1. Ley 20.488. Articulo 13.

Ley 20.488, artículo 13: establece las funciones inherentes al Titulo de

Contador Publico, establece que se requerirá titulo de contador o equivalente
en:
❖ Materia Económica y Contable:
o Cuando los dictámenes sirvan a fines judiciales, administrativos o
para hacer fe publica en relación con las siguientes cuestiones:
▪ Preparación, análisis y proyección de estados contables,
presupuestarios, de costos y de impuestos en empresas y
otros entes.

OM
▪ Revisión de contabilidades y su documentación.
• Todo lo que es la contabilidad y documentación
respaldatoria, que es muy importante porque sino
podemos inventar un balance).
▪ Disposiciones del Capitulo III, Titulo II, Libro I, del Código
de Comercio.

.C • Todo lo referido a los libros de comercio, es decir

que estén foliados, rubricados, sellados,
encuadernados, no tenga tachaduras ni enmiendas
y que no haya alteraciones de en la fecha. Toda la
DD
contabilidad puede ser llevada a mano, digitalizada,
o en sistemas móviles
▪ Organización contable de todo tipo de entes.
▪ Aplicación e implantación de sistemas de procesamiento
de datos y otros métodos en los aspectos contables y
financieros del proceso de información gerencial.
LA

▪ Liquidación de averías.
▪ Dirección del relevamiento de inventarios que sirvan de
base para la transferencia de negocios, para la
constitución, fusión, escisión, disolución y liquidación de
cualquier clase de entes y cesiones de cuotas sociales.
FI

▪ Intervención conjuntamente con letrados en los contratos y

estatutos de toda clase de sociedades civiles y comerciales
cuando se planteen cuestiones de carácter financiero,
económico, impositivo y contable.


▪ Presentación con su firma de estados contables de bancos

nacionales, provinciales, municipales, mixtos y particulares,
de toda empresa, sociedad o institución pública, mixta o
privada y de todo tipo de ente con patrimonio diferenciado.

❖ Materia Judicial
o En materia judicial para la producción y firma de dictámenes
relacionados con las siguientes cuestiones:
▪ En los concursos de la Ley 19.551 para las funciones
de síndico.
▪ En las liquidaciones de averías y siniestros y en las
cuestiones relacionadas con los transportes en general
para realizar los cálculos y distribución correspondientes.

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 ▪ Para los estados de cuenta en las disoluciones,
liquidaciones y todas las cuestiones patrimoniales de
sociedades civiles y comerciales y las rendiciones de
cuenta de administración de bienes.
▪ En las compulsas o peritajes sobre libros, documentos y
demás elementos concurrentes a la dilucidación de
cuestiones de contabilidad y relacionadas con el comercio
en general, sus prácticas, usos y costumbres.
▪ Para dictámenes e informes contables en las
administraciones e intervenciones judiciales.
▪ En los juicios sucesorios para realizar y suscribir las

OM
cuentas particionarias conjuntamente con el letrado que
intervenga.
▪ Como perito en su materia en todos los fueros.

2. SÍNDICO CONCURSAL: CALIDAD DE LOS SINDICOS.

.C
DESIGNACION. REMOCION: CAUSALES. PERIODO DE
VERIFICACION: ACTUACION. TIPOS DE CONCURSOS.
ACTUACION DEL SÍNDICO EN EL CONCURSO Y EN LA
DD
QUIEBRA. REFORMA DEL 2011. FUNCIONES Y DEBERES.
INFORMES DEL ARTÍCULO 35 Y DEL 39. OTRAS
OBLIGACIONES. HONORARIOS.

Calidad de los Síndicos:

LA

el síndico Concursal es el funcionario

Concursal cuya profesión es la de contador público y sus atribuciones se
encuentran definidas en la ley de concursos y quiebras y tienen carácter de
indelegables.
FI

Requisitos. Pueden ser síndicos: los contadores públicos con una

antigüedad minima de matricula de 5 años. Estudios de contadores que
cuenten entre sus miembros con mayoría de profesionales con un mínimo de 5
años de antigüedad en la matricula. Además tienen preferencias quienes
posean títulos universitarios de especialización en sindicatura Concursal,


teniéndose también en cuenta los antecedentes profesionales y académicos, y

experiencia en el ejercicio de la sindicatura.

Designación: en cada concurso se efectúan por juez, por sorteo de la lista

de síndicos titulares, computándose por separado para concursos preventivos y
para quiebras. El designado sale de la lista hasta tanto hayan actuado todos los
candidatos titulares.
El sorteo es público y se hace entre los integrantes de la lista de síndicos
estudios categoría A o individuales categoría B, según decisión adoptada por el
Juez en el auto de apertura del concurso preventivo o declaración de quiebra.

Remoción: son causas de remoción del síndico:

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 ❖ Negligencia.
❖ Falta grave
❖ Mal desempeño de sus funciones
❖ La remoción compete al juez con apelación ante la Cámara. Consentido
el auto, el síndico cesa en sus funciones en todos los concursos en que
intervenga. La remoción causa la inhabilitación para desempeñar el
cargo de síndico durante un término de entre 4 y 10 años que es fijado
por la resolución respectiva.
❖ Dependiendo las circunstancias puede aplicarse apercibimiento o multa.

ACTUACION DEL SINDICO EN EL CONCURSO Y EN LA QUIEBRA.

