CARTA DE CONFIDENCIALIDAD Y

CESIÓN DE DERECHOS

SOLUCIÓN TOTAL CONSULTORES, S.C.

P r e s e n t e.

El que suscribe NOMBRE DEL TRABAJADOR en mi carácter de “El Trabajador”

de la empresa SOLUCIÓN TOTAL CONSULTORES S.C., en adelante “La
Empresa”, manifiesto a usted lo siguiente.

Reconozco que durante la relación de colaboración con “La Empresa” recibiré

valiosa información confidencial y de secretos comerciales de la misma, razón por
la cual acuerdo tratar dicha información en forma confidencial y tomar las
precauciones posibles para evitar la divulgación de dicha información a terceros
durante mi relación de colaboración con ”La Empresa” y con vigor de modo
indefinido con posterioridad a la terminación de mi relación laboral, con base en lo
establecido por el Título Tercero, Capítulo Único, en sus artículos del 82 al 86 de la
Ley de la Propiedad Industrial.

Reconozco que entre los secretos comerciales de “La Empresa” se incluye de

manera enunciativa mas no limitativa entre otras: la información técnica, métodos,
procesos, técnicas, invenciones, programas informáticos, proyectos de
investigación, información comercial como listas de clientes, datos de precios, datos
financieros, planes o sistemas de marketing, la producción, comercialización,
administración y operación.

Asimismo me comprometo a cumplir con todas las disposiciones relativas a la

política de “La Empresa” en materia de uso y divulgación de información, y a no
divulgar la información que reciba a lo largo de mi relación con la empresa,
subsistiendo este deber de secreto, aun después de que finalice dicha relación y
tanto si esta información es de su propiedad, como si pertenece a un cliente de la
misma, o a alguna otra Sociedad que nos proporcione el acceso a dicha
información, cualquiera que sea la forma de acceso a tales datos o información y el
soporte en el que consten, quedando absolutamente prohibido obtener copias sin
previa autorización de cualquier tipo de información, documentos, planes,
proyectos, programas de computación, programas de software, de mercadotecnia,
de administración, de ventas, así como toda la documentación e información
proporcionada depositada o localizada en las oficinas, aparatos o instalaciones de
“La Empresa”, sea o no de su propiedad; toda la publicidad, estrategias de
expansión, métodos, técnicas y conocimientos técnicos de elaboración, producción,
transformación, informática, de comercialización, procesos, diseños, dibujos,
marcas, patentes, secretos, especificaciones e información de mercado, financiera,
comercial e informática, así como datos generales, planes de negocios, números de
cuentas bancarias, listados de clientes o acreedores, deudores o proveedores,
asesores, bienes, corridas financieras, proyecciones, deudas, créditos, contratos,
estados de cuenta, direcciones, faxes y teléfonos privados de cualesquiera de sus
distribuidores, proveedores, clientes, socios, acreedores, deudores, asesores de
“La Empresa”, y de las sociedades en las que “La Empresa” es socio; la información
que haya recibido, reciba u obtenga como resultado directo o indirecto de las labores
que voy a desempeñar conjuntamente, de los datos proporcionados para realizar el
trabajo requerido; cualquier información proporcionada o recibida de “La Empresa”,
sus empleados, gerentes, contadores, representantes, asesores, administradores y
de las sociedades en las que “La Empresa” es socio; en general cualesquier
documento que provenga o sea destinado para “La Empresa”, sea titularidad de la
misma o se encuentre en sus oficinas, sus representantes, sus empleados, sus
administradores y las sociedades en las que “La Empresa” sea socio. Dicha
documentación e información será identificada como confidencial aun cuando la
misma, no me sea proporcionada por “La Empresa” directamente.

Además me comprometo, en términos de lo dispuesto por el artículo 134 fracciones

I y XIII de la Ley Federal del Trabajo a no divulgar, revelar o sacar información o
documento alguno, considerado propiedad de ”La Empresa”, grabar imágenes,
sonidos, archivos y otros del lugar de trabajo, o permitir a terceros efectuar tal
registro de información, sean periodistas o simples terceros, ya que reconozco que
con fundamento en lo dispuesto por la Ley Federal del Trabajo en su artículo 47
fracción IX, tal conducta es causal de rescisión de mi contrato individual de trabajo
sin responsabilidad para la empresa o patrón.

Sin embargo, no se tendrá por incumplida esta obligación en los casos en que “La
Empresa” comparta con terceros algún documento que contenga o refleje parte de
la información confidencial, únicamente cuando esto sea indispensable,
precisamente, para la realización de dichas actividades o prestaciones y sea
autorizado por “La Empresa”

Asimismo, por este conducto cedo a SOLUCIÓN TOTAL CONSULTORES, S.C.,

todos los derechos patrimoniales que existan de toda la información,
documentación, proyectos, planes y programas de mi autoría, para que reproduzca,
publique, edite, fije, comunique y transmita públicamente en cualquier forma o medio
impreso o electrónico inclusive internet y espacios que la empresa considere
conveniente a sus intereses.

Estoy de acuerdo en que el incumplimiento de cualquiera de los compromisos de

confidencialidad adquiridos a través del presente documento me hará responsable
de indemnizar a “La Empresa” por los daños o perjuicios que llegara a sufrir en caso
de incumplimiento. Lo anterior sin perjuicio de las sanciones penales a que haya
lugar.
Los compromisos de confidencialidad y de responsabilidad a los que se refieren
este documento, permanecerán vigentes y serán exigibles durante mi relación de
colaboración con “La Empresa” y con posterioridad a la misma.

En virtud de lo anterior, manifiesto expresamente que no me reservo ningún derecho

en contra de SOLUCIÓN TOTAL CONSULTORES S.C., sus representantes,
directores o editores.

La presente carta de confidencialidad se regirá e interpretará de conformidad con

las leyes aplicables en la ciudad de Puebla, Puebla. Las controversias que pudieran
surgir con motivo de las obligaciones relacionadas con la presente carta, serán
resueltas por los tribunales competentes con sede en la Ciudad de Puebla, Puebla,
por lo que renuncio expresamente a cualquier fuero que por razón de domicilio o
cualquier otro motivo, pudiera llegar a corresponderme.

Puebla, Puebla a FECHA DE CONTRATO

A T E N T A M E N T E:

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C. NOMBRE DEL TRABAJADOR