Nombre de la empresa COOPERATIVA COLANTA LTDA

Número de trabajadores 4320

Turnos que maneja 24 horas(6-2).(2-10).(10-6)
ARL Colmena
Riesgo III
Ubicación Medellín Departamento: Antioquia

Artículo 1°. La Cooperativa se compromete a dar cumplimiento a las

disposiciones legales vigentes, tendientes a garantizar una oportuna y continua
prevención de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales, de
conformidad con los artículos 34, 57, 58, 108, 205, 206, 217, 220, 221, 282, 283,
348, 349, 350, 351 del Código Sustantivo del Trabajo, la Ley 9 de 1.979,
Resolución 2400 de 1.979, Decreto 614 de 1.984, Resolución 2013 de 1986, la
Resolución 1016 de 1989, resolución 6398 de 1991, Decreto 1295 de 1994, Ley
776 de 2002 y demás normas que con tal fin se establezcan.

Artículo 2°. Colanta se obliga a promover y garantizar la constitución y

funcionamiento del Comité Paritario de Salud Ocupacional, de conformidad con lo
establecido por el Decreto 614 de 1.984, Resolución 2013 de 1.986, Decreto 1295
de 1.994 y la resolución 1016 de 1989

Artículo 3°. Colanta se compromete a destinar los recursos necesarios para

desarrollar actividades permanentes de conformidad con el programa de Salud
Ocupacional, elaborado de acuerdo con el Decreto 614 de 1.984 y la Resolución
1016 de 1.989, el cual contempla como mínimo los siguientes aspectos:

a) Subprograma de Medicina Preventiva y del Trabajo, orientado a promover y

mantener el más alto grado de bienestar físico, mental y social de los trabajadores,
en todos los oficios; prevenir daños a la salud ocasionados por las condiciones de
trabajo; protegerlos en su cargo de riesgos generados por la presencia de agentes
y procedimientos nocivos, colocar y mantener al trabajador en una actividad
acorde con sus aptitudes fisiológicas y psicosociales.

b) Subprograma de Higiene y Seguridad Industrial, responsable de establecer las

mejores condiciones de saneamiento básico industrial y crear procedimientos que
conlleven a eliminar o controlar los factores de riesgo que se originen en los
lugares de trabajo o que puedan ser causa de enfermedad profesional, disconfort
o accidente.
LEY 100 1993 Garantizar los derechos de la persona y comunidad para obtener calidad de vida y
dignidad humana

El Sistema de Seguridad Social Integral en Colombia, fue instituido por la Ley 100 de 1993 y reúne
de manera coordinada un conjunto de entidades, normas y procedimientos a los cuales podrán
tener acceso las personas y la comunidad con el fin principal de garantizar una calidad de vida que
este acorde con la dignidad humana, haciendo parte del Sistema de Protección Social junto con
políticas, normas y procedimientos de protección laboral y asistencia social.

LEY 1616 DE 2012: Salud Mental Garantizar el ejercicio pleno del Derecho a la Salud Mental
mediante la promoción de la salud y la prevención del trastorno mental, la Atención Integral e
Integrada en Salud Mental en el ámbito del Sistema General de Seguridad Social en Salud El
Ministerio de Salud y Protección Social establecerá las acciones en promoción en salud mental y
prevención del trastorno mental, que deban incluirse en los planes decenales y nacionales para la
salud pública, planes territoriales y planes de intervenciones colectivas, garantizando el acceso a
todos los ciudadanos y las ciudadanas, dichas acciones serán de obligatoria implementación por
parte de los entes territoriales, Entidades Promotoras de Salud, Instituciones Prestadoras de
Servicios de Salud, Administradoras de Riesgos Profesionales, Empresas Sociales del Estado y
tendrán seguimiento y evaluación a través de indicadores en su implementación.

LEY 1335 2009 Prevención y consumo de tabaco

El objeto de la presente ley es contribuir a garantizar los derechos a la salud de los

habitantes del territorio nacional, especialmente la de los menores de 18 años de edad y
la población no fumadora, regulando el consumo, venta, publicidad y promoción de los
cigarrillos, tabaco y sus derivados, así como la creación de programas de salud y
educación tendientes a contribuir a la disminución de su consumo, abandono de la
dependencia del tabaco del fumador y se establecen las sanciones correspondientes a
quienes contravengan las disposiciones de esta ley