OM
Funciones.
Puede realizar todas las compulsas necesarias a los efectos de verificar los
créditos.
Realiza un informe individual por acreedor aconsejando al juez mediante
dictamen no vinculante.
Interviene en expediente de revisión.
Participa en la función inquisitorial (puede requerirle a un acreedor un libro para
verificar).

.C
En el pequeño concurso actúa como contralor del acuerdo.
DD
En la quiebra.
El efecto más importante de la quiebra es el desapoderamiento, mediante el
cual la administración del ente pasa a poder del síndico.
Incautan los bienes y libros.
Ejecuta acciones tendientes al cobro de los créditos debidos al deudor.
LA

Diferencia entre Concurso y Quiebra:

En el primero el concursado conserva la administración de su patrimonio bajo
la vigilancia del síndico.
En cambio, en la quiebra el fallido queda desapoderado de pleno derecho de
sus bienes existentes a la fecha de la declaración de la quiebra y de los que
FI

adquiriera hasta su rehabilitación. El desapoderamiento impide que ejercite los

derechos de disposición y administración.


PERIODO DE VERIFICACION: la petición de verificación debe hacerse

a través de un escrito, en duplicado, acompañado de los títulos justificativos
con dos copias firmadas. Se debe indicar causa, monto, privilegio del crédito
insinuado, nombre del acreedor y su firma y domicilio.
Debe presentarse la demanda verificatoria ante el sindico y dentro del periodo
de verificación tempestiva previsto en la resolución del articulo 14 de la ley
Concursal. Se debe pagar un arancel de 50 pesos salvo los créditos laborales o
los montos inferiores a $1.000.
En este periodo se producen los efectos de la demanda judicial que son:
interrumpe la prescripción, impide la caducidad del derecho y de la instancia.

Deberes y facultades. Articulo 275 de la Ley de CyQ.

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Librar toda cedula y oficios ordenados.
Solicitar directamente informes a entidades públicas y privadas.
Requerir del concursado o terceros las explicaciones que estime pertinentes.
Examinar, sin necesidad de autorización judicial alguna, los expedientes
judiciales o extrajudiciales donde se ventile una cuestión patrimonial del
concursado o vinculada directamente con ella.
Durante el periodo de verificación de créditos debe tener su oficina abierta al
público.

Labor del Síndico: el Síndico es un funcionario del concurso, auxiliar del juez

OM
que entiende en el concurso, deberá analizar los actos del deudor y si se
extralimita lo hace saber al juez. Esta extralimitación tiene que ver con actos
que excedan el giro normal de la empresa o negocio, para eso el deudor
tendría que pedir autorización judicial.

Verificación de los créditos. Recibe a todos los acreedores, el sindico

.C
tiene la obligación de avisarles a los acreedores el periodo de verificación,
avisar domicilio (generalmente es el propio estudio) de la misma y pagar los
$50 por cada verificación. En principio le avisa a todos los acreedores que
presento el concursante. Si me debía 1.000 dará 1050.
DD
Informe del Artículo 35. Es el llamado informe individual. En el plazo de 20
días posteriores al vencimiento de la formulación de observaciones o
impugnaciones, el síndico deberá redactar informes individuales para cada
pedido de verificación recibido. El informe consignara:
1. nombre completo de cada acreedor.
LA

2. domicilio real y constituido.

3. monto y causa del crédito.
4. privilegio y garantías invocadas.
5. reseña de información obtenida.
6. observaciones que hubiera recibido.
FI

7. opinión fundada acerca de la procedencia de la verificación del crédito y

del privilegio en caso de haberse invocado el mismo.
El informe se puede informar y el juez lo resuelve por incidente.


Informe del Artículo 39. Es el llamado informe general. Se debe

presentar dentro de los 30 días después de presentado el informe individual.
Tiene 9 incisos que se detallan a continuación:
1. debe contener un análisis de las causas de la situación económica del
deudor.
2. composición detallada del activo y del pasivo (con acreedores
denunciados y no presentados) con determinación de cada rubro.
3. enumeración de libros de contabilidad con dictamen del síndico.
4. inscripción del deudor en los registros.
5. expresar la época en que se produjo la cesación de pagos.
6. informar si los socios realizaron aportes y si existe responsabilidad
patrimonial.

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 7. enumeración de los actos que se consideran susceptibles de ser
revocados.
8. opinión fundada que debe efectuar el síndico acerca del agrupamiento y
clasificación de los acreedores.
9. valoración patrimonial de las empresas, debe hablarse de valores
probables de realización.

RETRIBUCION.
En los concursos preventivos, el juez debe practicar la regulación al homologar
el acuerdo preventivo y si el concurso concluyera por cualquier otra causa a
ese momento deberá practicarse la regulación.

OM
La ley dispone que los honorarios totales en caso de acuerdo preventivo, es
decir el monto a repartir entre todos los funcionarios actuantes, letrados y
apoderados, no debe ser inferior al 1% del monto de activo prudencialmente
estimado por el juez, ni superior al 4% y para ello el juez debe tener en cuenta
los trabajos llevados a cabo por los profesionales beneficiarios y el tiempo de
desempeño.

