SUR COLOR STAR

Mision

Vestir al mundo con prendas de moda casual de alta calidad

Vision

Ser la empresa líder en la industria textil, tanto en la fabricación como en la

comercialización de prendas de vestir para el mercado local y extranjero.

Valores

 Trabajo en equipo: Estimula el trabajo participativo, generando actitudes de

cooperación, confianza y comunicación entre todos los miembros de la
empresa, haciendo que los objetivos del conjunto prevalezcan sobre los
objetivos individuales, este valor ha mejorado cada año volviendo a la
empresa más unida internamente.
 Responsabilidad: Cumpliendo con todas sus labores y especificaciones de sus
clientes, ha logrado que la empresa gane confianza del mercado y por tanto
mayor aceptación de su producto.
 Honestidad: La práctica de ética profesional y moral con sus clientes y
colaboradores de acuerdo a principios y normas establecidas por la sociedad
y la empresa.
 Innovación: implica respaldar la iniciativa y creatividad personal y del equipo,
tolerando errores y buscando la acción permanente. Sin este valor no se
aprovecharían las oportunidades, ya que éstas por definición son inciertas.
 Liderazgo: Se forja a través de un proceso de sinceramiento y el desarrollo de
virtudes. Es decir es lograr hacer que las personas hagan lo que se debe hacer.
 Respeto Al Medio Ambiente: Actúa en armonía con el entorno ecológico,
promoviendo la conservación de la naturaleza, requerimiento básico para
lograr mejores condiciones de vida en el futuro. En lo que se refiere al medio
ambiente, debería buscar crear una conciencia de cuidado al medio
ambiento, no solo implementar dicha filosofía en la empresa, al ser una
empresa pública deberían ser los más interesados en propuestas como el
cuidado del medio ambiente.
 Responsabilidad Social: Desarrolla programas sociales con instituciones de
apoyo y solidaridad para el beneficio de la niñez. Cuenta con programas de
capacitación a personal externo, brindando orientación, preparación y
dirección en diversas áreas de la empresa, para así poder captar jóvenes
valores, contribuyendo con la comunidad y generando puestos de trabajo.
FODA
Fortalezas
· 80% de la población alpaquera en el
Perú.
· Prestigio internacional como
productor de algodón de buena calidad.
· Capacidad textil
Debilidades
· Concentración en pocos mercados.
· Déficit de producción de algodón de
alta calidad.
· Fibra de algodón escasa a nivel
nacional.

· Uso de materia prima propia, ventaja · Poca capacitación técnica.

competitiva.

· Alta demanda de mano de obra para

fines textiles.
Oportunidades Amenazas
· Tratado de libre comercio con USA, · Competencia desleal de
Turquía y Canadá. importaciones asiáticas.

· La costa peruana apropiada para · Precios dumping en hilos, tejidos y

cultivo de algodón debido a la temperatura y prendas, provenientes en su mayoría de
luminosidad. Asia.

· Construcción de nuevas · Producción textil cae 0.6% anual.

infraestructura para mejorar la
competitividad. · Vías de acceso vulnerables a los
desastres naturales.
· Ferias internacionales, ventana para
exhibir productos. · Desplazamiento del algodón nacional
por algodón transgénico.
· Mercado de la moda crece,
generando nuevas tendencias.

Misión

Somos una empresa textil con líneas de negocio diversificadas y verticalmente integrada.
Trabajamos para satisfacer los estándares de calidad de nuestros clientes, basados
en capacidad innovadora, flexibilidad y vocación de servicio, a través de productos
diferenciados.
Contamos con un equipo humano especializado, identificado y comprometido con la empresa,
promoviendo el desarrollo de sus competencias.
Orientamos nuestras operaciones a lograr una rentabilidad que permita un crecimiento
sostenido.
Promovemos un accionar con responsabilidad social y ambiental.
 Visión

