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GESTIÓN DE LA CALIDAD

INGENIERÍA EN CONSTRUCCIÓN

PRIMER SEMESTRE 2019

Catherine Loira Altimiras


c.loira@profesor.duoc.cl
LA REACCIÓN EN CADENA DE DEMING

Aumento de la calidad

Aumento de la productividad

Reducción de Costo

Reducción de precios

Aumento de cuota de Mercado

Creación de nuevos puestos de trabajo

Aumento del Beneficio

Supervivencia de la empresa

2
CALIDAD
GRADO EN EL QUE UN CONJUNTO
DE CARACTERÍSTICAS INHERENTES
DE UN OBJETO CUMPLE CON
LOS REQUISITOS.

3
CARACTERÍSTICAS
SON AQUELLOS ELEMENTOS QUE
HACEN ÚNICO UN PRODUCTO O
SERVICIOS.
EJ: EL TAMAÑO, COLOR, OLOR, ETC.

4
REQUISITOS
SON TODOS LOS ASPECTOS QUE UN
PRODUCTO O SERVICIO TIENE QUE
CUMPLIR. PUEDEN ESTAR
ESTABLECIDOS O SER
OBLIGATORIOS:
• LEGALES
• DE LA ORGANIZACIÓN
• DEL CLIENTE

5
REQUISITOS CLIENTES

ESTÁN DADOS POR LAS:

NECESIDADES: REQUERIMIENTO BÁSICO

EXPECTATIVAS: COMO EL VALOR AGREGADO QUE ESPERA DE ESE


PRODUCTO.

6
Iceberg de los costos de la no calidad

7
COSTOS DE CALIDAD

8
Evolución del concepto “Calidad”

9
Evolución del concepto “Calidad”

TAREA: VER VIDEOS

RESPONDER CUESTIONARIO EN
AVA.

10
SISTEMA DE GESTIÓN
CONJUNTO DE ELEMENTOS DE UNA
ORGANIZACIÓN
INTERRELACIONADOS O QUE
INTERACTUAN PARA ESTABLECER:
• POLÍTICA
• OBJETIVOS
• PROCESOS PARA LOGRAR LOS
OBJETIVOS.

11
MEJORA CONTINUA
ACTIVIDAD RECURRENTE PARA
MEJORAR EL DESEMPEÑO

DESEMPEÑO
RESULTADO MEDIBLE

12
1. Introducción: Evolución ISO 9001

ISO 9001: 2000 ISO 9001: 2008 ISO 9001: 2015


ISO 9001: 1994
ISO 9001: 1987 Enfoque a Enfoque a Riesgos y
Acción procesos & oportunidades
Procedimientos procesos &
preventiva PDCA
PDCA Contexto

13
Principios de la Gestión de Calidad

14
PRINCIPIOS DE LA GESTIÓN DE LA
CALIDAD

TAREA: VER VIDEO

RESPONDER CUESTIONARIO EN
AVA.

15
Ciclo Deming/ PDCA

16
Mejora Continua

17
1. Introducción:
VERSIÓN 2015

18
1. Introducción:

19
1. Introducción: Sistema Gestión de Calidad
versión ISO 9001:2015
4 Contexto de la 5 Liderazgo 6 Planificación 7 Apoyo 8 Operación 9 Evaluación del 10 Mejora
organización desempeño
4.1 Comprensión 6.1 Accione para 9.1 Seguimiento,
5.1 Liderazgo y 8.1Planificación y 10.1
de la organización y abordar riesgos y 7.1 Recursos medición, análisis
compromiso control operacional Generalidades
su contexto oportunidades y evaluación
4.2 Comprensión
6.2 Objetivos de la 8.2 Requisitos para 10.2 No
de la necesidades 9.2 Auditoria
5.2 política calidad y 7.2 Competencia los productos y conformidad y
de las partes interna
planeación para servicios acción correctiva
interesadas
lograrlos
5.3 Roles, 8.3 Diseño y
4.3 Determinación responsabilidades 7.3 Toma de 9.3 Revisión por la 10.3 Mejora
desarrollo de los
del alcance del SGC , y autoridades de 6.3 Planificación conciencia dirección continua
productos y
la dirección de los cambios servicios
4.4 SGC y sus
procesos 7.4
8.4 Control de los
Comunicación
procesos,
productos y
servicios
7.5 Información
suministrados
documentada
externamente

8.5 Producción y
provisión del
servicio

8.6 Liberación de
los productos y
servicios

8.7 Control de las


salidas no
conformes 20
Capitulo 1. Objetivo y campo de aplicación SGC

Demostrar su capacidad para proporcionar regularmente productos y


servicios que satisfagan los requerimientos del cliente y los legales y
reglamentarios aplicables.

Aumentar la satisfacción del cliente a través de la aplicación eficaz del


sistema, incluido los procesos para la mejora del sistema y el
aseguramiento de la conformidad con los requisitos del cliente y los
legales y reglamentarios aplicables.

21
CAPITULO 4
CONTEXTO DE LA
ORGANIZACIÓN
CONTEXTO

PARTES INTERESADAS

ALCANCE

SISTEMA DE GESTIÓN CALIDAD Y


SUS PROCESOS
4.1 COMPRENSIÓN DE LA ORGANIZACIÓN Y SU
CONTEXTO
La organización debe determinar las cuestiones externas e internas que son
pertinentes para su propósito y su dirección estratégica, y que afectan a su
capacidad para lograr los resultados previstos de su SGC.