.C
Tipos de concursos:
❖ Pequeños concursos: se consideran así, cuando se presente en forma
DD
indistinta cualquiera de las siguientes circunstancias:
o Que el pasivo denunciado no alcance la suma de 100.000.
o Que el proceso no presente mas de 20 acreedores quirografarios.
o Que el deudor no posea mas de 20 trabajadores en relacion de
dependencia.
LA

❖ Acuerdo Preventivo Extrajudicial: es un remedio legal para afrontar la

crisis que difiere del concurso preventivo, pues el acuerdo ya se llevo al
juez con las conformidades y este deberá homologar o no pero lo hace
contractual y negocial, es previo a lo judicial.
No tiene sindico, no tiene proceso de verificación que determine
FI

concretamente a los reales acreedores, no se toman medidas

precautorias del patrimonio del deudor, salvo por decisión del juez
homologante.

❖ Cramdown o Salvataje. En caso de que el deudor no obtenga las



conformidades necesarias para que su propuesta sea aprobada, se trata

de evitar la quiebra, mediante el Cramdown. Una vez vencido el periodo
de exclusividad sin que el concursado haya obtenido la conformidad
necesaria se abre un registro en el tribunal a los efectos de que los
acreedores o terceros interesados en la adquisición de la empresa
efectúen sus ofertas de adquisición de la empresa en marcha, a través
de la compra de acciones o cuotas representativas de capital social.

3. CODIGO DE ETICA. CUALES ACTUACIONES SE

CONSIDERAN FALTAS ETICAS. TIPOS DE SANCIONES.
REHABILITACION EN LA MATRICULA.

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AMBITO DE APLICACIÓN Y ACTUACION PROFESIONAL: son de aplicación
en CABA para todos los profesionales inscriptos en este Consejo y los
inscriptos en el Registro Especial de no graduados.
Los profesionales deben actuar siempre con integridad, veracidad,
independencia de criterio y objetividad.

ACTUACIONES CONSIDERADAS FALTAS ETICAS.

1. La aceptación o acumulación de cargos, funciones o tareas o asuntos

que les resulten materialmente imposible de atender.

OM
2. En la actuación como auxiliar en la justicia es falta causar demoras en la
administración de la Justicia, salvo circunstancias debidamente
fundadas ante el tribunal respectivo.
3. Las expresiones de agravio o menoscabo a la idoneidad, prestigio,
conducta o moralidad de los profesionales alcanzados por las normas de
este código.
4. La utilización de la técnica para deformar o encubrir la realidad es

.C
agravante de la falta ética.
5. Que los profesionales permitan que otra persona ejerza la profesión en
su nombre o facilitar que alguien pueda actuar como profesional sin
serlo.
DD
6. Es infracción a los deberes inherentes al estado profesional, que un
matriculado haya sido condenado judicialmente por un delito economico.

La acción disciplinaria solo se extingue por fallecimiento del imputado o

por prescripción (a los 5 años de producido el hecho pero admite
LA

interrupciones cuando son acciones tendientes a esclarecer el hecho).

SANCIONES: las correcciones disciplinarias de que son objeto los actos u

omisiones en que incurran los matriculados y que configuren violación de los
deberes inherentes al Estado o al ejercicio profesional de conformidad con las
FI

disposiciones del Código de Ética están contenidas en los artículos 28 y 29 de

la ley 466 y son las siguientes:
❖ Las sanciones disciplinarias que se graduaran según la gravedad de la
falta y los antecedentes del imputado, serán las siguientes:
a. Advertencia.


b. Amonestación privada.
c. Apercibimiento publico.
d. Suspensión en el ejercicio de la profesión de un mes a un año.
e. Cancelación de la matricula.

❖ Las sanciones de los incisos a, b y c se aplicaran por decisión de simple

mayoría de los miembros de la Sala del Tribunal que intervenga, las
sanciones d y e requerirán el voto de las 2/3 partes de los miembros del
Tribunal de Ética profesional en pleno.
❖ Sin perjuicio de la medida disciplinaria, el matriculado podrá ser
inhabilitado accesoriamente para formar parte de los órganos del
Consejo Profesional por hasta: a) tres años con posterioridad al
cumplimiento de la suspensión del inciso “d” del articulo 28 o b) 5 años a

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 partir de la reinscripción en la matricula cuando le quepa la sanción del
inciso “e” del articulo 28.
❖ En los casos en que se aplique la sanción de cancelación de matricula,
no podrá solicitarse la reinscripción en ella o la inscripción en otra
matricula hasta pasados 3 años de la fecha en que quedo firme la
resolución respectiva.

4. LEY 466: QUE LEGISLA. ORGANOS DEL CONSEJO

PROFESIONAL.

OM
QUE LEGISLA. Es una norma que reglamenta el ejercicio profesional de los
graduados en ciencias económicas y tiene jurisdicción en la CABA.

ORGANOS DEL CONSEJO PROFESIONAL.

1. CONSEJO DIRECTIVO

.C
Son 25 miembros titulares (y 25 suplentes) con una antigüedad no inferior a
5 años en la matricula. Son 16 surgidos de la matricula de contadores, de
los cuales 11 son por la mayoría y 5 por la minoría. Además hay 3 por cada
DD
una de las siguientes matriculas: a) de los licenciados en administración, b)
de los licenciados en economía, c) de los actuarios y en todos los casos
serán 2 por la mayoría y 1 por la minoría.
La duración del mandato será de 3 años y podrá ser reelecto una vez por 3
años más.
La incorporación de los suplentes se hará en reemplazo de los miembros
LA

titulares de la respectiva profesión y en representación de la mayoría o la

minoría.
Durante la Primera Sesión Consejo Directivo deberá elegir entre sus
miembros a los integrantes de la Mesa Directiva, la que estará constituida
por: Presidente, Vicepresidente 1º, Vicepresidente 2º, Secretario,
FI

