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“Evangelizar nuestros procesos educativos a la luz de los valores cristiano, mariano, franciscanos a
ejemplo de Padre Alfonso y Madre Clara”
El conflicto es inevitable.
El conflicto se desarrolla al lidiar con personas, trabajos, y nosotros mismos.
Indicadores de conflicto pueden identificarse tan pronto aparecen.
Inciten estrategias para solución de conflictos.
Los conflictos pueden minimizarse y resolverse.
cólera. En esta etapa casi se ha perdido de vista el problema original, ahora la meta
es tener razón es poder ganarle.
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Prof. Ilia Patricia Morales Angulo Colegio La Inmaculada
Aplicación de habilidades para trabajar en equipo y resolver conflictos 1ero. Sec. Educación para el Trabajo
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Prof. Ilia Patricia Morales Angulo Colegio La Inmaculada