La organización debe realizar el seguimiento y la revisión de la información


sobre estas cuestiones externas e internas.

Nota 1: Las cuestiones pueden incluir


factores positivos o condiciones para su
consideración.

23
4.1 COMPRENSIÓN DE LA ORGANIZACIÓN Y SU
CONTEXTO

Existen herramientas para determinar contexto: la más


utilizada es el análisis FODA, PEST, PESTEL
24
4.1 COMPRENSIÓN DE LA ORGANIZACIÓN Y SU
CONTEXTO
METODOLOGÍA: ANÁLISIS PESTEL o PESTLE

25
4.1 COMPRENSIÓN DE LA ORGANIZACIÓN Y SU
CONTEXTO

26
4.2 COMPRENSIÓN DE LAS NECESIDADES Y
EXPECTATIVAS DE LAS PARTES INTERESADAS

Determinar las partes interesadas y los


requisitos pertinentes de éstas partes
interesadas para el SGC.

Realizar el seguimiento y la revisión de la


información sobre estas partes interesadas
y sus requisitos pertinentes.

Las partes interesadas pertinentes son:

Persona u organización que puede afectar,


verse afectada o percibirse como afectada
por una decisión o actividad.

Pueden generar riesgo significativo para la


sostenibilidad de la organización si sus
necesidades y expectativas no se cumplen.

27
4.2 COMPRENSIÓN DE LAS NECESIDADES Y EXPECTATIVAS DE LAS
PARTES INTERESADAS
PARTE INTERESADA DEL SGI REQUISITOS PERTINENTES
pertinentes (NECESIDADES Y EXPECTATIVAS)
Clientes: Cumplimiento de contrato y plazos
¿Qué clientes son los más
importantes?
Proveedores Cumplimiento de contrato y plazos
¿Cuáles son los principales
proveedores?
¿Que autoridades intervienen en la ¿Qué esperan estas autoridades de su Organización?
organización?
¿Existen sindicatos? ¿CPHS? ¿Qué necesidades y expectativas tiene los sindicatos, CPHS,
¿accionista? Accionistas?
Trabajadores

contratistas de maquinarias,
transportes, etc.
1. Introducción: Sistema Gestión de Calidad
versión ISO 9001:2015
4 Contexto de la 5 Liderazgo 6 Planificación 7 Apoyo 8 Operación 9 Evaluación del 10 Mejora
organización desempeño
4.1 Comprensión 6.1 Accione para 9.1 Seguimiento,
5.1 Liderazgo y 8.1Planificación y 10.1
de la organización y abordar riesgos y 7.1 Recursos medición, análisis
compromiso control operacional Generalidades
su contexto oportunidades y evaluación
4.2 Comprensión
6.2 Objetivos de la 8.2 Requisitos para 10.2 No
de la necesidades 9.2 Auditoria
5.2 política calidad y 7.2 Competencia los productos y conformidad y
de las partes interna
planeación para servicios acción correctiva
interesadas
lograrlos
5.3 Roles, 8.3 Diseño y
4.3 Determinación responsabilidades 7.3 Toma de 9.3 Revisión por la 10.3 Mejora
desarrollo de los
del alcance del SGC , y autoridades de 6.3 Planificación conciencia dirección continua
productos y
la dirección de los cambios servicios
4.4 SGC y sus
procesos 7.4
8.4 Control de los
Comunicación
procesos,
productos y
servicios
7.5 Información
suministrados
documentada
externamente

8.5 Producción y
provisión del
servicio

8.6 Liberación de
los productos y
servicios

8.7 Control de las


salidas no
conformes 29
4.3 DETERMINACIÓN DEL ALCANCE DEL SISTEMA DE
GESTIÓN DE LA CALIDAD

Determinar los límites y la aplicabilidad del Para determinar el alcance se debe considerar:
sistema de gestión de la calidad, ambiental
y SST. Requisitos Unidades
Legales y Funciones
otros y Límites
requisitos Físicos
• El Alcance debe establecer los tipos de
producto y servicios cubiertos.
• Proporcionar la justificación para
cualquier requisito de la Norma que la
norma determine que no es necesario.
(Calidad)
Actividades
Productos
y servicios
• Mantenerse como información
documentada.

• Debe estar disponible para las partes


interesadas

30
ALCANCE

31
¿Qué es un proceso?
Conjunto de actividades interrelacionadas
o que interactúan, las cuales transforman
elementos de entradas en resultados

32
¿Porqué es importante los procesos?

Son el medio el cual


hacemos operativos

Misión Política

Objetivos
33
MAPA DE PROCESOS CONSTRUCTORA

34
4.4 SISTEMA DE GESTIÓN DE LA CALIDAD Y SUS
PROCESOS. REQUISITO NORMATIVO ISO 9001:2015

La organización debe determinar los procesos necesarios para el SGC y su


aplicación a través de la organización y debe:

• Determinar las entradas requeridas y salidas esperadas.


