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Dinámicas grupales

Las dinámicas de grupo son pruebas que se utilizan en compañías que buscan
cumplir un objetivo estratégico:

Dinámicas para fomentar el trabajo en equipo, dinámicas para formar equipo


de trabajo, dinámicas de grupo para liderazgo, dinámica de integración o
dinámicas de grupo divertidas para mejorar el clima laboral.

En muchos casos las actividades grupales para empresas son utilizadas por el
departamento humano como una manera de ´potenciar la retención de talentos y
servir para posibles candidatos a puesto de trabajo en la compañía.

Antes de comenzar a realizar las dinámicas de liderazgo, trabajo en equipo y


divertidas, es importante definir qué es lo que se desea alcanzar.

Las dinámicas de liderazgo contribuyen a crear conexiones entre los integrantes


de equipos. Por lo que es importante definir objetivos que se traduzcan en
beneficios para el trabajo en equipo y para la organización

Las dinámicas de trabajo en equipo son muy comunes en el ámbito laboral en


los q grupos de varias personas pueden armarse con objetivos específicos, en
algunos casos siendo estos grupos temporales y otras veces permanente. El
objetivo del trabajo de equipo es poner más capacidades, inteligencias, ideas y
destreza al servicio de una tarea o actividad, de modo tal que por el mismo hecho
de compartir esa actividad los resultados se den de manera más rápida y solida

Las dinámicas divertidas sirve para suavizar el ambiente, se deja a un lado la


rutina diaria, se estimula la confianza entre todos los trabajadores, romper el hielo
inicial principalmente si hay un compañero nuevo, crear empatía , aumentar el
nivel de energía.

El objetivos de estas dinámicas es para que el equipo se mantenga motivado, para


que todos tengan el mismo foco y trabajen pensando en su crecimiento
profesional, trabajando en armonía, posibilidad de conocerse mejor, reducir el
estrés de los empleados ,fomentar la innovación, mejorar el clima laboral.

Son solos algunos de los objetivos que podemos definir antes las dinámicas
grupales.
A continuación con nuestro grupo compartiremos algunos objetivos q queremos
lograr con nuestras dinámicas

Dinámica: “OCUPA TU LUGAR “

Dinámica sobre el trabajo en equipo y entre compañeros esta dinámica tiene


como objetivo el trabajo en equipo y las estrategias

Desarrollar mecanismo de coordinación y trabajo colaborativo

Valorar la importancia de desarrollar estrategias claras para la consecución de un


objetivo

MATERIALES

Periódico

PARTICIPANTE

Grupo de 4 mínimos

DESARROLLO

Formar los grupos los cuales tendrán 2 hojas de periódico que lo ubicaran en el
suelo el coordinador de la dinámica contara hasta 10 y todo el grupo tendrá que
estar dentro de las hojas de periódico y comprobaremos q nadie este fuera de las
hojas si es así el grupo queda eliminado cuando todo el grupo este dentro de las
hojas de periódico contaremos de nuevo para aguantar hasta 5 segundos así
sucesivamente se va agregando complejidad hasta llegar al momento de aplicar
estrategias para entrar en un espacio reducido