Ser una empresa textil verticalmente integrada, innovadora, con productos textiles diversificados
y de calidad, cuya flexibilidad le permita atender a mercados de segmento alto, con diseños y
colecciones. Todo ello respaldado en una cultura de excelencia operativa, prontitud de
respuesta, así como un alto nivel de atención a nuestros clientes; por medio de personal
capacitado y motivado que nos permita tener un crecimiento con rentabilidad sostenida

Valores

Nuestra Organización sustenta su accionar en función a los siguientes valores:

 Respeto
“Respetamos y valoramos a todas las personas en la empresa, por ello cumplimos con las normas
y políticas internas, velando por el buen clima laboral”
 Calidad
“Buscamos la calidad integral de nuestros colaboradores, procesos y productos, de acuerdo a las
actuales exigencias del mercado y la globalización”
 Innovación
“Somos abiertos a los cambios, buscamos la mejora continua y diferenciación competitiva a partir
de la investigación, análisis y creatividad”
 Trabajo en Equipo
“Ponemos a disposición del equipo nuestra confianza, talentos y entusiasmo para alcanzar los
objetivos comunes con resultados superiores”.
 Responsabilidad Social
“Estamos comprometidos con el uso racional y responsable de los recursos, generando productos
que mejoren la calidad de vida de nuestros colaboradores, clientes, sociedad y el cuidado del
medio ambiente, a través del crecimiento económico y competitividad de nuestra empresa”

FODA TEXGROUP

Fortaleza Oportunidad

- Empresa consolidada y - Utilizar las ferias internacionales

posicionada en el mercado
peruano, viene trabajando 21
años satisfaciendo las
necesidades de sus clientes.
- Texgroup se ubica en un exigente
nicho de mercado debido a la alta
calidad de sus textiles, atendiendo
a las principales marcas de
prendas de vestir del mundo.
como llave para abrir las puertas
del extranjero y que sirven como
vitrinas para mostrar nuestro
producto en el mercado mundial.
- Sacar provecho del boom de la
moda y tendencias.

Debilidad Amenaza

- Altos costos de mano de obra (en - Cambio de tendencias, dirigido

comparación con grandes países hacia las piezas sintéticas.
como China). - El costo de producción de otras
- Poca capacitación en empresas textiles está por debajo
comparación con otros países que de nuestros estándares.
invierten en el constante personal
de su empresa.
 - Alta informalidad y subvaluación
de importaciones: ingreso de
prendas aparentemente
subvaluadas de Asia, así como el
alto número de empresas que
trabajan de manera informal,
vendiendo productos de mala
calidad a un bajo costo.

Universal Textil
VISIÓN

Buscamos satisfacer permanentemente a nuestros clientes ofreciéndoles productos y servicios

excelentes, fomentando el desarrollo integral de nuestros empleados.

MISIÓN

Logar un posicionamiento Único en el mercado nacional e internacional, produciendo un

producto de alta calidad.

IMATEX LTDA

Misión:
Imatex Ltda busca satisfacer la necesidad de maquinaria textil industrial, ofreciendo diversidad
de referencias, marcas. Apoyando durante todo el proceso de Importación y puesta en marcha
de la maquina y continuando con un servicio técnico y de repuestos

Visión

Consolidarnos en el mercado como un proveedor eficiente de sus necesidades en maquinaria

textil industrial, teniendo en cuenta las situaciones cambiantes y aprovechando la nueva
tecnología para minimizar costos.
Misión

“Satisfacer la demanda de productos de nuestros clientes por encima de sus expectativas

siendo capaces de desarrollar, en conocimiento y tecnología, numerosos artículos nuevos”.

Visión

“Ser la empresa textil líder, versátil y eficiente siendo respetados por nuestros clientes tanto
por nuestra calidad de productos, así como por nuestros niveles de servicio. Todo ello en el
marco de una organización cuyos integrantes trabajen de manera armónica y puedan sentirse
orgullosos del lugar donde trabajan”.