Prosecretario, Tesorero y Protesorero, quienes durarán en su cargo un

periodo de 3 años. La Prosecretaria y la Protesoreria serán ejercidas por
Consejeros Titulares representantes de la minoría.
El Consejo Directivo: tiene a su cargo el gobierno, la administración y la


representación del consejo profesional. Debiendo reunirse en sesión

ordinaria al menos una vez al mes y extraordinaria cada vez que sea
convocada por el presidente o por la mitad del total de sus miembros.
Además puede crear delegaciones del Consejo Profesional cuando se
estime necesario, crear comisiones o subcomisiones, permanentes o
transitorias, dictar los reglamentos internos, dictar el Código de ética
profesional y las normas de procedimiento para su aplicación. Girar al
Tribunal de Ética Profesional los antecedentes sobre transgresiones a las
disposiciones de esta ley y la que reglamenta el ejercicio profesional, el
código de ética y los reglamentos del Consejo Profesional de Ciencias
Económicas. Ejecutar las sanciones disciplinarias que se impongan firmes.
Aprobar el balance general, cuenta de resultados, memoria y toda otra
documentación que corresponda. Ejercer la representación legal del
consejo profesional.

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 2. TRIBUNAL DE ETICA PROFESIONAL

El Tribunal de Ética Profesional se compone con 15 miembros titulares y 15

suplentes, de acuerdo a la siguiente distribución por profesión: 12
contadores públicos, 7 por la mayoría y 5 por la minoría; 1 licenciado en
administración, 1 licenciado en economía, y 1 actuario.
Debe estar inscripto en alguna de las matriculas con una antigüedad no
inferior a 10 años cumplida, no ser miembro del Consejo Directivo o de la

OM
Comisión Fiscalizadora de Cuentas. La duración del mandato será de 3
años pudiendo los miembros ser reelectos una sola vez.
Los miembros del Tribunal de ética profesional serán elegidos por el voto
directo, secreto y obligatorio de todos los graduados matriculados.
El tribunal de ética profesional actuara dividido en cuatro o más salas cuya
composición y funcionamiento serán determinados por el reglamento.
Una de las principales funciones será ejercer el poder disciplinario. En todos

.C
los casos, por lo menos uno de los miembros actuantes debe pertenecer a
la misma profesión del imputado.
El Tribunal actuara por denuncia escrita y fundada, por resolución motivada
del Consejo directivo, por comunicación de magistrados judiciales y de
DD
oficio dando razones para ello.

3. COMISION FISCALIZADORA.
LA

Esta integrada por 3 miembros titulares y 3 suplentes en ambos casos 2 en

representación de la minoría y 1 de la mayoría quienes duraran 3 años en
su cargos y podrán ser reelectos.
Para ser miembro de la Comisión Fiscalizadora se requiere: figurar inscripto
en la matricula de CPN con una antigüedad no menor a 5 años, no ser
FI

miembro de los órganos del Consejo Profesional al tiempo de su elección.

Tendrá a su cargo la tarea de control de la administración de fondos que
recaude el consejo por cualquier concepto debiendo emitir un dictamen
anual que se publicará con la memoria y los estados contables del Consejo
Profesional.


5. DERECHO PROCESAL: PRINCIPIOS. JURISDICCION. MATERIA.

COMPETENCIA. TIPOS DE PRUEBAS. TIPOS DE NOTIFICACIONES.
ESCRITOS. COMPUTO DE PLAZOS EN PROCESO.

El derecho procesal es el que dicta las reglas de juego para que luego el Juez
pueda decir cual de las partes tenia razón.
Es la disciplina que estudia la actividad, organización y funcionamiento de los
tribunales judiciales y arbitrales.
El procedimiento se inicia con un escrito de demanda donde se reclama un
derecho en forma potencial. La cámara sortea el juzgado interviniente y el juez

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de actuación estima o desestima la demanda y da traslado al demandado para
que conteste.
Las demandas en ocasiones solicitan un reparo mediante una medida cautelar
que garantice el cobro futuro del dinero debido. El juez es quien la otorga sin
darle traslado a la contraparte, es decir quien merita en función de la evidencia,
si existe patrimonio y si podrá ser vendido por el demandado.
La contraparte puede pedir una contracautela, por ejemplo demostrando que lo
embargado ocasiona un daño mayor a lo demandado. La contracautela puede
hacerse mediante caución juratoria (asegura bajo declaración jurada que
pagará) o caución real (garantiza con otro bien que no le traiga los mismos
perjuicios).

OM
PRINCIPIOS. Son directivas u orientaciones generales en las que se inspira
cada ordenamiento jurídico procesal.
Tenemos:
❖ Principios dispositivos: se confía a la actividad de las partes tanto el
estimulo de la actividad judicial como la aportación de materiales sobre

.C
los cuales ha de versar la decisión del juez.
❖ Principio de contradicción: implica la prohibición de que los jueces
dicten sentencia alguna sin que previamente hayan tenido la oportunidad
de ser oídos quienes pudieran verse directamente afectados por ella.
DD
❖ Principio de escritura: el juez conoce las pretensiones y peticiones de
las partes a través de los actos escritos.
❖ Principio de Publicidad: posibilidad de que los actos procesales sean
presenciados o conocidos incluso por quienes no participan en el
proceso como partes, sean funcionarios o auxiliares.
LA

❖ Principio de economía procesal: comprende las previsiones que

tienden a la abreviación y simplificación del proceso evitando que su
irrazonable prolongación haga inoperante la tutela de los derechos e
intereses comprendidos en el.
❖ Principio de concentración: apunta a la reunión de toda la actividad
FI

procesal en la menor cantidad de actos y a evitar la dispersión de esta

actividad.
❖ Principio de Celeridad: impide la prolongación de los plazos y elimina
tramites procesales superfluos u onerosos
❖ Principio de inmediación. Exige el contacto directo y personal del juez


con las partes y con todo el material del proceso.

