Propuesta del plan de responsabilidad social empresarial

Objetivos
Objetivo general
Implementar un plan de responsabilidad social empresarial en el que se distinga el
compromiso de COMIN S.A.C con sus trabajadores, comunidad y medio ambiente.

Objetivos específicos

 Mejorar la calidad de vida del personal.

 Mejorar el grado de conocimiento del talento humano.

 Lograr que la empresa genere planes de acompañamiento para las familias

de sus integrantes.

 Concienciar el cuidado del medio ambiente.

 Conformar un grupo de voluntariado.

 Promover programas de desarrollo comunitari

Propuesta del modelo del plan de responsabilidad social

Desarrollo de la propuesta
El plan a ejecutarse pretende mejorar los aspectos que se detallan a continuación:

 Mejor calidad de vida

Se considera como un factor relevante, ya que la organización lo que intenta

es vigilar y estar al tanto de las insuficiencias y carencias de sus colaboradores.
Sin excluir a ningún miembro de la compañía; lo que implica que abarca al
personal, desde el mayor orden jerárquico hasta los obreros. Igualmente se
pretende mejorar la calidad de vida, a través de asesorías nutricionales, ya que
así, aprenderían a alimentarse de una manera más saludable. Además de
preocuparse por la salud odontológica de cada uno de sus colaboradores.

 Planes de capacitación
Implementar planes de capacitación; que serán brindados de acuerdo a las
necesidades e intereses de cada uno de los colaboradores. Los mismos no serán
exclusivamente sobre temas de seguridad, ni que se relacionen directamente a
su área de trabajo; sino, brindar capacitaciones que sean de interés personal del
colaborador, como por ejemplo cursos, que ayuden a desarrollar ciertas
destrezas y habilidades de los mismos.

 Planes enfocados al núcleo familiar

Efectuar programas en donde, cada miembro de la empresa pueda disfrutarlo
con sus familiares; actualmente, este es un punto el cual la empresa COMIN
S.A.C ha descuidado, ya que no promueve actividades de interés familiar. Se
pretende que los programas familiares incluyan, recreación y deporte,
capacitación a las familias, y vacaciones recreativas para los hijos de los
empleados.
 Concienciar el cuidado del medio ambiente
Efectuar charlas en donde se consiga crear conciencia ecológica, y además el
correcto uso de los recursos naturales, las mismas se desarrollarán en el transcurso
del año, y se dictarán entre sus empleados y la comunidad.

 Incentivar la cultura del reciclaje

Desarrollar charlas sobre la importancia del reciclaje, y clasificación de los
desechos, estarán dirigidas a los hijos del personal y a los niños de la comunidad.

 Conformar un grupo de voluntariado

Entre los empleados de COMIN S.A.C, formar una agrupación de voluntarios, con
los que se pretende realizar actividades de acción social, para el beneficio de la
comunidad.

 Promover programas de desarrollo comunitario

Seleccionar una población de escasos recursos, y brindarles capacitaciones que
contribuyan a mejorar su economía; las capacitaciones estarían a cargo de COMIN
S.A.C.