• Determinar las secuencias e interacciones
• Determinar y aplicar los criterios y los métodos (incluyendo el
seguimiento, las mediciones y los indicadores del desempeño relacionados)
necesarios para asegurarse de la operación eficaz y el control de estos
procesos.
• Determinar los recursos necesarios y asegurar su disponibilidad.
• Asignar las responsabilidades y autoridades para estos procesos
• Abordar los riesgos y oportunidades.
• Evaluar estos procesos e implementar cualquier cambio necesario.
• Mejorar los procesos y el SGC.

35
PROCESO

ENTRADAS SALIDAS
Agregar agua al Agregar limón Agregar azúcar
recipiente al recipiente al recipiente
VASO VASO
AGUA DE LIMONADA
LIMÓN
Mezclar los
AZÚCAR Servir en vaso
ingredientes
CUCHILLO

RECURSOS: Persona que elabora la limonada


INDICADOR DESEMPEÑO: N° de Vasos de jugo
CONTROLES: Sabor de la limonada, receta, etc.
RESPONSABILIDADES: Papá
36
1. Introducción: Sistema Gestión de Calidad
versión ISO 9001:2015
4 Contexto de la 5 Liderazgo 6 Planificación 7 Apoyo 8 Operación 9 Evaluación del 10 Mejora
organización desempeño
4.1 Comprensión 6.1 Accione para 9.1 Seguimiento,
5.1 Liderazgo y 8.1Planificación y 10.1
de la organización y abordar riesgos y 7.1 Recursos medición, análisis
compromiso control operacional Generalidades
su contexto oportunidades y evaluación
4.2 Comprensión
6.2 Objetivos de la 8.2 Requisitos para 10.2 No
de la necesidades 9.2 Auditoria
5.2 política calidad y 7.2 Competencia los productos y conformidad y
de las partes interna
planeación para servicios acción correctiva
interesadas
lograrlos
5.3 Roles, 8.3 Diseño y
4.3 Determinación responsabilidades 7.3 Toma de 9.3 Revisión por la 10.3 Mejora
desarrollo de los
del alcance del SGC , y autoridades de 6.3 Planificación conciencia dirección continua
productos y
la dirección de los cambios servicios
4.4 SGC y sus
procesos 7.4
8.4 Control de los
Comunicación
procesos,
productos y
servicios
7.5 Información
suministrados
documentada
externamente

8.5 Producción y
provisión del
servicio

8.6 Liberación de
los productos y
servicios

8.7 Control de las


salidas no
conformes 37
5.1 Liderazgo y compromiso
La alta dirección debe demostrar liderazgo y compromiso con respecto al SGC

38
5.1 Liderazgo y compromiso (enfoque al cliente)

La alta dirección debe demostrar liderazgo y compromiso con respecto al


enfoque al cliente

Se determinan, comprenden y cumplen regularmente los requisitos


del clientes, los legales y reglamentarios

Se determinan y consideran los riesgos y oportunidades que


puedan afectar a la conformidad de los productos y servicios y a la
capacidad de aumentar la satisfacción del cliente

Se mantiene el enfoque en el aumento de la satisfacción del cliente

39
5.2 Política

La alta dirección debe establecer, implementar y


mantener una política:

• Sea apropiada al propósito y contexto de la


organización y apoye a la dirección
estratégica.

• Proporcione un marco de referencia para el


establecimiento de los objetivos de calidad.

• Incluya un compromiso de cumplir los


requisitos aplicables

• Incluya un compromiso de mejora continua al


SGC

40
5.3 Roles, responsabilidades y autoridades en la
organización
La alta dirección debe asegurarse de que las responsabilidades y
autoridades para los roles pertinentes se asignen, se comuniquen y se
entiendan en toda la organización

Asignar la responsabilidad y autoridad para:

• Asegurar de que el SGC es conforme con los requisitos de ésta norma;

• Asegurarse de que los procesos estén generando y proporcionando las


salidas previstas;

• Informar, en particular a la alta dirección sobre el desempeño del SGC y


sobre las oportunidades de mejora;

• Asegurarse de que se promueve el enfoque al cliente;

• Asegurarse de que la integridad del SGC se mantiene cuando se


planifican e implementan cambios,
41
RESPONSABILIDADES
Descripción de
Organigrama
cargo

Procedimiento
1. Introducción: Sistema Gestión de Calidad
versión ISO 9001:2015
4 Contexto de la 5 Liderazgo 6 Planificación 7 Apoyo 8 Operación 9 Evaluación del 10 Mejora
organización desempeño
4.1 Comprensión 6.1 Accione para 9.1 Seguimiento,
5.1 Liderazgo y 8.1Planificación y 10.1
de la organización y abordar riesgos y 7.1 Recursos medición, análisis
compromiso control operacional Generalidades
su contexto oportunidades y evaluación
4.2 Comprensión
6.2 Objetivos de la 8.2 Requisitos para 10.2 No
de la necesidades 9.2 Auditoria
5.2 política calidad y 7.2 Competencia los productos y conformidad y
de las partes interna
planeación para servicios acción correctiva
interesadas
lograrlos
5.3 Roles, 8.3 Diseño y
4.3 Determinación responsabilidades 7.3 Toma de 9.3 Revisión por la 10.3 Mejora
desarrollo de los
del alcance del SGC , y autoridades de 6.3 Planificación conciencia dirección continua
productos y
la dirección de los cambios servicios
4.4 SGC y sus
procesos 7.4
8.4 Control de los
Comunicación
procesos,
productos y
servicios
7.5 Información
suministrados
documentada
externamente

8.5 Producción y
provisión del
servicio

8.6 Liberación de
los productos y
servicios

8.7 Control de las


salidas no
conformes 43
PENSAMIENTO BASADO EN RIESGO

Uno de los propósitos fundamentales de un


sistema de gestión de calidad es actuar como una
herramienta preventiva.

