nueva
estrategia se tendrán ahorros a largo plazo, si se consideran
el plan estará más exacto en cuanto a números.
Financiamiento: el financiamiento es una alternativa para
cubrir los requerimientos de capital, sin embargo es
importante tomar en cuenta varias alternativas, tomando en
cuenta intereses, tiempos, etc.
Ciclo de adquisición: otro aspecto importante es que el dinero
no se ocupa en el mismo momento, por lo tanto es importante
definir el ciclo en que se adquirirá para planear bien cuando
se requerirá el dinero y no tenerlo sin utilizar.
PREGUNTAS A RESOLVER
1. Qué factores se deben tener en cuenta en la planeación de los recursos?
2. Para que se requiere hacer un plan de sistemas dentro de la organización?
3. Qué interrogantes debe avalar un buen plan de sistemas para que esté
realizándose correctamente?.
4. Qué factores deben ser considerados en la planeación de la infraestructura?