❖ Principio de legalidad de las formas: excluye la posibilidad de que las
partes convengan libremente los requisitos de forma tiempo y lugar a
que han de hallarse sujetos los actos procesales.

JURISDICCION. Es uno de los atributos de los poderes del Estado.

Jurisdicción es el poder publico que una rama del gobierno ejercita de oficio o a
petición del interesado, instruyendo un proceso para esclarecer la verdad de
los hechos que afectan al orden jurídico actuando la ley en la sentencia y
haciendo que esta sea cumplida
Decir o declarar el derecho. Es la facultad de declarar el derecho, aplicarlo en
un caso concreto y hacerlo cumplir.

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El estado ejerce la jurisdicción a través del poder judicial. La jurisdicción la
tienen todos los magistrados.

MATERIAS. Las materias en el derecho procesal son en los siguientes fueros:

❖ Civil
❖ Comercial
❖ Del Trabajo
❖ Penal
o Criminal
o Correccional

OM
o Penal económico.

COMPETENCIA. Es la medida o el alcance de la jurisdicción, es decir el límite

que la ley señala para el ejercicio de la jurisdicción según la materia, grado,
valor o territorio. La competencia puede ser:
❖ Territorial (es la atribuida por los códigos
procesales y por las leyes especificas).

.C ❖ En razón de la materia (dentro de una misma

circunscripción existen jueces de distintos fueros)
❖ En razón de grado (se prevé en el país la doble
instancia, es decir primero se juzga en primera
DD
instancia, luego por vía de apelación la cuestión
será revisada por la Cámara y en casos
excepcionales existe una tercera instancia ante la
Corte Suprema).
❖ En razón del valor (esta dado por el monto
LA

reclamado)
❖ Turno.

TIPOS DE PRUEBAS
• Prueba pericial: es admisible cuando la apreciación de los hechos
controvertidos requiere conocimientos especiales en alguna ciencia, arte
FI

industria, o actividad técnica especializada.

• Prueba testimonial: cuando se citan testigos que avalan ciertos
hechos.
• Prueba documental: son documentos esenciales para la solución del


litigio.
• Prueba informativa: son informes que se solicitan a oficinas públicas,
escribanos con registros y entidades privadas que deberán versar sobre
hechos concretos.

TIPOS DE NOTIFICACIONES.

1. PERSONAL:
2. TACITA O POR NOTA:
3. POR MEDIO DE CEDULA
4. POR MEDIO DE EDICTOS
5. POR MEDIOS EPISTOLARES
a. CARTA DOCUMENTO

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 b. TELEGRAMA COLACIONADO
6. POR RADIODIFUSION
7. POR MEDIOS TELEVISIVOS.

ESCRITOS. Para la redacción y presentación de los escritos regirán las

normas del Reglamento para la Justicia Nacional.

COMPUTOS DE PLAZOS EN PROCESO.

Proceso ordinario: Es aquel que por sus trámites más largos y solemnes,

OM
ofrece a las partes mayores oportunidades y mejores garantías para la
defensa de sus derechos. Todas las cuestiones que no tuvieran señalado un
trámite especial, deben tramitar por juicio ordinario (salvo los casos en que la
Ley autoriza al juez a determinar la clase de proceso aplicable).

Proceso inquisitorio: es aquel en el que se advierte una dirección más

marcada del juzgador, que no queda limitado a la iniciativa o impulso de las

.C
partes, sino que puede actuar de oficio, interviniendo activamente en la
formación del material del proceso, sumando sus propias alegaciones y
pretensiones a la causa en la que posteriormente emite sentencia.
DD
Finalización de procesos:
Normalmente, el fin del proceso se produce con la sentencia judicial. La misma
consta de considerandos, donde se fundamenta la decisión tomada.

Existen formas de finalización del proceso anómalas.

1) Desistimiento. El actor decide no continuar con el proceso. No es
LA

necesario argumentar el pedido de desistimiento. Si existieran costas,

debe pagarlas.
2) Allanamiento. Es cuando el demandado consiente lo que pide el actor.
En principio de existir costas las paga el demandado.
3) Caducidad de instancia. Inacción de las partes.
FI

4) Conciliación. Las partes negocian durante el proceso y llegan a un

acuerdo, que se inscribe y se homologa judicialmente. Las costas son
erogadas generalmente a medias entre las partes.


6. PERITOS: OBLIGACIONES Y DEBERES DE LOS PERITOS.

INSCRIPCION. DESIGNACION. RECUSACION. EXCUSACION. ESCRITOS.
PRESENTACION DE INFORMES. INFORMES GENERALES. PARCIALES.
TIEMPOS. PEDIDO DE ANTICIPO P/GASTOS. HONORARIOS.

PERITOS: Los jueces requieren de profesionales especializados que los

asistan en algún arte, ciencia, disciplina, etc. Esta figura de asistente de justicia
se denomina perito.