El concepto de acción preventiva se expresa


mediante el uso del pensamiento basado en
riesgos.
¿QUE ES RIESGO?

45
6.1 Acciones para abordar riesgos y oportunidades

Procesos

46
6.1 Acciones para abordar riesgos y oportunidades
La organización debe
planificar:

• Las acciones para


abordar estos riesgos y
oportunidades;

• La manera de integrar
e implementar las
acciones en sus
procesos del SGC;

• La manera de evaluar
eficacia de éstas
acciones.

Las acciones para abordar riesgos y oportunidades deben ser proporcionales


al impacto potencial en la conformidad de los productos y servicios.
47
EVALUACIÓN DE RIESGOS
METODOLOGÍA 1 (SEMÁFORO)

ALTO
MEDIO
BAJO

48
ACTIVIDAD 1 (GRUPAL):

-IDENTIFICAR Y EVALUAR RIESGOS DESDE:

LAS AMENAZAS Y DEBILIDADES (5 RIESGOS)


PARTES INTERESADAS (3 RIESGOS)

UTILIZANDO METODOLOGÍA 1 DE SEMÁFORO

AMENAZA IDENTIFICA EFECTO CONTROLES EVALUACIÓN ACCIONES,


DEBILIDAD CIÓN ACTUALES DEL RIESGO NUEVOS
PARTES RIESGO (SEMAFORO) CONTROLES
INTERESADA
S
País sísmico Terremoto Paralizació Seguros BAJO (SOLO SI ES ALTO)
n faena,
incumplimi
ento de
plazos, etc.

49
EVALUACIÓN DE RIESGOS
METODOLOGÍA 2 MATRIZ DE RIESGOS
PROBABILIDAD OCURRENCIA CONSECUENCIAS IMPACTO
ALTA FRECUENTE GRAVE CATASTRÓFICO
MEDIA MODERADA MEDIA MODERADO
BAJA REMOTA LEVE MENOR
NR= NIVEL DE RIESGO

OCURRENCIA O PROBABILIDAD

REMOTA MODERADA FRECUENTE


1 2 3
LEVE BAJO BAJO MEDIO
CONSECUENCIA O

1 1 2 3
IMPACTO

MEDIA BAJO MEDIO ALTO


2 2 4 6
GRAVE MEDIO ALTO ALTO
3 3 6 9 50
ACTIVIDAD 2 (INDIVIDUAL):
-IDENTIFICAR Y EVALUAR RIESGOS DESDE LOS PROCESOS (10
RIESGOS)

• IDENTIFICAR RIESGOS PARA LA PARTIDA QUE HAN REALIZADO LA FICHA DE


PROCESO.
• IDENTIFICAR LOS CONTROLES ACTUALES SOBRE EL RIESGO
• EVALUAR RIESGO MEDIANTE METODOLOGÍA “MATRIZ DE RIESGO”
• GENERAR ACCIONES EN LOS RIESGOS MÁS SIGNIFICATIVOS MEDIOS Y ALTOS (A
LO MENOS DEBEN HABER 5 RIESGOS EVALUADOS COMO MEDIOS Y ALTOS)

IDENTIFICA EFECTO CONTROLES OCUR IMPACTO NIVEL DE ACCIONES,


CIÓN ACTUALES RENCI RIESGO NUEVOS
RIESGO A (NR) CONTROLES

Ausencia de Retrasos Control de Bonos de


trabajador en los asistencia 3 2 6 Asistencia
plazos

51
6.2 Objetivos de la calidad y
planificación para lograrlos

Los objetivos de calidad deben ser:


• Coherentes con la política de la calidad
• Medibles
• Tener en cuenta los requisitos aplicables
• Ser Pertinentes para la conformidad de productos y
servicios y para el aumento de la satisfacción del cliente
• Ser objeto de seguimiento
• Comunicarse
• Actualizarse, según corresponda

Se debe mantener información documentada sobre los


objetivos de calidad
52
Objetivos de la calidad DEBEN SER:

53
6.2 Objetivos de la calidad y
planificación para lograrlos

Qué se va a hacer?

Qué recursos se requerirán?

Quién será Responsable?

Cuando se finalizará?

Como se evaluarán los resultados?

