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Nº 012 -2014-CAS-SBPC
CAPÍTULO I: GENERALIDADES
PERSONAL
DEPENDENCIA CARGO REQUERIDO
PRESIDENCIA DEL 1
CHOFER
DIRECTORIO
OFICINA DE ASESORÍA LEGAL ABOGADO 1
OFICINA DE CONTROL
CONTADOR
INTERNO
2
ASISTENTE ADMINISTRATIVO (KARDEX)
UNIDAD DE LOGISTICA 1
AUXLIAR ADMINISTRATIVO
(PATRIMONIO) 2
UNIDAD DE FINANZAS ASISTENTE CONTABLE 2
OFICINA TECNICA DE
AUXILIAR
INGENIERIA 2
MEDICOS 2
ENFERMERA (O) 7
ASISTENTE ADMINISTRATIVO 1
PSICOLOGO (A) 3
ASISTENTA SOCIAL 1
PSICOLOGO 3
ENFERMERA 1
ASISTENTAS SOCIALES 1
ASISTENTAS SOCIALES 1
TUTORES 4
AUXILIAR ALMACEN 1
PORTEROS 1
RECEPCIONISTA 2
TAMBO HOTEL
HOUSE KEEPING 1
JEFATURA DE MUSEO 1
SERVICIOS FUNERARIOS Y
CEMENTERIOS COORDINACION DE MUSEO 1
SEPULTUREROS 3
ASISTENTE ADMINISTRATIVO 1
PERSONAL
AUXILIAR DE LIMPIEZA Y PORTERIA
2
ASISTENTE DE INFORMATICA Y
SISTEMAS 1
TICS
ASISTENTE DE COMUNICACIONES Y
RELACIONES PUBLICAS 1
TOTAL 60
CONDICIONES DETALLE
Lugar de prestación del servicio Según requerimiento en TDR.
Duración del contrato A partir de la fecha de
suscripción del contrato, hasta
el 31 de marzo del 2015;
Excepto las plazas de jefatura y
coordinación de museos que
serán hasta el 30 de junio del
2015.
Remuneración mensual Conforme a lo consignado en
los Términos de Referencia.
Capitulo III de las Bases del
Concurso.
2.1.- CRONOGRAMA
*** NOTA:
Si el seleccionado no suscribe el contrato en la fecha determinada en el Cronograma, por causas
objetivas imputables a él, se seleccionara a la persona que ocupa el segundo lugar en orden de
méritos. De no suscribirse el contrato por las mismas consideraciones anteriores, la entidad puede
declarar seleccionada a la persona que ocupa el orden de mérito inmediatamente siguiente o
declarar desierto el proceso.
PUNTAJE
EVALUACIONES PESO
MÁXIMO
EVALUACIÓN CURRICULAR: Se evaluara bajo los siguientes
criterios: Formación profesional, especialización, capacitación,
experiencia laboral; así como el cumplimiento de los requisitos
40% 45 puntos
generales y específicos de cada cargo.
El puntaje mínimo para pasar a la entrevista personal será de 40
puntos.
ENTREVISTA PERSONAL: Se evaluara, las habilidades, capacidad
técnica, conceptual y de interrelación. Se realizará en un solo acto en el
60% 55 puntos
local y hora indicados en el numeral 5 del Cronograma del Proceso. El
puntaje mínimo para calificar será de 70 puntos.
PUNTAJE TOTAL 100% 100
Los factores de evaluación dentro del proceso de selección tendrán un máximo y un mínimo de
puntos.
Criterios de Calificación:
(Ejemplo):
Nombre completo :
Dependencia :
Cargo al que postula:
PRESIDENCIA DE DIRECTORIO
Personal Requerido:
01 CHOFER
UNIDAD DE LOGISTICA
Personal Requerido:
01 TECNICO ADMINISTRATIVO (KARDEX Y CONTROL DE ALMACEN)
UNIDAD DE LOGISTICA
Personal Requerido:
02 AUXILIARES
02 MEDICO CIRUJANO
Dependencia, unidad orgánica y/o área Dependencia encargada de realizar el proceso de
solicitante contratación
CENTRO DE SALUD MENTAL UNIDAD DE PERSONAL
Descripción del servicio / Principales funciones a
Requisitos Mínimos
realizar
• Participar en la programación de actividades del
centro
• Organizar, ejecutar, supervisar y evaluar las
actividades asistenciales del centro
• Ejecutar actividades médicas, relacionadas con la
admisión, hospitalización, altas y transferencias de
pacientes
• Supervisar la elaboración de la historia clínica y
elaborar los registros diagnósticos codificados de
acuerdo a la clasificación internacional de
enfermedades con mención al tratamiento, evolución
• Título profesional de Médico Cirujano y pronóstico.