REQUISITOS PARA INSCRIBIRSE COMO PERITO CONTADOR:

✓ Título Profesional habilitante.
✓ Matrícula en el Consejo o Colegio Profesional.

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 ✓ Pagar un arancel de $50 (CABA)
✓ Tener el arancel de la matrícula al día.

DEBERES:
• Aceptar el cargo (no se puede renunciar salvo incompatibilidad).
• Presentar el informe pericial en tiempo y forma.
• Respetar los plazos procesales.
• Contestar las impugnaciones y observaciones en tiempo y forma.
• Comparecer ante el juez o secretario cada vez que se lo requieran.
• Practicar personalmente todas las pericias (ya que todo lo que dice el
informe es responsabilidad del perito).

OM
DERECHOS:
• Que se le reconozcan los anticipos para gastos (caso contrario se tendrá
por desistida la prueba).
• Cobro de honorarios.
• Que se le faciliten los medios adecuados para realizar la encomienda.
• Libertad para investigar (no le pueden limitar el alcance de la tarea).

DESIGNACION:
.C
El perito aceptará el cargo ante el oficial primero, dentro del tercero día de
DD
notificado. Si el perito no aceptare, o no concurriere dentro del plazo fijado, el
juez nombrará a otro en su reemplazo. Los peritos que reiterada o
injustificadamente se hubieren negado a aceptar el cargo quedaran excluidos
de la lista.
Aceptación del cargo. El perito debe dirigirse a la mesa de entradas del juzgado
LA

y solicitar la vista del expediente. El mismo puede no estar a disposición, caso

en el cual deberá dejar un escrito informando que se hizo presente y el
expediente no estaba disponible. En el escrito se solicita la suspensión del
plazo a los efectos de no ser sancionados.
Si el expediente se encuentra disponible se debe considerar:
FI

▪ Que coincidan los datos vertidos en la designación con los del perito.
▪ Que los puntos periciales no hayan sido ampliados (hay casos en los
que la demanda es ampliada y se adicionan puntos periciales a la
original) ni haya mediado error de transcripción.
▪ No incurrir en causal de recusación tales como:


✓ Tener relaciones de sangre con el juez o con las partes (actor y

demandado).
✓ Ser acreedor o deudor del juez o alguna de las partes.
✓ Tener litigio con alguna de las partes.
Si uno se excusa por incurrir en alguna de estas causales, debe solicitar que lo
incorporen nuevamente en el registro de peritos para ser susceptible de sorteo.
Aún cuando el perito no se excuse, puede ser recusado de parte, si incurre en
alguna de dichas causales. Para la recusación, actor y demandado cuentan
con 5 días desde el momento en que se les notifica la designación.
▪ Se deben apuntar los datos de contacto de las partes a peritar.
▪ Si el expediente es de escasa complejidad, puede ser fotocopiado, caso
contrario el perito tiene derecho a solicitarlo en préstamo por un plazo de
3 a 5 días.

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 ▪ Se debe contemplar la necesidad de un anticipo para gastos, la cual se
solicita mediante un escrito que fundamenta la necesidad. Para dicha
solicitud se cuenta con 3 días desde la designación del cargo. El juez
resuelve si autoriza o no, e intima a las partes a que depositen el importe
aprobado. Si no lo depositan en el transcurso de los 5 días se tiene por
desistida la prueba pericial.
▪ Para la presentación del dictamen, se cuenta con 10 días hábiles en el
fuero laboral y 15 días hábiles en el fuero comercial; en el caso de que la
cédula no diga el tiempo. La no presentación a término, es causal de
remoción. Se puede solicitar una prórroga de plazos mediante un escrito
que fundamente la solicitud. El juez decide si lo otorga y por qué plazo,

OM
si el solicitado o uno menor.
▪ Determinar la documentación que se requiere para contestar la prueba
pericial y hacer un esquema temporal, para solicitar por escrito o mail a
la parte pertinente para que tengan los libros.
▪ El perito se expide acerca de hechos, no de derechos.
▪ Las partes tienen derecho a presenciar la pericia, bajo pena de nulidad
del dictamen pericial. En este caso se debe informar la fecha en la que

.C
se realizará la pericia con la suficiente antelación como para que el juez
le corra traslado a las partes.
▪ Si la empresa no exhibe los libros, debe notificarse al juzgado por escrito
solicitando la suspensión de los plazos hasta tanto tal situación sea
DD
subsanada.
▪ El dictamen pericial es la opinión profesional fundada en evidencias
obtenidas mediante el examen de libros y documentación exhibida sobre
los temas de su incumbencia profesional, que le son sometidas vía
cuestionario. Debe ser claro (fácil de entender, es decir con léxico
LA

apropiado), objetivo (debe fundarse debidamente suministrando

antecedentes y explicaciones de orden técnico, brindar detalles de los
elementos verificados y conclusiones a las que arribo el perito), preciso
(se debe limitar a los puntos solicitados) y completo (no debe omitir
ningún punto pericial).
FI

▪ No deben responderse cuestiones de derecho, ya que quien interpreta

las normas son los abogados (Ej. CCT aplicable), no debe adicionar
pruebas documentales (Ej. Copia del balance), no debe realizar labores
propias del escribano (Ej. Certificación de copias), No realizar labores
que siendo incumbencia del contador, no forman parte de la prueba


pericial (Ej. Indicar si el balance refleja la real situación del ente), no

puede interpretar contratos, otras.
Si el expediente no se encuentra en el tribunal o no esta en letra (disponible),se
debe hacer constancia de ello en el libro de asistencia.

