TEST DE LIDERAZGO

A continuación, tienes una serie de afirmaciones, contesta verdadero o

falso a cada una de
ellas.
1.
Habitualmente, las personas de mi entorno suelen aceptar y seguir
mis ideas y opiniones.
Falso
2.
Me considero una persona de principios sólidos, y me comporto en
coherencia a mis valores y creencias.
Verdadero
3.
Soy una persona que
ofrece resistencia a los cambios del entorno.
Prefiero la estabilidad y el equilibrio.
Falso
4.
Mi trabajo es responsabilidad mía, y no suelo aceptar sugerencias
de nadie con respecto a mis tareas.
Falso
5.
Me gusta escuchar a mis colaboradores y compañeros, y apoyarles
en aquello que sea Necesario.
Verdadero
6 Me considero una persona abierta, flexible y generosa.
Verdadero
7.Tengo interés por evolucionar profesionalmente e intento actualizar
mis conocimientos.
Verdadero
8/Suelo gritar a las personas con las que trabajo para conseguir que
cumplan mis instrucciones y hagan lo que yo quiero.
Falso
9.
Soy una persona creativa, y me intereso por las novedades que surgen.
Verdadero
10.Disfruto motivando a los que me rodean, y transmitiendo mis ganas
de hacer, les expreso mi ilusión e interés por las cosas importantes.
Verdadero
11.Intento aprovecharme de las situaciones y de las personas que me
rodean, variando para ello mis ideas y actitudes.
Falso
12.Defiendo mis ideas, cuando estoy convencido de ellas, sin esperar
la aprobación de los demás.
Falso
13.Cuando tomo decisiones, pienso y reflexiono sobre los hechos y sus
consecuencias. No me gusta actuar “en caliente”.
Verdadero
14.Mi trabajo siempre da resultados positivos. No me equivoco en mis
decisiones ni en lo que hago, y ello es debido a mi
esfuerzo.
Falso
15.Conozco en profundidad a mis colaboradores, sus puntos fuertes y
sus puntos débiles, sus virtudes y sus defectos, Me interesa conocer a los
demás con los que me relaciono y con los que colaboro.

Verdadero

Puntuación:
1:0
2:3
3:3
4:3
5:3
6:3
7:3
8:3
9:3
10:3

11:3

12:0

13:3

14:3

15:13 =66

CARACTERÍSTICAS DE UN LIDER
Qué características de liderazgo crees tener

Tiene carisma, capacidad de comunicarse Un líder es responsable e inteligencia

emocional

Qué características adicionales de liderazgo te gustaría tener

Capacidad de comunicarse, Inteligencia emocional. Capacidad de establecer metas y

objetivos Capacidad de planeación Un líder conoce sus fortalezas y las aprovecha al
máximo. Un líder crece y hace crecer a su gente. Tiene carisma Es Innovador . Un
líder es responsable. Un líder está informado.
Existen algunas restricciones familiares o expectativas comunitarias que te inhiben
en satisfacer tu potencial de liderazgo

Avecés ciento que mi familia no me apoya en la toma de mis decisiones

Qué técnicas de liderazgo utilizas con mayor frecuencia?

Si la mayoría de veces o todas las veces utilizo las mayores técnicas de líder

Qué pasos puedes dar para alentar a otros y otras (amigos y amigas,
colegas, miembros de la familia) a cultivar las características del
liderazgo

Si el hecho de que algún amigo o amiga quiera cultivar el ser líder la apoyo
recomendándole que fuera a sitios donde la puedan asesorar y ella pueda identificar cual
es

Sientes una responsabilidad personal para tratar un problema social

Específico

Si de mi familia mis hermanos y mi mama

Te identificas a ti mismo como un líder? Sí o no, ¿por qué

Claro soy muy proactivo y eficiente

Otros y otras te consideran un líder? Si ó no, por qué crees que s así

Nunca he escuchado que me diga pero me gusta ver a las personas sentirse bien consigo
misma