Consultas al Concurso de Precios Nro. P1‐143‐2018 
Servicio de Inventario Físico de Redes Eléctricas de Distribucion de ENOSA 2018 
 
N°  Observación  Documento  Pagina  Sección 
15. 
Confirmar si se presenta, junto con la Propuesta Técnica, el formato de Consentimiento para el  Documento II ‐ 
1    Consentimiento 
Tratamiento de Datos Personales.  Formularios 
Proveedores 
Confirmar que los trabajos Valor Nuevo de Reemplazo, Altas y Bajas de las Instalaciones de 
Bases 
Distribución Eléctrica, Relevamiento/Verificación en Campo de Instalaciones de Distribución 
2  Administrativas  1  5.1 
Eléctrica, Relevamiento en Campo de Información Catastral; están incluidos como servicios 
Especificas 
similares para acreditar la experiencia del postor. 
Respecto de presentar en la propuesta técnica las planillas electrónicas del personal propuesto 
para el servicio no es posible su presentación, debido a que el personal será contratado luego 
Bases 
del otorgamiento de la Buena Pro. Asimismo, este tipo de requerimiento dificulta la 
3  Administrativas  7  9 b) 
presentación de los postores, dado que las empresas no tienen personal en guardia pasiva a la 
Especificas 
espera de adjudicar proyectos, ni mucho menos es posible contratar este personal antes de 
adjudicarse el servicio. Por consiguiente, solicitamos se elimine este requerimiento. 
Debido al amplio rango de profesionales que se dedican a las actividades de Seguridad y Salud  Bases 
4  en el Trabajo, solicitamos se amplíe el requerimiento para el Supervisor de Seguridad a  Administrativas  3  5.2 
cualquier profesional en ingeniería que cumpla con el perfil requerido.  Especificas 
La forma de calcular la Solvencia (Capacidad Económica) en las Bases Administrativas  Bases 
5  Especificas difiere del cuadro indicado en el punto 3.1.1 i) de las Bases Administrativas  Administrativas  5  6 
Generales y en el Formulario 13.  Especificas 
Respecto de presentar en la propuesta técnica la experiencia de todos los técnicos / digitadores 
necesarios para el servicio no es posible debido a que los colaboradores serán contratados 
Bases 
luego del otorgamiento de la Buena Pro por tanto sus credenciales no podrán ser presentadas 
6  Administrativas  4  5.2 
hasta el inicio del servicio. Además, considerando que en los Términos de Referencia (TDR) se 
Especificas 
mencionan requisitos diferentes a los de las Bases Especificas, incluyendo en los TDR la 
participación de estudiantes y bachilleres los cuales deben de cumplir con 10 años de 
  

experiencia para alcanzar el puntaje máximo lo cual carece de sentido para el caso de los 
estudiantes. Por los motivos expuestos solicitamos se elimine este requerimiento. 
Se establece el puntaje máximo para el Conocimiento en Seguridad, Salud en el Trabajo y  Bases 
7  Disposiciones Medio Ambientales en 10 puntos; sin embargo, en las Bases Administrativas  Administrativas  4  5.4 
Generales de Servicios indica 15 puntos.  Especificas 
Bases 
Se establece el puntaje máximo para el Enfoque Técnico en 10 puntos, en las Bases  Administrativas 
8  5  5.5 
Administrativas Generales de Servicios menciona 50.  Especificas 
 
Bases 
Se establece el puntaje máximo para el Equipamiento en 10 puntos, en las Bases 
9  Administrativas  4  5.3 
Administrativas Generales de Servicios menciona 20. 
Especificas 
Bases 
Se establece el puntaje máximo para la Capacidad Económica en 5 puntos, en las Bases 
10  Administrativas  5  5.6 
Administrativas Generales de Servicios menciona 8. 
Especificas 
Bases 
Se establece el puntaje máximo para la experiencia del postor en 10 puntos, en las Bases 
11  Administrativas  1  5.1 
Administrativas Generales de Servicios menciona 70. 
Especificas 
Bases 
Se establece el puntaje máximo para las Certificaciones de Calidad en 5 puntos, en las Bases 
12  Administrativas  5  5.7 
Administrativas Generales de Servicios menciona 15. 
Especificas 
Bases 
13  Aclarar el puntaje máximo de la Propuesta Técnica, donde se pueden sumar 228 puntos.  Administrativas  12  3.2.1 
Generales 
Todo postor al presentar la conformidad de las bases del concurso y la proforma de Contrato; 
mediante el Formulario 3 y la solvencia económica mediante el formulario 13, demuestra  Bases 
14  fehacientemente la seriedad de su oferta; por tanto, solicitamos se elimine el requerimiento de  Administrativas  11  3.1.2 b) 
una Carta Fianza de seriedad de la oferta. Además, no se ha establecido en los términos de  Generales 
referencia el monto de cada ítem contratado. 
Bases 
En las Bases Administrativas Generales menciona que el listado de equipamiento es el 
15  Administrativas  9  3.1.1 f) 
Formulario 9, pero en el listado de formularios se presenta como el Formulario 10. Además, la 
Generales 
  

