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Tenga en cuenta que estos indicadores debe tomarlos como referencia para
evaluar en el Centro de calificaciones la evidencia entregada por cada aprendiz,
indicando el juicio evaluativo obtenido con su respectiva retroalimentación.
Cuerpo del instrumento
Indicadores / factores Cumple Observaciones
No.
a evaluar Si No
Diligencia el formato de evaluación de
1 desempeño escogido.
Identifica la importancia de realizar la
evaluación de desempeño a los
2
colaboradores de la cadena de
abastecimiento.
Comparte sus experiencias generadas
3 de evaluación de desempeño que le
han realizado en su vida laboral.
Propone alterativas para realizar planes
de mejoramiento al personal
4
involucrado en la cadena de
abastecimiento.
Comenta el aporte publicado de por lo
5
menos dos de sus compañeros.
Aplica las normas de ortografía y
6 puntuación en el desarrollo de la
evidencia.
Envía la evidencia a través de la
7
plataforma virtual de aprendizaje.