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 CALCULO DE LA GRATIFICACIÓN CONFORME ARTÍCULO 47

Utilidades líquida de la Empresa (dadas por el ejercicio financiero)

30% de las utilidades líquidas de la Empresa

Item remuneraciones anuales devengada de la totalidad de trabajadores (con o sin derecho a gratificación

Dividimos 30% utilidades por Item de remuneraciones anuales devengado de totalidad de trabajadores

Remuneración anual devengada del trabajador con derecho a gratificación (remuneración mensual *12)

Remuneración anual de Trabajador * Factor

Valor gratificación articulo 47 a percibir en el mes de abril

Datos Entregados por profesora

Capital Propio de la Empresa

Utilidad Bruta
Item remuneraciones anuales devengada de la totalidad de trabajadores (con o sin derecho a gratificación
Remuneración mensual del trabajador
$ 13,000,000 Grat. Art. 47
30%
$ 3,900,000

$ 36,120,000

0.1080 Factor

$ 7,800,000

$ 842,193

$ 842,193
Ejemplo como calcular utilidad líquida

Capital Empresa $ 50,000,000

Utilidad Bruta $ 18,000,000
10% capital capital propio $ 5,000,000
Utilidad bruta - 10% CP $ 13,000,000
Utilidad Líquida $ 13,000,000
$ 50,000,000 30% Art. 47 $ 3,900,000
$ 18,000,000
$ 36,120,000
$ 650,000
 CALCULO DE GRATIFICACIÓN CONFOR
25% DE LA REMUNERACIÓN ANUAL DEL T

Caso 1 Pago Gratificación Art. 50 25%

Remuneración anual del trabajador ( remuneración mensual *12) $ 10,200,000
Remuneración anual *25% = Gratificación art. 50* $ 2,550,000
*Condición: Gratificación NO puede exceder de 4,75 IMM $ 1,429,750

Caso 2 Pago Gratificación Art. 50 25%

Remuneración anual del trabajador ( remuneración mensual *12) $ 3,612,000
Remuneración anual *25% = Gratificación art. 50 $ 903,000
Gratificación del trabajador $ 903,000

Dato entregado por art. 50

Condición: Gratificación NO puede exceder de 4,75 IMM $ 1,429,750

Dato entregado por profesora

Ingreso Mínimo Menual (establecido por ley) $ 301,000
Caso 1 Remuneración mensual del trabajador $ 850,000
Caso 2 Remuneración mensual del trabajador $ 301,000
RATIFICACIÓN CONFORME ARTÍCULO 50
A REMUNERACIÓN ANUAL DEL TRABAJADOR