54
6.3 Planificación de los cambios

Cuando la organización determine la necesidad de


cambios en SGC, estos cambios se deben llevar a cabo de
manera planificada.
La organización debe considerar:
El propósito de los cambios y sus consecuencias
potenciales

La integridad del SGC

La disponibilidad de recursos

La asignación o reasignación de
responsabilidades y autoridades

55
7 Apoyo

56
1. Introducción: Sistema Gestión de Calidad
versión ISO 9001:2015
4 Contexto de la 5 Liderazgo 6 Planificación 7 Apoyo 8 Operación 9 Evaluación del 10 Mejora
organización desempeño
4.1 Comprensión 6.1 Accione para 9.1 Seguimiento,
5.1 Liderazgo y 8.1Planificación y 10.1
de la organización y abordar riesgos y 7.1 Recursos medición, análisis
compromiso control operacional Generalidades
su contexto oportunidades y evaluación
4.2 Comprensión
6.2 Objetivos de la 8.2 Requisitos para 10.2 No
de la necesidades 9.2 Auditoria
5.2 política calidad y 7.2 Competencia los productos y conformidad y
de las partes interna
planeación para servicios acción correctiva
interesadas
lograrlos
5.3 Roles, 8.3 Diseño y
4.3 Determinación responsabilidades 7.3 Toma de 9.3 Revisión por la 10.3 Mejora
desarrollo de los
del alcance del SGC , y autoridades de 6.3 Planificación conciencia dirección continua
productos y
la dirección de los cambios servicios
4.4 SGC y sus
procesos 7.4
8.4 Control de los
Comunicación
procesos,
productos y
servicios
7.5 Información
suministrados
documentada
externamente

8.5 Producción y
provisión del
servicio

8.6 Liberación de
los productos y
servicios

8.7 Control de las


salidas no
conformes 57
7 Apoyo
7.1 Recursos
Determinar y proporcionar los recursos necesarios para el
establecimiento, implementación, mantenimiento y mejora
continua del sistema de gestión de la calidad.

CONOCIMIENTO DE
LA ORGANIZACIÓN

RECURSOS DE SEGUIMIENTO
Y MEDICIÓN

58
Determinar y proporcionar las personas
7 Apoyo necesarias para la implementación eficaz
7.1 Recursos del sistema de gestión de la calidad y para
la operación y control de sus procesos.

Determinar, proporcionar y mantener la


infraestructura necesaria para la operación
de los procesos y lograr la conformidad de
los productos y servicios

Determinar, proporcionar y mantener el


ambiente necesario para la operación de
sus procesos y para lograr la conformidad
de los productos y servicios.

59
7 Apoyo a) Determinar y proporcionar los recursos
7.1 Recursos necesarios para asegurarse de la validez y
fiabilidad de los resultados.
b) Conservar Información documentada apropiada
como evidencia de que los recursos de
seguimiento y medición son idóneos.
c) Conservar información documentada de
calibración o verificación del equipo de
mediciones cuando la trazabilidad de las
mediciones es un requisito o considerado una
parte esencial para proporcionar confianza en la
validez de los resultados.

60
7 Apoyo
7.1 Recursos

a) Determinar, los conocimientos necesarios para la


operación de sus procesos y para lograr la
conformidad de los productos y servicios.
b) Conocimiento debe mantenerse y ponerse a
disposición en la medida en que sea necesario.
c) Determinar cómo adquirir o acceder a los
conocimientos adicionales necesarios y a las
actualizaciones requeridas.

61
7 Apoyo
7.2 Competencia

La organización debe:
• Determinar la competencia necesaria de las personas que
realizan, bajo su control, un trabajo que afecta el
desempeño y eficacia del SGC.
• Asegurándose de que estas personas sean competentes,
basándose en la educación, formación o experiencia
apropiadas.
• Cuando sea aplicable, tomar acciones para adquirir la
competencia necesaria y evaluar la eficacia de las acciones
tomadas.
• Conservar la información documentada apropiada como
evidencia de la competencia.

62
7 Apoyo
7.2 Competencia

DETERMINAR COMPETENCIA

EVALUACIÓN DESEMPEÑO

SUMINISTRAR FORMACIÓN

EVALUAR EFICACIA
FORMACIÓN
BRECHAS
CONCERVAR INFORACIÓN
DOCUMENTADA

63
7 Apoyo
7.3 Toma de Conciencia

Las personas tomen conciencia de:


• La política de calidad
• Los objetivos de la calidad pertinentes.
• Su contribución a la eficacia del sistema de gestión de la
calidad
• Las implicaciones del incumplimiento de los requisitos del
sistema de gestión de la calidad

64
7 Apoyo
7.4 Comunicación

Determinar las comunicaciones internas y externas


pertinentes al sistema de gestión de la calidad.

¿Que comunicar?

¿Cuando Comunicar?

¿A quién comunicar?

¿Cómo comunicar?

¿Quién Comunica?

65
7 Apoyo
7.5 Información Documentada

66
7 Apoyo
7.5 Información Documentada

67
7 Apoyo
7.5 Información Documentada

El SGC debe incluir:


• Información documentada requerida por esta Norma Internacional.
• Información documentada que la organización determine como necesaria
para la eficiencia del SGC.