• Habilitación profesional vigente y/o • Elaborar las indicaciones médicas y
declaración jurada psicoterapéuticas para el manejo adecuado de los
• Constancia que acredite haber realizado el pacientes
SERUMS. • Elaborar los registros de epicrisis y alta con
• Experiencia en salud mental. indicaciones para el seguimiento
• Solicitar interconsultas a otros centros asistenciales,
exámenes de diagnostico y otras funciones
complementarias para el conocimiento y manejo
integral de los pacientes
• Elaborar y firmar los permisos de los pacientes
hospitalizados
• Llenar los certificados de defunción
• Supervisar la presentación de casos clínicos y
reuniones científicas
• Participar en actividades docentes y de investigación
• Mantener activa y oportuna comunicación con el
personal del centro
Competencias de Dominio Contraprestación Mensual
Capacidad de trabajo en equipo y bajo presión. S/. 2,800.00 (Dos mil ochocientos con 00/100 nuevos
Alto nivel de identificación y predisposición con soles), Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así
el área solicitante y la institución. como toda deducción aplicable al trabajador.
Personal Requerido:
07 ENFERMERAS (OS)
Dependencia, unidad orgánica y/o área Dependencia encargada de realizar el proceso de
solicitante contratación
CENTRO DE SALUD MENTAL UNIDAD DE PERSONAL
Descripción del servicio / Principales funciones a
Requisitos Mínimos
realizar
• Título profesional de Licenciada(o) en
• Recepción y/o entrega de turnos al equipo
enfermería
multidisciplinario.
• Habilitación profesional vigente y/o
• Recepción y entrega de pacientes a pie de cabecera.
declaración jurada
• Control de parámetros vitales
• Constancia que acredite haber realizado el
• Control de peso y talla.
SERUMS.
• Administración de tratamientos vía oral, evaluación
• Capacitación y/o experiencia en Salud
tópica, etc.
Mental.
• Procedimientos asistenciales: curaciones, suturas.
• Capacitación y/o experiencia en manejo de
• Terapias, música, físicas, etc.
dosis unitaria
Competencias de Dominio Contraprestación Mensual
Capacidad de trabajo en equipo y bajo presión. S/. 1,800.00 (Un mil ochocientos con 00/100 nuevos soles)
Identificación y predisposición con el área Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda
solicitante y la institución. deducción aplicable al trabajador.
Personal Requerido:
03 PSICOLOGOS CLINICOS
Personal Requerido:
02 QUIMICOS FARMACEUTICOS
Capacidad de trabajo en equipo y bajo presión. S/. 1,800.00 (Un mil ochocientos con 00/100 nuevos soles).
Alto nivel de identificación y predisposición con Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda
el área solicitante y la institución. deducción aplicable al trabajador.
Personal Requerido:
01 ASISTENTA SOCIAL
Personal Requerido
:
01 ASISTENTE ADMINISTRATIVO
PERSONAL REQUERIDO
Personal Requerido:
03 COORDINADORAS
Personal Requerido
- 02 PSICOLOGAS
Dependencia, unidad orgánica y/o área Dependencia encargada de realizar el proceso de
solicitante contratación
“SAN JUDAS CHICO” y CASA ACOGIDA
UNIDAD DE PERSONAL
“VIRGEN NATIVIDAD
Descripción del servicio / Principales funciones a
Requisitos Mínimos
realizar
Elaborar el Plan de Intervención / tratamiento
psicológicos de las/los residentes de los hogares.
Realizar el pre diagnostico psicológico, evaluación y
aplicación de instrumentos psicológicos de acuerdo a
Únicamente personal femenino. las necesidades de los residentes en los hogares.