Remoción:
• Cuando una vez aceptado el cargo el perito renuncia sin motivo
atendible.
• Cuando rehúsa a dar su dictamen.
• Cuando no presenta su dictamen oportunamente.

Excusación: facultad que tiene el perito y/o juez para abstenerse de participar
en el litigio por alguna de las causales previstas en el art. 17 del Cod. Civil y

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Procesal, por ejemplo: tener parentesco o amistad, ser socio, deudor o
acreedor de alguna de las partes, sus mandatarios o letrados.

Recusación: se da cuando una de las partes advierte la existencia de algunas

de las causales del art. 17 del Cod. Civil y Procesal con respecto al perito y/o
juez, pidiendo que éste sea recusado, dentro del quinto día de la audiencia
preliminar.
Se considera que el juez y/o perito que tiene interés en el mismo o que ha
prejuzgado.

Plazo para presentar el informe pericial:

OM
Art. 460 - Contestada la vista o vencido el plazo para hacerlo el juez designará
el perito y fijará los puntos de pericia, pudiendo agregar otros o eliminar los que
considere improcedentes o superfluos, y señalará el plazo dentro del cual el
perito deberá cumplir su cometido. Si la resolución no fijase dicho plazo se
entenderá que es de quince días.
• 15 días en el fuero civil y comercial.
• 10 días en el fuero laboral.

.C
Extensión de plazos: Si se desea pedir licencia, la misma debe ser
interpuesta con anticipación a la designación pericial. Se debe presentar el
escrito ante cada Cámara en la cual se inscribió.
DD
Una vez aceptado el cargo y antes de producirse el vencimiento del plazo para
la presentación del informe, el perito puede pedir una prorroga si estima que el
tiempo establecido es insuficiente para cumplir con su tarea.

Impugnación de pericias: Se puede impugnar por informe no completo, falta

LA

de claridad, omisión, faltar a la verdad.

Son observaciones, ampliaciones, aclaraciones por omisiones.
Para impugnar, desde la presentación del informe las partes tienen tres días en
el fuero laboral y 5 en el fuero civil y comercial.
Después se corre traslado mediante cédula al perito.
FI

Cuando presentamos las impugnaciones podemos rectificar (cuando

cometimos un error) o bien podemos ratificar (sostenemos lo que habíamos
expresado). El perito tiene 3 días para responder la impugnación, en caso de
no hacerlo peligra el cobro de sus honorarios.


PEDIDO DE ANTICIPO DE GASTOS.

Una vez aceptado el cargo puede el perito de oficio solicitar anticipo de gastos
dentro de los 3 días. Si correspondiere por la índole de la pericia, las partes
que hubieren ofrecido pruebas deberán depositar la suma que el juzgado fije
para gastos y diligencias. Se entregara al perito sin perjuicio de lo que se
resuelva respecto de las costas y del pago de honorarios.
En los juicios laborales no se puede pedir anticipo de gastos al trabajador pues
goza este del beneficio de litigar sin gastos.

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7. PERITO DE PARTE. DE OFICIO. PENAL. CARACTERISTICAS Y
DIFERENCIAS.

El perito contador puede ser:

▪ Perito de parte. Es aquel profesional propuesto por una de las partes en
base al registro de peritos inscriptos. Sólo se utiliza para verificar lo
efectuado por el perito de oficio y sus honorarios son a cargo de la parte
peticionante (sólo aplica en el fuero penal).
▪ Perito de oficio. Es aquel profesional que sale sorteado por el juzgado en
base al registro de peritos inscriptos. Los honorarios los cobra como un
gasto causídico (costas a cargo del vencido). La cuantía la establece el

OM
juez al dictar sentencia.
▪ Perito Oficial. Son los profesionales que forman parte de un cuerpo de
peritos que tiene la CSJN y al que recurren los jueces penales cuando
requieren peritajes. Se encuentran en relación de dependencia con el
poder judicial y son seleccionados por prueba académica y técnica.
Quedan en su cargo hasta que renuncian, son removidos, se jubilan o
fallecen.

.C
▪ Consultor Técnico. Es aquel profesional designado por la parte sin la
necesidad de que esté inscripto en el registro de peritos. Esta figura no
se aplica en materia laboral ni penal. Tiene la facultad de presenciar las
DD
operaciones técnicas que realiza el perito y formular las observaciones
que considera necesarias.

8. CUERPO DE PERITOS DE LA CORTE: CARACTERISTICAS

LA

Los cuerpos técnicos periciales dependen de la CSJN, habiéndose creado por

Decreto en la década del `50. son creados para actuar ante los Tribunales con
jurisdicción y competencia criminal, es decir para todas las cuestiones e ilícitos
penales que establece el código Penal.
Esta Compuesto por el Cuerpo Medico Forense (realiza todo lo inherente a la
FI

medicina legal), Cuerpo de Peritos Tasadores Oficiales (arquitectos e

ingenieros realizan estudios periciales de medición y otras cuestiones
técnicas), Cuerpo de Peritos Calígrafos Oficiales (realiza estudios ordenados
sobre documentación, escrituras, etc.), y Cuerpo de Peritos Contadores
Oficiales (realiza estudios y dictamina sobre cuestiones contables, patrimonio,


etc.).
Todos estos cuerpos poseen un par denominado Decano, que es quien posee
la superintendencia administrativa de los mismos, tal como ingreso de
expedientes y su despacho al Tribunal requirente del estudio.
Todos los profesionales son funcionarios de la Justicia Nacional con rango de
Fiscal y su remuneración en cambio es regida por el Ministerio Público.