68
1. Introducción: Sistema Gestión de Calidad
versión ISO 9001:2015
4 Contexto de la 5 Liderazgo 6 Planificación 7 Apoyo 8 Operación 9 Evaluación del 10 Mejora
organización desempeño
4.1 Comprensión 6.1 Accione para 9.1 Seguimiento,
5.1 Liderazgo y 8.1Planificación y 10.1
de la organización y abordar riesgos y 7.1 Recursos medición, análisis
compromiso control operacional Generalidades
su contexto oportunidades y evaluación
4.2 Comprensión
6.2 Objetivos de la 8.2 Requisitos para 10.2 No
de la necesidades 9.2 Auditoria
5.2 política calidad y 7.2 Competencia los productos y conformidad y
de las partes interna
planeación para servicios acción correctiva
interesadas
lograrlos
5.3 Roles, 8.3 Diseño y
4.3 Determinación responsabilidades 7.3 Toma de 9.3 Revisión por la 10.3 Mejora
desarrollo de los
del alcance del SGC , y autoridades de 6.3 Planificación conciencia dirección continua
productos y
la dirección de los cambios servicios
4.4 SGC y sus
procesos 7.4
8.4 Control de los
Comunicación
procesos,
productos y
servicios
7.5 Información
suministrados
documentada
externamente

8.5 Producción y
provisión del
servicio

8.6 Liberación de
los productos y
servicios

8.7 Control de las


salidas no
conformes 69
8 OPERACIÓN
8.1 Planificación y control de operacional

• Planificar, implementar y controlar los procesos.


• Salida de la planificación debe ser adecuada para las
operaciones de la organización.
• Controlar los cambios planificados y revisar las
consecuencias de los cambios no previstos.
• Asegurarse de que los procesos controlados
externamente estén controlados.

70
8 OPERACIÓN
8.2 Requisitos para los productos y servicios
a) Proporcionar información relativa a los
productos y servicios.
b) Tratar las consultas, los contratos o los
pedidos.
c) Obtener la retroalimentación de los clientes
relativa a los productos y servicios,
incluyendo a las quejas de los clientes.
d) Manipular o controlar la propiedad del
cliente.
e) Establecer los requisitos específicos para las
acciones de contingencia.

a) Proporcionar información relativa a


los requisitos para los productos y
servicios se definen (legales y
reglamentarios y aquellos
considerados necesarios por la
organización).
b) Puede cumplir con las declaraciones
acerca de los productos y servicios
que ofrece.
71
8 OPERACIÓN
8.2 Requisitos para los productos y servicios
a) Asegurarse de que tiene la capacidad para
cumplir los requisitos para los productos y
servicios que ofrece.
b) Llevar a cabo una revisión antes de
comprometerse a suministrar productos y
servicios.
c) Asegurarse de que se resuelvan las
diferencias existentes.
d) Confirmar los requisitos del cliente antes de
la aceptación, cuando el cliente no
proporcione una declaración documentada
de sus requisitos.

a) Cuando se cambien los requisitos para los


productos y servicios, la información
documentada pertinente sea modificada.
b) Las personas pertinentes sean conscientes
de los requisitos modificados

72
8 OPERACIÓN
8.3 Diseño y desarrollo de productos

Establecer, implementar y mantener un proceso de diseño y desarrollo que sea


adecuado para asegurarse de la posterior provisión de productos y servicios.

PLANIFICACIÓN

Entradas Diseño y desarrollo Salidas

CONTROLES
Revisiones
Verificaciones
Validaciones

CAMBIOS

73
8 OPERACIÓN
8.4 Control de los procesos, productos y
servicios suministrados externamente

•Asegurarse de que los procesos, productos y servicios suministrados externamente son conforme
a los requisitos.
•Determinar los controles a aplicar a los procesos, productos y servicios suministrados
Generalidades externamente.
•Determinar y aplicar criterios para la evaluación, la selección, el seguimiento del desempeño y la
reevaluación de los proveedores externos. Conservar información documentada de estas
actividades y de cualquier acción necesaria.

•Asegurarse de que los procesos suministrados externamente permanecen dentro del control de
su sistema de gestión de la calidad.
Tipo y alcance de •Definir los controles que pretende aplicar a un proveedores externo y los que pretende aplicar a
control las salidas resultantes.
•Determinar la verificación, u otras actividades necesarias para asegurarse de que los procesos,
productos y servicios suministrados externamente cumplen los requisitos.

Información para los •Asegurarse de la adecuación de los requisitos antes de su comunicación al proveedor externo.
proveedores externos •Comunicar a los proveedores externos los requisitos

74
8 OPERACIÓN
8.5 Producción y provisión de servicios
Implementar la producción y la provisión del servicio bajo condiciones
controladas.
Disponibilidad de
información
documentada
Implementación de
Disponibilidad y
actividades de
uso de recursos de
libración y
seguimiento y
posteriores a la
medición
entrega

Control de la
Implementación de Implementación de
acciones para producción y actividades de
prevenir errores
humanos
de la provisión seguimiento y
decisión
del servicios

Validación y
Infraestructura y
revalidación de la
entorno adecuado
capacidad
Designación de
personas
competentes
75
8 OPERACIÓN
8.5 Producción y provisión de servicios

Identificar las
salidas, cuando
sea necesario

Conservar
información Identificar el estado de
documentada Identificación las salidas respecto a
necesaria para los requisitos de
y trazabilidad seguimiento y
permitir la
medición
trazabilidad

Controlar la
identificación única
de las salidas cuando
la trazabilidad sea un
requisito
76
8 OPERACIÓN
8.5 Producción y provisión de servicios

Cuidar la
propiedad

Conservar Propiedad
información perteneciente
documentada de Identificar, verificar,
pérdidas, deterioros a los clientes proteger y
o propiedad o proveedores salvaguardar
inadecuada externos

Pérdidas, deterioros
o propiedad
inadecuada para su
uso debe ser
informada
77
8 OPERACIÓN
8.5 Producción y provisión de servicios

Preservar las salidas durante la producción y prestación del servicio, en la medida


necesaria para asegurarse de la conformidad con los requisitos.