Título profesional de Licenciada en Elaboración de los informes iniciales y evolutivos de
Psicología, la especialidad por cada residente
Con capacitación en temas de Emitir informes técnicos oportunos de los casos
masculinidades, género o derechos evaluados los que serán remitidos a la autoridad
humanos, derechos del niño/a. (acreditada y correspondiente.
certificada). Apoyar en la intervención, tratamiento y análisis de
Conocimiento básico a nivel de usuario de casos de las personas atendidas,
entorno Windows. Realizar intervención de terapia individual y/o grupal.
Conocimiento del idioma Quechua. Detectar factores de riesgo y coordinar, derivar casos
Gozar de perfecto estado de salud física y asociados al consumo de alcohol y otras drogas de
mental. los parientes próximos de los menores.
No estar denunciado(a) por hechos de Emitir informes técnicos oportunos de cada caso
violencia familiar y sexual; no haber sido atendido.
demandado(a) por materias que afecten los Realizar el análisis, evaluación y el seguimiento de
derechos del niño, niña y adolescentes y no los casos atendidos.
estar registrado en el REDAM..
Apoyar en las actividades preventivo promocionales
organizadas por la Dirección de los Hogares.
Emitir Informes de evolución y seguimiento de las
intervención psicoterapéuticas individuales y
grupales.
Otras actividades que se le asigne.
Competencias de Dominio Contraprestación Mensual
Capacidad de trabajo en equipo y bajo presión. S/.1,800.00 (Un mil ochocientos con 00/100 nuevos soles)
Identificación y predisposición con el área Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda
solicitante y la institución. deducción aplicable al trabajador.
Personal Requerido:
01 ASISTENTA SOCIAL
01 ASISTENTAS SOCIALES
Personal Requerido:
03 MADRES SUSTITUTAS
Personal Requerido
04 TUTORES
Personal Requerido:
01AUXILIAR DE ALMACEN
DIRECCION DE HOGARES
PERSONAL REQUERIDO
- 01 ENFERMERA.
Dependencia, unidad orgánica y/o área Dependencia encargada de realizar el proceso de
solicitante contratación
HOGARES “MARIA SALOME FERRO”, “SAN
JUDAS CHICO” y CASA ACOGIDA “VIRGEN UNIDAD DE PERSONAL
NATIVIDAD”
Descripción del servicio / Principales funciones a
Requisitos Mínimos
realizar
Licenciada en enfermería Brindar cuidados de enfermería, aplicación
Tener conocimientos de Ofimática. terapéutica-médica y dar atención de primeros
Experiencia en la materia mas de dos auxilios;
años en atención de menores en riesgo Controlar las funciones vitales y realizar la
social y menores de trata evaluación de la salud de los niños a su cuidado,
Experiencia en Centros de salud o a informando al médico tratante del centro de
fines salud
Experiencia manejo de ropería arreglos Apoyar en la ejecución de las inter consultas en
de ropa y otros a fines. las diferentes especialidades en Hospitales y/o
Declaración jurada de domicilio real. centro de salud del Ministerio de Salud;
Cumplir con las indicaciones previstas por el
médico tratante en caso de un niño y/o
adolescente enfermo;
Verificar diariamente el stock existente de
medicinas y material bajo su cargo, velando por
su adecuada conservación;
Solicitar material de trabajo para las curaciones o
inmunizaciones, en coordinación con el médico
del Centro de Salud;
Las demás funciones que le asigne el Jefe
inmediato
Seguimiento del SIS
PERSONAL REQUERIDO
Personal Requerido:
02 RECEPCIONISTAS
Capacidad de trabajo en equipo y bajo presión. S/. 1,200.00 (Un mil doscientos con 00/100 nuevos soles)
Alto nivel de identificación y predisposición con Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda
el área solicitante y la institución. deducción aplicable al trabajador.
Personal Requerido:
01 PERSONAL DE HOUSEKEEPING
PERSONAL REQUERIDO
01JEFATURA DE MUSEO
01COORDINADOR DE MUSEO
PERSONAL REQUERIDO
03 SEPULTUREROS
UNIDAD DE PERSONAL
Personal Requerido:
01 ASISTENTE ADMINISTRATIVO
Personal Requerido:
Personal Requerido
UNIDAD DE FINANZAS
Personal Requerido:
UNIDAD DE FINANZAS
Personal Requerido:
02 ESPECIALISTAS EN FINANZAS