9. APE: CARACTERISTICAS PRINCIPALES.

APE: el acreedor lleva ya el acuerdo con sus mayorías de dos terceras partes
de capital y mayoría absoluta de acreedores al juez para que lo homologue. Y

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con esta homologación obliga a que se ajuste a este acuerdo justamente la
minoría que ha quedado excluida.
Difiere del CONCURSO PREVENTIVO, pues el acuerdo ya se lleva al juez con
los conformidades y este deberá homologar o no, pero la fase contractual y
negocial es previa a la judicial. El APE, es la herramienta mas importante para
llegar a la solución de una crisis. No tiene contralor sindical. No tiene procesos
de verificación que determinen concretamente a los reales acreedores. No
tiene sindico. Por imperio legal no se toman medidas precautorias del
pratimonio del apeado, salvo por decisión criteriosa del juez homologante.
No podrían acogerse al régimen de los acuerdos preventivos extrajudiciales las
AFJP, las compañías aseguradoras, las entidades financieras, quienes estén

OM
en concurso preventivo no desistido, aunque este homologado y en etapa de
cumplimiento; quienes estén en el denominado periodo de inhibición para un
nuevo concurso; quienes tengan quiebra declarada y haya vencido el plazo
para la conversión prevista en el art. 90 de la LCQ.
En el cómputo de las mayorías: eliminación de acreedores privilegiados.
El sistema actual, al excluir del cómputo a los acreedores privilegiados, logra la
flexibilización de las condiciones para la homologación del acuerdo privado,

.C
pero el juez, por la vía del articulo 52, podrá valorar las condiciones de
homologabilidad del acuerdo en cuestión.
Efectos de la homologación del APE= Efectos del Concurso Preventivo
Homologado. Equiparar sus efectos a los concursos preventivos es uno de los
DD
motivos por el cual este mecanismo de solución para las crisis empresarias se
ha transformado en el gran protagonista del mundo concursal actual.
Tasas Judiciales, Acuerdos Preventivos Extrajudiciales, prevé una alícuota del
0,25% sobre su monto definitivo, que corresponde al total del pasivo
comprendido en el acuerdo, y también este plexo.
LA

Acuerdo preventivo extrajudicial (APE):

Implica una negociación para superar una crisis. Es un instrumento contractual
privado que esta sujeto a prácticas liberales y es extrajudicial. No es valido
cuando altere al orden público, vaya en contra de las buenas costumbres o
FI

existan vicios de fraude o simulación. Puede ser formal, regulado o

desregulado.
Diferencia entre el APE y el Concurso preventivo:
▪ Es un trámite simplificado.
▪ No interviene un sindico, es decir que no hay un funcionario que


garantice un tramite adecuado.

▪ No existe un sistema de verificación de créditos, esto no implica que no
haya un ingreso al pasivo concursal.

10. MEDIACION Y ARBITRAJE: DEFINICIONES. DIFERENCIAS. QUIEN

PUEDE EJERCERLAS

Mediación y arbitraje: son procesos que tratan de solucionar un pero no

judicialmente. Forman parte de un proceso judicial, y se realizan antes de llegar
a esta última instancia. Tiene por objetivo descomprimir el sistema judicial.
La mediación solo puede ser ejercida por un abogado. En este proceso se
busca establecer una conciliación entre las partes, un acercamiento, para que

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lleguen a una solución no litigiosa. Si se llega a un acuerdo, el mismo se
homologa y debe ser cumplido por las partes, caso contrario, la conciliación se
da por fracasada y se labrara un acta donde conste el resultado del
procedimiento y el problema se resolverá en juicio.
La mediación puede ser aplicada en muchos casos, excepto los mencionados
en el art. 5:
• Acciones penales;
• Acciones de separación personal y divorcio, nulidad de matrimonio,
filiación, patria potestad y adopción, con excepción de las cuestiones
patrimoniales derivadas de estas.
• Causas en que el Estado nacional, las provincias, los municipios o la

OM
Ciudad Autónoma de Buenos Aires o sus entidades descentralizadas
sean parte.
• Procesos de inhabilitación, de declaración de incapacidad y de
rehabilitación;
• Amparos, habeas corpus, habeas data e interdictos;
• Medidas cautelares;
• Juicios sucesorios;

.C
• Concursos preventivos y quiebras;
• Conflictos de competencia de la justicia del trabajo;
• Procesos voluntarios.
DD
El arbitraje es un pequeño proceso en el que el árbitro hace la vez de juez,
quien va a laudar, es decir, va a tomar una decisión que es obligatoria para las
partes, si esta no se cumple se resolverá vía judicial. Las partes eligen el
árbitro que quieren, que no necesariamente es un experto.
LA

La colaboración del “profesional asistente” da a lugar a la participación del

contador en el proceso. Esta figura interviene solo a pedido del mediador y
según la especialidad que este requiera. Entonces quien quiera desempeñarse
como profesional asistente debe especializarse como tal.
FI

En cuanto a los gastos y honorarios les corresponde a las partes llegado o no a

un acuerdo.


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