Caso Enron
Ética Empresarial
Presentado por: Alex Omar Argueta
Catedra: Ética Ciclo 3/2018
Introducción
El Caso Enron fue considerado una de los
mayores fraudes empresariales más conocidos a
nivel mundial, por malos manejos contables y
financieros, así como por una inadecuada
administración de los recursos energéticos que
manejaba.
Antecedentes
Enron se constituyó en 1985, por la fusión de dos
empresas: Houston Natural Gas e InterNoth. Esta
empresa se dedicaba, en principio, a la
administración de gasoductos, así como a la
transmisión de energía eléctrica, empleando así a
21000 personas en más de 40 países.
Adicionalmente, Enron era renombrado
internacionalmente por ser una de las empresas
más cotizadas en Estados Unidos, alcanzando así
su cenit con la cotización de $90.56 por acción.
Diagnostico
Como toda empresa el objetivo de Enron era la
de maximizar sus recursos y obtener mayores
ganancias, en este caso la empresa quería seguir
creciendo, pero de una forma acelerada,
sometiéndose a hacer cualquier tipo de practicas
anticompetitivas, de fraude, sobornos y alianzas
para maquillar la información de sus recursos
financieros.
Después de un acelerado crecimiento en poco
tiempo, tiene una desastrosa caída en pocos días,
debido a los rumores de soborno y
posteriormente a la declaración de quiebra,
incidentes que derivan en el inicio de una
investigación, destapando una red de corrupción
y encontrando una serie de pruebas que
confirman una de las mayores estafas financieras
del mundo.
Análisis Personal
Este desfalco financiero sucedió por la practica de
antivalores en la empresa, sumado a una serie de
males como la avaricia y deseo de poder que
conlleva a la practicas empresariales de baja
moral, no importando el mal que puedan estar
desarrollando o cultivando.
Lastimosamente todo lo que es realizado de una
mala manera, tiene su fin tarde que temprano, y
eso es lo que sucedió en este caso, es como una
novela trágica que termino en suicidio para
algunos, paro cardiaco y pasar su vida tras
prisión. En definitiva, no se justifica disfrutar por
pocos instantes de placeres económicos, para
después terminar incluso con la vida.
Como seres humanos, no importando la edad, la
clase social o la religión se deben cultivar y
practicar una serie de valores que ayuden a tomar
las decisiones correctas ante las diversas
tentaciones que nos presenta el día a día. En
nuestra realidad se aplica al desempeño laboral
que tenemos en nuestros trabajos, si somos
capaces de vencer la tentación y de aplicar los
valores que nos han sido inculcados con el fin de
no realizar cosas fuera de nuestros trabajos que
no son correctos, ni prestarnos a hacer maniobras
para ocultar procedimientos para beneficiar a
alguien o a nosotros mismos.
Conceptos:
Contabilidad Creativa: Maquillaje de información.
Ética empresarial: Valores y principios reflejados en la
cultura de la empresa.
Fraude de valores: declaraciones falsas de estados
financieros.
Conflicto de Intereses: aquellas situaciones en las que
el juicio de un sujeto, en lo relacionado a un interés
primario para él o ella, y la integridad de sus acciones
Problema de agencia. decisiones sobre la base de
priorizar sus propios intereses y no los intereses de los
accionistas.