• Identificación
• Manipulación
• Control de la
contaminación
• Embalaje
• Almacenamiento
• Transmisión de la
información
• Transporte
• Protección

78
8 OPERACIÓN
8.5 Producción y provisión de servicios

Cumplir los requisitos para las Requisitos


actividades posteriores a la legales y
reglamentarios
entrega asociadas con los
productos y servicios Consecuencias
Retroalimentaci potenciales no
ón del cliente deseadas
Actividades
posteriores
a la entrega

Naturaleza, uso y
Requisitos del vida útil de
cliente productos y
servicios

79
8 OPERACIÓN
8.5 Producción y provisión de servicios

• Revisar y controlar los cambios para la producción o la


presentación del servicio, en la extensión necesaria para
asegurarse de la continuidad en la conformidad con los
requisitos.
• Conservar información documentada que describa los
resultados de la revisión de los cambios, las personas que
autorizan el cambio y de cualquier acción necesaria.

80
8 OPERACIÓN
8.7 Liberación de productos y servicios

• Implementar las disposiciones planificadas, en las etapas adecuadas,


para verificar que se cumplen los requisitos de los productos y servicios.
• La liberación de los productos y servicios no debe llevarse a cabo hasta
que se hayan completado satisfactoriamente las disposiciones
planificadas a menos que sea aprobado de otra manera por una
autoridad pertinente y, cuando sea aplicable, por el cliente.
• Conservar la información documentada sobre la liberación de los
productos y servicios.

81
8 OPERACIÓN
8.7 Control de salidas no conformes

SALIDAS NO CONFORMES
ES EL RESULTADO DE UN PROCESO QUE
NO CUMPLE CON LOS REQUISITOS
ESPECIFICADOS DURANTE LA
PRESTACIÓN DEL SERVICIO O
POSTERIOR A ESTE

82
8 OPERACIÓN
8.7 Control de salidas no conformes

NO SALIDA NO
CONFORMIDAD CONFORME

vs Es el resultado de un
Incumplimiento proceso que no cumple
de un requisito con los requisitos
especificados durante la
prestación del servicio o
posterior a este.

83
8 OPERACIÓN
8.7 Control de salidas no conformes

• Asegurarse de que las salidas que no sean conformes con sus requisitos
se identifican y se controlan para prevenir su uso o entrega no
intencionada.
• Tomar las acciones adecuadas basándose en la naturaleza de la no
conformidad y en su efecto sobre la conformidad de los productos y
servicios (durante o después de la entrega o provisión de los servicios)
• Verificar la conformidad con los requisitos cuando se corrigen las salidas
no conformes.
• Conservar la información documentada que describa la no conformidad,
las acciones tomadas, las concesiones obtenidas e identifique la
autoridad que decide la acción con respecto a la no conformidad.

84
8 OPERACIÓN
8.7 Control de salidas no conformes

85
1. Introducción: Sistema Gestión de Calidad
versión ISO 9001:2015
4 Contexto de la 5 Liderazgo 6 Planificación 7 Apoyo 8 Operación 9 Evaluación del 10 Mejora
organización desempeño
4.1 Comprensión 6.1 Accione para 9.1 Seguimiento,
5.1 Liderazgo y 8.1Planificación y 10.1
de la organización y abordar riesgos y 7.1 Recursos medición, análisis
compromiso control operacional Generalidades
su contexto oportunidades y evaluación
4.2 Comprensión
6.2 Objetivos de la 8.2 Requisitos para 10.2 No
de la necesidades 9.2 Auditoria
5.2 política calidad y 7.2 Competencia los productos y conformidad y
de las partes interna
planeación para servicios acción correctiva
interesadas
lograrlos
5.3 Roles, 8.3 Diseño y
4.3 Determinación responsabilidades 7.3 Toma de 9.3 Revisión por la 10.3 Mejora
desarrollo de los
del alcance del SGC , y autoridades de 6.3 Planificación conciencia dirección continua
productos y
la dirección de los cambios servicios
4.4 SGC y sus
procesos 7.4
8.4 Control de los
Comunicación
procesos,
productos y
servicios
7.5 Información
suministrados
documentada
externamente

8.5 Producción y
provisión del
servicio

8.6 Liberación de
los productos y
servicios

8.7 Control de las


salidas no
conformes 86
9 EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO
9.1 Seguimiento, medición, evaluación y análisis

a) Que necesita seguimiento y medición


b) Los métodos de seguimiento, medición,
análisis y evaluación necesarios para
asegurar resultados validos
La organización
c) Cuando se deben llevar a cabo el
debe determinar:
seguimiento y la medición
d) Cuando se debe analizar y evaluar los
resultados de seguimiento y medición

87
9 EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO
9.1.2 Satisfacción del cliente

La organización debe realizar el seguimiento de las percepciones de


los clientes del grado en que se cumplen sus necesidades y
expectativas. La organización debe determinar los métodos para
obtener, realizar el seguimiento y revisar esta información.

a) Encuestas al cliente
b) Retroalimentación del cliente sobre los
productos y servicios entregados.
Los ejemplos de seguimiento c) Las reuniones con los clientes
de las percepciones del cliente d) El análisis de las cuotas de mercadeo.
pueden incluir: e) Felicitaciones
f) Garantías utilizadas
g) Informes de agentes comerciales