Carta de Compromiso está presente en el Formulario 10 y hace referencia al Formulario 9 que 
no existe. Sírvanse proporcionar los Formularios 9 y 10 según corresponda. 
Las Bases Generales Administrativas solicitan presentar el formulario 4 en caso de presentarse  Bases 
16  como consorcio, pero el formulario 4 recibido menciona que no aplica para este concurso.  Administrativas  7  3.1.1 a.5 
Sírvanse proporcionar el Formulario 4 requerido en caso de Consorcio.  Generales 
Bases 
17  No se ha recibido el Formulario 8, exigido en las Bases Administrativas Generales.  Administrativas  8  3.1.1 e) 
Generales 
Se debe de corregir la numeración del Documento V solicitado en la Oferta Económica, puesto  Bases 
18  el Documento V proporcionado en los TDR hace referencia a los Requisitos Básicos de  Administrativas  11  3.1.2 a) 
Seguridad.  Generales 
Especificar si la Propuesta Técnica se presenta para uno, varios o todos los ámbitos de trabajo 
(ítems de contrato) especificados en los Términos de Referencia e indicar el precio base para 
Documento III 
19  cada uno de ellos. Adicionalmente, aclarar cuáles son los criterios y el proceso de selección para  5  3.1 
TTRR 
asignar a cada contratista los ámbitos de trabajo establecidos. Asimismo, precisar si un postor 
puede adjudicar los 3 ítems de contrato. 
Se solicita mínimo 10 años de experiencia profesional al Jefe de Estudio; sin embargo, el 
puntaje máximo en las Bases Administrativas Especificas es otorgado a partir de una  Documento III 
20  10  6.2.1 
experiencia de 10 años, lo cual constituye una contradicción entre el puntaje asignado y la  TTRR 
experiencia mínima. 
Solicitamos ampliar el requerimiento de experiencia del Jefe de Estudio para incluir temas 
relacionados a Valor Nuevo de Reemplazo, Altas y Bajas de las Instalaciones de Distribución 
Documento III 
21  Eléctrica, Relevamiento/Verificación en Campo de Instalaciones de Distribución Eléctrica,  10  6.2.1 
TTRR 
Relevamiento en Campo de Información Catastral, Procesamiento de Información Gráfica de 
Instalaciones de Distribución Eléctrica. 
Solicitamos ampliar el requerimiento de experiencia del Supervisor GIS para incluir temas 
relacionados a Valor Nuevo de Reemplazo, Altas y Bajas de las Instalaciones de Distribución 
Documento III 
22  Eléctrica, Relevamiento/Verificación en Campo de Instalaciones de Distribución Eléctrica,  12  6.2.5.1 
TTRR 
Relevamiento en Campo de Información Catastral, Procesamiento de Información Gráfica de 
Instalaciones de Distribución Eléctrica. 
  

Se solicita mínimo 5 años de experiencia profesional al Supervisor GIS; sin embargo, el puntaje 
Documento III 
23  máximo en las Bases Administrativas Especificas es otorgado a partir de una experiencia de 10  12  6.2.5.1 
TTRR 
años, lo cual constituye una contradicción entre el puntaje asignado y la experiencia mínima. 
Se solicita mínimo 5 años de experiencia profesional al Supervisor de Redes; sin embargo, el 
puntaje máximo en las Bases Administrativas Especificas es otorgado a partir de una  Documento III 
24  11  6.2.2 
experiencia de 10 años, lo cual constituye una contradicción entre el puntaje asignado y la  TTRR 
experiencia mínima. 
Solicitamos ampliar el requerimiento de experiencia del Supervisor de Redes para incluir temas 
relacionados a Valor Nuevo de Reemplazo, Altas y Bajas de las Instalaciones de Distribución 
Documento III 
25  Eléctrica, Relevamiento/Verificación en Campo de Instalaciones de Distribución Eléctrica,  11  6.2.2 
TTRR 
Relevamiento en Campo de Información Catastral, Procesamiento de Información Gráfica de 
Instalaciones de Distribución Eléctrica. 
Se solicita mínimo 5 años de experiencia profesional al Supervisor de Seguridad y Salud 
Ocupacional; sin embargo, el puntaje máximo en las Bases Administrativas Especificas es  Documento III 
26  11  6.2.3 
otorgado a partir de una experiencia de 10 años, lo cual constituye una contradicción entre el  TTRR 
puntaje asignado y la experiencia mínima.