88
La organización debe analizar y evaluar los datos y la información
apropiados que surgen por el movimiento y la medición.

a) La conformidad de los productos y servicios


b) El grado de satisfacción al cliente
c) El desempeño y la eficacia del sistema de
gestión de la calidad
d) Si lo planificado se ha implementado de
Los resultados del análisis debe
forma eficaz
utilizarse para evaluar:
e) La eficacia de las acciones tomadas para
abordar los riesgos y las oportunidades
f) El desempeño de los proveedores externos
g) La necesidad de las mejoras de los sistemas
de gestión de la calidad
9 EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO
9.2 Auditoría Interna
La organización debe llevar a cabo auditorias internas a intervalos
planificados para proporcionar información acerca de si el sistema de
gestión de la calidad:

a) Es conforme con:

1) Los requisitos propios de la organización para su sistema


de gestión de la calidad.
2) Los requisitos de esta norma internacional.

b) Se implementa y se mantiene eficazmente.


9 EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO
9.2 Auditoría Interna
9 EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO
9.2 Auditoría Interna
La organización debe:

Planificar, establecer, implementar y mantener uno o varios


programas de auditorias que incluyan la frecuencia, los métodos, las
responsabilidades, los requisitos de planificación y elaboración de
informes, que deben tener en consideración la importancia de los
procesos involucrados, los cambios que afectan a la organización y los
resultados de las auditorias previas.

Definir los criterios de las auditorias y el alcance para cada auditoria

Seleccionar a los auditores y llevar a cabo auditorias para asegurarse de


la objetividad y la imparcialidad del proceso de auditoria.

Asegurarse de que los resultados de las auditorias se informen a la


dirección pertinente.
9 EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO
9.2 Auditoría Interna

Realizar las correcciones y tomar las acciones correctivas adecuadas sin


demora injustificada.

Conservar información documentada como evidencia de la importación


del programa de auditoria y los resultados de las auditorias.
9 EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO
9.3 Revisión por la dirección
La alta dirección debe revisar el sistema de gestión de la calidad de la
organización a intervalos planificados, para asegurarse de su
conveniencia, adecuación, eficacia, y alineación continuas con la
dirección estratégica del a organización. La organización debe
conservar información documentada como evidencia de los
resultados de la revisiones por la dirección.
10 MEJORA
La organización debe determinar y seleccionar las oportunidades
de mejora e implementar cualquier acción necesaria para cumplir
los requisitos del cliente y aumentar la satisfacción del cliente.

a) Mejorar los productos y servicios para cumplir los


requisitos, así como considerar las necesidades y
Estas deben expectativas futuras.
incluir: b) Corregir, prevenir o reducir los efectos no deseados
c) Mejorar el desempeño y la eficacia del sistema de
gestión de la calidad

Corrección
Los ejemplos de Acción correctiva
mejora pueden Mejora continua
incluir: Cambio abrupto
Innovación
Reorganización

ISO 2008 es 7.1


1. Introducción: Sistema Gestión de Calidad
versión ISO 9001:2015
4 Contexto de la 5 Liderazgo 6 Planificación 7 Apoyo 8 Operación 9 Evaluación del 10 Mejora
organización desempeño
4.1 Comprensión 6.1 Accione para 9.1 Seguimiento,
5.1 Liderazgo y 8.1Planificación y 10.1
de la organización y abordar riesgos y 7.1 Recursos medición, análisis
compromiso control operacional Generalidades
su contexto oportunidades y evaluación
4.2 Comprensión
6.2 Objetivos de la 8.2 Requisitos para 10.2 No
de la necesidades 9.2 Auditoria
5.2 política calidad y 7.2 Competencia los productos y conformidad y
de las partes interna
planeación para servicios acción correctiva
interesadas
lograrlos
5.3 Roles, 8.3 Diseño y
4.3 Determinación responsabilidades 7.3 Toma de 9.3 Revisión por la 10.3 Mejora
desarrollo de los
del alcance del SGC , y autoridades de 6.3 Planificación conciencia dirección continua
productos y
la dirección de los cambios servicios
4.4 SGC y sus
procesos 7.4
8.4 Control de los
Comunicación
procesos,
productos y
servicios
7.5 Información
suministrados
documentada
externamente

8.5 Producción y
provisión del
servicio

8.6 Liberación de
los productos y
servicios

8.7 Control de las


salidas no
conformes 96
10 MEJORA
10.2 No conformidad y acción correctiva

Conservar Información
documentada como evidencia
de la naturaleza de las no
conformidades y cualquier
acción tomada posteriormente,
y los resultados de cualquier
acción correctiva.

Las acciones correctivas deben ser


apropiadas a los efectos de las no
conformidades encontradas
10 MEJORA
10.2 No conformidad y acción correctiva

La organización debe mejorar continuamente la conveniencia adecuación y


eficacia del sistema de gestión de la calidad

Considerar los resultados de análisis para determinar si hay


necesidades u
La organización La evaluación oportunidades que
debe deben considerase
Las salidas de la revisión por la como parte de la
dirección mejora continua
10 MEJORA
10.2 No conformidad y acción correctiva

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